
四川成都助理需有一定管理潜力或经验。协助店长管理门店日常事务薪资福利:月薪4500-600
4500-6000元/月
店长月结
助理
需有一定管理潜力或经验。协助店长管理门店日常事务
薪资福利:月薪4500-6000元
招工人数:若干名
店长餐饮收银
招聘:燚锅红庭院火锅招聘
【燚锅红庭院火锅招聘】
前厅掌柜(店长):1名(底薪面谈)
王牌侍锅使(服务员):若干(底薪4000)
后厨掌勺人(厨师/切配):若干(底薪4500)
门派财务官(收银员):1名(底薪4000)
【福利待遇】
◎底薪+全動奖+高额绩效奖金+开业大红包。
◎每日提供美味工作餐。
◎完善的培训体系,清晰的晋升通道。
联系方式:/
邮箱:
面试地址:中信大道3段819号附1号-竹韵燚锅红庭院火锅
欢迎直接到店咨询,尝尝咱们的锅底,感受一下未来的“家”!
店长1-2人
生鲜主管
能吃苦耐劳,尽职尽责,能长期做,熟手优先考虑
薪资福利:工资面议
招工人数:一名
工作地址:天府惠林超市
四川成都营业厅营业员/厅长1、初中及以上学历;2、亲和力强,善于沟通交流,销售能力好,熟悉
5000-12000元/月
店长6-10人月结
营业厅营业员/厅长
1、初中及以上学历;2、亲和力强,善于沟通交流,销售能力好,熟悉电脑操作;3、学习及适应性强,理解能力强,勇于接受挑战,具有较强的服务意识及团队意识;4、服从领导安排的工作任务,服从调动;5、对电子通讯数码产品熟悉、及熟悉通讯系统者优先。
薪资福利:综合薪资5000-12000元/月
招工人数:10人
工作地址:天府新区联通营业厅
店长
我们自己内部有购买资产的需求,所以加盟了贝壳下面的德佑,用来掌握更多房源信息和节约佣金,~~~而门店开起了,平时不怎么过来,所以想找一个有经验的人合作把店运营起来,增加收入,~~~~
门店店长月结
岗位名称:全屋定制店长、家具门店管理相关岗位岗位要求:1.中专及以上学历。2.23年以上家具门店管理工作经验。3.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理等各项流程的制定与执行。薪资待遇:月薪1W+(具体薪资根据面试和实际情况调整)。工作地点:成都彭州(沃尔玛小蜗家居)。
店长1-2人月结全职合理分配资源
一、岗位职责:
1.负责店内事务管理,团队管理及建设,品项管理等整店的运营管理工作,协助养发护理师和店员达成目标及提升店员的技术和销售能力;
2.负责制定店内工作计划、员工招聘,培养培训;
3.负责店内会议及相关培训的组织:
4.负责店内顾客的管理、客情分析及总结:
5完成公司领导交办的其它工作;
二、任职资格:
1.年龄23岁-45岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力,抗压力强;
2.具备3年以上美容或美发店长工作经验,美导顾问等销售及管理工作经验优秀者亦可:
3.具备客户管理理念,有较强的销售能力和管理能力;
4.性格外向,亲和力好,沟通协调能力强,有责任感,有激情有活力有必赢的强烈意愿:
三、薪资待遇:
1.薪资结构:固定底薪+店内业绩提成+外卖提成+全勤奖+激励奖励+生日福利+年度超额奖励+每月不定各种奖励;
2.高额提成,年薪12--20万,上不封顶;
3.包吃包住,员工宿舍精致装修,可步上班
3.每季度都有团建;
4.一年一次的旅游,希望每个员丁都能见的更多,丰富自;
5.五险:医疗、养老、生育、工伤、失业;
6.住宿服务:包住
7.带薪假期:年假及国家法定假日;
8.节日福利:生日party生日礼物/津贴、端午、中秋、春节等福利礼品;
9.励培训:带薪培训、专业培训、产品培训、全方位的人才培养体系不收任何押金;
10.公司交通位置便利,公交、地铁直达;
11.上班时间:早班9:30-7:00
晚班11:30-9:00;
12.休息:4天调休,节假日补贴或者调休;
成都武侯区招工地打磨工、腻子/大白/墙漆套四房源房间内开发商做的墙皮铲除1500元
铲墙皮腻子工大白工打磨
成都市武侯区招工地打磨工、腻子/大白/墙漆
套四房源 房间内开发商做的墙皮铲除 1500元
商场保安(目前商家未入驻)混子岗,可以耍手机
100-200元/天
保安包住3-5人兼职假期工
锦江区混子岗保安(坐到耍手机),白班130/夜班120,日结(包住不包吃)。要求能做到年后,白班身高173/夜班身高168,短发无纹身无案底。第四天结束发工资,过年三天白班170/夜班160。
店长
福田钱大妈诚聘店长
要求:3年以上经验,责任心强
促销 控场能力强
客情好 半桶水勿扰
(3月上班)
☎:
店长
因公司发展需要,现大量招聘门店负责人,业务主管,业务员!工作地点:南京!年后需要的,可以联系我:
(非诚勿扰)
店长营业员
普宁沲尾兴福来生鲜超市
开业筹划中
水果主管1名
蔬菜主管1名、
猪肉师傅/中工/各3名
其他人员到位
(三年以上工作经验)
地址:普宁流沙、
要求:做事勤快,有团队精神,好沟通。
(熟悉精品打包,半桶水,醉酒佬勿扰)
年龄18-45周岁(男女均可)身体健康,吃苦耐劳,手脚麻利。责任心强,服从管理,服从安排
电话:周生
店长美容店长
店长,1
9点,下午7点
4000-10000元/月
沟通能力强,有管理方面经验;有美容美发行业经验
店长
〔锦官巷〕是一家只用新鲜牛肉,坚持现切现串的串串火锅品牌,目前全国直营门店30家,2026年计划新增门店30家,湖北区域招聘如下岗位:
店长:底薪8K 后厨主管:底薪7K
另其他待遇:
合伙制:可投资&享分红
赛马制:A级门店&享分红
师徒制:培养徒弟&享徒弟店分红
可节后到岗,欢迎推荐或自荐
联系人:喵先生
四川成都龙泉万达永辉超市招聘生鲜促销员数名,年龄,45岁以下工资待遇,3800十社保十提成
4500-5000元/月
促销员月结
龙泉万达永辉超市招聘生鲜促销员数名,
年龄,45岁以下
工资待遇,3800十社保十提成
上班时间,上一休一
综合工资4500一5000
电话,
全职店员
4000-5000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
成都时代晶座罗森便利店招聘全职啦!
至少做满六个月,不要兼职不要兼职不要兼职!!!!
要求如下:
1、有强烈的服务意识以及良好的服务态度;遵守公司的QSC考核制度;以及食品安全考评标准。
2、能够吃苦耐劳,快速的行动力和执行力;
3、要能适应24小时便利店的作息时间,服从店铺的排班;(需要适应白班和夜班)
4、需要强烈的团队合作意识,与同事们和睦相处,团队利益放在第一位;
5、全职综合工资:店员4500+,夜班4800+,月休4天,加班每小时按照16元发放。
必须上夜班,不接受不上夜班者;社保最新政策需要强制为员工购买保险,务必在入职一个月内提交社保缴纳资料,以便店铺为您购买社保。
店铺24小时营业,务必接受店铺的排班需求,需要提供健康证。
由于店铺售卖食品,根据食品安全法规,我们须重视食品安全,如出现问题,须店铺自行承担对应责任!所以在上班时严格执行店铺SOP要求!
每三个月进行晋升考核,每职级绩效奖金提高500元;考核合格则晋升。考核通过晋升:店员-领班-副店长-店长-合伙人。
缴纳社保,我司可以代缴;!如不需缴纳直接全额发放!如不需公司缴纳,,请员工及时自行缴纳。
6、工资:
工资发放方式:月结;
计薪周期:(例:周期9.01—9.30期间,工资发放日10.15日)
7、上班时间段:(根据高峰或许会稍微调整)
早班:8-18
中班:14-24
晚班:22-8
短班:20-02
吃饭休息时间与当班人员商量,自行解决!注意避开高峰期!
【工作期间不得离店超过半个小时,非高峰期工作完成做好了可在店铺后仓办公室换着休息一下,以便随时应对店铺状态】
不包吃住
【面试通过者需试岗培训七天,双向选择,有能力者优先考虑聘用。适应夜班者优先考虑,拒绝上夜班者不聘用;无法胜任工作岗位的不予录用,需要提供健康证。
重点:,。
熟手优先,待遇从优!
传菜员
疆味巴扎新疆美食餐厅成都旗舰店现大量招聘后厨新疆菜师傅,抓饭薄皮包子师傅,拉面烤包子师傅,切配,墩子,剔肉串串,烧烤师傅!工资最好是打电话面议。
前厅招聘店长,经理,主管,领班,服务员,传菜生,迎宾,舞蹈!
主播直播,拍摄剪辑!
人事部王经理:张师傅介绍
营业员5K入职五险一金
5000-6000元/月
营业员20人以上月结全职
1.我们的工作:(新鲜零食商店)
(1)提供良好的顾客服务
(2)熟悉商品的基本知识
(3)随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售
(4)两班制,轮班轮休
(5)良好、公平的晋升机制
2.我们要求您:
(1)18-28岁学历不限男女不限普通话标准
(2)形象气质佳、积极向上、有相关经验者更佳。
(3)接受应届毕业生
3.我们能提供:
综合薪资5000元/月,入职买五险一金
4.福利待遇:定期团建节假日额外补贴
店员有提成免费培训3-5人月结兼职
需求时间段:
4.30-7.30
16.00-21.00
20.00-23.30
时间段可根据个人空闲时间段灵活选择,需求长期兼职~
招聘长期兼职,最短三个月起
负责生鲜超市的补货工作,盘点,工作区域打扫
薪资:
18.7-28.7元/小时,根据每小时工作的数量浮动,作业越多,效率越高,时薪越高。
(一个月在1500-2000的样子)
一周最少出勤四天(含周末),长期兼职
成都50多家门店,可根据您的空闲时间和居住位置安排附近合适门店,武侯,青羊,锦江,高新,成华,金牛,温江,双流,新都,龙泉驿,郫都都可安排。
餐饮店长
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职
工作职责
经营与管理:全面负责餐厅的日常运营,制定并执行经营计划,确保达成顾客满意度、营业额、利润管理等目标。完成公司下达的经济效益指标,如年度销售收入、分店直接费用、利润等。
人员管理:负责员工的招聘、培训、排班、考核和激励,提高员工工作积极性,保持团队稳定性。组织员工活动,促进团队交流与合作。
服务与质量控制:监督服务流程,确保服务质量符合标准,处理顾客投诉,提升顾客满意度。检查菜品质量,确保出品符合标准,外观、口味、温度等达标。
成本与财务管理:控制成本,包括食材、人力、物料等成本,降低损耗。审核财务报表,确保账目准确,管理备用金和现金收入。
卫生与安全:确保餐厅环境和食品卫生,符合相关法规要求。检查设备安全,预防安全事故,处理突发事件。
市场与营销:了解市场动态,分析竞争对手情况,制定营销策略,执行促销活动,提升餐厅知名度和竞争力。
工作流程
营业前
检查与准备:提前到店,检查员工出勤、餐厅卫生、设备运行、食材储备等。召开班前会,总结前一天工作,传达当天工作重点。
营业中
服务与监督:在餐厅入口迎接顾客,合理安排座位。监督员工服务,确保点餐、上菜、服务态度等符合标准。处理顾客特殊需求和投诉,协调厨房与前厅沟通。
营业后
收尾与结算:向顾客道别,核对营业账目,整理单据。组织员工全面清洁,检查设备关闭、食材存放、门窗锁好等情况。与值班人员交接,总结当天工作,记录顾客反馈和问题。
招聘店长和店员,兼职人员
6000-7000元/月
餐饮店长月结兼职全职
线下招聘
广式盐焗鸡店招聘
店长、店员、兼职
薪资待遇面议
联系方式:
线上招聘
招聘
1:吃苦耐劳,愿意从基础做起
2:热情开朗,具备基础服务意识
3:协助卤制,清洗食材,学习制作工艺
4:对卤味感兴趣,有长期发展意愿
男女不限年龄18—55有发展空间
有餐补房补(800+)月休4天
工作时间早上9点到晚上21点中午轮班
店员薪资4000+店长薪资4800+
能力强且自信的薪资待遇可面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都店长招人240一天在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。