1.负责公司客户资源的管理、维系、回访; 2.为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费 提醒；协助他们办理保费续期、保险咨询、保单信息 查询与变更、理赔等服务。 3.为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务; 4.有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精 英团队； 5.执行公司日常基础管理工作。 6.学历要求：不限。 7、具备良好的沟通协调能力和服 务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。

1．负责公司客户资源的管理、维系、回访； 2．为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理保费续期、保险咨询、保单信息查询与变更、理赔等服务。 3．为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务； 4．有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精英团队； 5．执行公司日常基础管理工作。 6．学历要求：不限。 7、年龄21周岁以上，具备良好的沟通协调能力和服务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。 薪资待遇： 1、内部良好的培训晋升通道，家庭和企业理财专员和管理双向晋升通道（业务高手、招聘专员或团队管理者三个方向）; 2、每季度方案奖励，免费旅游，现金奖励等等多重福利； 3、双休＋国家法定节假日。 新部门筹建期，工作时间自由，收入上不封顶，能者多劳多得，培训健全免费，晋升不靠关系，期待有志之士加入，共创佳绩！

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过在线聊天工具等渠道为客户提供产品或服务相关解答，提升客户满意度 2.处理客户售前、售中、售后问题，包括订单查询、物流跟踪、退换货流程指导等，确保服务流程顺畅 3.记录客户反馈及建议，定期整理上报，协助优化产品与服务质量 4.维护客户关系，主动跟进异常情况，提升客户体验与忠诚度 任职要求： 1.英语六级，具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2.工作态度积极，具备较强的学习能力和团队协作精神

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检，续费，及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人 薪资构成： 底薪7500(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资7000+，三个月以上员工综合薪资10000+ 工作时间： 8:30-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司提供有专属保险和养老金，保障体制齐全"" 注：专属保险和养老金不是社保：公司

职位描述： 【您关心的几个问题，我们先说清楚】 底薪真实吗？入职即签合同，无责底薪4000-8000元不等 需要自己找客户吗？公司提供大量老客户资源，您负责服务和续费转化和拓展 有培训吗？公司提供完整培训+主管带教，70%以上新人可顺利转正。 办公地点方便吗？罗湖（老街）地铁口步行3-5分钟。 岗位职责： 1. 维护公司现有的老客户资源（公司提供，入职即有客户跟进，无需自己拓客）； 2. 通过微信、QQ、电话、邮件等方式，回复客户咨询，解答产品使用问题； 3. 跟进客户续费意向，完成续费或增购（无强制地推、无陌拜）； 4. 记录客户反馈，提升客户满意度和复购率。 任职要求： 1. 学历不限，1年以上销售或客服经验优先（优秀者可放宽）； 2. 熟悉电脑操作，能熟练使用微信、QQ、邮件等沟通工具； 3. 抗压能力强，目标感强，适应结果导向的考核机制； 4. 工作主动、有责任心，愿意在销售领域长期发展。 薪资福利 薪资构成： 1、薪金构成：无责底薪4000-8000元+提成+奖金及分红； 2、公司统一为工购买社保。 3、 福利待遇： 入职即缴纳社保(） 每年2次调薪机会 带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期 员工免息贷款购房购车（满一定年限可申请） 定期团建、生日会、电影票/景点门票 提供职业务培训、包括语言能力与业务知识技能的培训 工作地点与时间： 地点：罗湖（老街地铁口步行3-5分钟） 模式：线上办公为主（无需外出跑业务），偶尔线下会议 时间：8:30-17:30，双休 职位亮点： 无责底薪、公司提供客户 、地铁周边 、五险 、带薪培训 、试用期全额、每年多次调薪 关于我们： 我们的业务主要是商务服务，为客户办理海内外公司注册，做账审计，年审等业务，工作主要是老客户维护和新客户开发，公司有老客户资源提供，也会提供新客户开发的意向客户，主要通过电话及网络沟通等方式完成，不需要外出跑客户，简单上手

岗位介绍 【主要工作职责】 1、负责监督运营部和招商部售后服务对接工作； 2、收集合作商反馈的问题，推动并解决影响运营客服及公司业务发展的风险点； 3、定期整理客户反馈的意见，推进为合作商服务及公司服务环节的优化提供数据支持； 4、协助合作商做好店铺运营的沟通和跨部门服务衔接，包括但不限于监管部门对接和材料合同的拟定； 【招聘岗位要求】 1、学历要求：大专以上（经验丰富可破格），专业不限，对工作认真踏实； 2、有一年以上投诉处理专员或售后投诉处理经验的优先考虑； 3、年限不限，稳重，不需要出差； 4、具备较强的责任心、换位思考、跨部门的沟通能力和灵活应对能力及抗压能力； 5、熟悉操作电脑及基本的办公软件； 6、有政务服务热线或电信运营商工作经验的优先考虑； 【福利待遇】 1、工作时间：早九晚六，综合薪资5500元（含基本工资+绩效+全勤奖）； 2、工作氛围轻松，充分的信任和授权； 3、入职满一年后有工龄奖等。 工作地点：深圳市龙岗区吉祥地铁站附近 工作时间：月休4天(排班调休制），不包吃住。

招拆快递，清售后，时间很自由，手脚要快

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 3.熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户各类疑问 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强 不加班，周末双休 薪资待遇:薪资综合6000转正7000+

招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。 公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。

注:我就是现场负责人，直接来工作现场面试。当天安排吃住车，也可以借支。经验不限有师傅带。 一、我们店的工作情况: 直营门店187家，每个区域都有，可以就近安排。固定的一个店取货，送到顾客家里，都是小物件商品，以生活日用品为主，蔬菜水果零食这些，有专门的分拣员把物品打包好，我们按照序号把商品装箱，送的范围是附近的七八个小区，方圆1.5公里左右，送个几天基本都不用看导航。我们店有30人左右，工资前10名收入在12000元以上，中间大多数人工资8000-12000元。单量充足，日单5000+，只要肯努力就能赚到钱。 二、待遇: ①区域自选就近安排。 ②没钱可以借支。 ③有宿舍，有饭堂，当天安排 ④配车，不需要。 ⑤固定的一个仓库取货，工作简单。 ⑥每天收入350元左右。 ⑦新人上手快，有师傅带。 ⑧这边来店里确定做直接入职，不用先掏钱，还能借支，所以身无分文的兄弟过来可以让你东山再起。 三、工作时间: 上班时间自由，调休请假之类的提前报备就好。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带两趟就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18-54岁，46岁以上的一定要提前说明，这边好提前留出名额。 ②有案底的一定要提前说明，有机会过系统。没提前说明很可能会白跑一趟。 ③纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。车管所正规备案的电动自行车，有企业车牌，不需要驾驶证。 ④如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者朋友的。 ⑤都是小物件，两轮电动车送货，不堵车。

深圳市光明区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责通过聊天工具和电话，主动联系潜在客户，进行产品介绍与邀约到院。 2. 跟进老客户，提供专属服务，引导老客上门完成成交，提升老客复购与到店率。 3. 熟练掌握产品知识，精准解答客户咨询，突出产品优势，促进客户决策。 4. 记录客户沟通与成交数据，定期复盘优化沟通话术，提升转化效率。 5. 配合团队完成日常工作，维护客户关系，完成上级安排的其他销售相关任务。 1、有上进心，工作态度端正，有责任心，能吃苦耐劳。 2、有电销线上客服经验优先 医美经验优先 3、头脑清晰，思维敏捷，能熟练操作电脑和基本办公软件。 4、有团队合作精神，积极主动，喜欢沟通，能与团队同事和领导积极配合 包吃住

深圳市南山区招水电、亮化，广场做喷泉，

深圳龙岗富创优越正式工 招聘要求 男女比例：男女不限 年龄要求：男18-38岁，女18-40岁 ️员工政策 入职--长期：同工同酬 底薪2520元/月+平时加班1.5倍工资，周末2倍工资，法定节假日3倍工资+工龄奖（0-400元）+绩效奖金+岗位津贴（300-800元）+夜班补贴（转正前15元/晚，转正后20元/晚）+学历补贴（全日制学历转正后，大专200元，本科300元），综合收入6500-8000元 发薪日：每月7号（1-31） 离职政策：出勤，离职需提前30天申请（试用期提前15天申请），旷一罚三，不能急辞，自离无，离职工资随发薪日发放，以企业实际发放为准 吃住扣项 吃饭：出勤满8小时，餐补转正前8元/天，转正后15元/天补到工资，吃饭需在园区内食堂自费，不吃食堂也补 住宿：厂内/厂外宿舍（距离厂门口300米左右）随机分，住宿免费，水电平摊，宿舍6-8人/间，有空调，热水器，独立卫浴，设施齐全。外宿有补贴（200-300元） 保险：试用期购买五险，每月15日前入职的当月购买社保，15日以后入职的次月购买社保，转正购买公积金 工服要求：静电衣/无尘服（离职归还不扣费），鞋柜卡首张免费，补办10元/张，离职不退以企业实际扣款为准 工作环境：空调车间，需要过安检门，手机、打火机不能带进车间，有吸烟室，手机有柜子放，上下班人脸打卡 体检费：面试第2天自行前往指定医院体检，体检自费，一般下午出体检结果，有健康证人员可免体检直接入职。广东省内健康证有效期6个月内可以，广东省内体检报告3个月内免体检可以（体检项目：血压、视力辨色、血常规、胸片等）体检医院离公司都是6km左右，慈海医院体检费65元/人，港龙医院60元/人，港龙医院相对方便些，离地铁口近，宿舍离宝龙地铁站C口、D口很近，大概600米左右

工作内容： 1.基础工作售后服务 2.定期检查客户资料、保单等 3.负责老客户的资料变更，理赔 4.会涉及客户二次开发

公司提供资源，主管/师傅手把手教你。 发展好，晋升快！！ 岗位职责： 早八点半晚五点半，周末双休。 节假日正常放，放假时间都比平常多一两天 （不外出，不地推，坐班制上班！！！） 1、负责公司派发保单客户续期保费通知缴费及回收工作; 2、负责公司派发保单客户后续所有客户服务工作; 3、电话回访客户，了解客户使用情况，解决客户相关问题提高客户满意度; 4、根据公司提供保单客户名单邀请客户参与公司各项客户活动，进行二次开发等。 任职要求: 1、必须满 22周岁-45周岁，男女不限 2、大专及以上学历优先考虑，具备基本的电脑操作 3、普通话流利，有同业经验者优先。 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力 薪资福利: 底薪+奖金+高额提成+补贴+商业险+商业养老金综（五险一金、） 去年公司员工月均14000的收入，今年会再创新高。 中国人寿作为国内最大的寿险公司，总部位于北京，属国有大型金融保险企业，集团下设8家一级子公司，1家银行和一所院校，业务范围全面，涵盖寿险、财险、企业年金职业年金、银行、基金、资产管理、投资、海外业务等世界双500强企业，全国36个省拥有2万多家分支机构及网点，200多万名员工和销售人员，4000多家客户服务中心，累计为近8亿客户提供保险保障、财富管理等服务。

文职400人工售后接听客服 工作内容:属于售后类型的，在线接听用户来电 ，按流程解答客户问题， 例如：卡片挂失，密码修改。咨询问题等 只接不打 无销售性质 工作时间：8.5小时 排班制 每月休息6天 工资详情： 基本工资2100+1000元绩效 保底3100 再加提成 综合薪资在3000-5000元

职位详情 工作内容: 1.基础工作售后服务 2.定期检查客户资料、保单等 3.负责老客户的资料变更，理赔 4.会涉及二次开发 岗位要求: 1.年龄21-50周岁，大专及以上学历(优秀者可放宽到高中)有无经验都可以，有师傅带 2.有责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心耐心 3.上班时间:早9:00，晚5:00，周末双休，法定节假日均休息，工作时间相对自由，工作氛围很好，不加班，团队有活力，没有勾心斗角，期待您的加入

职位描述 【岗位职责】 - 负责客户保险续期提醒与跟进 - 提供售后客服支持，解答客户疑问 - 通过电话沟通维护客户关系，具备一定销售性质 主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。还负责老客户售后理赔，保全和二次开发，邀约老客户领取礼品等一些后端服务， 【薪资构成】综合6000-12000+季度奖+津贴+续费，平均收入15K+ 【工作时间】8:30-18:00（下班时间自行安排和处理客户问题）售后工作没有加班，周末双休，节假日正常休息 【福利待遇】 团建旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇 【职位要求】 - 大专及以上学历，不限经验 - 普通话标准，会说粤语优先 - 有销售或客服经验者优先

一、岗位职责： 1.收取及审阅每天的客户报事报修记录、巡查报告并跟进处理； 2.制定本部门的规章制度，安排客服人员值班表，并负责对本部门员工的工作做出安排及进行指导、监督及考核； 3.接受及处理业主（住户）投诉，并予记录，对违章操作或行为应及时制止或按规定处理，重要事件向项目经理报告； 4.准时向业主（住户）派发各种费用的缴费通知单，并督促下属及时收缴物业服务费及其他费用，统计各项费用的收缴率并向项目经理汇报； 5.跟进处理突发事件； 6.编写部门管理月/年报告； 7.熟悉管理处各项管理制度、收费标准、客户情况及辖区规划、各类房屋、公共设施的分布、机构和安全检查要求，了解各类管线的走向、位置和分布情况； 8.定期组织安排收集、整理、归档管理处业主档案（含装饰装修）及服务信息等，确保存档记录资料的齐全及有效性； 9.负责定期对服务质量进行统计、分析，并提出整改方案； 10.负责本部门员工的日常培训工作，制定培训计划，并报项目经理审批后实施； 11.组织策划开展小区各种社区文化活动及宣传工作，丰富社区文化生活； 12.负责对本物业服务区域业主满意度的调查、实施。 二、任职要求： 1、客服主管：年龄25-45岁； 2、全日制大专以上学历，做过物业管理或相关工作经验者优先考虑； 3、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上物业客服主管的工作经验； 4、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 5、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 6、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力； 7、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。 （三）福利待遇： 1、有高薪：职位津贴、高温补贴、过节费； 2、有保障：五险一金、员工援助爱心基金； 3、有食宿：免费提供住宿，有员工食堂； 4、有假期：带薪年休假； 5、有成长：定期培训、多渠道发展空间； 6、工作时间：8小时/天，双休； 7、薪资待遇：6500元—8000元。

国际物流客服岗，要求有同类公司经验，会制单，会跟进处理货期，朝九晚六，包吃，买社保

【特别说明】 多喜娃诚信招聘，全程0缴费、0考证！拒绝形式化邀约，无到场考核，杜绝任何招聘套路！我们坚持真诚沟通、以诚相待，诚邀追求稳定、有职业规划、希望长期发展的伙伴加入。简历投递后即可直接预约面试，流程高效，快速入职！ 【公司介绍】 多喜娃自2010年正式开展月嫂业务，现已成为国内领先的母婴服务平台，获腾讯战略投资，专注于月嫂与育婴服务领域。经过多年的深耕与发展，已成长为全国自营月嫂服务第一品牌。 【上班时间】 9：00-12：00，13：30-18：30（做五休二，每周休息两天，分别为工作日一天与周末一天） 【岗位薪资】 试用期三个月，试用期5k+续费提成，转正5k+3k绩效+续费提成，综合收入9K-10K+ 【岗位职责】 1. 为多喜娃VIP客户提供标准化售后支持，及时响应并解决客户需求，提升客户满意度； 2. 妥善处理客户投诉，耐心倾听并安抚情绪，针对性高效解决问题； 3. 负责退费客户的挽留工作，主动沟通、及时响应，协助化解问题，降低退费率； 4. 承担个人续费业绩指标，日常关注客户体验及续费意愿，推动续费成交，达成目标； 5. 挖掘客户推荐资源，在维护客户关系的同时，结合公司推新激励政策，促进客户转介绍； 6. 高效执行上级安排的其他工作任务，确保落实到位、不打折扣。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备家政行业经验者优先，有销售背景，目标意识强，能独立完成续费任务； 2. 拥有2年以上一线售后服务经验，熟悉客户心理，富有同理心，具备成熟的客诉应对能力。 【我们的福利待遇】 1、国内规模最大的自营月嫂企业，15年专注母婴服务，累计服务超30万妈妈，广东地区母婴健康服务领军企业； 2、免费提供中餐与晚餐，由专业营养师亲自选材搭配，科学膳食； 3、晋升机制：提供多通道、公平公正的晋升发展路径； 4、培训福利：涵盖内部与外部专家授课的专业技能与知识培训； 5、节日补贴：节日期间开展活动，并发放礼品或现金补贴； 6、娱乐旅游活动：不定期组织下午茶、室内外团建、旅游出行，每周固定开展篮球、羽毛球等运动； 7、工会福利：设有轻松舒适的职工活动区（由工会管理），配备乒乓球、台球、健身器材、迷你高尔夫等设施，提供免费电影票、瑜伽舞蹈课程等； 8、休假福利：享受带薪年假、调休假、产假、陪产假、婚假、丧假等各类假期； 9、免费停车位+免费寒暑期员工子女托育服务+每年组织全员健康体检。

岗位：客服（兼职｜深圳龙岗） 线上客户维护专员 薪资待遇：3000‑5000上不封顶，底薪+绩效提成，多劳多得，收入提升空间大 岗位职责： 1. 通过线上文字、语音、视频等形式对接平台用户咨询，耐心解答用户疑问 2. 日常维护客户关系，做好客户信息登记与跟进 3. 配合团队完成日常线上运营接待工作，氛围轻松无强制业绩压榨 任职要求： 1. 年龄18‑50周岁，善于沟通，情商在线，性格开朗健谈 2. 待人有耐心，擅长维护长期客户关系，聊天自然风趣加分 3. 零基础可入职，公司提供全套免费培训，一对一带新人上手 4. 工作环境稳定，正规团队运营，发展通道清晰 员工福利： 正规公司直招，入职无任何收费项目 免费岗前培训，新人专属导师全程带教 双休制度，作息规律 绩效激励完善，能力越高薪资越高 工作氛围：年轻化团队，办公轻松自由，不用外出跑业务，全程室内办公。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限可以新人都可以来试试

公司直招～小白也可 工资每月正常发放，接受无经验小白/应届毕业生～ 薪资福利：试用期综合6500-8000，转正9K-15K，上不封顶 ，首月正常上班拿到手七八千左右不是问题 工作内容：线上处理客户问题，全白班，坐班 没有夜班 1、新人入职带薪培训. 2、缴纳五险一金，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 3、下午茶零食随便喝随便吃，领导好相处 4、每年多次调薪，开年红包，国内外旅游 任职要求：男女不限 ，会说话 会打字（慢一点没关系但是要会）

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，根据客户需求定制人寿、健康、养老等综合保险解决方案 2. 开展客户拜访、需求分析、方案讲解及保全服务，持续维护客户关系 3.参与公司组织的业务培训与产品学习，不断提升专业素养与销售能力 4. 遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 5.协同团队完成业绩目标，积极参与市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习意愿与责任心，认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化 4.持有保险从业资格证者优先，入职后公司将协助考取相关资质 5.积极进取，具备团队协作精神和一定的抗压能力

有良好的工作状态即可

我将围绕你要求的国外报价对接、账单处理核心工作，整理一份完整、适配物流港后岗位的客服职责要求，内容清晰规范，可直接用于招聘或岗位说明。 港后客服岗位职责要求 岗位概述 港后客服主要负责货物到港后的后续客户对接工作，核心承接海外客户报价咨询、业务对账、账单处理、单据跟进及售后问题协调等工作，保障海外业务对接顺畅、账目清晰、客户服务闭环，维护稳定的海外客户合作关系，助力公司国际物流业务有序落地。 主要工作职责 1. 海外客户报价对接 负责对接国外客户日常咨询，根据客户货物运输需求、航线、货型、重量体积、目的港等信息，精准核算各项费用，及时、准确出具海外业务报价单。耐心解答客户关于运费、附加费、时效、清关、派送等相关疑问，跟进报价回执与客户意向，同步更新报价记录，做好客户报价台账归档，保障报价流程标准化、可追溯。 2. 账单核算与出具 负责港后业务全套账单处理工作，每日/定期核对海外业务产生的运费、港杂费、操作费、附加费等所有往来费用，精准核算应收、应付账单。按照公司统一模板及客户要求，按时出具规范账单、发票明细，核对账单数据无误后推送海外客户及对应对接部门，确保账单零错漏、零延误。 3. 账目核对与回款跟进 定期与海外客户、海外代理进行往来账目对账，排查账目差异、费用偏差、漏单错单等问题，及时梳理差异原因并协调解决，完成账目调整与核销。同步跟进客户账单回款进度，礼貌做好回款提醒、对账答疑工作，记录回款状态，协助财务完成月度、季度账务核对，保障公司资金流转顺畅。 4. 单据整理与流程跟进 负责港后业务相关提单、账单、费用明细、确认单等各类单据的收集、核对、整理与归档，建立完善的业务台账。跟进货物到港后派送、签收、异常反馈等后续流程，及时同步货物状态给海外客户，确保业务全流程闭环。 5. 客户维护与异常处理 日常维护海外客户及海外代理关系，保持良好沟通对接，主动同步业务进度、费用变动、政策调整等重要信息。针对客户提出的费用异议、服务投诉、业务异常等问题，第一时间受理、登记，联动操作、财务等相关部门协调处理，及时给到客户解决方案与回复，降低客诉风险，提升海外客户满意度。 6. 数据统计与复盘汇报 定期完成海外报价数据、账单数据、对账差异、回款情况等业务数据的统计整理，输出月度工作报表。梳理日常工作中的问题与漏洞，优化报价、对账、单据处理流程，配合部门完成各项工作复盘与工作安排。 岗位任职要求 1. 专业与语言：熟悉国际物流、海运/空运基础业务知识，具备基础外贸、物流账务认知；具备良好的英语读写沟通能力，可独立完成海外客户英文对接、报价沟通与邮件往来。 2. 能力要求：工作细致严谨、责任心强，对数字敏感，具备优秀的账单核对、数据核算能力；沟通逻辑清晰，具备良好的问题处理能力与客户服务意识。 3. 职业素养：熟练使用办公软件，可快速整理台账、制作账单表格；做事高效有序，具备良好的执行力与团队协作能力，能适应常态化的海外时差对接工作。 4. 经验优先：有物流港后客服、海外对接、外贸对账相关工作经验者优先。 需要我帮你精简成极简招聘短版，适配招聘平台发布吗？

岗位职责： 1. 熟悉电商订单的配货、理货、拣选及发货全流程 2. 执行退货商品登记、拆包检查、质量初筛及分类归位作业 3. 熟练使用吉客云、聚水潭等主流仓储管理系统完成单据处理与库存更新 4. 按标准执行货位管理，保持仓内整洁有序，定期参与盘点工作 5. 配合团队完成日常交接、异常反馈及临时性仓储支持任务 任职要求： 1. 学历不限，会用电脑，熟悉表格，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应快节奏电商仓储作业环境，服从排班安排（月休4天，固定周日休息） 4. 熟悉吉客云或聚水潭系统操作者优先考虑 5. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

1、主要负责公司老客户，维护服务办理公司业务，上手简单，有老员工带教。 2、工作内容简单，室内在线完成，无需外出寻找客户，无需自己开发客户，客户都是公司优质老客户，负责通知即可。 薪资待遇： 1，新人底薪5000+提成+奖金+五险一金+各项补贴 试用期平均薪资在6500-8000 2个月以后基本在8000-15000 20%以上的员工收入在20000左右 2，上班时间朝九晚六，月休4天，法定节假日正常休息 3，公司提供住宿，酒店式公寓，空调，洗衣机热水器家电齐全，入职当天即可安排！ 4，入职购买五险一金 5，无需外出，办公室办公，定期组织旅游和团建 欢迎加入我们的团队！