岗位职责： 1、开展企业端客户与渠道挖掘，筛选符合要求的目标客户； 2、洞察客户核心需求，完成方案推荐，搭建客户与公司之间的高效合作桥梁； 岗位要求 1、对企业咨询、战略咨询行业及咨询价值具备基本认知与理解； 2、拥有成熟可转化的客户关系网络；

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先

岗位职责： 1.负责保函业务的全程管理，包括客户对接、资料审核、保函开具、跟踪及归档，确保流程合规高效; 2.协调内外部资源(银行、法务、风控、财务等)，推动保函项目顺利落地; 3.分析客户需求，设计保函方案，评估风险并提出风险缓释措施; 4.维护银行、保险公司及合作机构关系，优化保函开立渠道及成本; 5.监控保函执行情况，处理保函索赔、延期、终止等异常问题; 6.协助市场拓展，为客户提供保函业务咨询及解决方案。 任职要求: 1.学历:本科及以上学历，金融、工程管理等相关专业优先; 2.经验:3年以上保函、银行担保等业务经验，熟悉工程/贸易类保函(如投标、履约、预付款保函等); 3.出色的沟通协调能力，能独立对接客户及金融机构; 4.风险敏感度高，具备数据分析及风险评估能力; 5.责任心强，抗压能力佳，适应短期出差。 我们提供: 1.具有竞争力的无责底薪+高提成奖金+13薪; 2.五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游等; 3.丰富的员工培训+明确的晋升制度。

邀约客户 维护客户 热情开朗 善于沟通 缴纳社保 周末单休

1。纯无责9000!+提成15-40%+奖金3k-3w+现金奖励，真实薪资!!接受小白，年入180w不止主管一对一带，真心培养新人，错过就真的错过了 无经验要求，没有负激励，不卷安心过年薪资待遇：!新人一月综合到手最少一万八以上!员工综合薪资3W以上，销冠30W以上，北京五险一金，试用期100%全薪，不打折!一。工作内容：回访客户线上申请，审核意向客户信息(客户主动提交资料)，为客户匹配相应的银行产品工作时间：早九晚七，周日休息不加班到点下班楼下就有食堂，中午休息两个小时岗位要求：1。男女不限年龄18~40 2。工作积极，沟通能力流畅 在cbd高级写字楼办公，环境优美 每周有下午茶，零食，每月有团建，公司氛围好y 不定时免费下午茶水果面包饮料随便吃~月度团队聚餐，集体活动，集体生日会等

中国人寿第一收展区部，连续5年蝉联国寿系统内业务规模第一，2025年底突破千人团队，人均收入24.5万，目前可以说是全行业单一营业部业务规模最大的，有完整新人培养体系，见客流程，高净值客户分析，培训支持等等，想做保险销售，第一收展一定是首选，最终你不一定一定要来，但是你一定要来了解一下。 岗位优势： 1.负责公司已购买保单客户的维护及后续各项保全业务的跟进（如:理赔，续收，二开新产品，资料变更等） 2.多元化销售模式 （1.电话成交，2.现场成交，3.会议营销，团队合作等） 3.为客户提供寿险，车险，养老，银行信贷，财产险多项综合金融服务。 职位要求: 1.年龄25-50周岁，男女不限。 2.学历:大专或本科以上，条件优秀者可放宽至高中或者中专学历。 薪资待遇: 1.责任薪资5000 展业奖 续期 服务津贴 增员 复效=10000以上且上不封顶，续期5年。 2.享受公司各项活动方案，旅游，奖励，补贴等。 3.工作时间:9:00-12:00，13:30-17:00。 4.每个人有独立办公桌，独立电脑。

岗位职责： 1.负责展会客户全流程对接 2.深入理解客户产品特性与展会主题，协同设计团队输出高匹配度展台创意方案 3. 主导项目进度管控，协调制作、搭建、现场服务等环节，确保高品质交付 4.定期回访客户，收集反馈并优化服务流程，持续提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.具备客户服务或展览行业相关经验，熟悉展会运作流程者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判能力，能独立应对客户需求变化 3.注重细节，责任心强，对“质量管理”与“服务态度”有高度职业认同 4. 学历不限，具备良好学习能力与抗压能力 5. 形象气质佳，具备较强亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1、负责政法行业客户的商务拓展工作； 2、负责大客户关系管理，合作伙伴关系管理，市场策略制定； 3、整合公司及合作伙伴资源，为客户提供行业解决方案； 4、聚焦在政法信息化领域，制定行业打法，并跟进重点项目，以达成公司制定的任务目标和KPI考核目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，从事传统IT、云、AI等相关业务销售经验5年以上，对行业理解深刻； 2、熟悉芯片及半导体等技术，对新技术，新商业模式有激情； 3、有较强的分析能力，沟通能力和创新精神； 4、具备良好的团队合作精神，勇于承担高强度的工作压力； 5、具备严谨的工作态度，强烈的责任心，执行力强； 6、善于组织协调并推动项目进展，对项目管理的完整流程和环节有比较准确的认识；

岗位职责： 1.负责大健康、医疗、养老领域会展活动的客户开发与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供定制化展会/论坛/沙龙等活动解决方案 3.独立完成项目洽谈、合同签订、回款跟进及客户关系维护全流程 4.协同策划、运营团队推进活动落地，提升客户满意度与复购率 5.定期调研行业动态与竞品信息，协助优化产品策略与销售话术 任职要求： 1. 具备会展、广告、大健康、医疗或养老行业销售经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备优秀的商务谈判与客户提案能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应短期出差与阶段性高强度工作 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽经验要求

1. 有场地资源（物业、商场、写字楼、社区、政府、商会等）或有人脉资源（微信好友多、覆盖行业广、有一定社群影响力）； 2. 具备基本的沟通表达能力和商务对接意识； 3. 全职或兼职均可，时间自主，不限制形式，利用现有资源合作即可； 4. 即使暂时没有资源也没关系，只要你愿意学习、有时间，我们手把手教你——从转发朋友圈开始，有咨询我们全程服务，你拿提成，全程不操心。

北京市怀柔区招彩钢板安装

今防汛值守差9人8个小时180啥不管车接车送，活在次渠干活地方近，有来的6点去南火垡大门口，上营去大石头有车出去在要俩个车每个车拉10人，连车在人400元

每天下午五点左右需要一名水果蔬菜分货工人三个小时一百块钱

军事展厅在部队院里。月休7-8天（调休）要大专学历 年龄要求20~35周岁以内，身高172以上 工资到手5050中午管中午一顿饭 每天工作8小时 4班三运转 工作时间： 1号：夜班：0-8 2号：夜班：0-8（休24） 3号：早班：8-16 4号：早班：8-16（休24） 5号：中班：16-24 6号：中班：16-24 7号：正常休（24） 8号：正常休（24） 以此循环上班 岗位：日常上班在大厅中控互换，有人参观时站岗 管住不管吃 ，可以自己做饭，也可以去食堂吃！ 宿舍4人一间，有空调，出门是厕所，洗漱特别方便 上班和住在1栋楼 备注：需要政审和无犯罪证明记录

首都师范大学招聘全职中级中控员2名，年龄20-49岁，要求有中控中级国本，面试合格.随时到岗，12小时大班6000元包吃住，公司直招中介勿扰，不招兼职员工，工作地点：海淀花园桥 另 ：顺义机场招聘全职中级中控员2名，待遇一样

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

基本岗位职责： 1、具备一定政企业资源，可以对接政企决策层领导或员工福利主管部门领导（例如人资、工会、行政部门、业务部门等） 2、负责维护对公合作关系。 任职要求： 1、身体健康、品行端正、具有进取精神。 2、大学本科及以上学历，具有金融、财税、人力资源、法律、医学等相关知识，特别优秀可放宽至大专学历。 3、遵守和执行公司的日常管理制度，具备团队协作精神。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

为客户提供保险咨询保险保障保险相关服务，，为保险代理人。 岗位要求： （1）1年及以上保险销售经验 （2）或2年及以上金融行业经验 （3）或5年及以上其他行业销售经验 （4）条件特别优秀者适当放宽要求 （5）过往3年内任意个税收入超过6万 福利待遇： （1）公司提供优质新客户资源及广州地区的优质老客户资源，为这些优质客户提供车险健康险少儿教育险养老险财产险等保险业务。 （2）收入结构：8000底薪+佣金+基本法收入等，多劳多得。 （3）公司提供完善的培训支持（含四师认证培训：健康规划师养老规划师财税规划师传承规划师）； （4）提供完善的晋升体系； （5）提供优厚的福利保障； （6）补充保险保障福利； 工作内容： （1）在个人住所就近区域内，为公司存量客户提供收取续期保费保险咨询保单保全保险理赔保险销售等服务； （2）和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护公司形象宣传以及市场开发； （3）为客户提供个性化的家庭保险方案；

招聘伴销，或者是销售技师。年龄30~45岁之间。服务、销售均可。

岗位职责：（工作内容） 1.负责企业项目的推广、具有较强的开拓能力、开拓新市场，发展新客户，维护老客户，增加产品销售范围。 2.负责新老客户的管理和跟进 3.负责客户的全程陪同服务 4.喜欢组建团队，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间和精力。 5.负责与各岗位的工作对接协商，为客户提供满意的服务体验。 6.按时参加公司组织的新人培训、项目培训、技能培训，全面提升自己的专业技能，成为专业的销售代表 岗位要求： 1.对销售工作有深刻理解与认识，并热爱销售岗位，具备较强的抗压能力; 2.年龄在20岁-45岁之间，具备良好形象与气质，爱美、爱时尚、爱年轻、爱科技、爱学习、爱改变; 3.有良好的沟通协调能力和团队协作意识，乐于分享,勇于挑战、制造惊喜给更多的朋友，善于接受新鲜事物; 4.具备团队管理能力，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间与精力; 5.有一定的客户资源和朋友圈圈； 6.有一定销售经验，从事过医美咨询、保险、美容行业的优先录取； 工作时间：10：00-17：00 福利待遇： 1.公司为员工缴纳五险一金; 2.周末双休、法定节假日，产假，婚假，带薪年假； 3.免费案例打造奖励。 4.入职后公司有员工餐; 5.年终旅游奖励、优秀员工奖、节日/生日福利，不定期员工活动; 薪资待遇： 员工：底薪+提成+团队提成，月平均收入10000以上 只要你有理想，只要你有梦想，只要你够努力， 就会 得到一切你所想拥有的！ 职位福利：弹性工作、节日福利、绩效奖金 职位亮点：有销售经验，热爱美业者优先！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 3. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

【招聘】岗位：市场拓展代理专员工作内容：坐班对接实体商户，邀约线下企业赋能培训薪酬：纯高佣金提成，新人专人带教，小白可做上班地点两个：1.北京市门头沟区熙旺中心B座2.赤峰市喀喇沁旗锦山政府小区15号楼自己想入职、推荐亲友均可，私聊详谈，谢谢各位支持！[愉快]联系电话： 张老师

本公司深耕大健康产业，核心产品为与清华大学联合研发的降酸产品，专注解决痛风相关问题，产品已斩获国内外多项专利，并获得世界冠军代言，市场推广体系成熟，市场反馈与效果表现优异。 本岗位以微信沟通为主要工作形式，公司将通过全网多渠道广告投放获取意向客户，客户将主动添加工作微信，销售人员通过后续沟通完成转化成交。老师手把手教学，快速掌握方法。 稳定高薪: 高提点：4000+(5%-12%)提点，月薪轻松过万，平均年薪10-30w。 4.福利保障:社保+奖金 岗位职责： 1. 主要对接已经成交过的客户，通过专业指导与服务，再次促成订单。 2. 通过微信与电话有效跟踪维护客户，解决客户使用过程遇到的所有问题，完成销售业绩与转化率。 3. 公司提供相应数量的老客数据，需要通过专业知识促成再次成交，完成销售任务的同时还需完成相应的转化率。 4. 销售人员无需对自身或产品进行过度包装，可依托公司提供的专业数据支持，真实、有效地向客户介绍产品。 要求: 1.有电话销售经验者优先！。 2.学习、适应、抗压能力强 3.沟通、逻辑思维能力，亲和力好 4.医药/保健品销售经验优先 本公司是一家初创公司，目前很多管理岗位空缺，所以入职后机会多多！！！诚邀有拼搏精神，有良好执行力，敢于挑战高薪的社会各界精英!

在小区里跑业务。销售全屋定制家具。公司有店面。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备学习能力与责任心，能适应灵活工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，有行业相关经验者优先 5. 诚实守信，目标感强，认同公司价值观与成长型文化

主要负责： 高端五星级养老社区入住 服务中产以上及高净值人群 公司提供客户资源 【行业岗位优势】 1. 收入优势： 责任底薪1.6万-4W万+20%高佣提成 季度奖：14%*4次 年终奖：9% 长期服务奖：4%/每年 月薪无上限，实现年入百万！ 2.工作时间 周一到周五9:00-6:00 午休2小时 周末双休 法定节假日正常休息 3. 职业发展优势：晋升机制公开、公正、透明，有明确晋升方式及相关制度办法 4.产品培训优势：流程化培训，专业销售培训，职业认证培训等相关培训流程完善，无需担心相关从业知识储备问题 【任职要求】 1.年龄25岁-45岁 2. 学历：大专及以上，特别优秀者可相对放宽政策！ 3. 从业背景：金融、地产、养老及相关行业销售经验者优先 4. 品质要求：职业素质良好 【薪资待遇/福利保障项目】 1.超高责任津贴，最高4万/月，长达18个月 2. 首年度佣金、续年度佣金、优质续期奖、增员组发奖、增才奖、季度奖及年终奖等收入条项 3. 意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗（不含急诊门诊）等保险福利保障项目！ 4. 长期服务奖：与公司签约满5年以上的员工可享长期服务奖励，达成相应标准予以计提发放 5. 公积金：为提高公司代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目！

负责北京宠物医院的销售服务跟进，做好产品知识梳理分享，促进销售业绩达成

岗位职责: 公司提供资源，电话沟通邀约。咨询，促成。 底薪6000元40%提成、季度奖10%、年终奖9%。 行业在市场属于头部，客户稳定性高 岗位要求: 1、大专及以上学历，沟通能力强； 2、具有销售团队适应能力； 3、具有很强的自我约束力； 4、具有持续学习能力，能适应公司的培训； 5、上班时间9.00-18.00 周末双休，节假日休息

一、工作职责及福利待遇 1、服务公司老客户，提供家庭养老规划。资产配置。保单整理。理财建议等金融服务； 2、学习津贴。底薪。销售佣金。季度绩效津贴。续期佣金等，多劳多得，上不封顶，下有保底； 3、根据基本法，达标考核即可晋升，公正透明，凭能力赚钱，不用看领导脸色； 4、三年成长规划，四证一师体系化认证培训，致力于打造金融行业综合性人才； 5、提供定期团建。旅游等福利活动，补充养老，医疗大病等保障福利。 6、行业顶尖大咖MDRT级别师傅，一对一辅导并陪同展业，助力成长； 7、有保险经验及优秀管理者，可申请蓝洋合伙人项目，享受晋升绿色通道。 二、入职要求 1、年龄24-55周岁，大专以上学历，优秀者可适当放开； 2、有良好的沟通协调能力。学习能力。认真负责。勇于进取； 3、身体健康。品行端正。有良好的服务意识。有提高收入的想法； 4、良好的亲和力与团队合作精神，能按时完成公司安排的客户服务工作。