岗位职责: 1. 公司提供精准租房意愿客户，为客户提供租房信息及相关解答 2. 向客户推送房源视频、图片及户型资料，协助了解房屋情况 3. 根据客户需求匹配合适房源，安排看房时间 任职要求： 1. 性格积极，具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作踏实负责，能按时完成各项任务安排 3. 具备基本学习能力，能快速掌握房源与业务相关信息 4. 认可线上化服务模式，适应灵活的工作节奏 待遇： 包住宿，底薪4000，提成50% 月收入8000-30000看个人能力

@上班灵活自由，易上手，两天线上培训，门店带教 @老员工目前人均收入2--5W+@退伍军人无学历要求@有同行经验定级定薪 [薪资福利] 大专学历:底薪6000+高额业绩提成(30%--75%) 福利保障:五险-金+内部员工租房购房优惠t年度旅游+司龄福利+公司社团+带薪年假+节日福利+父母旅游+住房补贴+生日会+企业爱家基金+带薪培训+团队奖励+丰富多彩的团建活动... 能力+付出决定你的收入，薪资无上限! [工作内容] 新人时期新人时期 学习专业基础知识，包括:商圈解读、租赁流程、买卖流程、权证知识、税费知识、房产政策、公司制度等; 进阶阶段: 通过o2o模式，运用“我家繁星”、“爱家官网”等互联网平台(免费)及业务工具完成房源、客源的维护; 根据客户的需求，帮助其完成房屋租赁、买卖等业务; [任职要求] 年龄:21--45周岁; 学历:大专及大专以上学历(退伍军人无学历要求); 1、性格热情开朗，能积极主动为顾客提供优质服务 2、具有较强的学习能力，能在公司培训中快速掌握房产相关专业知识: 3、具有良好团队合作精神，能够互帮互助，愿意为团队荣誉付出努力; 4、具有一定抗压性，能够接受工作中的挑战和压力; 有意向从事房产行业，热爱房产行业，符合爱家文化，简单纯粹，有长期主义经营自己的品质; [培训体系] 入职后参加公司系统专业的培训，带领大家走进这个行业 门店安排师傅带教; [晋升体系] 专业路线:1级经纪人--12级经纪人，提点越来越高 管理路线:经纪人-C教练-业务经理-区域经理-区域总监-事业部经理-事业部总监 (商圈经历岗位平均晋升时间为1-2年，薪资是经纪人的2.5倍); 职能路线:公司内部职能招聘与转岗; 以上均通过公开竞聘方式进行(公平公开公正)让人才有更广阔的发展空间 感兴趣的话可以发我一份电子版简历，为自己创造更多的机会了解更多的行业。 [面试流程]:初试复试入职岗前培训签订合同门店工作

目前北京，天津，武汉，郑州，上海，成都，西安，七城联动，每年都有新的城市拓展，晋升机会多多，有梦想的一起来！ 岗位：房地产经纪人 要求：有半年以上房地产经验者中专或高中学历，无房地产经验者大专及以上学历。 工作地点：亦庄5A级写字楼朝林广场 工作内容：主要以电销和网络方式开发客户（公司有电话资源） 待遇：五险一金＋季度游＋出国游+35%-40%通提

积极乐观，吃苦耐劳

职位要求 学历不限，经验不限，小白有老人带

业务简介：二手房业务/一手房业务/新房业务/房屋租赁/房屋买卖/可以一起做 【我对这行不了解，怎么办？】 1、师徒制：没有经验也没有关系，我们会专门给您配到经验丰富的师傅，一对一带教，帮你解决各种难题，工作生活无压力； 2、能力培训：入职1周左右，参加丰富全面的去培训师傅带你保证成交率。 我们工作内容：通过各平台、渠道发布房源信息；客户电话的接听，带客户看房，沟通签约；维护业主关系，协商解决相关问题，上班时间相对比较自由！带看晚了也有钉钉外勤卡。 【在这里您将拥有】 1、优越的薪酬体系： 薪资:无责底薪+买卖租赁业绩提成+业绩奖金+不定期现金奖励； 一个月到手工资在8000以上，实实在在，不打折扣，努力努力20000+！！！ 2、公司有明确的晋升制度，经纪人-店组经理-店经理-店东-区域总监-大区总监，平均2-3个月就可以晋升！半年升任区域经理，机会多多惊呆你！！！ 3、优厚福利待遇： 奖金补贴：五险年终奖·绩效奖金·工龄奖·团队拓展，旅游机会，联众学院培训免费专业联众学院培训，不定期拓展旅游。 【我们需要您】 1、年龄18-55岁趁着年轻为自己创造未来。 2、学历经验不是硬性要求，主要看能力，只要你有一颗想拼搏的心我们为您提供平台和机遇。 3、具有一定的沟通和表达能力肯吃苦，有上进心勇于挑战自我不甘平庸，三观正、有挑战高薪的欲望。 现大兴区有几十家家店 公司运营体系成熟，有专业的自有权证专员，过户专员，可上门合作的银行贷款服务；有全北京包括环京地区大部分一手新房渠道，专业案场驻场对接，不需要经纪人来回奔波； 一切为经纪人铺路，保驾护航，你只需要安心做业务，尽心做服务，其他的都有公司为你想到做到！ 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游 职位亮点：想挑战高薪的同学赶快投出你简历吧

薪酬： 无房产经验无责底薪6000+提成30%起 就近分配：北京店面遍布北京，700多家门店，任您选择工作地点。 任职要求： 1.年龄21（含）-45（含）周岁，身份证为准； 2.无经验大专以上学历，有经验行业经验一年以上 3.具备良好的沟通表达能力和学习能力，工作积极主动； 4.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力； 5.做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神； 岗位职责： （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护； （2）负责网络，社区，店面，电话等所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配； （4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、房补、弹性工作、定期体检、员工旅游、带薪年假

职位描述： 房租租赁经纪人+无责底薪+高提成+高奖金+年终奖！有商业模式和二手房买卖可供选择，多家店面可选择，就近分配。 带薪入职培训，奖金优渥，不固定聚餐，带薪团建。 1，熟悉公司周边房源，联系客户，寻找房源，沟通业主； 2，上手快，不需要技巧或特长，有专人负责培训，手把手教会，能在最快的时间学到业务知识； 3，公司气氛和睦融洽，能为您提供一个好的工作氛围； 4，现有多处房源，成单率高。

【21世纪不动产简介】成立于1979年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体，以数据驱动的全价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等37个地区，全国门店数量约6000家，旗下经纪人超过10万名。为不断提高购房服务体验，积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、APP、手机版等终端，是具备房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询业务，并不断提高服务效率、提升服务体验，希望为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。 【岗位要求】 1.不限学历 2.沟通顺畅，吐字清晰 3.喜欢团队协作的氛围、抗压能力好 4.具备良好的沟通表达和学习能力 【岗位职责】 1.负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实 2.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 3.了解客户需求，提供合适房源 4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作 5.负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 【薪资福利】 1.试用期无责任底薪6000元/月，转正后保障性薪资6000/8000/10000/月，提成30%-70%，公平靠业绩晋升 2.，统一缴纳五险一金+商业保险 3.团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠，月度聚餐及周边团队游 4.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品+免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴 【晋升渠道】 1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 3.经纪人-分公司/事业部 【招聘流程】 投递简历——预约面试——offer——免费培训——签约入职 【培训体系】 房产交易涉及到不动产、投资理财、经济、心理学、法务常识等多个领域的知识 1.学院：岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训 2.培训中心：线上培训-科技产品培训-产品培训 3.师傅带教：新人入职会有专门的师傅对其指导和帮助 【直播体系】 本公司更以直播获客，推展不一样是视野和空间，展示出不一样的一面。对您的未来绝对会提升很大。

北京大兴区招房建、副测多名实习生多名、不是房建勿扰 复测7千至8千 实习生4千至5千 包住不包吃

日结！日结一天也不压 人走帐清日结190到210一天 白班，夜班 班次自己选、 工作内容：装饼干，打包封箱，挑残次品 活超级简单 直接来了就挣钱 没有试用期，下班就给钱，上手就能干 一天免费两餐，活好干 远道来的有宿舍，可以住宿 日结！日结一天也不压 人走帐清日结190到210一天 半夜班次自己选、 工作内容：装饼干，打包封箱，挑残次品 活超级简单 直接来了就挣钱 没有试用期，下班就给钱，上手就能干 一天免费两餐，活好干 远道来的有宿舍，可以住宿

北京大兴工地招聘木工数名，要求踏实能干、服从安排，点工和包工均可。年龄55岁以内，四川、重庆籍师傅优先。有意者可报名。

北京市大兴区招空调安装/维修

北京大兴市招聘指挥人员5至6名。薪资为6000元加20元。年龄限制为55岁和50岁。到岗后即可上班。厂房加班较多，要求能吃苦耐劳。有意者可报名。

一、有行业从业经验薪资待遇可面议: 1、熟练经纪人入职可定级，直接享超高提成。 2、有团队经理人可直接带店，或可直接晋升为合伙人。 二、薪资构成： 1、实习期底薪4600元（系统岗前培训+师傅1对1带教）。 2、46%-85%超高提成。 三、福利待遇： 1、购买社保 2、朝九晚六，法定节假日正常休假，生日假、带薪年假、婚假等 4、现金奖励，实物奖励等。 5、优秀员工公费季度省内游，年度境外游。 6、公司设合伙制，内部平等晋升，优秀员工可晋升门店股东，区域股东。稳定，收入高，加入众诚，成就终身事业。 四、应聘条件： 1、20岁-45岁，能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强、有意愿投身房地产经纪行业。 2、想要不断挑战自己，对目标有执着追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、接受应届毕业生，有无从业经验均可，公司安排系统培训，另有1对1师傅带教。 五、岗位职责： 1、主要负责房屋租赁、买卖工作，以及为客户提供专业的房产置业咨询服务。 2、根据客户需求为客户匹配的房源信息。 3、陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行。 4、负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 加入众诚，您可以享受到： 六、工作地点： 新都城区、新都大丰街道、斑竹园街道、新繁镇、金牛区北部新城、郫都区安靖镇等，就近分配门店上班。

【公司优势】 1、一单提成850现结！！！！！！ 2、入职签劳动合同，买成都本地社保 3、超早发薪日：10号发工资 4、房源齐全：500+套独家房源，覆盖成都三环内80%以上小区，每月持续收房中 5、客源共享：超多内部客户，随便带，包开单 【工作内容】 1、在58、安居客上发布房源，客户会主动联系我们； 2、带客户看房成交，合适当天签合同。 【薪资待遇】 无责底薪3000+提成850一单+额外奖励（奖金） 适当摸鱼干，薪资6k-8k； 一般正常干，薪资8k-1w； 非常认真干，薪资2W+，上不封顶 【上班时间】 9:30-12.00,13.30-18.30，法定节假日正常放，带薪年假15天 【任职资格】 1、学历中专以上，沟通能力强 2、勤快努力，有挣钱欲望，无大面积纹身等 需要赚钱快来联系我～

工作内容： 在小红书发布房源的相关信息，筛选客户并进行邀约（房源和客源、投流费端口费这些都是公司提供），您只需要负责对接 接受无经验，没有试用期，入职就签劳动合同，提供住宿，独立卫生间和空调，当月就开始购买社保！ 薪资：底薪5000+高提成25%-55%，每月15号发薪，月休4-5天，超长带薪年假16-25天（每年过年的那个月带薪放假至少20天）

一、岗位职责 1. 负责房源开发与维护，对接业主，完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。 2. 开展客户开发与接待，通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户，了解需求并精准匹配。 3. 带客户实地看房，进行房源讲解、需求沟通、价格谈判，促成交易签约。 4. 协助办理、合同、按揭、过户、交房等全流程手续，保障交易顺利完成。 5. 维护客户关系，提供售后跟进与咨询服务，建立长期信任，提升复购与转介绍。 6. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司制度，配合团队开展市场推广与活动。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限，有房产中介、销售、客服经验优先。 2. 沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的谈判能力与服务意识。 3. 积极主动、吃苦耐劳，有目标感和抗压能力，愿意长期从事房产行业。 4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先；会使用房产平台（安居客、贝壳等）优先。 5. 无不良从业记录，诚信正直，遵守行业规范。

工作内容： 客户资源由公司提供，拥有专业运营团队负责获客，无需自行开发客户。采用团队协作出单模式，业绩提成按个人贡献值分配。小红书运营获客占整体业绩40%，邀约环节占20%，带看环节占40%。若全流程由一人独立完成，则全部业绩归属个人 待遇： 1、底薪5000元＋高提成25%-55%＋现金奖励＋带看补贴＋节日红包 2、 3、公司提供住宿，六人间配置齐全，含独立卫生间及生活家电 4、年假享有18-25天，其中2月基本为全休，正月初十正式开工 5、每月组织团建活动，可携带家属，人均标准约500元 6、年终举办年会，设有大额红包及礼品抽奖，活动在五星级酒店举行 7、小红书账号端口费用及广告投放费用均由公司承担

工作自由！不限时间！负责客户开发！

1，完成公司制定销售任务。2在电网能源行业推进交流电源，直流电源，通信电源产品的推广和客户关系维护。3跟踪电网能源行业的招投标流程，获取项目。4发现渠道和代理商。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

淘宝闪购市场BD（地推招商）招聘 一、岗位职责 1. 商户招商拓展：负责指定区域内商超便利店、生鲜水果、鲜花烘焙等非餐饮类实体商家开发洽谈，精准对接商家需求，完成淘宝闪购平台入驻签约合作。 2. 落地运营扶持：全程一对一协助商家完成平台入驻、店铺搭建、商品上架、门店优化等全套流程，保障商家顺利线上营业、正常接单运营。 3. 商户营收赋能：跟进商家线上经营数据，结合平台活动政策，指导商家报名平台营销活动、优化经营策略，助力商家提升线上订单量与整体营收。 4. 客情维护复盘：定期上门回访合作商家，及时解决店铺运营、平台操作、订单售后等各类问题，维护良好客情关系，稳步完成团队招商及运营考核指标。 二、任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，有销售、地推、商户运营、渠道拓展相关经验者优先；接受优秀应届生、行业小白，无经验可带薪培训。 2. 能力特质：擅长沟通表达，抗压能力强，敢于直面客户拒绝，热爱外勤工作，行动力高效，能高效落地各项工作任务。 3. 职业素养：学习能力强，思维灵活，有目标感和赚钱欲望，愿意深耕本地互联网生活服务行业，长期稳定发展。 岗位福利: 薪资结构（综合高薪、上不封顶） 基础底薪5000元 + 绩效奖金5000元 + 高额业务提成，多劳多得，收入不设上限 完善福利保障 1. 正规保障：入职缴纳五险一金，合规标准化薪资体系，福利齐全有保障； 2. 带薪休假：享受法定节假日、带薪假期，正常休息，劳逸结合； 3. 团队福利：团队年轻化、氛围轻松无内卷，定期组织团建活动、员工福利； 4. 成长晋升：系统化岗前培训+在岗带教，清晰透明的晋升通道，能力优先，可快速晋升组长、主管、区域负责人。

岗位职责： 1. 负责通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与维护，精准触达目标客户群体 2. 熟练运用公司产品知识及销售话术，完成咨询解答、需求挖掘、方案推荐及订单转化全流程 3. 按日/周/月完成销售目标，及时录入并更新系统客户信息与跟进记录，确保数据真实完整

一.工作内容及方式： 公司项目为成人学历教育招生项目，如自考、成教、网教、电大， 公司通过网络推广提供意向学员数据，通过给意向客户打电话的方式招生，无需外出拜访或出差。 二.招聘条件： 1、统招大专及以上学历，有招生工作经验或电话销售经验者优先； 2、普通话标准、沟通能力强； 3、工作认真负责，积极主动，有进取心和团队合作精神，敢于挑战高薪； 4、有1-2年以上成人教育培训招生工作经验者优先考虑； 5、年龄22-34岁左右 6、自带客户资源者优先考虑 工作时间：周一到周六7小时工作制+节假日休息。 三.岗位优势： 1、新人有岗前培训，并且有经验丰富的招生老师全程辅导 2、公司为招生老师提供的都是高意向优质客户资源， 3、无责高底薪4000-7000+高提成+奖金，敢于挑战高薪，上不封顶！ 4、周日单休 国家法定假日休息，每天7小时工作时间， 5、新人奖 周冠军奖 推荐奖 项目活动奖 奖金拿到手软， 6、全行业最高薪资。 团队介绍 我们的价值观:进取 坚韧 开放 影响，与众不同使命:改变城市奋斗者的人生文化:让每一个人都能成为最优秀的自己新的一年，每个人给自己定目标，免费内部学习，学习是一种信仰！享受公司成熟的运作模式和支持，增长自身业务能力！ 这是一个年轻的团队，专注做事！这将是一段精彩的人生，我期待能与你，一起成长！

职责： 1. 负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2. 负责公司客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3. 负责线上渠道的房产信息维护 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历 2.年龄22周岁到30周岁，经验丰富可放宽 3. 有房地产相关工作经验优先 4. 退伍军人可优先考虑 5. 善于沟通，有较强的语言表达能力 薪资： 1. 薪资范围：9000-12000元/月；4500-5500元/月无责底薪+绩效奖励+销售额提成； 2. 五险一金 3.公司聚餐 4.公司团建 5.法定节假日3倍工资

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪5600＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

新房，二手房，住宅住房租赁

吃苦耐劳，积极乐观，有带团队经验的优先

求职者好评NO1，热点区域门店，资源多样。 急需销售岗+自媒体创作运营。区域新房成交量大，团队资源量充足，集团免费培训，师徒带教，上手快易成长！ 岗位要求： 1、统招本科以上学历，应往届不限，接收25届、26届实习生，专业不限； 有经验，同行业精英学历不限，免考核直接拿提成。 2、热爱销售新媒体行业，积极乐观责任心强； 3、具备良好的沟通、表达、学习能力； 4、有良好的团队精神；有赚钱欲望； 5、有一定抗压能力,爱学习，执行力强； 工作内容： 1、负责维护网站线上房源信息，保证准确真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供房产置业咨询服务； 3、为客户制定个性方案，提供资产管理服务； 4、负责商务谈判、合同签署以及相关手续办理等服务； 5、负责房产信息资源开发维护，实地看房，客户维护与积累，建立良好的业务协作关系。 6、负责新媒体，抖音、小红书、视频号的拍摄发布，引流转化； 薪资待遇： .早9:30-19:00，调休每月5天，各种福利假期。 ·试用期薪资：6000元/月（大四实习生4500元/月） .转正后高额提成（通提30%-90%），上不封顶； .免费培训（终身）+ .优秀员工旅游+外游学+定期团建 .社保+互助金家人保障 晋升空间（经纪人→店经理→商圈经理→大区总监—副总） 上市公司大平台贝壳集团。 全北京1500多家门店，近27000名置业专家。强大贝壳网、链家网双平台支持。 工作地点： 北京经济技术开发区，人口流量大，年轻人多；交通便利，商业配套齐全。 这里有一群爱学习、精诚团结、有激情、有梦想的伙伴等你来一起奋斗。