职位描述: 负责二手车交易中的过户手续、提取铁牌，为客户办理上牌业务，以及档案的提档与落档等相关事务 任职要求: 1、需具备熟练的驾驶技能，有相关行业经验者优先考虑； 2、积极进取，工作认真负责，具备较强的学习能力； 3、责任心强，执行力高，具备较高的工作效率 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、节日福利 职位亮点：高提成、高收入

岗位职责: 1. 开展二手车评估作业，保障评估数据的准确性。 2. 与团队成员保持顺畅交流，确保信息传递无误。 3. 参与车辆价格协商，实现公司既定的定价目标。 4. 办理车辆过户及相关手续流程。 5. 整理市场动态信息，为团队提供评估依据和决策参考。 任职要求： 1. 具备良好的职业操守，为人正直、信守承诺。 2. 拥有较强的沟通能力与娴熟的谈判技巧。 3. 能够自主完成工作任务，同时具备良好的协作意识。 4. 对市场趋势具有较强的敏感度和分析能力。

工作内容: 1、负责展厅内二手车的销售接待与客户看车引导，做好到店客户的接待维护及后续跟进； 2、开展潜在客户的联络挖掘、沟通谈判及邀约到店； 3、对已成交客户进行适度回访与持续服务，提升客户满意度与复购意愿； 4、参与展厅车辆的日常运营与管理工作。 职位要求： 1、具备两年以上销售工作经验，对汽车领域有浓厚兴趣；年龄在20-40岁之间。 2、拥有房产、汽车、二手车销售经验，或具备直播、抖音运营、4S店从业背景者优先考虑； 3、具备良好的语言表达、人际沟通及谈判技巧； 4、品行端正，勇于追求高收入目标，具备较强抗压能力。 工作时间：早9:00至下午5:00 经验不足也无需担心，只要热爱汽车行业并怀揣梦想，我们愿与你携手共进。在这里，工作不仅是岗位，更是一起创业的事业平台，没有层级束缚，没有小圈子文化，只有一群志同道合、拼搏向上的伙伴。 职位福利：创业型企业、工作灵活、定期团队建设、提供餐食、带薪年假、朝九晚五、优秀员工奖励、无官僚氛围 职位亮点：初创型公司、工作自主性强、收入与能力直接挂钩

汽车4S店权益驻店，早九晚五 需要汽车销售经验 岗位职责： 主要负责为客户推荐合适的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车状况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，提供个性化方案建议，推动销售目标达成。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，高效响应并解决客户疑问与投诉，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行各类营销活动，如节庆优惠、团购专享、赠品激励等，吸引客户参与，提升活动期间的服务签约数量。 4、协助客户完成延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时上传至系统，整理销售数据与客户信息，定期编制分析报告，按周、月向销售主管汇报工作进度、问题情况及优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时调整销售策略，确保业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，及时掌握产品更新内容、销售技巧与市场资讯，不断提升专业水平与综合服务能力。 7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强的抗压能力与团队协作精神 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

公司免费提供车辆（二手车）评估专业技能培训 人员要求： 对二手车销售、车辆评估有兴趣，或有志于进入该领域发展 学习成果： 1、取得业内认可的二手车评估师资格证书； 2、可获得公司提供的带薪实习或正式就业机会，薪资按月发放 学历及年龄要求： 中专、中技及以上学历，专业不限（机械、车辆相关专业优先），年龄需满19岁 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、弹性工作制、餐补、定期团队建设活动、员工食堂、试用期享受全额奖金 职位亮点：汽车评估师

岗位职责 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并形成专业的车辆评估报告； 2、开拓并维护合作渠道，达成公司规定的收购任务及业绩指标； 3、按照公司要求开展价格协商工作，完成车辆收购流程； 4、负责办理车辆过户及相关档案转移手续； 5、收集、整理并及时反馈二手车市场动态信息。 岗位要求 1、为人诚实守信，有无相关经验均可，公司提供系统化实操培训，并支持考取专业资格证书； 2、需持有C1或以上驾驶证，具备2年以上实际驾驶经验； 3、综合素质优秀者可适当放宽条件，有汽车行业从业经历者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工制定个性化职业晋升通道； 3、薪酬结构科学合理，整体水平优于同行业市场标准； 4、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作氛围，高度重视员工的归属感与满意度。

上班时间：早8:30晚5 月休四天 薪资：6-9k元 交五险 任职要求： 1、仪容整洁，气质良好，具备亲和力，擅长沟通与倾听。 2、具备汽车领域销售相关工作经验。 3、性格开朗，踏实肯干，工作积极，责任心强，能承受一定工作压力。 4、具备良好的团队协作精神。 5、对销售工作有一定理解，能够快速融入并投入岗位。 6、年龄18-40岁，条件优异者可适度放宽要求。 岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车精品窗膜服务，维护客户关系，提高客户满意度，持续提升服务体验，力争达到客户预期以上。

岗位职责： 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并形成专业的车辆评估报告； 2、开拓并维护业务合作渠道，达成公司下达的各项任务与考核目标； 3、按照公司要求执行价格协商与谈判工作； 4、负责车辆过户及档案转移等相关手续的办理； 5、收集、归纳并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具有一年以上二手车行业相关工作经验； 3、持有C1及以上驾驶证，且实际驾龄满三年以上； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，拥有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工定制个性化晋升通道； 3、薪酬福利机制科学合理，实行多劳多得，整体水平高于行业基准； 4、营造积极健康的企业氛围与人文环境，高度重视员工满意度建设。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

济南市内招聘烧烤师傅8人炒锅师傅8人工资7500/8500有意者电话联系就近安排店面

张庄路老胖串店招聘炒锅师傅2名工资7000洗碗工2名工资3600以上人员每月带薪休假3天满勤200下午四点半后打电话

找厨师一名，全天班，2天休班不休班加钱，8千到1万，联系方式

北坛烧烤店招厨师、下午4:30到2点工资6500到7500、休班倆天、不休加钱、二把刀勿扰、工作有责任心的、下午三点以后联系电话

北坛烧烤店招厨师、下午4:30到2点工资6500到7500、休班倆天、不休加钱、二把刀勿扰、工作有责任心的、联系电话

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

高薪急聘汽车销售主播，零基础可学，提成上不封顶！ 公司简介 我们是本地专业汽车销售门店，主营多款热门家用、商用、新能源汽车，客源稳定、口碑良好，拥有专业的直播团队和完善的培训体系，现因业务拓展，急需招聘优秀汽车销售主播，一起玩转线上直播卖车，轻松赚高薪！ 岗位亮点 1. 薪资待遇优厚：无责底薪+高额销售提成+绩效奖金+全勤奖，综合薪资6000-15000元，上不封顶，卖得多赚得多，努力干月薪过万很轻松！ 2. 工作时间灵活：每天直播时长4-6小时，不用熬夜加班，排班合理，兼顾工作与生活，月休4天，法定节假日福利齐全。 3. 零基础可学：无需专业汽车知识，无需资深直播经验，公司提供免费一对一培训，从车型讲解、直播话术、互动技巧到客户转化，全程手把手教学，新手也能快速上手。 4. 工作环境舒适：门店直播间设备齐全，灯光、音响、拍摄器材配套完善，室内工作冬暖夏凉，不用风吹日晒，轻松办公。 5. 晋升空间大：表现优秀者可晋升直播组长、直播主管，带领团队，薪资和职位同步提升，平台广阔，只要有能力，未来可期。 6. 福利完善：提供员工餐、交通补贴，入职，节日福利、团建活动不断，工作氛围轻松融洽，没有职场内耗。 岗位职责 1. 负责抖音、视频号等平台的汽车直播工作，日常开播展示车型，清晰讲解汽车配置、性能、价格、购车优惠、金融政策等核心信息，吸引观众停留。 2. 积极与直播间粉丝互动，热情解答粉丝购车疑问，引导粉丝点赞、关注、留资，邀约客户到店看车、试驾，配合线下销售团队完成客户转化。 3. 配合团队拍摄汽车相关短视频，辅助账号涨粉引流，提升直播间人气和品牌知名度。 4. 记录直播数据，总结直播经验，优化直播话术和内容，配合团队完成销售目标。 5. 遵守公司规章制度和平台直播规范，维护公司品牌形象，保持良好的直播状态。 任职要求 1. 年龄18-40岁，男女不限，形象大方、气质得体，普通话标准流利，沟通表达顺畅，有亲和力。 2. 性格外向开朗，敢于面对镜头，不怯场，有较强的表现力和应变能力，能快速调动直播间氛围。 3. 热爱销售行业，有赚钱欲望，做事认真踏实，有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识。 4. 有汽车销售经验、直播带货经验、主持经验者优先录用；无经验但热爱直播、愿意学习的，公司全力培养。 5. 熟悉基本手机操作，愿意学习汽车知识和直播技巧，服从公司工作安排。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 3. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的责任心与服务意识 4. 对销售工作有热情，愿意在电话销售领域长期发展 5.学历不限，有相关经验者优先

岗位职责： 1、公司通过头条、百度、西瓜视频等媒体渠道广泛推广，客户资源丰富，均为高意向精准客户； 2、借助电话、微信等方式与客户高效沟通，细致解答客户问题，顺利推进销售进程； 3、定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作。 任职资格： 1、年龄18-45岁，性别不限； 2、持有健康、营养或医药类相关证书者优先录用，并享额外补贴； 3、具备网络销售或电话销售经验者，条件可适当放宽； 4、熟练操作微信及电脑，具备较强责任心与积极进取的工作心态； 5、办公环境优越，室内办公，无外出要求，不加班，配备中央空调，每人享有独立工位及专用电脑设备。 福利待遇： 1、试用期1-3个月； 2、公司福利：节日礼品、各类补贴、满勤奖励、法定节假日带薪休假、带薪年假； 3、公司活动：定期组织户外团建、水果日、团队聚餐、员工旅游等活动；

岗位职责： 1. 回应客户咨询，及时解决社群内用户疑问 2. 提升社群互动性，营造良好的群氛围，维护客户关系 3. 熟悉公司制度及产品知识，按要求完成销售任务目标 4. 完成上级交办的其他相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、了解医药、保健食品领域，具备市场推广或销售经验者优先； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、具备较强的自律性和时间规划能力，工作积极主动，踏实肯干。 福利待遇： 1.基础保障：五险 2.员工假期：带薪年假、产假、丧葬假、病假等 3.年节福利：节日福利 4.其他福利：年会活动、员工关爱福利、团品福利、团建聚餐、带薪学习培训等 工作地点：济南历下区解放路国华大厦 有销售背景或医药卫生相关专业背景者优先录用

【岗位福利】 福利待遇：试用期薪资：底薪3000~4000+绩效+提成+奖金，五险一金，工龄工资、带薪年假、法定假日正常放假等 上下班时间： 早8:30-12:00 下午13:30-18:00 任职要求： 1、具备1年以上销售工作经验，有食品或保健品会销经历者优先考虑； 2、执行力强，沟通与组织协调能力突出，具备活动主持或授课经验者更佳； 3、学习能力出色，工作积极主动，了解社群运营模式，善于客户关系维护及裂变引流操作； 4、认同健康产业发展方向，掌握基础健康知识，富有责任心和客户服务意识。 岗位职责： 1、通过户外宣传获取客户资源，进行电话邀约并引导客户到店参与活动，负责到店客户的接待与产品介绍； 2、搭建并管理客户微信群，通过日常互动、健康资讯分享等形式增强社群活跃度与用户粘性，逐步建立信任关系； 3、深入挖掘社群成员的健康需求，策划并组织线下会员活动、健康讲座等，推动客户转化，完成销售任务。

员工福利 绩效奖金 底薪加提成 工龄奖 全勤奖 高收入，每月提供精准客户+复购率高+已成交客户资源，工作轻松+老员工带教+配备工作手机及工作微信，每月15号发薪+保险 法定节假日按国家规定休假 工作内容 1. 负责与患者进行高效沟通，依据用户需求提供专业的售后咨询服务 对已购药患者进行用药指导，并促进客户后续复购 2. 提供精准客户资源，提升成交效率，采用电话销售为主、微信辅助跟进的方式 3. 建立并管理客户档案，持续维护良好客户关系 4. 通过微信、电话等形式对接公司现有客户资源，开展二次开发，无需自主拓客，杜绝骚扰类电话，根据客户需求增强用户粘性，推动二次及多次复购 5. 有相关售后工作经验者，综合薪资可达2-3W 工作时间：冬季 9:00-12:30，13:30-17:30；夏季 9:00-12:30，14:00-18:00，每周固定周日休息，法定节假日正常休假

工作内容：负责金融产品客户电话沟通、意向跟进与邀约到公司，简单易上手。 工作简单稳定，不用外出跑业务 薪资待遇： - 无责底薪 3500（3000底薪+500全勤） + 绩效 + 阶梯式提成 ，交五险 - 工作时间：早九晚六，单休，基本不加班 - 公司接受零基础小白，全程老带新一对一教 - 前期系统培训，有话术，上手快、氛围轻松 - 团队氛围亲和，不压新人、不PUA、不骂街 - 只要认真肯干，收入稳定有提升 要求： - 沟通正常，态度积极，愿意学习 - 能接受电话沟通工作，抗压能力正常即可 有意向可直接投递或私聊，欢迎想稳定赚钱、长期发展的小伙伴加入！

岗位职责： 1、收集参展客户信息并主动联络，持续跟进，拓展新客户资源； 2、通过电话、微信等方式与参展客户高效沟通，挖掘客户需求，明确合作意向，推进签约完成； 3、根据客户认可的展台设计方案提供合理报价方案； 4、对接下游生产厂商，协调展台制作与现场搭建事宜； 5、跟进项目回款进度，确保款项按时回收； 6、维护现有客户关系，定期与合作客户保持互动，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、逻辑清晰，有条理性，具有一定市场洞察与判断力，服务意识强； 3、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能适应较强的工作节奏； 4、具备良好的团队协作精神与学习能力，持续提升个人综合素养与专业技能； 5、有会展领域相关经验或销售从业经历者优先录用。 福利待遇： 1、底薪3.5-4k，另享提成，综合收入6-10k，业绩优异者收入上不封顶； 2、工作时间早8:30至晚5:30，淡季双休，旺季（3-5月、9-11月）单休；

工作职责： 1、开发客户：公司提供客户资源，每日电话30左右，每周外出2-3天面见客户，车接车送。 2、客户维护：客户发货后进行系统维护，异常处理，对账回款，偶尔出差。 工作时间： 8:30-18:30，午休2h，法定节假日休息 薪资待遇： 1、无责保底6300-6900元，综合薪资8-15k+,优秀者20-30k,上不封顶/ 2、提供带薪培训 3、缴纳五险，配备工作电脑手机卡 4、内部竞聘机制完善，晋升渠道透明 任职要求： 1、统招大专及以上学历，办公软件使用熟练； 2、年龄24-34周岁，普通话标准，形象气质佳 3、有销售工作经验，工作态度端正，行为规范心态良好，具备应变能力，能妥善处理突发事件 4、责任心强，诚信务实，抗压能力执行能力强

岗位职责： 1、制定团队销售策略和目标：结合公司整体销售方向及市场实际需求，拟定切实可行的销售方案与业绩指标，确保团队工作与企业战略发展同步推进； 2、团队管理：统筹销售团队的日常运作，包括目标设定、过程监督、技能指导与团队激励，持续提升团队整体作战能力与业绩表现； 3、客户关系管理：主导重点客户的对接与谈判，深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案，巩固长期稳定的合作关系，增强客户黏性； 4、销售数据分析：定期汇总并分析销售相关数据，形成有效报告，为策略优化和流程改进提供数据支持； 5、市场开发与维护：策划并执行市场拓展计划，组织客户考察、参观交流等活动，持续扩大市场覆盖并维系良好合作关系。 任职要求： 1、具备5年以上销售体系管理经验或3年以上团队管理经历，熟知销售全流程及行业市场变化趋势； 2、具备良好的客户服务意识与沟通协调能力，能够高效建立并维护客户关系； 3、熟练操作计算机及常用办公软件，可独立完成销售数据整理与分析报告撰写； 4、具有主动成长意愿和自主学习能力，能持续精进个人销售与管理水平； 5、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先录用。

岗位职责： 1、接听公司广告带来的报名电话，了解客户基本需求与购买意向，邀约客户到院体验产品； 2、日常维护工作手机微信朋友圈内容，通过微信等渠道回复客户咨询，引导客户到院了解服务； 3、负责商务通平台的在线接待，及时解答客户疑问，运用专业知识和沟通技巧促进客户到院； 4、将客户信息准确录入预约系统，记录客户主诉及沟通重点，同步发送预约确认短信及来院交通指引； 5、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，客户到访意愿较强。 岗位要求： 1、年龄18~40岁，性格开朗，语言表达清晰，普通话标准，思维灵活，具备良好的沟通与人际交往能力，富有亲和力； 2、对销售类工作有较高积极性和投入度； 3、具备在线咨询、电话客服、网络电销或医疗行业相关经验者优先考虑； 4、普通话流利，具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，待人亲切自然。 五险一金，月休6-7天，带薪年假，带薪旅游假，工龄工资