负责各区域有建房需求的客户

新房二手房销售

房产销售招聘： 1、薪资待遇： 无责任底薪3500~10000元，佣金按35-40%计提，缴纳五险（业务人员平均年收入30万-50万） 2、工作环境： 办公地点位于高端写字楼及售楼处，环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业！ 3、产品信息： 主营北京各区域优质商业地产项目，直接对接开发商，省去中间流程，佣金标准优于市场同行。 4、学习晋升： 公司提供系统化培训课程，从零基础起步，分阶段匹配进阶培训内容。2020年下半年，开放6个经理岗位及2个总监职位，内部晋升为主，不外聘，不唯资历，有能力就有舞台！ 5、公司福利： 月度团队活动＋季度京郊旅游＋年度优秀员工海外游 开单奖励＋月度现金激励＋季度现金奖励＋年度重磅神秘大奖 本次招聘人数：6人

北京每卖出三套商铺就有一套由营信促成，市场占有率达50%，专注成就专业，已与恒大、万科、保利、龙湖、融创等知名开发商建立合作关系，85%的商业项目均由我司代理，成单率位居行业首位！ 高收入：公司超80%员工月入3万以上，50%员工年收入突破50万，20%员工月入10万+，薪资水平完全由个人目标决定！高福利：提供无责任底薪，每月组织团建活动，每季度安排拓展训练，年度更有海外旅游奖励等丰富福利 高发展：目前公司合作项目近百家，涵盖万科、恒大、华远、融创等各大品牌房企，在北京、天津、郑州、武汉、上海均设有分支机构，已设立三大销售事业部，培养并晋升多名销售经理及核心骨干，晋升机制公开透明，成长路径无上限 招聘要求： 需具备明确目标感，积极进取，性格阳光向上，拥有良好的沟通技巧、学习能力及抗压素质，欢迎业内优秀人才积极加入

选择决定方向，方向重于努力！ 付出比常人多1.5倍的坚持，收获超越他人5.1倍的回报！ ①能吃苦，愿学习 ②有赚钱目标 ③渴望买房买车（敢于行动） 只要你敢想，就没有到不了的远方！把握机会，重启人生！让身边人对你刮目相看！ 高底薪、高提成、高福利 公司销售岗位平均年薪40-50万 这不是空谈承诺，而是真实可期的结果！ 来聊聊，不损失什么，却可能改变一切！ 一次沟通，带来全新视野与成长机遇！ 要求： 1.年龄23岁以上30岁以下，热爱销售事业。 2.具备相关行业工作经验。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，佣金比例35-40%，缴纳五险一金。 2、公司提供系统化培训，资深员工一对一指导，快速掌握专业技能！ 3、团队协作氛围浓厚，经验共享，不分业绩归属，杜绝内耗！ 4、月度现金奖励+月度团建出游+年度现金大奖+年度海外旅游！

北京链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房、省心租、被窝装修、家服等全方位房产交易和居住服务，目前二环至六环有1400余家门店，在职2.6W+员工，统招本科及以上员工12300+。 北京链家致力于提供安全有品质的服务，在行业率先承诺“不吃差价”、首倡“真房源”、推出“交易不成佣金全退”“电话营销扰一赔百”等安心服务承诺，推行店面服务升级、经纪人职业素养提升，坚持对客户好、对经纪人好、对社区好，持续推动行业进步，不断提供更有品质的服务。 【岗位职责】 1.收集信息：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息； 2.开发与维护：O2O线上+线下融合作业，通过线上平台（链家网、贝壳找房）和工具（Link、VR看房）等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，提供相关咨询和解决方案； 3.挖掘客户需求：深挖客户“住”相关多赛道需求，分析和匹配相关的专业服务； 4.商务谈判：参与商务谈判，负责业务跟进、客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系

房产经纪人销售主要负责收房带客户看房

北京商铺销售，房产经纪人，置业顾问 薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：40%提成 奖金补贴： 高温补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 带看奖:200-1000 开单奖:3000-10000 部门奖:5000-10000 年度销冠:200000 综合收入:500000-上不封顶 我叫朱冠南 专业做商铺投资 2013年北京从业—至今 您惠存以便不时之需 ①　工作有人带，1对1指导。 ②　办公在甲级写字楼，环境好，楼下地铁口。 ③　端口费用公司承担。 ④　给上北京市社保。 ⑤　每周二公休。 ⑥　上班早9晚8。 ⑦　底薪5000元。 ⑧　晋升机会多。 ⑨　团队氛围好，无不良竞争。 ⑩　每个月小团建（聚餐），带薪团建。 ⑪　每个季度大团建（外出游玩2/3天）带薪团建。 ⑫　年底有出国游2/3国家，带薪出游。 ⑬　开单有现金奖励。 ⑭　带客户有现金奖励。 ⑮　业绩突出有现金奖励。

您好！月收入5万+全北京一手及二手房销售机会您有兴趣了解吗？欢迎随时沟通交流。 北京、天津、郑州、武汉均设有分公司！ 1年内实现购车购房目标，年收入50万+，诚邀实地考察了解。 招聘一手房销售岗位！ 渴望快速成长突破？高底薪+高提成+优厚福利等你来拿！ 要求： 1.年龄22至30周岁，热爱销售工作，积极主动。 2.学习能力强，沟通表达优秀，具备良好职业素养。 3.意志坚定，能承受工作压力，踏实肯干！ 4.有事业追求，责任心强，具备团队协作意识和进取精神 5.有房产销售从业经历者优先考虑 待遇： 1、无责任底薪4500～10000元，行业顶尖提成比例35-40%、五险一金齐全。 2、公司提供系统化培训课程，资深员工一对一指导业务知识！ 3、同事间真诚协作，资源共享，不争抢业绩 4、氛围融洽，杜绝内耗，无职场纷争，集体和谐发展 5、每月组织团建活动+年度优秀员工海外旅游奖励 6、月度现金奖励+季度奖金+年度大奖项 产品信息： 1.主营北京区域一手及二手商铺项目，以一手商铺为核心产品线。 2.客户群体定位高端人群，客户在京已满足基本居住需求，只要房源符合其投资收益预期即可成交，主成交房源总价区间为200-2000万元，成交难度低于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值200万元起，单套税前提成不少于50000元！ 4.新人首单平均周期1-2个月，最快开单纪录仅用1天！ 工作内容说明： 1.首先掌握公司当前在北京运作的各项目情况，熟悉项目位置与核心优势！ 2.利用网络平台拓展客户资源，公司统一开通网络端口，配备端口币供经纪人使用 3.公司内部沉淀大量过往成交客户资源，将公平分配至每位销售人员 4.建立完善客户管理制度，严禁抢客、截单等行为发生！ 5.坚持“雁阵文化”理念，强调协作共进，入职即配资深经理带教，前期协助带看、促成签约，不分走业绩 薪资发放时间：每月10日发放基础工资，每月23日发放提成款项

岗位职责∶ 1、掌握各楼盘项目案场管理规范及客户确认标准 2、了解案场运营情况，保持与甲方的良好协作关系 3、熟练掌握项目产品说辞与核心优势，清楚目标客户所在区域分布 4、负责接待项目到访客户，及时沟通并反馈客户动态，推动成交达成 5、准确传达开发商最新政策、房源销控、促销活动及经纪人激励信息 6、统计本渠道成交数据、带看记录、开发商相关信息，并完成成交单后续资料整理 7、跟进项目成交后的结佣及回款事宜 薪资待遇∶ 无责任底薪5000元，佣金35%提，五险一金。 招聘要求∶ 招聘3人 年龄∶小于1996年（22—30岁） 学历∶大专以上学历 有房地产从业经验者优先， 具备灵活性，工作踏实稳重，有思路、有目标者优先 驻场经历满半年以上（一手房经验可视实际能力适当放宽），需有车有驾照，必须自驾上班。

北京市大兴区招防护设施安装,栏杆安装

公司直招～ 因要扩大团队，所以招聘十名文员 （面试10分钟搞定！当天出结果！！） 工资每月正常发放，接受无经验小白 薪资福利：试用期6500-7800，转正8K-15K，上不封顶，首月正常上班拿到手六千左右不是问题转正7000-15000上不封顶 工作内容：负责招聘工厂普工 作息时间：八点半到六点，没有夜班 1、新人有带薪培训；接受小白 2、缴纳五险，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 3、每年多次调薪，开年红包 4、每月25号发工资

找一个会水暖的工人维修暖气响声200

要求中级国本，包吃住，工资5000到6000。另招聘保安员，工资3000到4000，要求有保安证，会写字，会用智能手机，50岁以下

工作要求：18-39 工作内容：人工辅助机器上料 工作时间：8.30-20.30倒班 薪资待遇：八小时以内25/小时 八小时以外23/小时 提供吃住

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察房源，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转介绍率 5.及时跟进市场动态，反馈客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，有不良资产处置经验者优先 5.持有相关从业资格证书者可优先录用

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

负责周边的买卖租赁房屋等业务买卖提成40起多劳多得致富第一步

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

打电话

1、主要通过电话沟通邀请客户到访售楼处，初期以电话销售为主，逐步过渡到面对面销售。公司提供充足的客户资源，成交周期相对较短 2、公司倡导雁阵文化，注重团队协作，彼此支持，共同成长，杜绝内部争抢客户或分佣现象，拥有完善的客户管理机制 3、办公场所位于5A级写字楼，环境清爽有序，每位员工均配备独立工位

【岗位职责】 1、在上级领导的监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、合理利用和维护公司客户资源，通过各种途径开发新客户； 3、与老客户保持联系并定期拜访，进行产品的宣传和销售； 4、了解和发掘客户需求以及采购意愿，进行产品的宣传和销售； 5、负责收集市场信息和行业信息，加深了解； 6、协助客户解决各类采购需求、报价和跟进订单、货款交期等； 7、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台； 8、销售合同的签订和应收款的跟踪； 【任职要求】 1、大专以上学历，有一定的销售工作经验； 2、有电气自动化、仪器仪表、机械等销售经验，相同客户资源者优先； 3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 4、学习能力强，有较强的上进心和挑战精神，挑战高薪； 5、做事有条理，有责任心、有团队协作意识，能承受工作压力，可适应出差； 6、熟悉工厂自动化、PLC市场者为佳

房管专员；1.5-30K北京 1-3年 联众地产2009年成立于北京，专注新房代理、存量房租/售、房屋资产托管经营等业务。作为本土知名房企，已深耕丰台/大兴/房山等区域十五载，员工平均在职年限超6年，拥有数十家门店，服务数万名业主交易0事故，常年稳居北京市房产中介机构前十榜单。本平台多年来始终倡行：简单，公平，高佣金+合伙人制，在此诚挚欢迎各位精英回家。 职位描述：房屋租赁 岗位介绍： 1、收房端：即“房源拓展”， 协同所在商圈及门店经纪人，共同挖掘区域内有出租意向的业主资源，对接房东确认委托租赁意愿，对拟收房源开展专业评估，完成租赁条款协商、合同签订、房屋交接验收及后续配置落实等工作； 2、出房端：即“房源出租”， 针对已托管及公司现有管理房源，通过向各门店经纪人宣推，并结合个人线上线下多渠道整合资源，全面推进招租推广，提升出租效率，有效压缩空置周期； 3、管家端：负责租客日常租务问题处理，包括租客反馈、投诉协调、维修安排等事项； 4、完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、有同行业从业背景者优先，熟悉本岗位工作内容，曾在房产中介或租赁公寓类企业任职，具备相似岗位经验或运营过房屋转租业务者更佳； 2、年龄*******，学历大专及以上，优秀人选可适度放宽条件； 3、形象整洁得体，精神状态积极，普通话流利，具备良好的沟通表达与组织能力； 4、踏实进取，学习能力强，心态阳光，具备较强的主动性、目标意识、荣誉感、竞争意识和团队协作精神； 5、该岗位为纯销售性质，适合不甘平庸、渴望突破自我者，需具备强烈赚钱动力与自我驱动力，品行端正，拒绝混日子型求职者 岗位福利： 1、保障薪资5000-8000不等，依据面试评定级别，无责任底薪，符合条件后按月发放 2、佣金比例达40-66%，属行业顶尖水平，管理提成另加8%，单套房屋管理佣金可轻松破万 3、北京社保+月度团队建设活动+年度海外旅游激励+节日关怀礼品 4、新人岗前培训+基础业务考核通关+一对一导师带教+储备管理岗位培养+快速晋升通道+管理者能力提升计划

岗位职责: 1.策划并执行销售方案，确保达成市场需求与业务增长目标。 2.开拓并维系客户间的商务合作，通过高效沟通精准把握客户诉求。 3.协同制定销售规划及推广策略，增强品牌曝光度与市场份额。 4.跟踪分析销售业绩数据，动态优化销售手段以应对市场波动。 5.整合内部协作资源，保障销售项目按期顺利推进。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和商务谈判经验。 2.拥有良好的市场洞察力与客户运营能力。 3.可独立应对并妥善处理客户反馈问题。 4.热爱销售工作，具备积极的团队协作意识。 5.适应高强度工作节奏，拥有较强的统筹与协调能力。

北京每卖出三套商铺就有一套出自营信之手，市场占有率高达50%，专注成就专业，已与恒大、万科、保利、龙湖、融创等知名开发商建立长期合作，85%的商业项目由我司代理，成单率稳居行业首位！ 高收入：公司超80%员工月入3万以上，50%员工年收入突破50万，20%员工月入达10万+，收入水平由自身目标决定！ 高福利：提供无责任底薪，定期组织月度团建、季度拓展，更有年度海外旅游等丰富激励活动！ 高发展：目前合作项目近百家，覆盖万科、恒大、华远、融创等各大品牌企业，已设立三大销售事业部，业务布局北京、天津、郑州、武汉、上海等核心城市，持续晋升多名销售经理，培养大批骨干人才，晋升机制透明公正，成长空间无上限！ 岗位要求： 具备明确目标感，积极进取，性格阳光，拥有良好的沟通技巧、学习能力及抗压素质，欢迎业内优秀人才积极加入

招聘一手房销售！ 房产新人想快速成长吗？ 高底薪高提成高福利 要求： 1.年龄23岁以上30岁以下，热爱销售工作。 2.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。 3.性格坚强，能吃苦耐劳！ 4.有强烈的进取心、责任感，具备团队协作意识和积极向上的工作态度。 5.一年以上房产销售工作经验。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，缴纳五险一金。 2、公司提供系统化培训，资深员工一对一指导专业技能！ 3、同事间互帮互助，业绩不拆分不影响个人收入。 4、团队氛围融洽，彼此支持，无内耗无纷争，工作环境轻松和谐。 5、每月团建活动，年度优秀员工享海外旅游机会。 6、月度现金奖励、季度现金奖励、年度大奖等你拿！ 随时欢迎有梦想的你加入！ 杨经理

负责公司半导体材料方面销售工作

北京找工作的宝子看过来！公寓租赁管家岗，月薪过万不是梦！ 谁懂啊！在北京找到这种神仙工作也太香了吧！不限经验学历，包住宿，时间自由，努力干月薪轻松过万，销冠平均月薪6W+，简直是打工人的福音！ 【工作内容超轻松】 1. 纯被动销售，不用打电话！主要通过微信和客户沟通，社恐友好～ ​ 2. 根据客户需求匹配房源，简单又好上手。 ​ 3. 给客户发定位，带客户在公寓内看房，不用风吹日晒跑外。 【岗位优势拉满】 -住宿免费：提供单人单间，省去北京高额房租，省钱又省心！ ​ -时间自由：不打卡、不坐班，休息时间自己安排，工作生活两不误。 ​ -办公便捷：住在公寓内也在公寓内办公，不用通勤挤地铁，幸福感爆棚！ ​ -收入可观：月薪过万上不封顶，多劳多得，销冠月入6W+，收入无上限！ 【任职要求超宽松】 不限学历！不限经验！只要你有赚钱的欲望，善于沟通，认真负责，就能来！ 在北京想找一份轻松高薪、福利好、自由度高的工作，就别错过啦！快来滴滴我，一起开启赚钱新模式～

朋友们，还在为工作发愁吗？机会来了！公司急需人才，你也正在找方向，不如一起携手前行，实现双赢！收入可观，蛇年开启新篇章！ ①薪资待遇： 底薪：针对具备同行业2年经验的优秀人才，无责任底薪8000元起，叠加独家带看奖励、独家成交奖励及每单2000元以上的绩效奖金，另享工龄工资 佣金：最高可达70%（月度人均收入6-8万，表现优异者月入35万以上） 年终奖+健全的晋升通道+五险一金+月度激励+季度奖励+团队建设活动 月度人均开单率超75% 缴纳北京社保，办公场所为高端写字楼，环境舒适，非传统中介模式，无实体门店运营 公司配备系统化培训体系，从零起步，分阶段提供针对性成长课程 2024年度，内部预留12个经理岗位、3个总监职位，全部内部晋升，不外聘，不唯资历，只看能力，只要你敢拼，舞台任你施展！ ②岗位职责： 1.带领客户实地考察房源，参与商务洽谈，确认意向后促成签约并完成交易流程 2.开拓新客户资源，同时维护已有客户关系 3.回应各渠道客户咨询，做好接待与跟进服务 4.深入了解客户需求，高效匹配合适资源 ③任职条件： 1.年龄18-38岁，性别不限，大专及以上学历，若能力突出可适当放宽学历要求，经验不限 2.具备良好的沟通表达、逻辑思维和自主学习能力 3.性格积极乐观，抗压性强，富有进取心 4.敬业负责，服务意识强，执行力高，具备团队协作精神 北京智信房地产，团队年轻有活力，办公氛围轻松融洽，专注高端一手新房销售，覆盖全北京区域，不涉及二手房与租赁业务，告别行业恶性竞争。 公司自设新媒体运营团队，通过线上精准引流，分配高意向客户资源，提升转化效率，避免无效劳动。作为南城规模领先的新房销售机构，我们诚挚邀请您加入！给你一次机会，也给你一次改变生活品质的可能，机遇难得，期待与你同行！