直招 面试地方就是上班地方，管住单人间，北京悦居正在招聘房产经纪人，主要做住房租赁，位置火箭万源8号线，离宋家庄很近 薪酬范围7K到16K，入职后有师傅带 底薪4000 提成开一单800-1000收房奖金1500到2000不等，60%-80%提 平均薪资在7000到16000，上不封顶，时间早9.00-19.00 午休1.5小时 月休4天上班比较自由

岗位职责： 无责底薪5000加20提成 岗位职责： 1.线上发布房源，拓展客户资源 2.维护现有客户关系，约看 3.为客户提供所需房源 4. 拍 房源信息 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

北京全城海量精装公寓直租，0中介费租房，客源稳定不愁！ 现面向全城招募公寓租赁人员，属于多劳多得自主创业模式，没有固定死工资，收入全部由自己的努力决定。 公司贴心提供免费单人单间宿舍，北漂不用再为租房发愁！ 轻松佛系兼职：月入 5000-10000 正常认真出勤：月入 10000-30000 全心全力深耕：月入 30000-50000 能力越强收入越高，薪资上不封顶！ 工作内容 1、负责旗下专属公寓房源的出租管理，不用满城跑带看，工作范围集中；只做公寓出租，不涉及二手房买卖，无需户外地推。 2、线上打理房源信息，接待意向租客，提供专业租房咨询与实地带看。 3、协助租客完成签约流程，合同办理完毕后，后续售后无需负责，工作压力小。 应聘条件 1、学历不限，愿意挑战高薪，能接受多劳多得的工作模式； 2、年龄18-45岁，有公寓租房行业经验者条件可放宽； 3、普通话流利，沟通顺畅，待人热情有亲和力； 4、为人踏实肯干，有基础的营销思维与服务意识； 5、责任心强，遇事灵活，不甘于平庸、想多赚钱优先。 不想一辈子拿着固定死工资？ 来这里靠能力翻身，给自己一份看得见的高收入！

北京营信创新房地产经纪有限公司招聘如下： 【薪资待遇】 1、无责底薪：5K-50k 按级别来发放，职位越高，底薪越高，达到城市总级别，还能有分红，年薪可观。 2、个人提成：只要结佣到公司，，不压佣金。公司根据情况，会有垫佣行为，保证大家生活品质（公司有实力） 3、年 收 入：单月收入30万-100万上不封顶，每个月都有精英50万以上收入，公司业务人员年收入平均在38万-60万之间不等。只要敢想，收入自己说了算 【公司福利】 1、雁阵文化，这是公司的灵魂，新人来了，老人和组别经理都非常关注，无私帮助新人提升成长，一直到新人能独挡一面。 2、公司有强大培训系统，每个月都会有公司培训，部门培训，组别培训，培训是新人成长的必要环节 3、奖励多多，公司各种奖励，从最基本的，带看奖励，组别奖励，部门奖励，事业部奖励，公司奖励以及项目奖励（200元-10万不等）看自己野心有多大。 4、针对于做的优秀的组别，组别业绩当月百万以上，次月公司会给相应的组别，3-5天时间，自驾游团建。

岗位职责 1. 负责二手房、租房、新房的房源开发、客户接待与维护。 2. 根据客户需求匹配房源，带客户实地看房、讲解房源及周边配套。 3. 负责买卖、租赁业务洽谈、签约跟进，协助过户、交房等后续流程。 4. 维护房源信息，跟进市场行情，做好老客户维护与转介绍。 任职要求 1. 年龄满20周岁，学历大专及以上，有无经验均可，应届生、转行新人可入职。 2. 沟通流畅、踏实肯干，有挣钱欲望。 3. 诚实守信，服从门店管理，有团队合作意识。 薪资福利 1. 底薪+高额提成+开单奖励，多劳多得、上不封顶。 2. 免费培训、一对一师徒带教，零基础快速上手。 3. 正规福利、定期团建、清晰晋升通道。

• 高提成：租一套拿1个月租金佣金，月入轻松过万 • 时间自由：不坐班不打卡，弹性工作 • 免费住宿：公司提供单人单间公寓，零房租 *工作内容就是在平台获客，然后给他匹配房源，然后带看，签单 无KPI要求，无需经验。

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 无经验者可接受带薪培训，有地产中介从业经历者优先 5. 遵守职业操守，诚实守信，无不良从业记录

北京营信创新房地产经纪有限公司招聘如下： 【薪资待遇】 1、个人薪资：无责底薪，不会有任何考核的底薪！入职就给上五险，，开单拿提成加底薪，达到城市总级别，还能有分红，年薪可观。 2、个人提成： 35-40%通提，，次月就结佣，不压佣金。公司根据情况，会有垫佣行为，保证大家生活品质（公司有实力） 3、年收入：单月收入3万-100万上不封顶，每个月都有精英50万以上收入，公司业务人员年收入平均在38万-60万之间不等。只要敢想，收入自己说了算 【任职要求】 1、全日制大专以上学历年龄要求： （22-30岁） 2、有二手房半年以上的房产销售经验，学历可放宽到，高中以上学历 年龄： （23-30岁） 3、退伍军人：手持退伍军人证书，高中以上学历，年龄： （23-30岁） 4、特殊名额：以上要求达不到的，可以直接给我打电话沟通，我会想尽一切办法来让您加入

【高薪诚聘】房产销售精英|无责底薪+高额提成+团队共进|北京营信创新 打破收入天花板！加入我们，百万年薪不是梦！ 【收入组成-敢拼就有回】 （客户到访就有奖） 跳档提成（行业顶尖比例） 年收入平均38-60万 次月结佣不拖欠，公司实力垫佣保生活品质 【我们需要这样的你】 年龄22-30岁（条件优异者可放宽） 全日制大专优先（有半年房产经验可放宽至高中） 退伍军人持证优先（年龄22-30岁） 敢挑战高薪，热爱团队协作 【你将获得】 雁阵文化护航：老带新全程帮扶，杜绝内部恶性竞争 5A级作战环境：独立工位+智能系统+海量客源 三重成长体系： 新人特训营：7天速成电销/面销技巧 月度提升课：销冠亲授实战秘籍 百万特战队：业绩达标即享自驾游团建 阶梯式奖励矩阵： 带看奖→组别奖→事业部奖→公司年度大奖（200-1万+） 暖心职场生态：月度聚餐交心+生日惊喜+节日礼包 【岗位说明】 核心任务：精准电邀+高效面销（公司提供80%客源） 进阶路线：电销专家→面销高手→团队领袖 协作机制：雁阵作战模式，客户归属透明化 加入我们，你将体验： "不是一个人在战斗"的团队文化 "付出必有回响"的激励体系 "月月有突破"的成长快车道 特别承诺：带薪培训，保底扶持！ （退役军人/行业老兵享专属晋升通道） 公司地址：北京亦庄开发区区5A级写字楼朝林广场A座17层 雁阵精神薪火相传，百万战队虚位以待！你的野心，我们全力托举！

详情电话详聊 招聘标准在20岁到30岁之间，学历必须得是大专，要么就是有过房产经验的优先，或者是当过兵的优先

岗位；物流搬运工[仓库招聘】 薪资；320元/天，可长期可短期。微信/支付宝/银行卡都能发，绝不拖欠 吃住；包三餐【荤素搭配】＋免费住宿，6人间。空调24小时热水，独立卫生间拎包入住 工作内容；负责仓库货物装卸，搬运，码放，以小件为主【40斤内】大件有叉车辅助 不用跟车，不跑远路，仅在园区干活，工作自由有休息时

八小时230元，生产火车,高铁刹车片制动器， 工作稳定有保障，免费管吃住，不限户籍。 ♂️要求年龄22-38周岁,有工厂工作经验 10小时230元,不满10小时按照10小时计算工资，,加班23元一小时,日薪230-299天。 综合工资6000-7500元以上 上班时间8:00-20:00,能接受加班 吃住全免费。4-6人间，独立卫浴，住宿离厂区走路十分钟 ️要求体检报告3个月内的免体检 工厂位置:北京大兴区青云店镇

【全国消防水电】招聘：水电工，小工100人。会不会都行，打下手的活。招聘年龄：18-55周岁[玫瑰]工程后期的活，收一下尾，免费住宿，不管吃饭，吃饭自理。[玫瑰]每天天工作9个小时，加班另算7个小时一个工。工期20天左右。人走账清。大工340元/天，小工240元/天。最低7200元，综合工资8000-9400元。明天能走的抓紧联系！

北京大兴顺丰急聘A2驾驶员北京—武汉—南昌南昌—北京要求50岁以下，不黑无犯罪记录，驾驶证1年以上待遇从优联系人徐队

北京市大兴区招(1)新风管道安装，pvc管道安装，管道是110/75的，工资是计件制，每米8元，(2)设备安装，自带工具，管住不管吃，看清楚消息再联系。 （3）懂电的优先考虑。

你问我答 1、Q：我没做过怎么办？没有经验，担心自己不能开单 A：这个完全不用担心，公司帮带文化很浓厚，入职即有师傅带教，店长、总监都会手把手教，总部也会定期培训，不怕没人教，只要肯愿意学，一定会很快上手。 2、Q：你们包吃包住吗？ A：上海生活成本较高，特别是租房成本，公司为员工解决后顾之忧，提供住宿方案。吃饭费用需要自理的。 3、Q：你们的薪资情况怎么样？ A：无责任底薪7200--8200+绩效奖金+高提成25%--65%，完全的无责任，没有任何扣款，和业绩不挂钩，提成25%起提，不扣平台费。 4、Q：你们的底薪不高啊，别家公司都有6000、8000，提成也不高？ A：我们提供的底薪公开透明，而且不包含任何考核绩效，不夸大，真实可信；关于提成，我们不会扣业绩，不扣平台费，真正的从25%起提。 工作内容 1、新员工入店，熟悉所在商圈； 2、通过公司分配，网络客，门店接待等各种渠道获得资源，详细了解客户的需求，做好房源的合理匹配； 3、进行谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长都会一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 职位要求 1、热爱销售行业，敢于挑战高薪，吃苦耐劳，有梦想； 2、人品很重要，诚实可信品行端正，这点我们很重视； 3、形象气质佳，良好的语言表达能力及亲和力，阳光积极正向； 4、应届生、有销售经验者优先。 我们提供的不仅是一份工作，更是一个做事业的平台，晋升店长之后即可晋升合伙人。 近朱者赤，欢迎有志青年一起加入有梦想有抱负的大家庭！

快租侠直营门店招聘 退房管理员岗位（无需地 推） （岗位优势】 周末双休、不加班、早九晚五 不打电话、不发传单、不穿工装 新人带薪培训，转正后综合薪资15K-30K 办公环境舒适，团队氛围轻松 【岗位职责】 - 协助客户完成退房流程管理 - 日常维护客户关系，解答基础问题 -简单文案发布、线上预约接待（配有平台系 统） 【我们希望你】 -年龄不限，沟通好 -接受小红书、抖音等平台基础操作（无经验可培训） - 渴望赚钱，执行力强

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

岗位职责： 1. 负责公寓日常运营与租户服务，包括入住办理、退租结算及问题协调 2. 开展公寓房源推广与带看服务，提升出租率与客户满意度 3. 维护公寓设施设备，及时响应并处理租户报修与需求 4. 收集市场反馈，协助优化服务流程与居住体验 5. 配合团队完成数据统计、合同归档及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有销售、客服或物业管理相关经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应一线服务工作节奏 4. 熟悉本地生活，具备基础办公软件操作能力 5. 提供住宿，接受公寓驻场工作安排

岗位职责： 1.经销商的开发及维护工作； 2.销售任务达成；； 3.与公司技术、工程安装部门积极沟通，完成售前、售中、售后跟踪服务； 4.项目合同审批，督促项目回款； 5.严格执行公司岗位要求，听从公司安排。 任职要求：（仅限暖通相关专业） 1.暖通相关专业，有销售经验优先； 2.熟练使用天正、CAD画图软件； 3.熟悉并能独立完成中央空调报价及方案制作；

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，准确传递产品价值与解决方案 4.及时反馈市场信息与客户需求，协同产品与运营团队优化服务策略 5.规范管理客户资料与销售进度，确保CRM系统数据完整准确 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4.具备客户服务意识与团队协作精神 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售逻辑与分销体系 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有行业资源或成功渠道案例者优先

线下户用光伏项目推广，本地常住居民优先，有相关行业工作经验者优先，提成待遇优厚，工作地点在大兴区安定镇，欢迎前来咨询。

拓展门窗市场，提升销售量。

招聘公寓租赁管家，房源多 包含北各京个区域，目只前招合伙人模式，没底有薪的 自给己自己赚钱，提住供宿（单人单间） 打打酱油5000-10000元， 跺小跺脚10000-30000元， 正八儿经30000-50000元， 上无封顶！！！ 岗位职责： 1、负责本栋楼公寓出租，不用带客户东奔西跑，签合同（），我们只做公寓出租，不卖房子，不地推。 2、开发租户、负责租户的接待、为租户提供专业的租赁咨询服务 任职资格： 1、无学历要求,能承受销售工作压力。 2、年龄18-45之间（有公寓经验年龄放宽） 3、口齿清晰、普通话流利，有较强的语言表达能力,善于沟通交流; 4、亲和力佳、勤奋踏实,具有良好的拓展和营销能力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务 6、有责任心,具备良好的应变能力和承压能力 想改变自己从这里开始！

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

大兴区分布式光伏推广，薪资丰厚，下房就结，欢迎有兴趣的交流

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与市场推广活动，协助策划并执行销售促进方案 4.定期整理客户信息及销售数据，提交销售分析报告 5.协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、以客户服务为主、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资 2W+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二：工作时间： 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划