负责前厅大小事务等等。要求懂团购具体操作。要会电脑。

负责大厅的日常事务，会使用收银系统（可学），善于沟通，有团队精神，有餐饮店经验以及对外拓展业务能力的优先

岗位职责： 1.全面负责零食店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 统筹员工排班、培训与绩效考核，提升团队服务意识与执行力 3.监控门店运营数据，分析销售趋势并优化选品与促销策略 4. 处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与客户满意度 5. 执行公司各项管理制度及营销活动落地，确保合规高效运营 任职要求： 1. 具备零食零售行业门店管理经验，熟悉快消品运营逻辑 2. 具备基础数据分析能力及良好的沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备团队管理经验者优先 5.学历不限，有成功带店经历者更受青睐

职位：24小时外卖店店员 工作内容： 1、处理订单。 2、日常盘货，及时补货 3、灵活处理应急情况如缺货等 工作时间： 需要驻店，有订单时处理订单，没订单时可休息睡觉，无打卡式工作，工作时间自由。 工作要求： 熟练电动车，灵活变通，有责任感上心努力 工作福利： 1、配备一辆电动车（超近距离订单可选择自行配送有提成） 2、包住，一个人单间。 3、薪资范围：5000-6000元+提成，具体面谈

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营全流程 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

店长。，25-40岁薪资:5500~7000.元有做过KTV经验优先，不包吃住，家住罗湖或梧桐山的优先

销售顾问/店助：底薪3000-3500+个人提成6%+充值奖+大单奖+销冠奖500元+总店达标奖+预存2%-3.5%点（综合薪资7000-15000）不等 店长：底薪  4000+个人提成6%+店长个人销冠500元+总店2%+充值奖+大单+销冠奖+总店达标奖+预存2%-3.5%点（综合 薪资10000-30000）

任职要求 1. 有1年及以上服装实体店店长经验优先 2. 审美在线，擅长服饰陈列，性格开朗擅长沟通 3. 责任心强，踏实肯干，有团队意识 待遇：底薪＋高额提成＋绩效奖金，薪资上不封顶期待热爱服装、做事靠谱的你，一起开店赚钱！

WALSH专柜招聘1、门店店长1名底薪+社保+提成+奖金+全勤+法定节假日3倍工资+加班费综合薪资:7000-120002店助.导购员2名：底薪+社保+提成+奖金+全勤+法定节假日3倍工资+加班费综合薪资5000-70002、每月休息4天，上班时长6-7小时！3要求有较强的沟通能力和服务意识能吃苦耐劳开朗学习能力强，有责任心，欢迎您加入我们的团队！4.要求：有销售经验者优先，年龄：22-38岁5短期不要工作地点：宝安壹方城4楼需要的亲可以联系（点）

兄弟们，急招想做兼职的，给公交车充电，持A1驾驶证的，住宝安区沙井大王山附近的，可以联系我，蒋

下午5点左右需要一台铲车，用于装6方车土，薪资150元。有空的人员可联系。

盐田港诚聘A2司机，要求三证齐全有效，熟悉珠三角路线及各码头操作流程，身体健康，爱护车辆。单量稳定，出粮准时，有意者可报名。

深圳快餐店招聘:打餐打包 上午10点半-1点半 下午5点半-12点半 晚上8点半以后没有活就值班 工资5000 每个月15号开支 包吃包住 联系电话

招聘绿化工，要求60岁以下，能吃苦耐劳，工作踏实，有责任心，服从安排，有相关园林绿化工作经验者优先。薪资面议。一经录用，享受公司购买的社保、带薪年假、高温补贴、法定节日三薪、节日福利、晋升培训等相关福利。面试工作地点位于土洋半山海花园。

新锦成陶瓷招聘店长一、1．门店运营：规范陈列与物料，负责卫生、样板保养、数据管理、盘点补货及资产保管等2．业务成交：能独立接待到店业主完成搭配推荐、报价谈判及订单成交，覆盖商品房、旧房翻新及自建房客群；同时摸排辖区装企及施工班组治谈供货合作，常态化维护渠道客处理售后，并配合为合作方拍摄工地素材赋能线上引流。3．新媒体配合：产出样板／工地实景案例短视频，配合同城直播承接咨询，回复私信引导到店。4．目标达成：承接月度业绩并拆分指标，开展小区驻点及异业拓客，每日复盘优化话术。二、1．薪资结构试用期3个月，底薪4-5k（根据综合表现定级）;转正薪资：底薪4-5k＋绩效300＋全勤200＋每单2％提点＋月度现金激励200（月业绩达标10w发放）；综合收入上不封顶。2．休息制度：每月4天调休，结合门店客流自主安排调班；3．上班时间：朝9晚6，午休1.5小时(12:00-13:30)4．社保保障：劳务派遣，缴纳五险5.食宿自理三、20到30岁，本科及以上学历，优秀者大专即可工作地点：万荣县宝鼎北路凯旋乐园周边新锦成陶瓷备注：岗位需长期稳定任职，备考考研、考公及短期过渡人员请勿投递。：

招聘：漯河店800平店，装修豪华管理一名薪资待遇一万硬性要求：责任心强，执行力强、有招聘能力及技师资源李总电话：

招聘信息编号：招聘单位：这是一家艾灸馆招聘岗位：理疗师：45岁以下，热爱养生，善于沟通，有无经验均可，零基础可培训（有经验者优先）店长：45岁以下，有门店管理经验，统筹门店运营，薪资上不封顶工作地址：介休七中斜对面“这是一家艾灸馆”联系电话：

招聘店长一名面谈摘菜一名4200-4500服务员两名4500-5000电话下午打电话

袁记云饺白沙市场店，招聘饺子云吞包制工5人（新人可培训），每天工作9.5小时，招工（25至50岁），7点上班，7.30下班，分早中班制，工资3200元，店长一名，工资4000，招长期工，暑假工勿扰。电话覃女士，工作地点：白沙路33号君汇睿府白沙菜市(15中总部对面)

协调能力强 管理经验丰富 对奶茶累有过经验最好，或者能找到做奶茶的人。

罗森便利店负责上货 收银 普通卫生清洁，有相关经验者优先

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、销售目标分解与跟进 2.独立负责门店管理，库存管理及损耗控制，确保货品周转高效有序 3.带队开展顾客服务与会员维护工作，提升客户满意度与复购率 4. 参与门店营销活动执行与效果复盘，提出优化建议并推动落地 5.完成公司统一培训考核，逐步承担店长级管理职能 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 2. 有餐饮等行业一线工作经验者优先 3. 学习能力强，愿意接受轮岗锻炼与阶段性考核 4.责任心强，能适应灵活排班与阶段性驻店工作 5.执行力强，服从安排

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列与库存管理 2. 参与顾客服务与投诉处理，提升客户满意度与复购率 3.学习并执行销售目标分解、数据分析及业绩复盘流程 4.带教新员工，协助开展团队培训与绩效辅导 5.配合总部落实营销活动落地与标准化执行 任职要求： 1. 对零售行业有热情，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 具备基础的数据分析意识和学习能力，能快速掌握业务系统 3. 有团队协作精神，责任心强，具备服务意识与结果导向思维 4.能适应轮班制及阶段性外派学习安排 5.学历不限，有零售/快消行业实习或工作经验者优先

猪肉分割漂亮 客情好，服务好 工作轻松，货量少

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询与导购服务 2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 3.熟练掌握产品知识，主动介绍商品特点，促进销售目标达成 4.协助处理收银、退换货等业务流程，确保顾客满意度 5.配合店长完成库存盘点及临时性工作任务，维护良好的团队协作氛围 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能适应快节奏的零售环境 2.工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神 3.能够适应轮班制工作安排，包括节假日及周末在岗 4.有相关零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，具备基本读写算能力，熟练使用办公设备及收银系统

一、 薪酬福利 薪酬体系： 具备行业竞争力的薪酬结构：基本薪资 + 高额销售提成/绩效奖金 月度综合收入： ¥5,000 - ¥10,000/月（上不封顶，优秀者可达更高水平） 工作时间：上五休二 二、 核心工作职责 作为门店的零售顾问，您将需要： 产品销售与体验： 热情、专业、耐心地接待每一位顾客，通过深入讲解和演示产品功能，达成销售目标，提升顾客满意度。 交易处理与服务： 熟练操作 POS 系统，完成收银、开单、协助顾客开具发票等流程；并提供增值服务，如数据迁移、开票退税等。 客户关系维护： 积极拓展店面会员体系，建立并维护良好的客情关系，提升顾客复购率和忠诚度。 门店运营支持： 商品管理： 负责到货产品的验收、入库、上架和陈列工作，协助完成日常盘点，确保库存准确性。 环境维护： 维护店面环境卫生及商品陈列布局，确保整洁美观并符合品牌形象标准。 专业能力提升： 积极参加公司组织的各项专业培训，熟练掌握产品知识、服务礼仪和专业销售技巧，不断提升个人销售业绩和服务质量。 合规执行： 严格遵守公司各项规章制度，保持专业规范的仪容仪表和个人卫生。 其他： 完成店长或公司安排的其他临时性工作。 三、 任职资格 学历与经验： 专科及以上学历。 具备电子数码产品或高端奢侈品行业零售销售经验者优先。 知识与兴趣： 热爱并关注新潮3C数码科技产品，对行业动态有浓厚兴趣（资深数码爱好者优先）。 核心能力（Soft Skills）： 1、具备出色的沟通表达、亲和力和销售热情，能够快速理解并满足顾客需求。 2、具备敏捷的思维、良好的抗压和抗挫能力，勇于挑战高业绩目标。 3、具备优秀的学习能力和执行力，能够快速掌握新知识和新技能。 基本素质： 具备基础的英语沟通能力者优先考虑。 性格外向、热情开朗、责任心强，有强烈的工作激情和上进心。 四、 工作地点与福利待遇 在招门店区域： 深圳： 福田区、南山区、罗湖区 完善的福利待遇： 社会保障： 缴纳五险一金。 职业发展： 所有管理岗位（店长/主管等）均由内部选拔晋升，提供清晰且完善的职业发展通道。 专业培训： 享受专业、系统的数码产品培训和零售服务培训，助您成为行业专家。

岗位职责: 1.负责日常店面商品的陈列和销售工作； 2.提供顾客咨询服务，解答顾客疑问； 3.处理收银及财务相关事务； 4.维护店面环境卫生，确保良好的购物环境； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作收银机及相关软件； 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务； 4.有责任心，能够遵守店内规章制度。 5.要求住在附近，上下班方便。 6.20-40岁，懂电脑办公软件应用，懂电商运营优先考虑. 工作内容：图书、文体用品、学生校服的导购销售，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货退货、防损、清洁卫生等日常营业工作；熟悉美团、京东、饿了么等外卖电商平台的运营维护优先考虑！

负责打包发货，整理库存，回复客户咨询

岗位职责： 1。掌握珠宝销售基本知识特别是珍珠，为客户提供专业购买建议； 2。积极接待客户，通过展示，推荐等方式引导客户作出购买决定； 3。负责珠宝形象陈列，库存货品管理，确保货品质量和外观； 4。与客户建立良好的沟通和服务关系，提供优质的客户服务体验，并完善货品售后服务； 5。通过社交媒体平台推广公司产品及店内活动，维护公司品牌形象； 6。完成上级安排的其它工作，重点珍珠珠宝手工类制做基本技能。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户互动； 2。对珠宝珍珠文化有浓厚兴趣，能够准确理解客户需求； 3。具有较强的学习能力和专业知识积累动手能力强；4。具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 5。具备一定的社交媒体操作能力，能够有效地进行品牌推广。公司福利： 1。能者多劳，欢迎实力派~按销售能力界定+提成+全勤+补贴+奖励+分红；上不封顶 2。充足的发展空间：销售精英~销售主管~销售经理 3。享受年假：满一年员工享受6天带薪年假。积极接待客户，通过展示，推荐等方式引导客户作出购买决定；3。负责珠宝陈列，库存管理，确保货品质量和外观；4。与客户建立良好的沟通和服务关系，提供优质的客户服务体验； 5。通过社交媒体平台推广公司产品及店内活动，维护公司品牌形象； 6。完成上级安排的其它工作。

负责包厢门店全面日常管理，统筹店内所有事务； 员工排班、考勤、培训及日常工作安排； 前台接待、收银对账、酒水物料盘点与补货； 包厢卫生、设备维护、环境卫生监督； 客情维护、处理顾客投诉及突发情况； 把控门店营收、成本管控。