常青市场6楼（深圳南油品牌一批）招聘店长1名销售2名工作要求:需有经验、能穿版销售经验、会拍短视频。皮肤白、性格好。讲话逻辑、齿清晰。身高:162-166年龄范围:24-35薪资待遇:面谈，类目风格:简约、优雅极简老钱联系人：王女士：（同步）

岗位职责： 1.负责店铺日常运营，包括商品陈列、补货及库存整理 2.热情接待顾客，提供咨询、推荐及收银服务 3.维护店内环境整洁与设施完好，确保良好购物体验 4.协助开展促销活动，完成销售目标及数据记录 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化运营 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应轮班制，服从门店工作安排 3. 有零售或服务业经验者优先，无经验可带教 4. 具备基础计算机操作能力，能使用收银系统 5.初中及以上学历，身体健康，形象端正

岗位职责： 1.全面负责零食店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 统筹员工排班、培训与绩效考核，提升团队服务意识与执行力 3.监控门店运营数据，分析销售趋势并优化选品与促销策略 4. 处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与客户满意度 5. 执行公司各项管理制度及营销活动落地，确保合规高效运营 任职要求： 1. 具备零食零售行业门店管理经验，熟悉快消品运营逻辑 2. 具备基础数据分析能力及良好的沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备团队管理经验者优先 5.学历不限，有成功带店经历者更受青睐

儿童摄影店店长 根据公司目标制定每月公司业绩

门店经理： 【岗位职责】 1、负责跟进超市各品类经营业绩指标，及时发现并解决经营中存在的问题;落实开展各项营销活动，完成超市经营指标; 2、执行商品陈列标准、库存与损耗优化等管理措施，提高各品类商品的盈利能力; 3、按照运营标准做好营业现场管理工作，执行总部下发的商品质量、价格管理要求，营造良好的营业秩序; 4、定期开展市场调研工作，及时了解竞争对手经营信息，并协调采购、营销资源进行有效应对。 5、组织超市商圈拓展及团购拓展工作，按大客户等级做好日常维护工作;有效提升超市在商圈内的影响力及团购业务量。 6、制定员工培训计划，带领管理员对员工进行帮带、指导，提高员工业务能力。 7、领导交办的其他任务。 【任职要求】 1、教育背景:大专（含）以上学历； 2、工作经验:1-3年以上生鲜超市店长经验； 3、能力要求： (1)熟悉商品、擅长店面运营、商圈拓展工作的计划策略及落地; (2)有成功开展大型节假日经营的经验; (3)擅长数据分析，能根据数据发现问题，及时制定调整计划; (4)善于反思工作、总结经验，不断提升个人能力; (5)极强的责任心，善于团队协作，乐于为民生事业服务。 【薪资待遇】8-10K，月休4天，排班制，五险一金，法定节假日，转正有餐补话补

能吃苦耐劳 有销售能力 三年以上的工作经验 养生按摩师最好是中医按摩专业技术

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业经验者优先，学历不限

招聘1名熟手小妹，店长【档口地址】1【薪资待遇】10k以上【岗位说明】招聘店长，熟手小妹，要求在110-11-尚道做过，熟悉批发大客，熟悉精品客户，有2-3年经验，性格好，热情，形象好，能拍照，底薪10K-12K以上面议，维护好客户，做好业绩目标，联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

广东省深圳市宝安区松岗街道松明大道星际家园一栋1挂机拆洗下午上门能接私我。

深圳市龙岗区招水电，不抽烟师傅，装灯、开关插座师傅，要求动作快

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招代班A2司机熟悉蛇口码头/盐田码头操作，工资按趟记算。

【·营口招聘信息1】营口大润发对面小木屋拌饭招聘店长助理一名年龄45岁以下，责任心强，勤劳肯干服务员一名厨师一名性别不限，55岁以下，有工作经验，有责任感，干活麻利干净以上工资面议电话。

LAYDAY轻奢品牌，远大南岗店三楼要进驻啦，招聘店长，副店长，导购若干名1.具有3年以上中少淑品牌经验，年龄25-40岁之间2.较强的目标感，着急赚钱，喜欢热爱品牌3.底薪+提成+五险+各项机制福利+带薪年假+出国游4.综合薪资：8000-15000+联系电话：

【招聘】吉林市电子信息职业技术学院（东校区）食堂档口店长、长工、钟点工工资高，待遇优厚！两天休息联系：（）。

招聘店长：1人（工资5000-6000）营业中：2人（工资3500-5000）以上岗位均可提供食宿，年龄50周岁以内，夫妻优先；工作地址：天津市静海区。日常工作：负责餐食初加工，水煮土豆或白菜等工作，工作内容简单；咨询电话：石先生

招聘店长一名，年龄20至40周岁。要求手脚麻利、爱干净，无经验可带薪培训。工作氛围轻松。工作地址为友谊商城店。

深圳光明区招收银员

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

1.主要工作为根据客人的下单需求选择商品并且打包交给骑手。 2.闲暇时间需要帮忙处理上货问题以及后台客人留言情况。 3.三班倒机制，工作时间十小时。 4.综合薪资5200，详细情况可以面谈。

3、店面主管/店长薪资：5000-9000元/月（底薪+绩效+分红，能力强者薪资面议）工作内容：全面负责门店日常运营、人员管理、品质管控、成本把控、客诉处理、活动落地，完成经营目标。任职要求：25-45岁，1-3年餐饮门店管理经验，熟悉门店整体运营，具备统筹、沟通及团队管理能力，抗压性强。

深圳连锁超市诚聘以下岗位蔬菜主管一名工资7000-8000包吃住小场易操作地址：深圳福田联系

热情接待到店顾客，主动引导顾客入座，介绍店内消费套餐、酒水种类、优惠活动。耐心解答顾客疑问，根据顾客需求协助点单、下单，准确记录酒水、小吃、时长等消费信息，确保订单无误

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉店内商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账款准确、流程规范 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，配合完成销售目标 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，有团队协作精神

工作时间中午12：30-晚上10：30. 试用期100一天 7-15天试用期 正式工资5000每月 月休两天 不包吃住 需要手脚麻利 脑子灵活 对待客户态度温和认真 下班打烊清洗清洁工具打扫卫生（20分钟左右） 工作内容就是每天到店 准备物料 电动机切年糕 刷锅换油 提前解冻薯条 鸡柳 制作产品 三合一四合一 （这些都有视频教学 不是很难 ） 美团系统点单 按照外卖单所需制作产品 撒粉打包 空闲时保持台面卫生地面卫生整洁 晚上10点打烊 清洁工具卫生 （一般20分钟左右） 检查水电 最后下班 每月10号发薪日 离职需提前一个月告知 （毕竟给店里带来人员不足的后果）

1.负责顾客点餐，出餐，收餐，备料等系列工作。 2.配合完成门店日常运营任务。 任职要求： 1.年龄要求20~30岁，不限性别，有餐饮经验熟手优先。熟手可以应聘门店储备干部、副店、店长等岗位。 2.良好的沟通能力和服务意识，主动热情，手脚麻利，眼里有活。 3，公司提供系统的培训服务，晋升空间大。 另有各类员工福利，具体面谈。

招聘店长/店员 1、有相关经验优先； 2、工作积极主动，勤快有效率，吃苦耐劳，责任感强，诚实守信 3、具有较强的沟通能力及服务意识； 4、身体健康。

【招聘单位】潮汕牛杂摊主【招聘岗位】摊主【工作要求】18-40岁之间，男女不限【薪资待遇】7000-20000不等（保底7000，算提成）【联系电话】【工作地址】深圳市龙岗区新生街道【工作时间】下午15：00-24:00(上班时间联系)