提供住宿招办公室文员 职位描述：经营与养成共存的稀缺岗位 真正体现个人能力和变通能力的大集体工作内容 薪资构架：7000-10000 上班时间早9～晚5中午休息两小时提供住宿 宿舍公寓式朝阳具备空调热水器3-4人间 工作内容： 公司提供资源有人带无需经验 任职要求：会使用办公软件，要求普通话标准，性格开朗。 无学历要求小白可教 具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 法定节假日休息有提早下班福利！企业福利多多！生日宴会！不定期团建！ 「工作亮点」 工作内容无技术性要求，不内向会聊天即可。 前期公司有专业主管和技术人员指导工作 直到你能独立完成工作为止。 同事间相处和睦，氛围融洽，公司管理人性化，开开心心上班，快快乐乐下班！ 工作期间无需外出，纯办公室线上作业。中央空调，冷饮奶茶，常伴左右

主要负责分担人事工作，工作内容比较简单以兼职的形式去做工资日结。会有老师线上教学，容易上手，时间自由。放假，长期，短期。有意向可投简历！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-17:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-30 职位描述： 参与政府档案数字化处理流程中的扫描或图像修正任务。需具备基础电脑操作能力，做事细致、有耐心。 1、薪酬结构：按件计酬+全勤奖励+超量奖金，月收入普遍在3000至5000元，表现优异者无上限，收入与完成档案数量挂钩； 2、上班时长：每日上午8:00至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六出勤，国家法定节假日正常休假（当前因项目进度紧张，后续项目进入正轨后将优化作息并调整为双休） 入职后由资深员工带教，随时答疑解惑，团队协作氛围融洽。

沟通能力强，善于表达。

岗位亮点 上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！ 工作时间固定，周末双休，工作轻松稳定，无内卷几乎不加班！！ 提供员工宿舍！入职即缴纳本地社保！办公室坐班，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责： 负责银行后台资料数据录入、审核、处理及视频核实等工作； 岗位要求： 大专及以上学历，会盲打，具备一定打字基础。 工作时间：A:8:30-17:45/B:10.00-18:30/C:14:00-营业结束（一般至晚上20点半或10点半，一周安排1次）），国家法定节假日休息； 薪资：综合5K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享有住房补贴（300元/月），餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利卡、生日礼物等丰富福利~ 工作地址：杭州市拱墅区环城西路76号1-4层浙商银行(省府支行) 面试/培训地址：杭州市滨江区江南大道3888号信雅达科技大厦

公司主要经营，装饰装修用的各种板材，是兔宝宝千年舟等一系列品牌的区域总代理。工作的主要内容是，处理公司客户的各种订单，负责对接客户，处理订单，维护客户。需要熟练的电脑使用经验，热情的为人处世，严谨的做事风格。待遇可以面议，按能力定薪资。需要长期规划的人员。

①工作职责： 熟练使用电脑，无需外勤，全程在办公室内完成工作，主要负责对逾期账单进行提醒与通知，不涉及任何销售任务，接受无相关经验者。 ②薪资制度： 无责任底薪+工龄工资+提成+全勤奖+加班费，人均月收入稳定在6k-10k，依法缴纳社保及公积金。 ③补贴制度：全勤奖励、工龄补贴 福利制度：带薪年假、团队聚餐、集体旅游、观影活动、节日礼品、下午茶、开门红包等。 ④智能化办公管理，上下班实行指纹考勤。 ⑤岗位要求： 1、年龄18至33周岁，中专及以上学历，专业不限，性别不限。 2、具备良好的沟通能力，有较强的团队协作意识。 3、个人征信记录良好，无不良信用历史。 ⑥上班时间： 9:00—12:00；13:30—18:00 ⑦公司地址： 浙江省杭州市西湖区古墩路701号紫金广场C座（地铁2号线虾龙圩站附近）

【岗位职责】： 1、配合完成各渠道产品的上架事务，整理并落实价格策略； 2、协助上级开展渠道关系维护，推进商务沟通与合作事宜。 【岗位要求】： 1、26届在校实习生； 2、熟练使用Office办公软件； 3、工作踏实认真，具备较强的责任心和细致度。 细心！细心！细心！ 【招聘说明】 薪资：3.5K底薪+1K奖金+提成 工作时间白班：9:00-18:00，晚班：18:00-凌晨12点轮班，午休2小时，晚上休息1小时，单休（5周白班1周晚班，轮班制）

工作时间：9:00-17:30周末双休入职缴纳六险一金 岗位工作内容 1、负责供应商相关档案的归集与整理 2、整理各门店签约过程中的文件资料 3、维护并更新门店商务合作信息记录 4、协助沟通合同具体条款，推进合同流程并做好归档管理 5、完成领导安排的其他临时性工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备积极的工作态度，善于沟通，熟练处理文档及数据信息 3、具有良好的团队协作意识和责任心

岗位职责： 1.负责银行流水的录入与核对，保障各项财务交易记录的准确与及时。 2.维护订单流水信息，跟进订单执行进度，确保各环节按时完成。 3.对接客户开展对账工作，保证账务明细清晰、数据无误。 4.执行货物入库及出库登记流程，确保库存数据真实准确。 5.协调安排发货事宜，保障货物按时发出并送达指定地点。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与条理性，能妥善处理对账等重要事务。 2.了解财务相关流程，具备良好的数字处理能力，可精准完成流水记录与管理。 3.熟练使用常用办公软件，能高效完成数据整理与订单信息处理。 4.拥有团队协作意识，能够与各部门顺畅沟通，协同推进工作落实。

工作地址:杭州领跑汽车 8:30-8:30~两班倒 23元/小时，月工资6500～7500元左右 领跑汽车总装‬，涂装，机器人焊接，装配等 18-40岁

杭州市钱塘区招地坪/自流平/固化

今天现在。西湖区金街美地，开荒保洁，天小时工到手30.要专业靠谱手脚利索的的阿姨接单。

【杭州连锁普拉提·招聘】 面积：400平 1⃣ 店总 ✅ 要求：有一定的管理团队经验，有店长经验，20-40万/年 2⃣预售项目经理 ✅ 要求：有预售带队经验，战绩可查。连锁店循环预售。 3⃣瑜伽/普拉提老师 ✅ 要求：2年以上教学经验，能胜任私教与小班，1-3万月入 4⃣课程顾问 ✅ 要求：有销售经验，懂服务意识，1万+ ✅ 福利： + 工龄递增 + 发展晋升空间 期待专业、稳定、热爱普拉提的你加入， 携手一起开创新年。 地址：杭州临平银泰城 联系方式(同微)

找水工移淋浴龙头

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

欢迎有意者直接来电咨询或来店应聘！ ❤❤❤❤❤ 在博湖本地找个文员。负责电脑出库入库，熟悉电脑操作。另招聘一名送货驾驶员。工资面议联系电话，

叶城县招大拖车司机B照一名，办公室文员五名，联系电话

日薪200-300元，当天结算，工作时间6-12小时，不限经验，不限学历，只要你是18-33岁，就能加入。招22人，快来报名，寒假赚外快的好机会！

在办公室登记记录地磅数据并输入电脑，要求会办公软件

职位详情： 我们提供： 办公环境：全新装修，坐拥一线钱塘江景，每日工作就像在咖啡厅观景 工作时间：朝九晚六，八小时工作制，周日单休 工作节奏：每日实际专注工作时间约2小时，其余时间可自主安排学习、阅读或完成轻度协助工作 团队氛围：扁平化管理，同事关系简单融洽，以人为本的企业文化 薪资待遇：5K-6K（根据个人资质及面试表现确定） 岗位职责： 负责前台接待、来访登记与电话接转； 收发快递、文件整理等日常行政支持； 维护前台区域整洁与秩序； 协助部门间资料传递及简单文书处理； 完成上级交办的其它轻松协助类工作。 我们期待这样的你： 形象气质佳，身高162cm以上； 年龄18-28岁，应届毕业生亦可； 学历不限，具备基本沟通礼仪和责任心； 性格开朗有亲和力，具备良好的服务意识； 能熟练使用常用办公软件（如Word、Excel）。 加入我们，你可以： 在舒适的环境中工作，不被忙碌捆绑； 拥有大量自主时间，可用于自我提升或放松； 与友好团队共事，享受轻松融洽的工作氛围； 获得稳定的薪资和适合初入职场/期待工作生活平衡的小伙伴的成长机会。

招聘：销售经理 薪资：15000-25000元 【岗位职责】 1、负责公司重要客户的开发、关系跟进、维护与管理； 2、制定客户拜访计划，开发新客户，完成销售目标； 3、分析及反馈客户需求，制定解决方案，推送订单交付； 4、与客户建立良好关系，定期拜访客户； 5、收集、分析、整理市场需求信息，为公司的市场策略提供依据； 6、、合同签订、订单跟进及回款； 7、与内部部门保持良好沟通，确保销售流程顺畅。 【任职要求】 1、本科及以上学历，光通信、电子工程等相关专业； 2、具备光通信行业销售经验，熟悉光模块、光器件等产品特性，技术转岗优先； 3、熟悉国内设备商、集成解决方案商、数据中心销售业务与客户资源； 4、具备较好的客户资源与市场拓展能力，有一定的客情关系、资源； 5、具备较强的商务沟通谈判能力和内部组织协调能力； 6、良好的职业操守，接受出差。

寻找有想法有能力的大学毕业生

岗位职责： 1.借助公司平台及现有资源，开展市场潜在客户的调研与分析，主动挖掘并开拓新客户资源，建立有效沟通渠道，推动合作达成； 2.负责客户全周期跟进管理，定期评估并优化跟进方案，持续维护新老客户关系，促进合作深化，助力销售目标提升； 3.策划并执行展会参与、客户拜访等相关计划，制定可行的客户接触策略，推进实地或线上拜访工作； 4.开展市场信息收集与需求趋势预判，提出产品竞争力优化建议及新品开发方向参考； 5.主导客户对应品类的样品设计开发（家纺家具类）、报价编制、商务谈判支持及合同签署等全流程工作； 6.全程跟踪客户订单执行进度，识别并管控潜在风险，协同法规、供应链、财务等部门高效对接，保障订单按时交付； 任职资格： 1.不限性别； 2.学历要求：本科及以上； 3.英语听说读写流利，具备良好的书面与口头表达能力，通过大学英语六级者优先； 4.熟悉家纺家居类产品特性，具有3-5年外贸行业从业经验； 5.具备客户开发能力及供应链协调经验； 6.拥有外贸客户拓展实绩，所服务客户年营业额达600万美元及以上者优先录用； 福利待遇： 1.工作时间：8:00-17:00，午休11:30-13:00，每日工作7.5小时，周末双休！双休！双休！ 2.缴纳五险一金；享有节日福利（端午、中秋、春节）及生日礼品； 3.所有法定节假日均按国家规定执行，春节享受长达12天的假期； 4.公司统一配备工作手机和笔记本电脑，通信费用由公司承担； 5.提供阅读补贴与运动打卡激励，支持员工综合素质发展； 6.定期组织下午茶、团队建设等活动，增强团队凝聚力； 7.晋升机制透明，职业发展空间广阔；

工作内容： 1，通过企业微信工作台、微信以及电话方式，对接公司提供的客户资源或已有成交记录的用户； 2，及时与用户进行高效沟通，传递正确的投资理念； 3，掌握公司各类产品信息，为客户推荐符合标准的匹配产品； 任职要求： 1，具备主动学习意识，愿意不断提升个人综合能力者优先； 2，乐于沟通交流，便于深入理解业务及相关信息； 超优福利： 1.公司提供存量客户及自主注册产品的客户资源 2.免费提供住宿 3.上班时间：法定假期全部休息（无责任底薪+奖金+提成（2%-9%）+节假日福利+年终奖+入职即缴纳五险一金）

处理办公室文职工作，拍摄和剪辑视频对接客户服务。

岗位职责： 1、制定并落实渠道发展战略：结合公司整体规划与市场发展态势，策划并推进渠道扩展方案，保障渠道网络布局科学高效。 2、整合与优化渠道资源：甄选优质渠道合作伙伴，推动资源协同配置与结构优化，提升渠道整体运作效率。 3、渠道关系统筹管理：全面负责渠道合作方的关系维护、培训支持及分级管理，协调解决市场问题，维系长期稳定合作关系。 4、搭建渠道管理机制：构建完善的渠道管理体系，组织制定并持续优化内部流程与管理制度，并监督落地执行。 5、行业洞察与策略优化：跟踪行业发展趋势及竞争格局变化，研究竞品渠道模式与销售策略，输出可行的应对方案与建议。 6、风险管控与问题应对：建立渠道运营风险预警机制，及时排查和化解运营中的各类问题与冲突，保障渠道体系平稳运行。 7、数据分析与决策支持：运用多种数据工具对渠道销售表现与运营成效进行评估分析，为管理决策提供数据支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、五年以上渠道管理或相关领域工作经验，具备成功拓展渠道案例者优先； 3、具备优良的职业素养与团队协作意识，出色的谈判技巧与组织管理能力，能够接受出差安排； 4、对市场动态与行业演变具有敏锐的判断力。

礼品业务销售专员（礼品公司） 一、岗位职责： （一）销售业务拓展与执行 1.客户开发与维护 •通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等方式，积极开拓潜在企业客户，深入挖掘其在礼品采购方面的具体需求，建立并持续维护长期稳定的客户关系。 •定期跟进已有客户，收集使用反馈，识别客户在不同节日节点或商务场景中的新增采购需求，提升客户满意度与复购率，推动口碑推荐与合作深化。 2.销售目标达成 •依据公司年度销售规划，将整体目标细化至季度、月度，并制定切实可行的销售策略与执行计划，确保销售任务的顺利完成，力争超额达成业绩指标。 •持续跟踪分析销售数据，发现过程中的瓶颈与增长点，动态调整策略，优化工作流程，提高整体销售转化效率与成果产出。 （二）礼品方案整合与定制 1.需求分析与方案策划 •在充分掌握客户企业文化、活动主题及预算范围的前提下，为客户设计个性化礼品解决方案，涵盖产品选型、包装创意及定制化元素设计等内容。 •紧跟礼品市场趋势与消费偏好变化，提供具有前瞻性、实用性及品牌传播价值的选品建议，助力客户实现礼品营销价值最大化。 2.方案执行与项目管理 •全程跟进定制项目进度，协同内部采购、仓储、物流等团队，保障礼品按时、保质、足量交付。 •主动向客户同步项目进展，及时应对执行中出现的突发情况，确保项目顺利落地，提升客户交付体验与信任度。 二、任职要求： 1.专科及以上学历，市场营销、设计类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上礼品行业销售或整体解决方案经验，拥有成功项目案例者优先。 3.掌握扎实的销售技巧与谈判能力，能够独立推进大客户签约与深度合作。 4.具备较强的方案整合能力，可根据客户需求输出定制化礼品服务方案。 5.拥有国央企、大型企业、金融等领域客户资源者优先；特别优秀者可探讨合伙人合作模式。 6.熟练操作Excel、Word等办公软件，具备良好的数据分析与文档处理能力。 三、发展方向： 表现突出且综合素质优异者，未来有机会纳入合伙人发展通道。 四、薪资待遇： 基本工资+月度提成+专项激励奖+年底绩效评定提成+满一年固定加薪+晋升加薪机会 五、福利待遇： 带薪年假、五险、节日福利、定期团建、培训发展机会等。

沟通：普通话标准，表达流畅，能倾听并引导客户沟通； 意愿：对销售有热情，目标感强，主动挖掘、跟进客户； 抗压：适应电话销售模式，能应对客户拒绝与业绩压力； 服务：有客户服务意识，耐心解答疑问，维护客户关系； 技能：会基础电脑操作，有电销经验者优先，无经验需善学； 素养：责任心强，能按计划完成任务，遵守保密与销售规范。 薪酬模式：底薪4500+绩效1500+提成模式， 工作时间：双休，早9点半到5点半，不加班，提交好名单就行 销售方向：面对企业/人资单位销售员工员工保障类产品

杭州上城、萧山、富阳均设有服务网点！ 【福利待遇】 薪资构成多元：无业绩考核底薪（4000-7000元）+提成+新人补贴（1000-10000元）+月度及季度奖励，整体收入无上限。 •工作时段合理：每日9:00-17:30，周末双休，无需加班，保障作息规律。 •资源配备完善：企业提供高质量客户资源，无需个人进行陌生拜访或电话开发，轻松拓展业务。 •业务类型多样：依托综合性金融平台，可操作业务种类丰富，灵活性强。 主要工作职责 1.负责现有客户的持续服务与关系维护，及时处理售后咨询，组织并落实各项客户服务活动。 2.根据公司分配的客户资源，结合客户实际需求，提供匹配的金融服务方案。 岗位应聘要求 1.年龄要求25-45周岁。 2.具备国家承认的大专及以上学历，且可在学信网查询验证。 3.有销售相关工作经验者优先录用。 4.工作地点可选杭州萧山、临平、钱潮、富阳区域