公司免费提供车辆（二手车）评估专业技能培训 人员要求： 对二手车销售、车辆评估有兴趣，或有志于进入该领域发展 学习成果： 1、取得业内认可的二手车评估师资格证书； 2、可获得公司提供的带薪实习或正式就业机会，薪资按月发放 学历及年龄要求： 中专、中技及以上学历，专业不限（机械、车辆相关专业优先），年龄需满19岁 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、弹性工作制、餐补、定期团队建设活动、员工食堂、试用期享受全额奖金 职位亮点：汽车评估师

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料与客户信息的归档整理； 3、负责深入了解客户需求，推动达成销售目标； 4、负责售前跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2、具备强烈的进取心，工作积极主动，敢于迎接挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质良好； 4、具有良好的团队合作意识和客户服务意识； 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利 职位亮点：高薪待遇 完善的晋升体系 资深导师带教

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

工作内容： 1. 负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作 2. 负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案 3. 负责开发拓展销售市场，达成各项销售任务目标 4. 负责售前业务跟进以及售后客户关系的维护管理 招聘要求： 1. 大专及以上学历，具备销售经验者条件可适当放宽 2. 性格外向开朗，能吃苦耐劳，抗压性强，具备较强的学习意识和团队合作精神 3. 持有驾照且驾驶技术熟练 4. 有汽车行业从业经历者优先录用 上班时间： 8:30～12:00 13:30～17:40 单休 晋升渠道： 公司每半年为表现优秀的员工提供晋升机会：销售—销售组长—销售主管—总店 只要你干劲十足，我们定让你收获满满。

岗位内容： 1. 负责二手车的检测与评估工作，提出优化建议，提升客户满意度。 2. 协助销售团队开展业务，助力提升二手车整体销售表现。 3. 对接车辆相关职能部门，如汽车服务中心、交通管理局及保险公司等，确保流程顺畅。 任职要求： 1. 掌握扎实的汽车技术知识，了解二手车市场运作流程及相关行业规律。 2. 具备较强的市场洞察力与销售服务能力，能有效满足客户需求。 3. 有自我驱动力和持续学习意识，追求高效执行，擅长应对和解决各类问题。

汽车4S店权益驻店，早九晚五 需要汽车销售经验 岗位职责： 主要负责为客户推荐合适的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车状况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，提供个性化方案建议，推动销售目标达成。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，高效响应并解决客户疑问与投诉，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行各类营销活动，如节庆优惠、团购专享、赠品激励等，吸引客户参与，提升活动期间的服务签约数量。 4、协助客户完成延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时上传至系统，整理销售数据与客户信息，定期编制分析报告，按周、月向销售主管汇报工作进度、问题情况及优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时调整销售策略，确保业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，及时掌握产品更新内容、销售技巧与市场资讯，不断提升专业水平与综合服务能力。 7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责汽车（含新能源、新车、二手车）的全流程销售工作，达成个人及团队业绩目标； 2.主动开发潜在客户，通过专业咨询、试驾安排、方案定制等提升转化率； 3. 提供售前讲解、售后跟进及客户满意度回访，持续维护长期客户关系； 4.及时传达公司最新车型政策、促销活动及金融方案，提升客户购车体验； 5. 协同市场、售后等部门，参与门店展陈、试驾活动及本地化营销支持。 任职要求： 1. 诚实守信，具备良好的服务意识与抗压能力，学习意愿强； 2. 普通话标准，表达清晰，具备优秀的沟通协调与人际互动能力； 3.富有团队精神，责任心强，能主动推进任务并高效执行； 4. 对汽车行业有热情，接受带教培养，无经验者可提供系统化岗前培训； 5.学历不限，欢迎踏实进取的应届生及转行人才加入。

岗位职责： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务，精准把握客户需求并推荐合适车型 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案，确保信息完整准确并及时更新 3、积极开拓产品销售市场，完成公司下达的各项销售指标 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1、学历不限，具备基本的沟通与文书处理能力 2、热爱汽车销售行业，有较强的服务意识和责任心 3、具备良好的语言表达能力和人际交往技巧 4、能熟练使用办公软件进行客户信息管理 5、有驾照且实际驾驶经验者优先考虑

职位描述: 负责二手车交易中的过户手续、提取铁牌，为客户办理上牌业务，以及档案的提档与落档等相关事务 任职要求: 1、需具备熟练的驾驶技能，有相关行业经验者优先考虑； 2、积极进取，工作认真负责，具备较强的学习能力； 3、责任心强，执行力高，具备较高的工作效率 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、节日福利 职位亮点：高提成、高收入

招聘二手车销售员 #汽车销售我们正在寻找热情、专业的二手车销售人员！ 如果你对汽车充满热爱，拥有出色的沟通技巧和销售能力，那么这个机会绝对适合你！ 岗位职责： 1.了解客户需求，提供专业的二手车购买建议。 2.展示和介绍二手车的特点、优势。 3.协助客户完成购车流程，提供优质的客户服务。 4.开拓市场，寻找潜在客户。 任职要求： 1.有二手车销售经验优先。 2.良好的沟通和表达能力。 3.具备团队合作精神。 4.对汽车市场有一定了解。我们提供： 1. 有竞争力的薪酬待遇。（底薪十丰厚提成） 2. 良好的工作环境和团队氛围。 如果你渴望在二手车销售领域展现自己的才华，快来加入我们吧！一起共创辉煌！

明天需要一名铲车司机进行装车工作，技术不熟练者请勿联系。岗位职责包括：持有装载机特种作业操作证，驾驶轮式装载机需具备机动车驾驶证。需有铲车实操经验。能熟练操作3吨至5吨装载机（如30铲、50铲），适应矿山、工地等场景。精通正反手操作模式，胜任泥泞、坡道、狭窄场地的精准装载作业。

明天济南西找两车钢筋工

明天上午西客站找一个会调馅，包包子的食堂替班。帮包包子，打个汤，8点15到13点半。大明湖后宰门找个炒锅4点到九点。电话姜

转发，下午找B2司机

，也可直接添！——▼【3】中通快递济南转运中心操作工大龄工/夫妻间/包吃住/缴纳五险男工18-53周岁、女工18-48周岁；岗位一：分拣/扫描/摆件/倒包/挂包薪资：5500-7000元左右岗位二：装车/卸车薪资：6000-9000元左右月休两天，有事可以单独请假免费提供三餐免费提供6-8人间住宿，可提供夫妻间每月25号发上个月工资工作地址：济南市济阳区张仙寨大街

我们想要这样的你 1. 有强烈的搞钱欲望：不甘于死工资，想靠努力改变收入，愿意为高收益付出行动，目标感强； 2. 经验灵活不限：有销售从业经验者优先录用，上手快、资源优先对接；无经验也可，专人带教、零基础可学； 3. 服从团队管理：踏实肯干、积极自律，配合团队工作安排，心态乐观，愿意学习提升。 薪资待遇 1. 稳定保底：底薪2500元，基础收入有保障 2.收入无上限：提成丰厚，多劳多得，能力越强收入越高，没有封顶限制 3.公平平台：不看资历看实力，只要肯拼搏，月月拿高薪 岗位职责 负责客户对接、业务拓展、日常维护工作，工作内容简单易上手，团队氛围轻松，无复杂条条框框。 与其拿着固定死工资将就度日，不如来这里靠能力挣高薪！ 欢迎有野心、想赚钱、敢拼搏的小伙伴加入，一起携手共赢！

负责采车（二手车、资源车）以及促进同行之间的合作 偏向于出外勤跑市场 需要有汽车采购经验

车巢大平台，只要你敢想敢拼，没有什么不可能~ 岗位职责： 1. 产品推广与销售执行，向客户介绍产品特性、功能与优势，提升品牌认知度，无需外出扩客，客户资源公司全包，精准客源上门； 2. 根据客户需求提供个性化解决方案，车辆交付前后的拍照检查，定期跟踪订单进度； 3. 开发新顾客，维护老顾客； 4. 提供客户咨询与售后服务，增强顾客信任感； 岗位要求： 1.有1年以上汽车后市场销售经验或有相关行业销售经验者优先； 2. 反应敏捷、表达能力强，具备良好的谈判与说服能力； 3. 抗压能力与执行力强； 4. 工作细致、责任心强，愿意学习新产品知识及销售技能； 福利待遇：员工福利，生日福利，节假日礼品，不定期团建，下午茶 目前有多家门店，多个中高层管理岗位，等工作能力的人晋升。月平均收入2W+。心动不如来聊一聊~

【诚聘二手车销售】 不画饼、不洗脑、实干挣钱！ 二手车行业刚需赛道，客源稳定、市场稳定！ 不用底薪混日子，不靠死工资熬时间！ 只要你肯开口、肯努力、想赚钱，收入上不封顶！ 我们提供： 精准客户资源 + 成熟获客渠道 现车海量车源，不愁卖、不压单 一对一老带新，小白零基础可教 工作氛围轻松，团队年轻

责任心强 思维逻辑清晰 具有开发客户的能力

25-40岁。负责居民开户登记，居民沟通，施工排期，水机水卡售卖等，高提成，收入佳

岗位职责： 1、通过系统学习掌握产品知识，洞察行业市场动态，精准识别高潜力客户并主动对接。 2、在指定区域内，依据公司提供的客户名单，开展有效沟通，推介产品方案，达成销售目标。 3、持续维护客户关系，深入挖掘客户需求，推动产品覆盖范围拓展。 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具备良好的语言表达能力及沟通协调技巧 3、对销售工作有热情

岗位急招招满即停 1，基础底薪+津贴+绩效达成奖+激励方案奖+高绩效提成；综合薪资7K-13K+上不封顶，多劳多得 2，缴纳社保： 社会养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，住房公积金，意外医疗 3，每年5-15天带薪年假，享受国家法定婚假产假以及陪产假等 工作时间： 9:00-18:00，存在加班，有相应补贴 发展空间： 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展入职条件 满18周岁--35周岁，高中及以上学历，接受小白

根据订单情况，联系客户，骑手，商家，直到完成订单。

任职要求： 1. 年满16周岁 2. 性格外向，具备基本沟通能力 3. 有责任心，踏实肯干 核心工作： 1. 负责房源租赁的对接工作，流程清晰操作简便 2. 解答租客关于房屋的相关问题，保持良好沟通 岗位福利： 1. 5500元无责任底薪 + 90%提成（全济南最高比例） 新人平均月收入约6000-9000元，资深员工约1w-2w元 2. 每日工作时间朝九晚六，周末双休，无需加班 3. 提供精品公寓住宿+交通补贴 欢迎有意者联系咨询！期待您的加入！

薪资待遇： 1、试用期工资4000+奖金提成+年终奖金（具体薪资构成/提成待遇面议，转正后阶梯式基本工资+提成，月度累计销售额越高，提成比例越高，月入过万较轻松） 2、试用期1-3个月，缴纳五险，正式录用后增缴一金； 3、工作时间：8:30-5:30，实行8小时工作制，周末单休，享有国家法定节假日； 4、公司配备班车，上下班定点定时接送； 5、提供广阔的职业发展平台，拥有公开透明的晋升机制，晋升路径：销售专员-团队主管-销售经理；享受公司终身免费在职培训，每月组织团建聚餐及集体活动； 公司业务范围：数控加工中心，板式家具生产线、数控六面钻等非金属加工设备 岗位职责： 1、在主管指导下，通过网络渠道开发新客户，依据营销计划达成部门销售任务； 2、通过QQ、微信、电话等方式在线接待客户并进行沟通交流； 3、主动拓展客户资源，深入了解客户需求，推进业务落地； 4、积极开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品销售覆盖面； 5、利用公司线上平台开展产品宣传与推广工作； 6、通过高效沟通精准把握客户意向，推动并完成最终成交； 岗位要求： 1、提供带薪岗前培训，优秀应届毕业生亦可考虑！！！！ 2、年龄不超过40周岁，表达清晰，普通话标准，具备良好沟通亲和力； 3、热爱销售岗位，对销售工作充满激情，责任心强，态度积极乐观； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和主动工作意识； 5、具备团队合作精神，富有拼搏精神与挑战意愿；

岗位职责： 1、负责指定区域内的客户开发与管理，持续挖掘并维护潜在客户资源，确保销售目标的达成； 2、调研并掌握办公用品类客户的礼品采购需求等相关市场动态，进行信息汇总与分析，识别有效销售契机； 3、深入理解客户需求及购买意向，准确传达公司产品的核心优势与独特卖点； 4、维护良好的客户关系，高效执行上级安排的各项销售任务。 任职要求： 1、具备办公用品行业或渠道销售相关经验者优先考虑； 2、拥有出色的沟通技巧和人际协调能力； 3、工作积极主动，对销售工作充满热情，责任心强，性格踏实稳重；

岗位职责 1. 核心负责本地装饰设计公司、住宅小区物业、家居建材门店的渠道开发、商务洽谈与合作落地，搭建稳定的异业合作体系 2. 主动外出拜访客户，挖掘装修客源，推进渠道合作项目，完成月度、季度业绩考核指标 3. 维护现有合作渠道的客情关系，定期回访跟进，优化合作模式，提升合作转化率 4. 收集市场竞品信息、客户需求，及时反馈并配合公司优化市场推广策略 5. 配合团队完成市场活动、线下推广等相关工作 任职要求 1. 年龄18-45周岁，学历不限，有家装、建材、房产、物业渠道销售经验者优先录用 2. 具备良好的沟通谈判能力、人际交往能力，执行力强，能适应外出跑业务、上门拜访的工作模式 3. 有强烈的赚钱欲望与目标感，吃苦耐劳，抗压能力强，无不良从业记录 4. 熟悉本地城区路况、小区分布、装饰行业资源者，可优先考虑并放宽条件 薪资福利 1. 薪酬结构：底薪+高额业绩提成，综合薪资6000-15000元，上不封顶 2. 基础福利：法定节假日福利、员工团建、节日礼品、带薪培训 3. 职业发展：完善的带教培训体系，公平透明的晋升通道，能力出众者可晋升市场主管、区域经理 急招！市场销售员（跑装饰公司/物业），高提成，多劳多得！ 不用坐班死磕、不用电销内耗，外出跑渠道，赚多赚少自己说了算！！

负责报纸的宣传和推广，配合在报纸上打广告的企业过来做宣传

喜欢直播电商领域，看好行业未来发展 1. 完成系统化行业与专业培训后，独立开展客户开发工作 2. 采用电销+网销模式，全面提升商务职业能力 3. 具备正确价值观，富有责任感，做好售前售后全流程服务 4. 按照公司分配任务，达成业绩指标——任务清晰，执行简单 5. 协同各部门协作，确保工作高效推进 6. 主动学习提升，积极争取成为公司合伙人 专注抖音、快手、视频号等平台，对接主播资源，开展线上销售 纯网络作业，无需电话沟通，在线联系主播推荐商品促成成交 客服式销售模式，提供全面培训，快速上手入职 薪资结构为底薪+提成，业绩优异者收入可观，平均综合月薪7000+ 每周实行单双休轮班制，法定节假日正常休息 工作时间：上午8:40-11:50，下午13:30-17:40，午休长达2小时 入职即办理五险，享受带薪旅游、各类福利补贴及月度表现奖励 直播电商赛道发展潜力大，团队年轻有活力，工作氛围佳 诚邀优秀伙伴加入，共同发展成长