招聘店长1名。要求具备良好的管理能力和团队协作精神，能够有效沟通并解决店铺运营中的问题。对时尚行业有一定的了解和热情，有较强的责任心与销售能力。需有品牌女装（奥莱店）管理经验3年以上。工作时间：月休4天。薪资福利：底薪5000-7000元，提成包括团队提点1.3-2%和个人提成8%。福利包括生日假、各种福利及日常奖励。工作地址：下沙奥莱A258。

2026年老九天二楼高端极简风格全品类四季装急招店长1名【岗位职责】1.带领店员完成门店每月目标。2.商品的上货、补货、退货，陈列和盘点。3.团队管理和培训。4.店面活动营销、处理客诉，有客户的优先【任职要求】工作经验：3年以上一批档口店长经验分享沟通能力强，管理能力强身高162cm以上，25-35岁，形象气质好，审美高，会搭配，有美感。【薪资待遇】底薪提成制，年终奖和绩效奖励具体面议年轻化团队管理，氛围好，团建活动多急招穿版销售数名【岗位职责】1.货品的销售记录、盘点、账目核对，完成各项销售统计工作。2.完成业绩目标，跟踪订单及客户回款等情况。3.完成上级安排的其他工作任务。【任职要求】身高162-170，肤白好看，身材好，能穿版，气质佳。有审美，会基础的拍摄和剪辑。有客户的优先。【薪资待遇】底薪提成制，年终奖和绩效奖励具体面议。年轻化团队管理，氛围好，团建活动多联系人：老板联系电话：同步

建德云漫松间温泉美宿 招聘运营店长 地处建德700米松林云海山野秘境，美院团队设计，浙江白金宿高端精品民宿，自带天然恒温私汤温泉、星空树屋、森林餐厅、无边泳池等配套，环境雅致客源稳定，现诚招优秀运营店长加入！ 门店简介 民宿位于建德三都镇前源村八亩丘，临近梅城古镇，共15间林间私汤客房，主打高端野奢度假、休闲康养、团建聚会，自然环境优越，线上口碑好、入住率稳定，度假氛围十足。 岗位职责 全面负责民宿整体日常运营管理，把控门店营收、服务品质、客户口碑及成本管控 制定经营目标与运营方案，负责携程等OTA平台运营、线上线下渠道拓展、私域维护，提升入住率与营业额 制定高端民宿服务标准，统筹客房、餐饮、温泉、公共区域管理，做好卫生、设施维护，妥善处理客户售后及投诉 负责店内员工招聘、培训、排班、日常管理与绩效考核，打造团结稳定服务团队 结合时节策划民宿特色休闲活动，运营短视频、社交平台做好门店宣传引流 管理物资采购、库存盘点、场地设施检修，落实门店安全管理，定期做好经营数据复盘 任职要求 拥有3年以上高端民宿、精品酒店店长全盘管理经验，有温泉度假民宿从业经验优先 熟练掌握线上平台运营，会抖音、小红书等新媒体引流推广，懂客源拓展 具备优秀统筹管理、沟通协调、成本把控及活动策划能力，审美贴合高端民宿风格 热爱文旅行业，喜欢山野生活，责任心强有主人翁心态，做事细心稳重 能适应民宿淡旺季工作节奏，持有驾驶证优先 熟悉本地文旅资源、自带客源、懂茶艺摄影文案者优先录用 薪资待遇 月薪8000-15000元，底薪+绩效+门店营收提成，能力强者薪资可面谈 享有年终奖金、节日福利 包吃包住，日常食用山间有机食材 定期团建，提供行业外出学习提升机会 平台稳定氛围轻松，发展空间充足 工作地点 杭州建德市三都镇前源村八亩丘云漫松间温泉美宿

高薪诚聘｜批发店长、销售本人深耕服装批发27年九堡E7全新260平新店即将开业！现高薪招聘熟手伙伴，踏实做事、长期稳定！招聘岗位1、店长1名男装批发5年以上经验，熟悉二批市场有责任心、能吃苦、上进心强，可独立带店、维护客户、打理货品2、销售3名男女不限男装批发2-3年以上经验优先懂服装款式、搭配及拿货流程，踏实肯干、主动负责、服务意识好薪资福利高薪招聘，能力越强薪资越高、上不封顶新店环境好、客源稳定团队氛围简单纯粹，无复杂套路长期稳定平台，踏实干就有高回报只招熟手，不招小白！想稳定赚钱、长期发展的欢迎私聊！非诚勿扰！联系人：吕女士同步

老意法2楼招聘实力店长1名。薪资待遇面议。档口地址位于老意法。联系方式为添，电话同步。

现在上班马上上班新杭派192韩国女装1:高薪招聘，店长名能销售，懂配搭，会管理！招销售导购1名，能穿版，会销售！身高160以上，体重100斤以下！电话同步：

品牌服装诚聘职位：店长薪资构成：底薪店铺总提激励奖五险工作时间：做六休一要求：28-40周岁形象气质佳、热爱穿搭、对时尚敏感高个人销售能力强，执行力强有品牌销售经验者优先坐标：余杭万达广场一楼（）：欢迎优秀的你加入

2026年现在可以线上面试杭州常青2楼韩简系档口招聘高薪诚聘店长：1名1：会搭配韩简糸有经验为主，有独挡一面丰富的独立管理店铺客户的优先2：有团队协作能力，积极向上，有想法敢想敢做的精神3:招经经名小弟，记性好反映快的销售3名1：有独挡一面丰富的沟通和落地能力、会懂简韩系搭配，能穿版，有客户优先。穿版销售数名要求身高163-168体重90-100左右、肤白干净有气质、有自主搭配能力（会自拍会搭配）。工资：12000-15000起薪+提成联系方式:v同步

杭州市上城区招泥瓦工、贴砖、抹灰

商场店面装修，找修补地砖，贴一块

送送东西 工资一日一结 工作时间自由 就近门店分配安排

【薪资待遇】 综合月薪：7000-12000元，多劳多得，上不封顶 薪资构成：基础单费+全勤奖+距离补贴+重量补贴+高温/雨雪补贴+冲单奖励+好评奖励 薪资发放：可月结/预支，工资准时发放，绝不拖欠。 【岗位优势】 1. 工作简单：固定门店取货，专人分拣打包，取货即走，不用等单、不用找货 2. 派单省心：系统自动派单，无需抢单，单量充足稳定，日均60-120单 3. 距离就近：3公里短途配送，路线熟悉，配送效率高 4. 入职无忧：0元入职，免押金，部分站点可提供车辆、住宿 5. 门槛极低：学历不限、经验不限，新手入职有老员工一对一带教 【任职要求】 1. 年满18-55周岁，身体健康，无不良前科 2. 会骑电动车，会使用智能手机、导航软件 3. 吃苦耐劳，有责任心，服从站点管理 【工作内容】 负责超市生鲜、日用品、零食百货等商品的同城配送，点对点送货上门，服务态度良好即可。 应聘方式：直接私信/电话咨询，就近安排站点，面试通过当天即可上岗！

杭州拱墅招工地清洁

招聘门店店长1名。要求有实体店管理、鞋服零售经验者优先，擅长销售与客户维护，执行力强且有学习力，能够配合门店标准化考核。薪资福利包括基础底薪、业绩提成、各项奖励、节日福利、法定三薪、公休、晋升机制以及3套免费工服。工作地址位于深泽县城益佳悦二楼蜘蛛王专卖店。

开元二期（惠泽医院对面）啤气下酒菜，招聘店长和服务员各一名，薪资待遇电话联系，

丽江腾曜科技有限公司招聘店长1名。要求两年以上同行管理经验，熟练使用电脑。月薪7000-15000。

招聘店长1名，工作地点在陇南市徽县建设路店。要求年龄40岁以下。提供系统的岗前培训及一对一带教、清晰的晋升通道、节日福利、定期团建，业绩突出者额外奖励。薪资面议。

招聘店长一名。薪资福利为底薪4000元加利润的10%提成。

招聘家电运营店长，男女均可，年龄在35岁以内，要求口齿伶俐，形象气质佳，不限经验。薪资福利为年薪13万元。工作时间为8:00-17:00，单休。公司福利包括包吃，缴纳五险，组织团建。工作地址为人民南路63号杭州美的智慧家居。

井号新杭派二楼高端欧货高薪寻人店长：1名有两年以上店铺管理经验及团队协调能力、沟通能力，责任心强，手上有客户资源优势销售：3名身高160-168厘米，体重90-110斤能穿版，气质佳，配合度高，有责任心，有上进心，性格开朗，经验丰富有客户资源优先，工资福利优面谈。电话同步

赵一鸣新店招聘员工，主要负责收银理货，开业前需先参加9天培训。

老意法五楼简韩档口诚聘店长1名要求：1.身高163～165，体重105以内2.店长有2-3年以上档口销售经验，善于跟客户沟通，有责任心3.符合风格，韩系高级感，有一定的审美能力4.手上有资源，有工作经验者优先联系：同步

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 3.有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘门店店长。薪资范围为4500至5000。

工作内容： -接待客人，指导客人游戏体验! -维护店内秩序，确保游戏体验的良好环境! -给客人讲解游戏，提供情绪价值，增加回头客! 岗位要求： -情商高，会聊天，年龄18-24周岁 -颜值高，气质佳，主动热情，有亲和力-接受小白，面试通过当天可培训上岗 -有直播，表演，cosplay经验者优先，会唱歌，跳舞，乐器等才艺加分 薪资待遇： -综合工资1.5w~3w，条件优秀可提供1w保底-支持弹性排班 -不定期下午茶聚餐团建，团队氛围轻松-长期稳定工作可提供住宿 ps：工作环境舒适，经营稳定，上班轻松，边玩边赚钱。有意向咨询了解后，安排上岗 员工福利 有无线网 员工旅游 底薪加提成 保底工资 五险一金

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 保持良好服务态度，营造轻松友好的购物氛围 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入 3.沟通表达清晰，具备基础学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，责任心强，踏实肯干 5. 认同“相处舒服、晋升快”的团队文化，愿与门店共同成长

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有零售行业经验者优先 3.普通话流利，具备良好的沟通表达能力 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习意愿强

新杭派A座韩系档口高薪招聘：[爱心]店长2名.，有多年女装二批店长经验，底薪1-2万+提成[爱心]销售5名，有2年以上销售工作经验会维护客户，.1-1.5底薪+提成[爱心]剪拍运营2名会拍照剪辑文案，运营账号，有服装拍摄经验优先，[爱心]主播2名，有服装档口带货主播经验，形象气质好，应变能力强[庆祝]薪资面聊，待遇绝对好上升空间大长期合作有意向电话联系：同步

诚聘·资深批发店长小花佳—深耕服装批发22年实力强、货源稳、中淑风格爆款多产品竞争力强，发展空间巨大任职要求•5年以上服装批发管理经验•具备独立店铺运营操盘能力•有客户资源、渠道资源者优先薪资待遇待遇优厚，潜力无限薪资面议，直接跟老板谈地址：中纺中心服装城4012小花佳电话：，有能力，就来挑战自己！欢迎自荐或推荐！