入职安排免费体检+签劳动合同+五险一金+员工食堂+每月15日准时发薪！ 岗位职责： 1、为客户提供专业咨询，提升客户看车过程中的体验与信任； 2、结合客户需求推荐合适车型，详细介绍产品亮点与优势； 3、开展销售洽谈，推动成交达成； 4、持续维护客户关系，提高客户满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力； 2、拥有较强的学习能力； 3、对汽车领域有高度热情。

岗位要求 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并形成专业的车辆评估报告； 2、开拓并维护合作渠道，达成公司下达的各项任务与考核指标； 3、按照公司要求执行车辆价格谈判工作； 4、负责办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、收集、整理并及时反馈二手车市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具有一年以上二手车行业相关工作经验； 3、持有C1及以上驾驶证，实际驾龄满三年以上； 4、综合条件突出者可适当放宽要求，有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化晋升通道； 3、薪酬体系科学合理，体现多劳多得原则，整体收入高于行业平均水平； 4、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作氛围，高度重视员工满意度建设。 二手车评估

工作内容： 1. 负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作 2. 负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案 3. 负责开发拓展销售市场，达成各项销售任务目标 4. 负责售前业务跟进以及售后客户关系的维护管理 招聘要求： 1. 大专及以上学历，具备销售经验者条件可适当放宽 2. 性格外向开朗，能吃苦耐劳，抗压性强，具备较强的学习意识和团队合作精神 3. 持有驾照且驾驶技术熟练 4. 有汽车行业从业经历者优先录用 上班时间： 8:30～12:00 13:30～17:40 单休 晋升渠道： 公司每半年为表现优秀的员工提供晋升机会：销售—销售组长—销售主管—总店 只要你干劲十足，我们定让你收获满满。

1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并形成详细的车辆评估报告； 2、开拓并维护业务合作渠道，确保完成公司下达的车辆收购任务及相关考核指标； 3、按照公司要求开展价格协商与谈判工作； 4、负责办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、收集、整理并及时反馈二手车市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、持有C1及以上驾驶证，实际驾龄满3年以上； 3、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车行业相关经验者优先录用。 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供个性化的职业晋升通道； 3、薪酬福利机制科学合理，整体水平优于行业同类企业； 4、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作氛围，公司高度重视员工满意度建设。

济南市历下区招消防电

明天归德有混凝土作业，需要一名工人，要求自带皮靴。

招聘腻子工两名。

济南市槐荫区招装修木工、隔断，二把刀勿扰，岁数大勿扰，上升降车，今天晚上干活，8 小时 400 元，

济南市历城区招钢筋制作2人，会弯曲中心，会水锯，龙门吊优先。二把刀勿扰

【岗位职责】 - 负责二手车的外观、性能及车况检测与评估 - 准确判断车辆历史及市场价值，出具专业评估报告 【职位要求】 - 无经验也可，有销售经验者优先 - 会开车，持有C1或C2驾照 - 有4S店、修理厂、汽修店或二手车评估相关经验者优先 - 持有汽车评估师证或二手车评估师证者优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-7000元/月 - 业绩达标有额外奖励，多劳多得（按实际表现发放）

全职，汽车销售店长经理。

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

岗位职责：能接送车辆，有快递快运工作经验，有金融渠道， 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与进店量 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

一、岗位职责 商机挖掘与排查：主动获取所在区域内的潜在商业机会，对信息的真实性及可操作性进行核实与评估，为业务后续落地提供可靠支撑。 客户关系维护：开发并维系区域内行业客户资源，重点推进大客户管理体系构建，制定长期合作战略方案，增强客户依赖度与合作持续性。 项目跟进与入围：跟踪公司指派项目的执行进度，依规完成产品准入所需流程与材料准备，保障项目合规有序推进。 投标与合同谈判：参与项目招投标全过程，策划项目运作策略；中标或落标后及时汇报结果并组织复盘总结；深度参与合同磋商环节，争取有利于公司的技术与商务条件。 业绩与回款管理：全力完成既定销售指标，同步推进项目款项回收进程，确保应收货款按时到账。 制度执行：严格执行集团下发的销售管理制度，保障销售行为规范、流程清晰、操作合规。 二、任职资格 学历要求：本科及以上学历。 专业与经验：电气、自动化、机械、市场营销等相关专业优先考虑；具有同行业从业经历者优先录用。 能力要求：具备良好的沟通协调能力和商务洽谈技巧，能够高效衔接客户诉求与内部资源。 职业素养：积极进取，性格乐观，认同销售工作价值；身体状况良好，无不良从业记录，恪守职业道德规范。 三、薪资待遇 基础薪资：月度底薪 8000-15000 元，根据个人资历与能力定薪。 考核与培训：提供系统化的入职及在职培训支持，新人入职首年免于业绩考核压力，助力平稳过渡与快速成长。 福利保障：依法缴纳五险一金，为员工构建完善的社会保障体系。 费用报销：差旅开支据实全额报销，项目相关费用给予充分支持。 住宿标准：出差期间住宿按地区分级执行——济南、青岛每日400元，山东省内其余城市每日300元，确保出行居住品质。

1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并形成规范的车辆评估报告； 2、开拓并维护业务合作渠道，确保完成公司下达的各项任务与考核指标； 3、按照公司要求执行车辆价格协商与谈判工作； 4、负责办理车辆过户及档案调取等相关手续； 5、收集、整理并及时反馈市场动态与行业信息。 任职要求： 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具备1年以上二手车相关领域工作经验； 3、持有C1或以上驾驶证，实际驾龄满3年以上； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供个性化的职业晋升通道； 3、薪酬体系设计科学合理，体现多劳多得原则，整体收入水平优于市场同类岗位； 4、企业氛围积极健康，注重人文关怀，持续提升员工的工作满意度与归属感。

无责底薪3000-5000+提成10-30%跳点提，根据当月总业绩匹配提成比例，业绩越高，提成比例越高，男女不限，年龄22-40周岁，可接受应届生，不要兼职；

薪资范围：7500-12000元/月 底薪：7500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提，每单提成1500至3000元 奖金补贴：住房补贴、话费补贴、年终奖金、绩效奖励、提供住宿 保障月薪，享受租房优惠，达成业绩目标可免考勤，每月组织团队建设及外出旅游活动

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

公司主要从事企业网站、商城网站、百度、搜狗、360搜索排名业务 总公司德州，目前在职40人左右。 分公司（济南）诚聘电话销售不外出，工作如下： 1. 职位内容：利用电话的形式与客户进行沟通，介绍公司产品达成合作意向 2. 工作岗位有无工作经验均可，公司提供岗前培训 3. 薪资待遇：平均月工资6000元-16000元 4. 工作时间：8小时，早8：30-晚6：00下班（周六下午和周天休班） 5. 仅招聘10人（男女不限）跟单周期短、成交快、工作轻松、不累 满年员工，每年公司安排统一体检。不加班、无压力

薪资待遇： 年薪15-30w，五险一金+双休+法定节假日+生日团建+国内外旅游+培训晋升 岗位职责: 1、落实公司制定的市场拓展策略与执行方案 2、开发新客户资源，建立长期合作关系，持续维护现有客户群体 3、根据公司提供的项目线索，独立完成跟进、商务洽谈及合同签订工作 岗位要求： 1、年龄35岁以下，专科及以上学历，具备驾驶能力者优先，有建筑建材、物业管理、房地产开发等领域企业客户销售背景者优先考虑 2、反应灵敏，具备较强的抗压能力与应变技巧，学习主动，执行力突出，沟通协调能力强，具有积极进取精神和良好的团队协作意识 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、周末双休、定期团建、房补、法定节假日

岗位职责： 1、负责汽车零配件的入库与出库流程管理； 2、结合售后维修实际需求，提前规划并优化配件库存配置。 任职要求： 1、具备汽车配件相关工作经验者优先考虑； 2、能熟练操作常用办公软件； 3、诚信守时，无不良习惯； 餐厅提供工作餐，享有餐补，按规定缴纳五险

岗位职责： 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并形成专业的车辆评估报告； 2、开拓并维护业务合作渠道，达成公司下达的各项任务与考核目标； 3、按照公司要求执行价格协商与谈判工作； 4、负责车辆过户及档案转移等相关手续的办理； 5、收集、归纳并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具有一年以上二手车行业相关工作经验； 3、持有C1及以上驾驶证，且实际驾龄满三年以上； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，拥有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工定制个性化晋升通道； 3、薪酬福利机制科学合理，实行多劳多得，整体水平高于行业基准； 4、营造积极健康的企业氛围与人文环境，高度重视员工满意度建设。

岗位要求 1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并形成规范的车辆评估报告； 2、开拓并维护合作渠道资源，确保完成公司下达的车辆收购任务及相关考核指标； 3、根据公司指导开展价格协商与谈判工作，确保交易合理合规； 4、负责办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、收集、整理并及时反馈二手车市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚信正直，具备良好的职业操守和从业背景； 2、持有C1及以上驾驶证，实际驾龄满3年以上； 3、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车行业相关经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才发展，为每位员工提供定制化的职业成长路径与晋升机会； 3、薪酬结构科学合理，整体水平优于行业同类企业； 4、营造积极向上的企业文化氛围，致力于提升员工的工作体验与满意度。

全国收车，既能赚钱又能体验乐趣，二手车领域真正的高收入职位，接受新手并提供培养

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作 2、负责各车型销售资料与客户档案的整理归档 3、负责开拓产品市场渠道，达成各项销售任务指标 4、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作

1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并撰写车辆评估报告； 2、开拓并维护合作渠道，确保完成公司下达的各项任务与考核指标； 3、按照公司要求执行车辆价格谈判工作； 4、协助办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、收集、整理市场动态信息，并及时向上级反馈； 任职要求: 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、持有C1及以上驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验； 3、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车行业相关工作经验者优先录用； 【福利待遇】 帶薪年假、五险、员工培训、交通补助、通讯补助、餐费补助、定期体检、生日福利、员工旅游、节日福利。

上班时间：早9晚6|月休4天|法定节假日正常休息+超长年假 薪资待遇：底薪5000起+高额提成+激励奖金（月度、季度、年终奖） 透明晋升通道，销售主管/经理岗位等你来挑战 公司环境：1500平整层办公空间|扁平化管理杜绝职场PUA|定期组织团建活动|工作氛围轻松融洽 工作内容： 1.负责抖音平台电商工作室的招商对接，开发优质商家资源，无需自主拓客，公司提供精准资源支持 2.维护客户关系，持续跟进合作进展，洞察客户需求，优化合作方案，配合团队提升整体转化效率 我们要找这样的你： 1.学历不限，接受零经验，愿意从基础做起 2.思维敏捷，目标明确，具备抗压能力 3.渴望高收入，对薪资有强烈追求 4.性格积极，沟通能力强，善于团队协作

不需要具备法律相关背景，入职提供培训，专人指导，全程帮扶，无需担心 福利待遇： 无责任底薪＋多项奖金激励 不加班，享受各类法定假期 保障充足的休息与生活节奏 岗位职责： 通过公司提供的资源渠道，开发和拓展案件来源 任职要求： 有销售工作经验者优先考虑 年龄20-35岁，条件优异者可适当放宽 无销售经验亦可，只要对法律服务行业有兴趣和意向 上班时间： 上午9点至下午6点，周末及节假日按规定休息 工作地址： 西站绿地中央广场C3A座505室

一、岗位职责： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息档案管理； 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户实际需求，推动产品成交转化； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好者优先考虑； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 5、拥有良好的团队合作意识和客户服务意识； 三、公司福利： 食堂+餐补、电话补助、节假日福利、生日福利、定期团建、出差补贴等。 行业领先企业平台，发展前景广阔，薪酬待遇优于同行水平，诚邀您的加入！