
包装部生产班长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人1-3年高中及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理
1、有生产线实际管理经验,能根据订单交货期安排工作,有团队管理、培训新员工经验
2、有责任心,服从工作安排
3、有饰品工厂工作经验优先
包装组组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长免费培训1-2人学历不限
诚聘①包装组长2名;②生产普工多名!
工厂主营卫浴五金、智能镜等产品,要求熟悉电脑操作及基本管理流程,具备灯饰行业一年以上管理经验者,优先录用生产组长岗位。
对于有诚意且具发展潜力的人员,公司将重点培养,并配备专业团队进行系统化培训。
企业正处于快速发展阶段,期待有志之士加入共创未来!
注塑班组长
1.1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结10年以上学历不限有领班经验精通注塑机调试精通五轴机械手
急招注塑领班
岗位职责:
1.负责注塑工艺的组织与管理,保障生产流程顺畅运行
2.对团队成员进行监督与指导,确保产品品质与生产效能
3.处理生产过程中出现的技术难题,持续优化生产工艺
4.具备手机套类注塑经验者优先考虑
任职要求:
1、需有两年以上手机保护套注塑工作经验,熟悉二合一包胶、TPU软胶工艺,能操作五轴机械手、上片机、冲孔机等相关设备
2、薪资:11000-12000,提供餐补及房补
特别强调:此岗位工作地点位于:惠州博罗石湾宏扬昌隆智创园
车间班长(化工)
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人3-5年高中及以上化工
1.负责每日生产任务单开具(含批号、型号、数量等要素);
2.监督班组规范操作及生产进度,确保按期完成生产任务;
3.协调原料领用、返工料处理及合成反应备料;
4.负责巡查车间卫生、物料标识、设备状态;
5.检查设备完整性,异常报修追责;
6.每天组织班前会,强调安全事项;
7.突发情况时组织班组人员应急处理;
8.负责组织班组交接班工作;
9.负责班组人员安全培训;
10.完成公司交办的其他工作。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备3-5年相关工作经验;
2.熟悉化工工艺知识、设备操作知识、质量管理知识和安全生产管理相关知识;
3.具备订单执行能力、物料协调技能、工艺控制能力和现场管控技能、应急处理能力;
4.能接受三班两倒制度。
福利:六险一金;包食宿;每年一次免费体检、生日节日福利、带薪年假、员工子女教育支持金等。
生产组长(车间师傅)
1-1.2万元/月
生产组长包吃免费培训交通补助包住1-2人月结10年以上高中及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理副业服装生产
擅长成人服装工艺,车间现场生产指导,调配20—30人的操作能力,工资待遇面议!!
维修团队主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责
1,统筹维修计划的接收、拆解与实施,科学调度人员、设备及物料资源,保障维修作业按时高效、符合质量标准完成;
2,主导维修团队日常运作,涵盖任务分配、技能培养、绩效考核与纪律管理,推行现场7S执行,确保安全规程有效落地;
3,负责维修班组各类日报表的统一管理,保证数据填报的时效性、准确性和完整性;
4,跟踪维修品质,确保不合格品按规范流程及时处置并开展原因分析。
任职资格
1,具备3年以上电子制造领域生产或维修团队管理背景,掌握电子产品维修流程及相关工艺要求;
2,理解精益生产理念,具备工艺优化和效率改进的实际经验;
3,富有创新意识,具备良好的沟通协作能力。
服装生产组长(公司氛围好,周末双休)
5000-6000元/月
生产组长1-2人月结经验不限大专及以上
岗位职责:
1、统筹服装班组日常生产;
2、监督员工按工艺标准操作;
3、跟进生产进度;
4、管理班组人员考勤;
5、统计生产数据。
大专及以上学历;会基础的办公软件。
广东中山诚聘插件拉拉长(1名)面议-、任职要求1、男女不限,年龄25-40岁。高中以上学历
7000-10000元/月
生产管理包吃有提成1-2人月结3-5年中专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理家电
诚聘
插件拉拉长(1名)面议-、
任职要求
1、男女不限,年龄25-40岁。高中以上学历
2、有电磁炉、电陶炉等小家电电子插件拉3~5年管理经验。
3、沟通和协调组织能力强,负责日常生产安排、产能实现,订单完成等工作。
招聘:PCB插件跟单文员(1名)
任职要求
1、,年龄25-40岁,高中以上学历,熟悉电磁炉产品电子元件优先
2、负青日常订单跟进,并根据客户订单制作相应物料采购订单、采购及物料跟进工作。
3、责任心强和工作要细心,积极主动。
有意者请电话联系
地址:中山市南头镇东福南路160号二楼易胜隆电子
生产组长(长白班)
6000-8000元/月
生产组长有提成1-2人月结3-5年高中及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理化工
岗位使命:在确保员工安全、健康的前提下,依据生产计划合理安排生产活动,高效有序完成生产目标和各项关键绩效指标。
岗位职责及权重:
一、生产计划实施及品质管理50%
1.根据生产计划组织生产,保质保量完成生产任务。
2.依据作业指导书和物料规格书标准生产。
3.对生产中遇到的问题进行报告,提案、初步分析并解决。
4.完成上级领导布置的其他工作。
二、生产现场管理25%
1.负责所属生产信息的记录,统计等。
2.负责所属物料管理(领料和ERP单据处理等)。
3.负责所属生产设备的日常维护保养和点检。
4.负责落实安全、5S管理。
三、生产线人员管理25%
1.根据《灵珞理念》和人力资源管理制度,对下属进行指导、培训、监督、
考核、关照。
2.落实团队文化建设。
招聘有能力班组长月薪6000+有社保住宿
6000-7000元/月
生产管理包住3-5人月结1-3年高中及以上全职团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理家电
岗位职责】
·负责生产线人员管理与协调
·确保生产任务按时完成
【职位要求】
·高中及以上学历
·1-2年相关工作经验
【薪资福利】
·薪资面议(6000-7500/月)
·购买五险
·包住
救生员
珠海室内泳场(全年开放)招救生员兼教练。
包住不包吃
有经验可教学。
单证150双证170
私教700 800 900
联系方式:()
到岗时间:三月份(春节后)马上上岗
广东珠海28号左右别墅项目需要3个点工有还的师傅或者可以去的师傅手艺好的可以联系我
家具安装3-5人
28号左右珠海别墅项目需要3个点工有珠海还的师傅或者可以去珠海的师傅手艺好的可以联系我
广东珠海吉大起片鸡肉火锅店招刀工一名,懂起鸡肉,过年不休息优先。联系电话,王老板
配菜1-2人
珠海吉大起片鸡肉火锅店招刀工一名,懂起鸡肉,过年不休息优先。联系电话,王老板
厨工配菜
珠海家德侬餐饮管理服务有限公司
招聘帮厨、厨工1名
工资待遇:面议
任职要求:
1、有健康证,有良好的沟通能力
2、有厨房经验优先
3、服从安排
4、会蒸饭
联系人: 戚小姐
联系电话:
地址:珠海市金湾区平沙
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。
*CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力:
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量,熟悉材料特性。
*管理与协调能力:
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。
*执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场各楼栋的进度、质量、安全等全面管理工作,确保项目按计划推进
2.协调施工队伍、监理单位及相关部门的工作衔接,及时解决现场各类问题
3.监督施工工艺和工序执行情况,对施工过程中的技术交底和验收环节进行把控
4.定期组织现场巡查,记录并上报工程进展及潜在风险,提出整改方案并跟踪落实
5.配合项目部完成材料进场、劳动力调配及施工计划的动态调整
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,有现场施工管理经验者优先
2.熟悉建筑施工规范及现场管理流程,能独立开展楼栋管理工作
3.具备较强的沟通协调能力和责任心,能够适应工地现场工作环境
4.持有相关资格证书或具备大型项目管理经验者可适当放宽条件
5.学历不限,根据实际能力择优录用
6.有建筑业相关证书者有限考虑
生产组长6-9k
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1.达成本组各项KPI指标,包括人均产出、良品率及人员流动率;
2.负责本组人员的管理,涵盖培训安排、任务分配、技能与绩效考核;
3.负责本组设备管理,包括生产设备及工装夹具的产前调试与准备;
4.负责本组物料管控,包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退回处理;
5.负责本组生产相关文件的管理,包括文件的准备、使用及归档回收;
6.负责本组工作环境维护,包括5S执行及环境温湿度监控;
7.其他本组相关管理工作(包含但不限于上级交办的各项任务)。
设备运维专员
6000-9000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专及以上五险一金电工证包吃住特种设备安全管理员证机加工设备经验只上白班数控设备经验有设备管理经验
工作职责描述
1、负责特种设备年度检验到期前的报检及检验资料的整理准备;
2、负责特种设备压力表的拆卸与送检工作;
3、负责特种设备安全阀台账的更新维护及安全阀的拆卸送检;
4、负责对叉车与起重机外包维保服务的质量进行监督与评估;
5、负责企业特种设备自主管理平台的线上信息维护与更新;
6、负责防雷设施检测周期到期后的检测安排与协调对接;
7、负责设备备件到货后的验收、测绘,为设备优化提供技术支撑并配合外协加工业务;
岗位任职资格
1、持有特种设备安全管理员证、电工操作上岗证者优先考虑;
2、熟练使用Office办公软件;
3、大专及以上学历,机械、电气类相关专业;
4、具有3年以上设备管理或维修相关领域工作经验。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验
1、依据生产计划组织均衡作业,确保安全运行,按期达成各项生产目标;
2、加强车间基础管理,推进班组建设,落实执行各项管理制度;
3、协助制定各工序定额标准,并监督实施与执行情况;
4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训;
5、参与车间布局规划,推行5S管理落地,检查各环节运行状况,评估班组长工作绩效;
6、管控车间物料消耗,推动生产成本降低;
7、持续开展车间改善活动,优化产品质量与生产流程,提高生产效率;
8、每日跟踪生产进度,及时处理各类异常并协调沟通解决;
9、完成上级领导安排的其他相关工作。
主管
岗位职责:
1、全面统筹、管理部门各项工作开展、跟进、落地,全面处理与本部门有关的日常工作;
2、负责本部门人员的培训和考核,根据各岗位的要求制定培训计划,对现场品管进行HACCP原理、SSOP卫生标准操作程序、相关法律法规、产品工艺、卫生要求、产品质量安全、成本意识、以及个人的操作技能等进行培训、考核;
3、对下属部门进行分工和调配,检查其工作的有效性;
4、负责协同业务部完成各客户的验厂审核,处理各种客户投诉,并把客户投诉内容及整改要求传达给生产部等相关部门;
5、审批下属部门所呈送的各类表格文件,并甄别提请直属分管领导议案;
6、组织部门内部会议,在保证部门内部高度和谐统一的同时提高各级人员的工作效率,传达上级领导的指示、任务和解决部门内部的各种问题;
7、对现场品管提请的工艺修改措施做进一步的跟踪实验,经证实后提请HACCP小组和公司领导批准;
8、负责对各种法律法规及要求的学习、掌握,及时应用到公司的管理中,同时对检验检疫部门的相关法规及指令的执行,配合其对公司的监督指导工作;
9、上级安排的其他工作;
任职条件:
1、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力;
2、具备较强的综合管理能力、观察能力和应变能力、组织协调能力和分析判断能力;
3、具备较强的沟通和人际交往能力,性格沉稳、大方,能灵活完成工作又能坚持原则;
4、能承受较大的工作压力;
5、具有良好的质量管理理念,有一定的财务与法律知识;
6、熟悉水产行业或食品行业的生产过程以及质量标准优先考虑;
7、具有团队合作精神,有较强的责任心和抗压能力;
8、品格高尚,道德修养好,作风正派。
提供食宿
主管冲压工
冲压主管
5年以上冲压经验,熟悉模具结构。熟悉成本核算,生产计划,车间管理,生产排料,钳工。熟悉户外五金刀具,折叠刀,匕首,鱼刀,多功能钳,剪刀。负责五金冲压模具上下模具,调试、维修及保养;核算加工单价,优化生产效率。熟悉冲压生产工艺流程,熟悉车间现场5S。
薪资福利:26天10小时,7 - 8K(扭亏为盈后+绩效奖金);为员工购买社保、商业保险和住房公积金;员工享受法定假期;包工作餐,工作餐标准两荤一素一汤,餐后水果或糖水;包住宿,宿舍配置空调、热水器,员工四人间,管理人员两人间;每个岗位设有绩效奖,关键、特殊岗位设有特殊岗位津贴及工龄奖,且每年都会评选优秀员工。
招工人数:1人
工作地址:珠海市香洲区南屏洪湾工业区兴湾六路七号
注塑工
招聘:注塑调机组长(斗门)
薪资:7000元以上/月
职位要求:1、身体健康,能适应上两班倒,半月倒一次班;2、有多年以上注塑机调机技术工作经验,熟悉注塑机成型周期和日常保养;3、工作认真负责、表达和协调能力强,能吃苦耐劳、服从工作安排;
CNC组长数控
岗位名称:数控操机带班组长;精密加工管理岗位。
岗位要求:1.多年CNC操机经验,熟悉三菱和法兰克系统;2.具备识图能力,掌握磨刀、分中、打表等技能;能操作3、4轴机床,具备调机经验;3.有管理经验或精密非标零件加工经验者优先;责任心强,能吃苦耐劳。
薪资待遇:具体薪资待面试详谈,一般与工作经验、能力等相关。
生产组长6-9k
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1.负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品良率及人员流动控制;
2.组织本组人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、能力考核与绩效评定;
3.负责本组设备的运行管理,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4.管理本组物料流转,包括原材料、半成品及成品的申领、使用与退回处理;
5.落实本组生产文件的规范化管理,包括文件的准备、使用过程管控及回收归档;
6.维护本组作业区域环境,执行5S标准并监控温湿度等环境条件;
7.完成本组其他相关管理工作(包括但不限于上级交办的各项任务)。
栏目概述
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