
静设备设计工程师
8000-15000元/月
设备工程师经验不限学历不限维修/保养
1、负责石油化工装置中压力容器、塔器、换热器、储罐、球罐、加热炉、管道等静设备的日常巡检、隐患识别与缺陷处理,跟进问题整改闭环,确保设备安全稳定运行。
2、承担装置日常抢修、年度大修及专项检修的技术管理职责,制定检修计划、施工方案、试压气密标准及验收规范,组织现场技术交底,实施全过程质量监督与竣工验收。
3、开展设备故障诊断与失效案例统计,针对泄漏、腐蚀、部件损伤等问题,提出结构优化、材料替代、防腐改进等技术措施,减少故障频次,提升设备使用寿命。
4、统筹检修所需备品备件和材料的申报及技术参数审核,监管外协与内协施工队伍的作业质量、工程进度与安全合规性,落实维修成本控制及班组绩效考评。
5、建立健全静设备管理台账和技术资料档案,归集保存检修记录、检测数据、技改文件,编制并更新设备维护规程与标准化作业指导书。
6、严格执行HSE管理体系要求,组织检修作业风险评估,管控受限空间、动火作业、带压操作等高风险环节,参与事故调查、应急响应及现场安全监督工作。
游乐设备工程师
6000-7000元/月
设备工程师5-10年本科乐园、大型游乐设备、维修领班
1. 人员与排班
负责班组考勤、排班、轮班调配,合理分配巡检、维保、抢修任务,督导员工在岗状态。
2. 设备运维
主导全园游乐设施、机电设备日常巡检、定期保养、故障排查与抢修;如实填写设备台账、维保记录、故障报表。
3. 安全管理
严格执行特种设备安全规范,监督作业流程,排查现场安全隐患,杜绝违章操作,落实安全交底。
4. 物资管理
负责维修工具、配件、耗材的申领、保管、盘点,控制物料损耗,节约运维成本。
5. 技能带教
带教新员工,开展岗位技能、安全操作培训,提升班组整体维修水平。
6. 内外对接
响应园区各岗位报修需求,及时沟通处置;向上级汇报设备异常、重大故障及班组问题。
7. 应急处理
遇设备突发故障、停机、险情时,第一时间带队处置,快速恢复设备正常使用。
设备调试工程师(钳工)
5000-10000元/月
设备工程师1-3年中专/中技钳工设备安装机械调试
【岗位职责】
根据图纸要求完成设备在施工现场的装配工作,包括机架、机械组件及传动结构的安装与固定;
负责设备的机械部分调试,及时处理运行中的卡顿、定位不准等异常情况;
负责机械零部件的选配、校核及损坏或磨损部件的更换;
配合完成设备验收流程,准确记录安装调试过程中的各项数据并反馈问题;
协助开展日常机械维护,主动识别隐患,减少设备停机风险。
【任职要求】
中专及以上学历,机械、机电、钳工类专业优先考虑,持有钳工证者优先;
具备1年以上设备装配及机械调试工作经验,能独立识读机械安装图纸;
熟练掌握硬件组装、零部件匹配和机械调试技术,可独立承担安装与调试任务;
熟悉现场安装安全操作规程,无重大安全责任事故记录。
2026届-本科-设备工程技术岗-绍兴
6000-8000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备电气设备安装/调试维修/保养AutoCAD电气机械
岗位职责:
1、负责设备的运行维护、保养及维修等技术支撑工作,监督相关规程的落实执行;
2、汇总并整理设备技术组的工作进展,按时提交工作报告;
3、组织实施每月班组人员的绩效考核工作;
4、定期开展安全知识相关的培训活动;
5、监督指导下属员工的工作质量与工作效率;
6、对公司各类设备进行技术评估,识别运行或操作中的技术问题;
7、为设备的维修与改造提供专业技术支持;
8、与外部协作施工人员对接技术事项,并监督其实施过程;
9、根据设备技术需求,提出采购计划建议;
10、组织相关人员参与设备的采购配合及到货验收工作;
11、完成领导交办的其他临时性工作任务;
12、统筹人员的工作分配及现场作业管理。
任职资格:
1、教育背景:电气、机械、制冷或自动化相关专业,本科及以上学历;
2、技能技巧:具备较强的责任意识,良好的团队合作精神、沟通能力,作风严谨踏实;能熟练使用AutoCAD软件;熟悉药厂设备特性;掌握常用办公软件的操作。
2026届-本科-设备工程师-绍兴
6000-8000元/月
设备工程师经验不限本科电气设备自动化设备
岗位职责:
1、负责设备的运行、维护、检修等技术保障工作,监督相关操作规程的执行情况;
2、汇总并整理设备技术组的工作进展,按时提交工作报告;
3、组织实施每月班组人员的绩效考核工作;
4、定期开展安全知识相关的培训活动;
5、监督指导下属员工的工作质量与工作效率;
6、对公司各类设备进行技术评估,识别运行或操作中的技术问题;
7、为设备的维修与改造提供专业技术支持;
8、与外部协作施工人员对接技术事项,并监督落实执行过程;
9、依据设备技术需求,提出采购计划申请;
10、牵头组织相关人员参与设备的选型、采购及验收工作;
11、完成上级交办的其他临时性工作任务;
12、负责团队工作任务分配及现场作业管理。
任职资格:
1、教育背景:电气、机械、制冷或自动化相关专业,本科及以上学历;
2、技能技巧:具备较强的责任意识,良好的团队合作精神、沟通能力和务实严谨的工作态度;能熟练使用AutoCAD软件;熟悉药厂设备运行特点;熟练掌握常用办公软件操作。
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
SMT设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限SMT设备工程师SMT设备AOI设备丝印机贴片机回流焊印刷机贴片工艺印刷工艺CAM350
负责SMT生产线所有设备的维护及保养。包括上板机,印刷机,spi,贴片机,回流炉,aoi.刻码机及贴膜机。对产品贴装品质及设备抛料进行持续改善。降低设备故障率,优化设备产能,提升生产效率。
设备工程师5-10年本科设备前期规划设备选型设备产线布置电动压缩机热管理电动压缩机设备相关经验
1. 负责压缩机设备的选型方案制定、预算编制及技术改造方案设计
2. 主导设备开发过程中的需求确认、招标组织、项目实施、验收管理及问题处理,把控进度与质量
3. 编制设备与电气相关规范和标准,开展设备/电气领域专项技术研究
4. 牵头解决新产品导入过程中涉及设备与电气方面的技术难题
5. 参与设备标准化体系及相关规范的建设工作
6. 跟踪业务范围内新技术、新工艺及行业发展趋势,开展信息收集、可行性分析及推广应用
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水电工1-2个月20人以上完工结算
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塞缝小工门窗安装玻璃安装工地学徒工1-2人
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安装工程师
400-450元/天
安装工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责撕碎机、压饼机、提升机等环保设备的现场安装、接电排水及系统联调工作
2. 开展设备交付后的调试运行与基础故障排查,确保设备稳定达标运行
3.配合售后团队完成客户培训、使用指导及阶段性巡检支持
4. 记录安装调试过程,及时反馈技术问题并协助优化安装工艺
5. 严格遵守安全规范,落实现场作业防护与环保施工要求
任职要求:
1.学历不限,具备机械或电气相关基础知识更佳
2.有环保设备、工业机械安装或售后调试经验者优先
3.能适应短期出差,具备基本电焊,电动工具的操作能力
4.动手能力强,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
5. 持有电工证、焊工证的等特种作业证件者优先
外围设备工程师
8000-15000元/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责软包外围辅助设备及电池生产设备的日常管理、维护与优化,保障设备稳定高效运转;(空压机,制氮机,除湿机,真空等)
2、参与设备选型、安装、调试与验收流程,确保设备满足生产技术要求;
3、制定并执行设备维保计划,监督保养与维修实施,减少设备故障发生频率;
4、编写和更新外辅设备相关技术文档,确保操作流程规范与运行安全;
5、联动各相关部门,及时处理设备运行中的技术异常,提高产线运行效率;
6、参与项目全过程管理,把控设备类项目的进度、质量与成本目标;
7、组织操作人员的技术培训与现场指导,持续提升团队专业能力;
8、能够适应夜班工作安排
设备工程师(锂电池方向)
8000-15000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备
1、负责产线设备的日常维护、保养及相关培训工作。
2、制定并执行设备一、二级检修计划。
3、开展设备OEE数据分析与改进,确保目标达成。
4、跟进新设备的导入与实施过程。
5、优化设备能力CMK指标。
6、编制设备维修手册并组织相关培训。
7、分析处理设备运行中的异常情况。
8、完成上级领导临时交办的工作任务。
9、承办公司领导安排的其他相关事务。
激光设备工程师
1.2-1.8万元/月
设备工程师5-10年大专通快设备
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化工艺性能;
2、构建激光切割系统爆炸图,并依据爆炸图编制设备维护保养及维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员实施培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性持续改善;
4、推进AI智能体建设,实现设备故障树与知识图谱的智能化管理与应用
外围设备技术员
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年大专安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责软包外围辅助设备及电池生产设备的日常管理、维护与优化,保障设备稳定高效运转;(如空压机、制氮机、除湿机、真空系统等)
2、参与设备的选型、安装、调试与验收流程,确保其满足生产技术要求;
3、制定并执行设备维护计划,监督保养与维修实施,有效降低故障发生频率;
4、编制和更新外辅设备相关技术文档,确保操作流程规范、安全可控;
5、协同各相关部门,及时处理设备运行中的技术异常,提升整体生产效能;
6、参与项目管理工作,把控设备类项目的进度、质量与成本目标;
7、对设备操作人员进行培训与指导,持续提升团队专业能力;
8、能够适应夜班工作安排
PLC工程师
1-1.8万元/月
弱电工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担冲压与焊接设备电气/PLC程序的日常维护与性能优化,推动工艺流程动作的迭代升级;
2、构建设备电气/PLC系统的结构化爆炸图,并依据图纸编制维修保养及故障处理手册,助力MTTR/MTBF指标实现;
3、面向基地设备运维团队开展技术培训与能力提升,确保维修保养作业的专业水平,牵头解决复杂设备故障问题,支撑可靠性目标达成;
4、推进AI智能体开发应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化相关专业,掌握西门子、三菱、倍福等主流PLC的编程与调试技术;
2、具备6年以上汽车制造领域冲压/焊接设备电气系统调试及故障处理经验。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM落地实施,编制生产环节相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养规程及维修指导文档,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准化统一。
2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,牵头管理改进项目,提出可行性改善建议并推进落地执行,有效控制设备运营中的资源浪费现象;
6、负责设备数字化与信息化系统业务规划,借助AI智能体开发,推进故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,可完成常见问题的分析、推导与归纳总结。
2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM体系推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从需求立项到报废处置的全生命周期管理流程、制度、标准及相关表单文件的制定与应用。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司开展差旅工作
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备的工艺性能;
2、构建激光切割系统的爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性提升;
4、推进AI智能体开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能独立识读电气图纸,熟练使用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
DIP设备技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年中专/中技自动化设备涂敷机,波峰焊维修保养设备管理
1. 负责UV涂敷设备与波峰焊设备的日常调试与维护,确保设备稳定运行,减少产线停机时间;
2. 编制、优化作业指导书及相关工艺技术要求,持续改进生产流程,提升生产效率与产品品质,降低人员操作强度;
3. 执行UV涂敷线及波峰焊设备的定期保养工作,保障设备长期高效运转;
4. 对作业人员进行培训与现场指导,推动流程与设备的持续改善,提升整体产能;
5. 针对各类产品在UV涂敷与焊接过程中出现的共性问题,分析原因并制定有效对策,持续降低不良品率;
6. 按时完成上级交办任务,及时反馈工作进展及突发异常情况;
7. 负责本岗位相关ISO体系文件的编制、管理与落实执行。
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