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品牌名称：纳俪（NEELLY）店铺地址：丁桥天街龙湖天街就近安排岗位：店长基本要求1、18-35岁，活泼开朗，有经验者优先；2、挑战性档位工资：工资+提成+补贴3、1年免费4套工作服；4、薪资丰厚联系人：李联系电话：

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杭州市拱墅区招工地小工/杂工 会搬玻璃，玻璃有点重，没有搬玻璃经验的勿扰。

招聘染部文员、打包工、叉车工。要求年龄在20至50周岁，身体健康，无不良嗜好，服从管理。

杭州拱墅区半山，招两司机一指挥，司机7000+30，指挥5500+20，55以下，45以下，

急用运垃圾装袋小工，300一天，下班结

招聘仓库管理员。根据生产任务单进行发料工作。对品质部检验合格的物料进行入库或退货处理，并核对产品信息。核对发料型号、数量等信息，及时在系统中完成领料操作。月薪4500-5000元。

梅陇银都路龙虾烧烤店招聘烧烤师傅1名工资10000+负责烧烤档口的安排工作，有独立管理烧烤档口的能力，动作麻利，踏实事少，江湖勿扰，月休4天，具体细节了面聊烧烤中工2名6500-7000店长1名，工资12000-15000要求，有一定的营销能力，活动策划，管理能力过硬，具体细节面聊，能接受夜班，江湖勿扰联系本。

马店超市招聘带班人员，负责管理14台平板。薪资为每班300元。有意者请致电四川宜宾联系。

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诚招装修合伙人店长1名业务员5名工长2名有经验，有团队意识能合作者优先武安东马庄建材市场一区中段黄金位置

北京招聘售后院长一名，有豪华宿舍

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高薪招聘｜放题自助火锅店长薪资：10000+（底薪+绩效+提成）岗位要求：1、有自助火锅餐饮管理经验，擅长门店全盘统筹运营2、抗压能力强，能应对高峰期客流和门店繁杂事务3、统筹前场后厨、人员排班、成本管控、品质把控4、能带团队，执行力强，负责门店日常经营管理电话：：欢迎有意向的朋友添或致电咨询！

新杭派A座韩系档口高薪招聘：[爱心]店长2名.，有多年韩系女装二批店长经验，底薪1-2万+提成[爱心]销售5名，有2年以上销售工作经验会维护客户，.1-1.5底薪+提成[爱心]剪拍运营2名会拍照剪辑文案，运营账号，有服装拍摄经验优先，[爱心]主播2名，有服装档口带货主播经验，形象气质好，应变能力强[庆祝]薪资面聊，待遇绝对好上升空间大长期合作有意向电话联系：同步

时尚户外品牌招聘：店长/店员品牌：DISCOVERYEXPEDITION滨江龙湖天街1F西溪龙湖天街1F招聘要求：喜欢户外运动，形象好，性格开朗热情，有团队精神。喜欢拍照，会运营小红书优先年龄：22-35岁福利待遇：店员5500+（综合底薪+个提+激励奖）店长6500+（综合底薪+个提+激励奖+考核）具体面议号 （非诚勿扰）电话：

滨江集团食堂招聘前厅主管一名，6000-8000，休4-6天，节假日放假，王总

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 3.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备内容店长3以上工作经验 2. 有团队管理经验，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.责任心强，结果导向 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

工作内容： -接待客人，指导客人游戏体验! -维护店内秩序，确保游戏体验的良好环境! -给客人讲解游戏，提供情绪价值，增加回头客! 岗位要求： -情商高，会聊天，年龄18-24周岁 -颜值高，气质佳，主动热情，有亲和力-接受小白，面试通过当天可培训上岗 -有直播，表演，cosplay经验者优先，会唱歌，跳舞，乐器等才艺加分 薪资待遇： -综合工资1.5w~3w，条件优秀可提供1w保底-支持弹性排班 -不定期下午茶聚餐团建，团队氛围轻松-长期稳定工作可提供住宿 ps：工作环境舒适，经营稳定，上班轻松，边玩边赚钱。有意向咨询了解后，安排上岗 员工福利 有无线网 员工旅游 底薪加提成 保底工资 五险一金

收银员，平时要管理店面卫生理货

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4.协助完成收银、开单、退换货等基础服务，确保流程规范、账实相符 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动及销售目标达成 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格开朗，亲和力强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本计算机操作能力，会使用收银系统或POS机者更佳 5.责任心强，注重团队协作，服从门店统一管理

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先