【杭州金沙天街户外品牌伯希和招聘】：导购及店长要求：1.年龄：18-38岁2.对户外运动感兴趣，店长有2年以上服装门店管理经验，店员有1年以上服装销售经验，有运动及户外服装零售经验优先录取。3.形象气质佳，思维敏捷、应变能力强、执行力强，对待工作积极热情，有一定抗压能力。4.薪资待遇：5500-11000(基本工资+提成奖金+五险+节假日补贴）店员做一休一店长做六休一联系电话：

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老意法4楼高薪招聘店长1名1。有店长经验2年以上，韩系休闲风，懂审美，会陈列会搭配2。有客户资源优先，会带团队，不负能量，有激情3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据，对接工厂4。有团队精神，不矫情，电话，同步

旅拍店长招聘。岗位职责包括全店运营，负责旅拍店的日常管理，包括排班、库存、设备维护、服装道具管理及成本控制。业绩达成，制定并执行月度/季度销售计划，带领团队完成营收目标，对门店利润负责。团队管理，统筹摄影师、化妆师、引导师等岗位的培训、考核及排班，提升服务质量与出片效率。客户体验，优化接待流程，处理客诉及特殊需求，提升客户满意度和二次传播率。营销推广，结合景区节庆、网红打卡点策划旅拍套餐及线上活动，推动异业合作。数据运营，分析客单价、转化率、复购率等数据，提出产品迭代与定价优化建议。任职要求为大专及以上学历，3年以上影楼、写真馆或旅拍门店管理经验，有景区旅拍从业经历者优先。熟悉摄影服务全流程，能独立指导样片研发或风格定位。具备出色的销售意识和团队领导力，过往有带团队实现业绩增长的成功案例。抗压能力强，适应旅游行业节假日及旺季加班调休的工作节奏。良好的沟通协调能力，能与景区运营、票务、安保等部门高效联动。薪资待遇为综合月薪8K-15K，包含底薪、业绩提成及团队奖金，上不封顶。福利保障包括提供员工宿舍或租房补贴、工作日餐补、景区内部员工免票福利、带薪年假。发展空间为表现优异者可晋升为区域旅拍项目负责人，享年度利润分红。招聘人数若干。提供社保及节日福利。工作地点为浙江省杭州市桐庐县垂云通天河景区内。具体工作地址为杭州市桐庐县瑶琳镇凌云天桥。

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招聘店长1名。年龄要求在20至38岁之间。具备相关服装销售经验者优先考虑。要求形象气质佳，身高160。薪资福利包括底薪5300，提成1%，以及五险一金、公司奖励、年假和免费工服。工作地址位于下沙奥莱C155。

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新意法实力商家招人招女装档口店长(2名)、销售（2名）店长：*有2年以上服装店管理经验、能带团队、抓销售、热爱穿搭，审美在线、会做生意、有目标有干劲；*有态度、责任心强、积极上进、渴望挑战高薪。销售：*有意法销售经验、责任心强、有审美、擅长搭配、销售熟手、会做生意、积极上进。要求：身高162-168cm,体重110斤以内。待遇优：薪资跟老板面谈团队年轻好相处，欢迎志同道合你一起加入意法经验的，请联系我想换新工作，提升自己的，请联系我井号韩系通勤全品类电话:同号可添加档口：新意法3楼

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诚聘【岗位】店长/导购【人数】4人【工作地点】：西安龙湖天街【薪资】：私聊沟通【工作时间】：早晚班倒【要求】1.有服装品牌销售经验，销售力较强；2.积极主动，有亲和力3.能做好店铺往来调出调入管理好库存详询：非诚勿扰，混日子，

美国快销品牌GAP招聘招聘:店长，销售主管，驻店陈列师，导购员多名，兼职多名福利待遇：1：底薪+奖金+五险+加班费（具体可面谈）2:每天工作8小时，每月四天公休，节假日三薪兼职:23.7元/小时要求：1：良好的表达和沟通能力，执行力强2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有工作经验优先录用3：适应零售业工作环境和工作时间4：具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，良好的沟通学习能力面试时间：可先电话预约，期待你的加入！！！可或直接电话联系吴’S

招聘门店店长一名。有零售经验者优先。工作内容包括统筹门店管理、排班对账和业绩管理。薪资面议。工作地址位于双辽市上品尚城小区。

超市烘焙小店长岗位。任职要求：年龄40岁以内，大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验。需协调烘焙店面日常运营，保证产品质量和服务水平。要求具备优秀的领导能力和团队合作精神，对烘焙行业有持续的热情和学习态度。需熟练使用日常办公软件，并具备一定的数据分析能力。薪资福利为4000-5000元。工作地址位于驻马店。

招聘厅面主管1名。要求懂厅面管理、线上线下营运及营销策划管理。薪资福利待遇面议。

负责咖啡店日常工作 接受无经验 年龄要求18-45岁之间 需要能接受调班休息， 工作时间早上7-晚上12点，一个班次9个小时 月休4天 学徒期1个月薪资5500+ 转正之后加薪500+ 免费提供员工餐+集体宿舍4人间 不收费用，需要自己准备一条黑色裤子和 黑鞋子

公司简介 守护驿站是专注于社区救助康养服务的连锁品牌，以“智能手环三级联动救援”为核心，结合AI理疗、健康调理及老年社交服务，打造社区最后一公里的健康守护网。 杭州阿米日记健康有限公司由港药集团、阿米医疗集团、哈工天愈、华威药业、咋办集团、幸福部落等6大集团联合赋能，已在无锡开设首家旗舰店。我们正致力于将“守护驿站”打造为中国社区康养领域的领导品牌，诚挚邀请有经验、有热情的你加入。 招聘岗位：门店店长 招聘人数：1人 工作地点：无锡市（具体地址面试通过后告知） 汇报对象：创始人/运营总监 岗位职责 【门店运营管理】 全面负责门店日常运营，涵盖人员排班、设备管理、库存管理、环境卫生等，确保门店运行顺畅有序。 【业绩目标达成】 制定并执行月/季度销售计划，带领团队完成公司下达的营收目标（包含理疗卡项、产品零售等），提升门店业绩与客户满意度。 【客户服务与转化】 负责接待首次到店客户，主导“引流体验→→理疗疗程卡”的转化升单环节；监督团队服务流程的标准化执行，处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与口碑。 【团队管理与建设】 负责理疗师的日常排班、培训与绩效考核，组织团队晨会与例会，持续提升团队专业能力与服务意识。 【社区关系维护】 代表门店与周边社区居委会、物业等外部机构建立良好合作关系，策划并组织社区公益活动（如免费检测、健康讲座等），拓展新客户渠道。 【数据汇报与分析】 定期分析门店经营数据（客流量、转化率、客单价、复购率等），撰写日报/周报/月报并向上级提交，提出优化建议。 任职要求 大专及以上学历，专业不限，社会工作、健康管理、护理、康复、市场营销等相关专业优先； 2年及以上连锁门店管理经验（社区服务、健康管理、养老服务、美容/理疗类门店优先），有从0到1开店经验者优先； 具备良好的沟通能力和同理心，能与老年人及家属顺畅交流，认同养老事业的社会价值； 具备基础的经营分析能力，能看懂门店经营数据并提出优化方案； 具备较强的组织协调和团队管理能力，有招聘、培训员工的经验； 有销售或营销经验者优先，熟悉社区地推、社群运营等获客方式者优先； 热爱养老、康养行业，有责任心、有耐心、学习能力强； 持有养老护理员、健康管理师、康复治疗师、社工证等相关证书者优先。

工资4500+500（全勤奖） 包吃包住 月休两天 要有收银经验的

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

急招浙江杭州拉面厨师长人（会拉会炒，要有管理经验优先）工资八千五，两天公休有意者联系

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全杭州几十家门店就近安排小象超市理货分拣。 现在能开始到9月底的暑假工也可 小象分拣员（单站配置15~20人） 全杭州就近安排小象超市理货员，钱多事简单，不限经验，欢迎咨询； 【薪资福利】无责底薪+提成+职级工资，综合7-9k，多劳多得，上不封顶，职级津贴、单量阶梯奖金。 【上班时间】排班制，早7晚7、早8晚8、9对9，包含吃饭休息的时间； 【职位描述】 1.负责产品的现场打包 2.完成站长安排的其他相关工作 【任职要求】 1.23~40岁，对服务行业充满热情。 2.接受无经验，能吃苦耐劳，愿意学习就行。

NABOCUL新中式女装店长、店员招聘地点：杭州城北万象城店长：班次：做六休一，周日到周四6小时制，周五、周六7小时。薪资：底薪6000+KPI完成奖金500+个人提成2%+五险+5天年假要求：40岁以内，有女装销售经验，形象气质佳、抗压能力强，认可品牌店员：班次：做一休一薪资：底薪4000+KPI完成奖金300+个人提成1%+五险要求：33岁以内，有女装销售经验，形象气质佳、抗压能力强，认可品牌联系：

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招聘[發]：店长1名店助1名[烟花]工作地点[庆祝]：下沙奥特莱斯本涩女装BSIEE要求[握手]：同行岗位销售经验，积极主动，目标感强，年龄20~40岁待遇[红包]：店长薪资8-15K/月导购薪资6000～10000入职五险，年假，节假日补贴，工龄奖，生日礼物，四季恒温，免费工服等福利。联系电话：杨女士[礼物]欢迎有意向的伙伴推荐或自荐，感恩[玫瑰]

招聘品牌：全棉时代萧山奥体印象城2楼需求岗位：导购：1名萧山亚奥天地B1层需求岗位：导购：2名【全职薪资福利】店员综合薪资4-9k（底薪个提）【其他福利】六险一金销售/利润奖金带薪年假定期团建法定三薪工龄工资月度激励假日福利员工内购免费工服【发展通道】店员—高级店员—店助—店长—高级店长—资深店长—区域经理【工作时间】：店员两个班次，具体看门店安排①做六休一，早晚班。早班9点到4点，晚班15点到22点②上一休一，根据门店营业时间排班【招聘要求】：大专以上文凭，身高160以上，形象气质佳，38岁内有销售经验者优先【联系方式】：电话：