铁马薯兵餐饮管理有限公司招聘 一、店长1名 工资待遇:月薪4500——5000包含固定底薪+绩效奖金+全勤奖（200起）；销售额达标另有提成。 二、店员3名工资待遇：3800——4500+全勤奖200。 三、任职条件 1.年龄18周岁以上——35周岁，男女不限，有健康证； 2.性格开朗、善于沟通，有较好的服务意识； 3.吃苦耐劳、有责任心与团队精神，工作积极主动；无经验者可培训上岗。 4.上班时间：上午10:00——01:00，实行三班倒。 5.包吃住、有经验者优先！ 戎装虽卸，担当任在，创业路上冲锋不止，退役不褪色，创业建新功。欢迎大家的到来！ 联系电话:谭先生 李先生 工作地点：成都市高新区广都地铁站附近

【招彩票店店长合伙人】 全职 （我方提供的已正常运营的彩票店，包括营运资质+全套装修） 《职位要求内容》： 1、年龄成年人，身体健康男、女不限，有从业经验优先，无从业经验小白，负责入手包教包会。 2、热爱并认可彩票行业，深知作为零售业态的常青树标杆之称谓，了解彩票的基础常识价值，懂得单彩与双彩店的属性与性价比。 3、(店长方)你方自备循环资金(循环自用)+出人力资源(店上销售)，可占股（50%∽80%+）不等，根据承担房租成本调整占持收入比例，签订合作协议。 工作时间自主灵活，空闲时间可打游戏可玩手机。 4、 除我方提供专卖店外，包括提供前期操作培训+后期运营指导 5、本信息长期有效，市内其他区域位置不定期会有多店余位可供选择！目前市高新区及天府新区尚有店余位。欢迎信息或来电详询！

【岗位职责】 1. 门店日常运营与作业 基础作业： 全面负责门店的日常运营，包括开店闭店、收银管理、货品验收、上架陈列、补货理货以及店内外的卫生清洁工作。 商品管理： 负责商品的订货、补货、退货及库存管理，严格执行先进先出原则，控制商品损耗，尤其要关注零食的保质期管理，杜绝过期商品在架销售。 陈列与促销： 根据销售数据和公司标准，优化商品陈列布局，执行公司制定的促销计划与价格变动，提升商品吸引力及销售额。 2. 团队管理与排班 人员调度： 负责门店员工的排班管理，合理安排出勤与分工，确保高峰期人手充足，运营顺畅。 培训与带教： 负责新员工的入职带教及日常培训（如收银操作、零食知识、服务礼仪），提升团队业务水平。 团队建设： 激励员工，营造积极的工作氛围，处理员工之间的协调与沟通问题。 3. 销售与客户服务 业绩达成： 执行并努力完成公司下达的销售指标，分析销售数据，及时调整经营策略。 客诉处理： 妥善处理顾客投诉与建议，维护良好的客情关系，提升顾客满意度和复购率。 安全管理： 负责门店的防火、防盗等安全管理，确保门店资金、商品及设备安全。 【任职要求】 1. 经验与学历 具有1-3年及以上零售行业工作经验，有超市、便利店、零食店或生鲜店店长/副店长/资深店员经验者优先。 学历要求：高中/中专及以上学历 2. 核心能力 基础技能： 熟悉收银系统操作，具备基本的电脑办公软件使用。 管理能力： 具备基础的团队管理能力（排班、分工），懂得如何协调人员及分配任务。 商品敏感度： 对库存周转、商品陈列原则（如先进先出）有清晰认知，能有效控制损耗。 3. 软性素质 抗压与责任心： 能适应零售行业快节奏及倒班工作制，工作细致认真，具备强烈的责任心。 沟通能力： 具备良好的服务意识和沟通协调能力，能妥善处理顾客现场突发问题。 年龄要求： 通常要求25-40岁，身体健康，持有食品行业健康证（必备） 【工作时间与薪资待遇】 工作时间： 轮班制 早班：7:30 - 16:00 晚班：14:00 - 22:30 薪资结构： 底薪：4300元/月 全勤奖：200元/月 销售提成：根据门店业绩及个人表现核算（上不封顶） 社保：按国家规定缴纳 月休4天

【关于纪恋日】 HELLO MORO创立于2014年，是专门针对中国购物中心的贴身衣物品牌。全线产品涵盖内裤、袜子、内衣、家居服等。品牌倡导舒适健康、真诚朴实、甜蜜可爱、以人为本的设计理念，致力于打造世界级贴身衣物品牌的愿景。 品牌创立11年来，先后进驻湖南中高端、知名城市地标性购物中心。目前直营店面达到近100家，在湖南、成都、重庆所有的热门购物中心都能发现HELLO MORO的身影。 纪恋日的品牌灵感来源于“爱”，我们将共同为您织造全家的爱！让您的每一天都是纪恋日。我们共同在未来等你 一、你的岗位职责 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施。 2、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 3、掌握门店各种设备的维护保养知识； 4、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 6、负责对员工的培训。 二、我们的任职要求 1、身高158CM以上；年龄23-36岁 2、五官端正，活泼开朗，有责任心，服从安排，热爱从事销售工作 3、2-3年服装店长经验 三、你的晋升路径： 管理线：见习店长-店长-大店长-区域督导-运营经理-分公司总监 创业合伙人线：优秀员工-单店股东-多店股东-城市合伙人   四、你能够得到 1、底薪+个提+管理提成+绩效奖金+分红、购买五险、节假日三倍薪资 2、生日福利：100元生日礼品券 3、节日礼品：春节、女神节、端午节、中秋节 4、伯乐奖、师徒奖 5、定期线上线下学习培训 6、团建活动 7、员工内购福利 8、入股分红   五、培养计划 从新兵连到大将营，从内训到外训，各类名师指路，会在专业、管理等方面获得系统全面的培训及实践历练，同时获得高管的分享与指导，更有董事长亲自授课，提升所有伙伴的职业能力，是我们最在意也将始终践行的一件事。

一、任职条件 1.年龄不超过50岁，形象气质良好，亲和力强。 2.学历不限。 3.身体健康，无传染性疾病 4.具备强烈的客户至上理念，能主动热情接待顾客，耐心解答咨询，引导顾客（如推荐服务、介绍活动）。 5.语言表达清晰流畅，善于倾听顾客需求，能快速理解并回应（如解决疑问）。 6.真诚，有耐心，愿意扎根社区门店对周边居民进行服务。 7.严格遵守门店规章制度，按要求完成日常工作。 8.责任心强，能认真核对销售数据、保管商品，避免货损或账目错误。 9.会简单缝纫或其他实用技能者优先。 10.本地户籍或居住在门店附近者优先。 二、薪资待遇： 综合收入6K-10k 三、面试地点：成都市金牛区都成未来中心2栋 四、工作地点：成都市新都区湖滨路

1.负责门店全面经营管理工作 2.负责团队的凝聚力的培养 3.经营思路清晰 4.客户的维护与拓展

岗位职责： 1、负责门店的全面运营管理，统筹日常运营工作，确保服务流程高效顺畅； 2、监督店内环境维护、设备管理及安全作业，保障顾客就诊体验与场所安全； 3、协调团队成员工作安排，提升服务质量和客户满意度； 4、配合品牌营销策略落地执行，推动门店业绩目标达成； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力和团队管理经验，能有效带领团队完成运营目标； 2、具有良好的客户服务意识和沟通能力，能够妥善处理客户反馈与突发情况； 3、熟悉门店运营各环节，对卫生医疗类服务场景有基本认知者优先； 4、熟练使用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力。

明天需要1名贴砖师傅，施工面积约10平方米，工钱400元。要求手艺精湛，技术不熟练者请勿联系。工作完成后即可结算工资，早做完早走。

招聘木工打杂人员，要求目前空闲且能立即到岗。工作时间为每天8小时，薪资210元一天，日结。工作地点以图片所示位置为准，有意者请尽快联系。

招聘要求： ①初中以上文化程度； ②五官端正，身体健康，能吃苦耐劳； ③头脑灵活，积极上进，能适应加班及倒班工作需要。 薪资待遇： 1、基本工资2330元+加班费+全勤奖+季度奖+岗位津贴+夜班津贴，综合工资5000-7000元/月； 2、工作时间：两班倒，半月倒一次班。 3、其它福利： 提供免费工作餐（公司提供早餐2元/餐），四餐均有提供； 公司提供住宿（6-8人/间，独立阳台及卫生间、风扇、热水器、书桌等设施），水电气平摊； 入职按规定购买五险一金；

职位内容 组装/品检/QC岗位，通过仪器进行性能测试、检测不良品率、统计报表等； 设备操作/技术岗位，进行生产设备的操作、调试、维修、异常情况处理等； 薪资5000-7000 班次制度 上六休一，半个月倒一次班 工作时间 8:00-20:00；20:00-8:00 工作方式 全职 学历要求高中中专及以上 入职买社保

维修工厂水泵

店员会健康讲课、组织会员活动；有中老年保健门店相关经验者优先。门店日常运营、会员维护、线下活动组织及产品销售薪资福利:底薪＋全店营业额提成，具体薪资面议招工人数:店长1名、店员1名电话／工作地址:宁静之都西门北数第二家

（）潮州市超市招聘猪肉主管1名9000—12000猪肉师傅2名6000-7500配菜学徒2名4000三鸟学徒2名4500-6500三鸟师傅5500-7000年龄18周岁以上、听从岗位安排。必须要会做精品包。年节福利发放、包吃住、工资发放准时。联系电话:（本岗位只招长期的,非诚勿扰）工作地址：潮州市

万柳华联女装招聘店长：1人导购：1人招聘要求：25-45周岁，开朗、懂搭配，亲和力强，积极乐观，欢迎想挑战高薪的伙伴咨询！！！销售经验抗压能力沟通能力团队精神店长薪资面谈店员薪资福利底薪3500全勤联单奖五险，联系

招聘：中医诊所店长薪资：2000元以上/月岗位职责:目标，管控门店成本与利润。流活动落地，做好引流客户台账管理。医疗合规管理。标杆案例。1.负责门店整体经营，完成总部下达营收、复诊、转介绍2.负责门店流量获取:线上渠道维护、本地异业合作、引3.门店日常运营、排班、耗材、环境、收费对账、院感及4.客户维护与客诉处理，打造客户口碑，沉淀治愈、好评5.团队管理+人才孵化:落地师徒带教、储备人才培养、内部培训、员工绩效激励，完成人才裂变指标。任职资格:1.30一45岁，大专及以上，有中医馆/健康门店店长经验优先维护2.会做业绩拆解，看得懂经营数据，擅长客诉谈判、客户经验优先3.愿意做人才带教，认同师徒制、人才裂变体系，有带人4.具备医疗行业合规意识，清楚宣传红线5.责任心强，抗压能力强，接受门店轮班

店长相貌端正，工作认真，手脚勤快，有销售经验者优先，有管理经验者更好。薪资福利:面议（底薪＋提成）招工人数:一名工作地址:城关区大润发地下超市服务中心隔壁

1、有服装品牌两年以上督导管理经验。 2、年龄25—38岁， 3、形象好，气质佳，有责任担当 4、中大淑风格 月休4天，上班时间8.30-5.50

1负责管理直营门店的工作，包括人员、财务、物流等； 2.制定并执行门店的运营策略与计划，落地门店的营销和生意计划确保业绩目标的达成； 3.负责门店团队建设，培养终端门店管理人才，提升门店员工的专业素质和工作积极性；带领团队人员做好门店招聘、培训（帮带）、考核绩效管理等工作。 4、追踪和执行直营部运营重点，按照公司要求指导与监督店铺的各项终端事务，保证店铺运作的规范化； 5、带领团队维护门店的日常工作，以及门店VIP客户的管理等工作； 6、负责货品管理与对接工作；深入了解市场动态，优化商品结构，提高市场竞争力。 7、协调处理门店各类突发事件，维护公司形象与客户关系。 任职资格 1.大专及以上学历，3年以上区域终端销售管理工作经验； 2.有内衣行业或知名鞋服零售公司经理或同等任职经历优先； 3.丰富的服装专业知识，团队管理知识； 4.接受出差。

工作内容：门店销售，收银，理货，搬货，门店清洁。

主要：负责猪肉分割、剔骨、切片等精细化操作。 要求：有半年及以上的猪肉分割经验，能适应夜班 上班时间：03:30-07:00 25 元/小时，长期可兼职

营业员，收银员

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5.学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

1.执行总部政策‌：落实营销策略、服务规范及业务流程，确保门店合规运营。‌‌ ‌2.店面维护‌：监督商品陈列、库存周转、卫生清洁及安全保卫，控制商品损耗。 ‌3.资源协调‌：管理门店物资盘点、营收款项上缴及设备维护，保障运营效率。‌‌ 4.指标分解与完成‌：制定销售计划，分解毛利、运营商专项等任务至个人，确保达成总部业绩要求。‌‌ ‌5.业务推广‌：主导套餐办理、宽带安装、终端销售等促销活动，运用新媒体手段提升客户粘性。‌ ‌6.市场信息收集‌：反馈竞争动态与客户需求，优化营销策略。 7.团队管理与培训 ‌员工分工与培训‌：组织新员工销售技巧培训，明确岗位职责，推行公司政策。‌‌ ‌绩效管理‌：通过考核激励提升团队效率，处理员工矛盾。‌‌

盒马鲜生联营·壹卤现捞招聘一、招聘岗位卤味制作+门店销售（含叫卖推广）男女不限，年龄22–45周岁；另招临时工若干二、招聘门店盒马鲜生龙泉世贸店、湾悦城店（双流区·华阳）、九眼桥店（锦江区·红星路）、西村店（青羊区·东坡）、绵阳大卫茂美学中心、广福店等，三、工作时间两班轮班制：早班：08:00–17:00晚班：13:00–22:00四、薪资待遇综合月薪：4000–6000元1.月休4天，不休假额外补助：133元/天2.法定节假日加班：补助133元/天3.单人全天上班补助：75元/天，节假日双倍150元/天4.公司统一安排加班：15元/小时（半小时按1小时计算）五、福利保障包工作餐：午、晚餐提供卤菜应聘联系

上班时间 周一到周五:早上10点到晚上22点 周六周日节假日:早上9点半到晚上22点 半中午吃饭时间1个小时，下午1个小时，根据店里客流店长自行分配，超过以上时段，加班费按每小时12元计算 休息时间 月休4天，周末节假日不休，保证物料充足情况下调休，周一大扫除不能休 薪资组成 第一个月实习期7天每天100月，转正之后4500一个(综合能拿6000一10000） 基本工资3400+全勤300+住房补贴200+医保补贴600=综合4500底薪 店长提成:100元以上套餐 提成百分之2.4多劳多得 工作内容 负责监督整店卫生、业绩，货品及时报备、补货仓库及时整理，减少降低店内物料损耗，有质量不好的货品，及时报备，灵活安排店里员工工作事项，参与总部活动策划，管理店里纪律与招聘 备注: 过了实习期后离职需提前15天写辞职报告，，，每月15号发工资，上班地址 四川省成都市双流区成都天府大悦城购物中心3楼捞鱼啦

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

任职资格： 1.有门店管理和团队管理经验优先。 2.从事美容行业同岗位3年以上优先。 2.24-40岁，男女均可。 3.活泼开朗，形象佳。对美容养发、时尚行业有兴趣， 4.具有良好的学习能力。吃苦耐劳，有强烈的企图心。 5.对销售服务类工作充满热情，愿意挑战高薪。 6.有良好的服务意识和综合素质。 福利待遇： 额提成！ 包住（干净舒适）、包吃（午餐晚餐），买社保，高 门店地址：成都市成华区，杉板桥大道，龙湖滨江天街商场。 门店都是90后，沟通无障碍，相处融洽，期待您加入我们！！！

岗位职责: 1.负责店面日常运营管理，确保服务品质； 2.监督和管理产品制作，保证产品质量和口味； 3.负责员工的招聘、培训和发展，提升团队专业技能； 4.处理客户投诉，确保客户满意度； 5.应对突发事件，确保店面运营顺畅。 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队管理能力； 2.能够承受工作压力，具有高效的执行能力； 3.具有良好的沟通能力和协调能力，能与客户和团队成员有效沟通； 4.具备快速应对突发事件的能力； 5.具有相关行业管理经验者优先。

月薪8000-12000，全职跟兼职都可以