直招 面试地方就是上班地方，管住单人间，北京悦居正在招聘房产经纪人，主要做住房租赁，位置火箭万源8号线，离宋家庄很近 薪酬范围7K到16K，入职后有师傅带 底薪4000 提成开一单800-1000收房奖金1500到2000不等，60%-80%提 平均薪资在7000到16000，上不封顶，时间早9.00-19.00 午休1.5小时 月休4天上班比较自由

“链家”成立于2001年，是一家以数据驱动、融合房产交易与资产管理服务的综合性房产服务平台，业务涵盖二手房买卖、新房销售、房屋租赁及装修服务等领域。目前，链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个城市和地区，全国门店约8000家，旗下专业经纪人超13万名。为持续优化购房服务体验，链家大力拓展线上服务体系。现已实现PC端、链家APP、移动端网页等多平台覆盖，构建起集房源检索、产品开发、大数据分析、服务标准制定于一体的数字化房产服务平台。平台致力于为买卖双方提供真实全面的房产信息与专业咨询，并支持估价、预约看房等个性化需求，力求提升服务效率与体验，打造更安全、高效、贴心的一站式房产服务生态。 链家秉持“推动行业进步，让房屋交易不再难”的品牌使命，坚持通过技术创新与模式探索，建立并完善高水平的服务规范，助力行业规范化发展。 1、二手房交易服务 作为国内二手房市场的标杆企业，链家建立了覆盖全国30个重点城市的真房源数据库，累计收录约7000万套房屋信息，服务网络遍及28个城市，依托8000家门店和超13万经纪人，为用户提供全流程房产服务。 买房服务：通过“地图找房”、“新房”、“二手房”等多种筛选方式，精准匹配客户需求。借助独有的“楼盘字典”系统，可在区域、总价、户型等多个维度进行智能筛选，快速锁定理想房源，并即时对接对应经纪人，提供从咨询、带看、签约到后续手续办理的一体化服务。同时支持输入房源编号验证信息真实性。 卖房服务：业主可通过链家线上渠道提交委托，获取真实成交价参考、房源竞争力评估及动态追踪等服务。链家将指派专属经纪人提供房屋实地勘查、客户带看安排、反馈收集、信息更新等全流程支持。一对一服务模式既减少打扰，又确保响应及时。透明的交易流程、自主可控的操作体验、完善的资讯支持，使卖房过程更加安心高效。 2、新房销售服务 链家新房业务始于2014年，2015年与高策等专业代理机构整合，全面布局新房市场。核心业务包括代理、联动、直销及电商平台运营。其中，代理服务涵盖从土地研判、项目定位到营销执行及现场转化的全周期支持；联动业务则充分发挥链家全国13万经纪人与8000家门店的协同优势。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

北京公寓出租销售，租金500-2000+每月，北京各个区域，公寓独立厨卫开间套间都有，包住宿，按单提成

链家集团LianJia.链家成立于2001年，是一家以地产经纪业务为核心、全国化布局的房地产综合服务平台。2020年8月13日孵化贝壳找房成功上市，目前市值达700亿美元，超越百度、万科等品牌，年交易额达2万亿元，仅次于阿里巴巴。业务涵盖一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、装饰装修等多个领域，是国内具备全产业链服务能力的房产O2O平台。覆盖华北、东北、华东、西南等经济区域，在北京、天津、上海、深圳、济南等200多个城市设立分支机构，并持续拓展服务范围，在美国、英国、加拿大、日本等地亦布局海外置业，实现全国化与全球化并行发展，已成为中国具有广泛影响力的互联网房产经纪企业之一，致力于在住宅地产经纪、金融按揭服务及商业地产服务领域持续领跑。 招聘岗位： 【岗位要求】： 1．学历、专业不限，北京有房者可放宽学历条件 2．学习能力突出，具备管理潜质，女性优先 3．性格积极乐观，作风踏实，务实进取，富有理想与目标感 4．心理素质良好，具备团队协作意识 【丰厚回报】： 1. 试用期享有责任底薪4000元-6000元/月 2. 应届生可申请最长1个月的论文答辩假期 3. 转正后统一缴纳五险一金，可自选200万家庭互助金及商业保险 4. 开单即有机会赢取大奖及出国旅游机会，年度精英社成员享奖金、奖品及免费境外游 5. 表现优异者可携家人出席人民大会堂奖励盛典并享受国宴礼遇 【培训体系】： 1、理论培训：入职前将系统学习专业理论知识 2、衔接培训：助力新人从理论向实战过渡，前三个月分阶段接受三次衔接训练 3、实战演练：实行师徒制，由导师带领深入参与实际业务操作 4、经验分享：优秀员工定期交流实战心得，助你快速掌握成功方法 5、工作氛围：这里如同校园生活的延续，汇聚一群热爱学习、团结协作、充满激情与梦想的伙伴 【其他福利】： ① 内部员工租房、买房或租住自如房源，服务费享专属员工优惠 ② 提供免费学历提升通道，支持员工持续进修 ③ 老员工可获周年庆定制纪念礼品 ④ 精英社成员享受免费出国考察或旅游机会 ⑤ 春节期间，可邀请父母来京过年，自如房源免费居住 ⑥ 参与公司激励活动，可携父母在人民大会堂共进晚餐，往返交通费用由公司承担 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、补充医疗保险、定期团建、带团队、弹性工作、试用期全额

【我们不谈理想，只谈搞钱！想赚快钱的看过来！】 你是否担心： 做销售没客户？端口费太贵自己掏腰包？好几个月不开单？ 在我们这里，这些问题全都不是事！ 【为什么选择我们？三大核心优势】 一、现金日结，入职就有收入： 不用等发薪日！只要带客户看房，每天现场发放200-500元带看奖励！ 成单与否都拿钱，先到手才算稳。 （真实情况：新人首月仅靠带看奖平均入账5000+，叠加底薪轻松过万） 二、资源公司全包，你专注成交： 别人家要，我们全部由公司承担！端口免费使用！ 精准客户直接分配，你只需负责联系邀约和实地带看。 三、高单价项目，一单顶多单： 主营一手商业地产（500w-2000w），提成比例高。 零基础也不怕，入职即享专业培训，老带新一对一辅导，快速上手。 【薪资待遇】 无责底薪 4500-8000元（季度考核达标可涨薪）+带看奖（200-500元/次，日结！）+高额提成 保底收入： 即便当月未开单，底薪加带看勤快跑，月入稳定8000+。 【我们需要这样的你】 学历不限（高中以上即可），经验不限，关键看你有没有赚钱的决心！ 能扛压，想逆袭，愿意为高收入接受快节奏工作（我们很拼，但回报更高）。 退伍军人、有保险或电话销售经验者优先考虑！ 坐标：上海闵行区 赢嘉大厦B座 名额有限，点击“立即沟通”，算算你今天能拿多少带看奖！

我们正在招聘一名专业的房产销售，致力于为客户提供优质的房地产解决方案。 工作内容： 涵盖客户接待、需求沟通、房源匹配、实地带看、协助签约等全流程服务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备房产销售从业经验者优先考虑； 2. 熟悉房地产市场动态及相关政策； 3. 具备出色的表达能力和谈判水平； 4. 能够为客户提供建设性的房产咨询建议； 5. 工作踏实认真，具备较强的客户服务意识与关系维护能力。

链家集团LianJia.链家成立于2001年，是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务平台。2020年8月13日孵化贝壳找房成功上市，目前市值700亿美元，超越百度、万科等品牌，目前每年交易量2万亿仅次于阿里巴巴，业务范围一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、装饰装修等领域，是国内具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区，目前在北京、天津、上海、深圳、济南等200多个城市设立公司，并不断扩大服务区，在美国、英国、加拿大、日本等地也开设了海外置业，全国化的同时走向全球化，链家已经成为中国具有影响力互联网房地产品牌经纪企业之一，致力于成为国内在住宅地产经纪、金融按揭服务和商业地产服务的领跑者。 招聘岗位： 【岗位要求】： 1．统招专科学历，专业不限， 2．学习能力强，并具备管理潜质 3．积极乐观，踏实肯干，有目标有抱负 4．具备良好的心理素质，善于团队协作 【工作职责】： 1．为客户提供高端房产（住宅、别墅、商铺、办公用房或一手代理项目）的买卖与租赁服务； 2．负责客户接待与咨询，提供专业的置业建议与解决方案； 3．深入沟通客户需求，匹配合适房源，协助开展商务洽谈； 4．陪同客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易达成； 5．跟进后续流程，包括签约、过户等全流程服务支持。 【丰富的回报】： 1.试用期无责任底薪6000元-10000/月，实习4500-10000，转正后提成30%-90%。入职8个月平均薪资8000-10000元； 2.住宿支持，门店协助安排房源，每月房租自理约1000元； 3应届生可享受最长1个月的论文答辩假期； 4.实习期间投保意外伤害险，转正后统一缴纳五险、一金（自愿选择）+商业保险； 5.开单享奖励旅游机会，年度精英社成员获现金奖励、礼品及免费出境游，优秀员工可携家人出席人民大会堂奖励盛典并享国宴待遇。 【晋升空间】： 1. 横向发展（业务方向）：销售职级共设10级，等级提升同步提高提成比例，可达30%--70%； 2. 纵向晋升（管理路径）：房产经纪人---门店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年内晋升为商圈经理） 【培训体系】: 1、理论培训：入职前系统学习专业房产经纪知识； 2、衔接培训：助力新人从理论快速过渡到实操，前三个月分阶段完成三次衔接训练； 3、实战带教：实行师徒制，由资深导师带领参与真实业务场景； 4、经验交流：定期组织优秀员工分享实战心得，助力成长提速； 5、工作氛围：这里延续校园般的活力氛围，汇聚一群热爱学习、团结奋进、充满激情与梦想的伙伴！ 【其它福利】： ①内部员工租房、购房及租住自如房源，享受专属服务费折扣； ②提供免费学历提升通道； ③长期服务员工可获周年纪念定制礼品； ④精英社成员享免费国际旅行权益； ⑤春节假期可邀请父母来京团聚，自如房源免费居住； ⑥参与公司激励活动，可携父母共进人民大会堂晚宴，并报销往返交通费用； 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、补充医疗保险、定期团建、带团队、弹性工作、试用期全额

岗位内容： 1. 制定销售方案并达成既定销售指标； 2. 分析客户实际需求，提供高效专业的服务支持； 3. 维护客户关系，持续跟进客户动态； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的英语听说读写水平，普通话表达流利； 2. 拥有较强的沟通协调与语言表达能力； 3. 性格耐心细致，执行力强，能灵活应对各类情况； 4. 有销售或客户服务相关经验者优先考虑。

北京大兴机场弱电运维员招聘 一、工作内容： 1、配合项目主管负责弱电系统维护管理，保证相关系统的安全稳定运行; 2、配合项目主管负责弱电系统故障的现场指挥、排查、抢修、原因分析、缺陷整改等工作运营报告; 3、配合项目主管完成本弱电系统文档编制、应急演练、技术培训等，并根据设备设施的变更情况，及时补充和更新完善，负责申购和管理本专业的器材、耗材等，负责提供本专业的运营报告。 二、资质要求： （1）年龄20-35周岁，高中（中专）及以上学历，电子信息、通信、电气工程、计算机、楼宇智能化、机电一体化等相关或相近专业毕业，相关专业应届毕业生优先考虑； （2）有弱电系统、UPS系统、信息机房系统维护或维修工作经历者优先考虑；有机场相关工作经历的优先考虑； （3）持有低压电工作业操作证，同时持有有限空间作业操作证或华为HCIA证书者优先考虑； （4）具备一定计算机使用能力，可熟练操作Word、Excel等基础办公软件； （5）身体健康，吃苦耐劳，服从管理，工作认真负责，应急处理能力较强，能够适应轮休倒班制度； （6）表达能力突出，具备良好的团队协作能力、服务意识、沟通能力及学习能力； （7）符合机场隔离区证件办理要求，本人及父母、配偶无犯罪记录、行政拘留记录等情况。 三、上班班制：上一休二 四、薪资待遇： 6000元/月- 8000元/月 五险一金 五、工作地点：北京大兴国际机场 详询：（同微）

北京市大兴区招拆除/运渣

参与公司数字化项目的实施与落地，配合完成需求整理、业务流程调研、方案执行及成效评估 支持数据的采集、清洗、分析与可视化工作，形成数据洞察并提出优化建议，助力业务决策 负责业务系统（ERP/CRM/DMS/电商平台等）的日常运维，跟踪问题并推动系统持续改进 参与数字化工具、自动化流程及营销数字化试点项目，并推进其规模化应用 协同业务、销售、市场、供应链等多部门，共同推动数字化解决方案的实施与落地 任职要求 本科及以上学历，计算机、大数据、信息管理、统计学、自动化、电商等相关专业优先 熟练掌握 Excel/PPT，具备 SQL、Python、Tableau 或 Power BI 等工具使用经验者优先 具有较强的逻辑思维能力、数据分析意识及问题解决能力 沟通协作能力良好，执行力强，乐于深入业务一线，具备快速学习能力 认同企业数字化转型理念，对快消 / 零售 / 乳制品行业有浓厚兴趣 2026 届在校生，有相关实习经验者优先

招面点一名会炸油条，大众主食。有意者电话联系，工作地大兴机场一食堂，

招聘网约车司机 各种车型，各种模式，总有一款适合您 负责车辆的保险，保养，自然损耗维修。 （1）公司提供的车辆不限公里数 （2）全部自动挡小轿车，车况良好 要求：身体健康，踏实肯干，吃苦耐劳，遵规守纪。驾照C1以上，会用智能手机全程导航，公司培训上岗，不会跑的有专人辅导，吃不了辛苦的不要来，只要肯付出月入过万！ 工作地点：全北京

岗位职责：房源带看、客户接待、租房成交，工作简单易上手 任职：经验不限、只要肯努力，小白也能快速出单 薪资：住宿保障（独立卫浴+厨房）+高提成，多劳多得，收入无上限，业绩越高奖励越多；团队年轻氛围轻松，不定期团建、聚餐、生日福利、新年福利等；优秀者可晋升经理/店长带团队，晋升均为内部推荐 人人有机会，注重人品高于能力。

行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！ 我们通过电话、网络等方式精准匹配盘客资源； 我们通过三公里辖区和全城互动满足客户需求； 我们通过直播、互联网运营方式进行广域推广； 我们致力于用更多创新的渠道和方式实现价值！ 【薪酬福利】 1、A01-A0-3最高薪酬7000-9000元：底薪补贴3000-5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 无业绩考核要求！行业新人享受专属培养期最长3个月!三个月后根据个人能力定薪+拿高额业绩奖金 2、、小区宿舍、多种带薪假、节日福利、团建文体活动，应有尽有 3、乐享假期： 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等 【岗位职责】 1、我们是不像“销售”的销售团队，半职能半营销，和传统的老销售不同，也不是天天打电话，我们不需要喝酒应酬，工作方式很健康，主要做二手房买卖和房屋租赁以及新房销售 2、带客户看房，促成成交签合同，处理交房工作，维护客户和业主关系，日常上业主家里拜访， 3、网络发布房源，挖掘潜在客户促成成交，和传统的老销售不同，也不需要天天打电话 【任职要求】 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 【欢迎随时联系我】 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚！ 【职位福利】每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队、可视频面试 联系人朱主任： （温馨提醒：近期面试者较多，建议投递简历时可同步添加HR的微信：或主动电话联系喔！大学生专场面试）

工资面试谈保底2000千边学习边赚钱

公寓租赁专员｜免费公寓+高提成+房源全覆盖+不打卡不坐班 新手可入 【岗位职责】 1. 负责公寓房源带看、租客接待、租房咨询，完成签约入住 2. 维护线上线下房源，跟进意向客户，做好日常回访 【任职要求】 1. 18-45岁，学历不限，有无经验均可，免费带薪培训 2. 沟通开朗，踏实肯干，想赚钱、稳定性高即可 3. 不用外出暴晒，室内办公为主，就近安排工作 薪资福利 1.白领公寓免费住+ 高额签约提成，上不封顶 2.北京房源资源全覆盖，省心开单 3.不加班、不熬夜，不打卡，时间超自由 4.团队年轻氛围轻松，不定期团建、聚餐、生日福利、新年福利等 5.优秀者可晋升经理/区域经理带团队，晋升透明，发展空间大，注重人品高于能力

只租房，不卖房，涉及内容简单! 工作时间：每天早晨9点半开会，15分钟左右。开完早会整天时间自由，不坐班，不打卡；每周三休息一天，工作时间特别自由。 工作内容：线上约客户，聊好了约出来实地带看。房源——公司有资源，有视频，全公司共享，不用自己出去外面找房源；客源——发抖音、小红书、五八、安居客，客户会主动找来，在手机上聊不用出去找客户。 1.接待客户，为客户提供专业的房地产中介租 房置业咨询服务；工作无需打电话 2.了解客户需求，匹配提供合适房源，进行商务谈判； 3.陪同客户看房，促成租赁业务；中介只租房 不卖房 4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，有无经验均可，男女不限； 2.沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动； 3.较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力 4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识； 5.工作无经验也行，有师傅免费培训手把手带快速融入工作，勤劳肯干就行，需要有电动车薪资待遇： 2500底薪，+提成5000-9000+工资提前发 准时发，不拖欠工资 上班工作自由早上9.30上班，下班不打卡 每周双休及法定节假日休息 岗位福利：免费培训，月度团建，季度旅游， 年度公司出国游，各种奖金福利

岗位职责： 1. 借助政府渠道拓展新客户资源； 2. 持续维护并深化客户关系，提升客户满意水平； 3. 掌握行业市场变化，为客户提供建设性的产品与服务建议； 4. 配合团队推进销售任务，落实既定目标与规划。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2. 具有较强的市场开拓能力及客户服务理念； 3. 能高效利用政府资源开展业务推广工作。

1. 经纪人在链家的职业发展可选择成为专业领域的专家或向管理方向进阶。 2. 管理发展路径包括： 房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3. 房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层…… 链家的管理人才选拔机制源于企业自身文化理念。公司倡导积极进取，支持员工为团队和长远目标勇于开拓困难区域或新市场，并实现显著突破。注重传承与协作，内部设有专属管理储备池（MVP、SVP、DVP、U+俱乐部），70%的异地分公司管理者源自北京链家。 【系统化的培训体系】 链家设有专属培训基地——链家学院，拥有5800余名培训讲师。提供涵盖新人训、在职经纪人能力进阶培训、新任店经理衔接课程、店经理专项管理培训等全方位培养机制。通过“经纪人的一天”、“店经理十六步”、“带看九要素”、“奇妙等式”等一系列标准化人才培养项目，以科学的方法进行指导与训练，帮助你在短时间内快速成长，蜕变为自信且成熟的职场人。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

岗位职责： 1.根据公司提供的优质客户资源，进行回访客户 需求 2.根据客户需求筛选合适劳动者安排面试，促成 签单 3.定期对客户满意度进行回访 4.负责处理售后，妥善解决客户服务需求 5.带领派单老师团队完成业绩目标 任职要求： 肯学习付出，对工作充满热情，积极正能量。 公司氛围好，大家齐心协力一起做事，欢迎你的 加入!

【链家】毕业生/实习生/挑战高薪/健全培训机制 温馨提示：由于近期为招聘高峰期，为避免重复工作，链家仅接收一份简历即可！ 你的人生多了一个选择。作为北京市市场占有率领先的地产经纪公司，链家已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等32个城市，全国门店数量超过8000家，旗下经纪人逾13万名，享有业内领先的提成比例。 而接下来，是一些“但是”—— 但是，房产经纪人需要面对来自各行各业、性格各异的客户，你需要具备出色的沟通能力； 但是，行业竞争激烈，你必须拥有强大的心理素质，能够应对各种压力； 但是，这份职业并不轻松，需要持续学习，不断精进专业能力； 但是，这是一份服务型工作，有时需要放下自我，以客户为中心提供支持。 这些“但是”让你退缩了吗？许多人看到岗位要求后选择了放弃，但他们或许并不清楚自己错过了什么！ 他们错过了“高收入与高提成”——新入职无经验者试用期无责任底薪6000元，转正后享受行业领先提成30%-75%，入职一年经纪人平均月收入达10K-12K元； 他们错过了“透明公正的晋升通道”——链家提供清晰明确的晋升标准与体系，目前在北京拥有1500余家直营门店，业务已拓展至大连、天津、南京、成都、青岛、上海、杭州等32个城市，2019年将进一步布局全球十余个国家，带来更广阔的发展平台； 他们错过了“贯穿职业全程的系统化培训”——链家设有专属培训基地、链家学院及专业讲师团队，开设新人训、在职提升训、新任店经理培训、管理进阶课程等一系列完善培训项目； 他们错过了“链家最高荣誉殿堂——精英社”——精英社见证无数经纪人从初出茅庐到展翅腾飞的成长历程，成员每年可享免费出国游机会； 他们错过了“强大的后台工具支持”——LINK、AFA、EHR、VSS、链家QQ、homesoso、homebook等系统助力经纪人高效作业，提升专业度； 他们错过了“与家人共赴人民大会堂享用国宴的荣耀时刻”——每年优秀经纪人将获邀携家人进入人民大会堂共享晚宴，公司承担往返路费。 而要获得这一切，你只需做到： 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 深入了解客户需求，推动二手房买卖或租赁交易达成，并跟进业务流程及房屋过户等后续服务。 其它福利： 1：内部员工租房、购房及租住自如房源，可享服务费专属折扣； 2：老员工可获周年庆定制礼品，新老员工均可领取节日、春节公司精美礼包； 3：精英社成员及季度业绩激励活动中排名靠前者享免费出国旅行； 4：春节期间，可安排父母来京过年，自如房源免费居住； 5：公司每年第三季度开展业绩激励活动，成绩优异者可携父母在人民大会堂共进晚餐，公司报销交通费用； 6：春节假期享受10天及以上带薪休假，陪伴家人团聚； 7：日常工作日9:30上班，灵活安排工作节奏； 8：享有集团互助金保障。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、资深导师指导、参与公司重点项目

岗位职责： 1.产品推广与客户签约，负责美团官方“收钱助手”新产品的推广，客户均为已入驻美团的商家，转化率高。 2.客户跟进与上门服务，公司后台每日分配意向客户，通过美团官方系统(显示美团来电)进行电话预约，并为达成意向的商家提供上门服务。 薪资待遇： 8K+长期分润奖励(每单享受持续收益) 工作时间： 朝九晚五(9:00-17:30)，周末双休，法定节假日全休 公司福利： 节假日礼品，每月团建聚餐，舒适办公环境 岗位亮点： 1.品牌优势，依托美团官方产品，商家认可度高，推广阻力小。 2.资源支持，公司提供精准商户名单及后台系统支持，无需个人承担话费。 3.清晰的晋升通道，收入不上封顶。

负责每日到访客户的接待及项目介绍 形象良好，亲和力强，熟悉项目情况 陪同客户选房，并协助完成签约流程 入职半年的00后实现提成70万 新人最快16天成交一套，提成20万 团队协作模式，配备导师带教 相信新手也能创造佳绩 ▲任职要求▲ 1.年龄要求：1992年-2006年 2.退伍军人：需持有退伍军人证，高中及以上学历 3.特殊名额：若你足够优秀，富有 ambition，条件不符者可直接电话联系，公司欢迎杰出人才加入

公司主营商用清洁设备销售、租赁、维修。目前公司主要发展智慧清洁业务，智慧清洁解决方案，主要销售产品有：商用清洁机器人、高压清洗机、洗地机、扫地机、保洁产品的销售、环卫清洗设备、清洁车辆、租赁； 入职有领导带，可先从销售助理做起，发展方向销售经理，领导带也会给一些大单，所以只要您有激情，敢于挑战，想从事销售工作，想突破高薪，欢迎加入。 岗位职责 1、入职有领导带，可先从销售助理做起，发展方向销售经理，领导带也会给一些大单，所以只要您有激情，敢于挑战，想从事销售工作，想突破高薪，欢迎加入。 2、制定并执行销售策略，负责扫地机、洗地机、清洁机器人、高压清洗机等商用清洁设备的销售工作，完成销售目标，扩大市场份额。 3、、开拓新客户，维护与老客户的良好合作关系，深入了解客户需求，提供专业的清洁设备解决方案，提高客户满意度和忠诚度。 4、、分析市场动态和竞争对手情况，收集市场信息，为公司产品研发和市场决策提供有价值的建议。 5、、与公司内部各部门紧密协作，确保产品供应、售后服务等环节顺畅，保障客户需求得到及时满足。 任职要求 1、高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、具有1年以上销售工作经验，其中有设备或相关行业销售管理经验者优先考虑。 3、对商用清洁设备市场有了解感兴趣，有丰富的客户资源和销售渠道，具备优秀的客户开发和维护能力者优先考虑。 4、具备出色的团队管理能力和沟通协调能力，能够有效激励和引导团队成员者优先考虑。 5、具备较强的市场分析、营销策划和销售能力，能够制定切实可行的销售策略。 6、有国有大型物业、学校医院资源者优先考虑。 7、最主要的一点：工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力和应变能力。 积极主动有想法富有激情，应届毕业生亦可。

职位名称：电话销售（早九晚六+单双休+法休） 职位描述： 单双休法休、绝不加班~~~~~工资不拖欠 公司主要经营近现代名家字画 公司的客户非常有素质开单周期短客户粘性高 行业优势:出单率非常高 1会带你参加各大美术馆 2.客户主动沟通精准资源 3.提供手机微信电话卡 上班时间： 9:00-18:00（12:00-13:30为休息时间） 岗位职责: 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司字画产品，挖掘客户需求，促成销售; 2.维护现有客户关系，定期回访，提升客户复购率 3.根据公司提供的客户资源，精准选意向客户，并做好客户信息记录与跟进: 任职要求: 1.有无经验均可 2.语言表达清晰，具备良好的沟通能力和亲和力 3.抗压能力强，能适应销售目标压力，有较强的自我驱动力; 薪资福利 1.底薪4500+提成5-15%+绩效奖+项目奖金=平均薪资万以上，15号准时发薪，老人综合1.5W+不是问题; 2.每月15号准时发放底薪和提成，节假日提前发放;完善的培训体系，快速提升销售技能 定期团建活动，轻松愉快的工作氛围 优秀员工享有晋升机会及额外奖励。 工作地点：大兴区高米店南绿地中央广场3号楼

北京市大兴区灯具电料渠道销售.有经验优先.负责市场开拓五金店.超市日杂店渠道.自带车优先考虑.品牌渠道销售.

招聘职位 （北京） 链 + 新生代 (销售管培生岗) 工作职责 1. 负责链家网Online渠道的房产信息更新与推广，在房产经纪新时代塑造专业的个人品牌形象 2. Offline为客户提供高品质的看房服务体验 3. 推动买卖双方交易顺利完成，协助办理合同签署、产权过户等相关流程 福利待遇 1、试用期无责任底薪（保底）6000元，半年内最低保障薪资6000元；入职7-12个月有责底薪6-10k不等。转正后享受行业领先提成比例30%-70%，入职一年平均月薪8000-10000元；[2022年应届实习生无责底薪4500/月，其他福利待遇相同] 2、提供员工住宿资源信息，需自行承担住宿管理费用约800-1000元； 3、实习期间缴纳实习意外险 4、国家法定节假日发放丰富节日礼品，享有带薪年假及公共假期，内部员工享受租房、购房专属优惠；每月组织聚餐与近郊活动；开单可赢取免费出境旅行机会，年度精英社设有奖金、奖品及免费出国游奖励，优秀员工可携家人出席人民大会堂亲情答谢会并享国宴接待； 5、实习期可申请最长3个月论文答辩假（3月—6月） 培训体系 链家设有专属培训基地与链家学院，配备5800余名专业培训讲师。提供新人训—在职经纪人能力进阶培训—新任店经理培养—店经理管理课程等完整培训体系。实施标准化人才培养机制：如“经纪人的一天”、“店经理十六步”、“带看九要素”、“奇妙等式”等项目，系统化的指导与训练助力你在短时间内快速成长，成为自信成熟的职场人才 我们的企业服务理念：我承诺，我做到 我们的核心价值观：诚实守信、客户至上、团队协作、积极进取 晋升空间 1. 业务方向：房产经纪人（置业顾问）—资深经纪人—高级经纪人—超级经纪人 2. 管理方向：房产经纪人—90后MVP—商圈经理—区域总监—分公司总经理 3. 职能方向：房产经纪人（入职半年）—职能事业部专员—事业部主管—事业部经理—事业部总监 任职资格 1. 不限专业，统招本科及以上学历 2. 具备互联网思维，熟练使用各类APP；性格阳光，作风踏实，心怀理想，愿通过自身努力实现个人成长与价值提升 3. 具备高度工作热情和团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先 4. 拥有良好的沟通表达能力，心态积极乐观，具备自我驱动力和上进心 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、资深导师带教、公司重点项目

积极乐观向上

北京商铺和住宅市场存在明显差异，商铺因稀缺性更易成交！欢迎深入了解！ 如果你初到北京，心怀梦想，渴望在这座城市站稳脚跟、开创事业； 如果你目前从事基础岗位，对现状不满，期待一份能扭转人生的工作； 如果你希望提升收入，为家人带来更好的生活条件，用行动表达关爱； 如果你暂时失业，正在寻找下一个职业突破口； 不妨抓住机会，加入我们，突破自我，追逐高收入与职业成长的双重目标[机智][机智] 诚聘业务精英！ 任职要求： 1、大专及以上学历（在房产或其他领域表现突出者可适当放宽条件） 2、具备二手房、商业地产经验或熟悉资产配置者优先考虑 3、必须具备通过工作实现人生跃迁的强烈意愿 4、拒绝只为底薪混日子者！寻求一年内实现购车购房者优先录用 5、优秀者需保持学习心态，切忌盲目自满 6、年龄25岁以上，****以下 岗位介绍： 1、未开单期间综合薪资8000元以上 2、具备挑战高收入的魄力，团队平均年收入超50万元 3、客户资源优质且购买力强，公司掌握全北京稀缺商铺项目，成单效率高 4、行业竞争小，无需陷入过度内耗 5、当前处于市场发展初期，业务模式区别于传统房产机构，非中介类操作 6、无需拨打骚扰电话，不设电话考核，无KPI压力，无罚款制度！！！ 岗位福利： 1、定期组织高端带薪团建活动 2、开单成功率高达80%，年收入普遍达50万元以上 3、缴纳五险 4、接受无经验新人加入 5、提成比例区间为40%至45% 6、春节享受15天带薪长假