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一、岗位职责 1、门店全流程运营：全权负责门店日常运转，完成咖啡制作、外采食品验收 / 陈列 / 售卖及出品把控，严格落实食品安全标准；统筹库存管理、环境卫生、设备保养等工作。 2、成本与供应链管理：对接供应商，管控原料及食品品质与成本，按需优化备货、降低损耗；调研周边市场，优化产品定价与品类结构，保障供货稳定。 3、安全管理：落实消防安全、食品卫生安全及财物安全职责，排查安全隐患，遵守各项规章制度。 4、销售与客群运营：聚焦楼宇企业及员工客群，制定引流转化策略，拓展客源；运营私域社群，维护客户粘性，挖掘潜在需求。 5、企业业务对接：承接楼宇内企业团购、桶装水配送、快餐定制等需求，主动洽谈合作、跟进订单执行，提升转化率与复购率。 6、数据与汇报：统计分析销售数据及客户反馈，优化销售策略，达成业绩目标；配合总部营销活动，定期汇报门店运营情况。 二、任职要求 1、年龄 22-40 岁，大专及以上学历；1-3 年餐饮 / 便利店 / 社区门店店长经验优先，具备咖啡制作技能优先。 2、有销售意识与拓展能力，有私域运营、企业客户对接经验优先。 3、独立工作能力强，具备良好的沟通协调与问题解决能力，可统筹门店全流程事务。 4、工作主动负责，抗压性强，有服务意识，能适配门店工作时间。 5、熟练使用基础办公软件与社交平台，无不良从业记录。

品牌：UTI（优缇）地点：湖滨银泰C楼职位：招.资深店长（店长可升店经理）一、薪资待遇1.底薪：4000元/4500元/55002.销售店提：1%–3%（达成100％全提3％）3.目标月达成奖励奖励一：2000（1）完成10万目标拿50％；完成20万及以上目标拿100％阶段奖励二：1、完成店铺100％达成17万奖励500元达成20万奖励1000元/完成20万奖励1500元。（奖励可叠加同享）3.工作班次:中班12-7点二、任职要求1.18-38周岁，身高165，形象气质时尚，有审美，会陈列会搭配，会员维护强，店铺懂管理，自媒体板块会优先。2.性格开朗热情，有良好服务意识，善于沟通3.有服装经验优先联系人：程

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御驾三米粥铺招聘【岗位名称】白班一名、夜班一名【岗位职责】备餐、接单打包外卖，做好收银待客与门店全域卫生。【岗位要求】干活踏实，待人真诚，善于沟通，吃苦耐劳【上班时间】两班倒【薪资待遇】3000～3500元/月【岗位名称】店长1名【工作内容】负责店内日常管理和运营，管控成本损耗，统筹堂食外卖。【岗位要求】有管理经验优先【上班时间】面议【薪资待遇】3500-4000元/月【工作地址】御驾三米粥铺【联系电话】

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招聘职位:店长招聘人数:1名工资待遇:6500-7500元工作地点:浙江-杭州任职要求:25岁,有同行工作经验者优先备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

九牧王服饰有限公司萧山银泰招聘店长1名薪资:4000-10000各种福利(五险一金，法定假日三薪等）1.年龄25－38岁有销售经验优先注：销售能力超强的可适当宽限。工作地点:萧山银泰张女士：

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岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

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招聘店面经理一名。要求有线下门店经验者优先，具备销售思维，沟通应变能力强，做事细心负责，能处理门店大小事宜，服务意识良好，能配合门店营业时间在岗。薪资福利：底薪4000加高提成，另有通话补贴和带薪休假。绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期员工培训、晋升通道清晰。工作地址：黄河路与天目山路交叉口向北100米。