岗位职责： 1. 主导私房菜菜品研发与日常简餐制作，确保口味稳定、出品精致 2.承接私房宴席预订，统筹菜单设计、食材采购及全流程烹饪执行 3.负责厨房卫生管理与操作规范落实，保持后厨整洁有序、符合食品安全标准 4.带领并指导厨房团队协作，保障出餐效率与服务质量 5.控制食材成本与损耗，合理规划备料与库存管理 任职要求： 1. 具备厨师长相关工作经验，有私房菜或精品家宴运营经验者优先 2.热爱烹饪事业，责任心强，注重个人及环境卫生 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 5. 学历不限，持有效健康证

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程及菜单结构，确保口味统一、出品稳定 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严控食品安全与卫生标准，落实各项检查与整改要求 5. 协同前厅及采购部门，优化供应链管理与库存周转 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力 3. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理规范 4. 责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏 5. 持有健康证，有厨师职业资格证书者优先

精通制作，管理

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市备餐、出餐及收尾工作，确保高效有序、安全卫生 4.指导与培训厨师团队，提升技能水平与服务意识，营造积极协作氛围 5. 配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及客户反馈改进 任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准，持有健康证及有效厨师资格证书 3.具备良好的组织协调能力与抗压能力，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有成本意识和团队管理经验，能独立处理突发状况 5.责任心强，注重细节，具备持续学习与创新意识

火锅店新开张需要鱼，火锅厨师长，杀鱼工、墩子等服务人员。有很好的晋升机会。

招聘简章 发展简介： “鸡毛店”品牌历经16年沉淀，第一家店于2008年在温江杨柳河诞生，一直秉承“做食品就是做良心”的经营理念，坚持“以顾客为中心”的核心价值观 储备干部、前后堂主管 一、【职位要求】 1、22-30周岁，高中以上学历，具备3年以上餐饮管理经验； 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3、无不良嗜好和记录，无明显纹身； 4、酒店、旅游管理、连锁经营管理、人力资源、营销、管理学、会计学、财务管理等相关专业者优先； 5、有较好的沟通表达能力以及学习能力； 6、富有团队合作精神和管理潜质； 7、具备一定的文字撰写能力，工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 8、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络操作要求； 9、热爱餐饮行业，性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满热情，抗压能力强； 10、吃苦耐劳，有敬业精神，奋斗精神。 二、【薪资标准】 综合薪酬：5000——8000元/月 三、【工作内容】 完成门店部门7个岗位的轮岗，并考核通过。 四、【福利待遇】 1、公司提供1日3餐，专人负责员工餐满意度调查； 2、提供住宿：公司提供床上用品3件套、棉絮、垫絮等、配备空调、洗衣机、Wi-Fi，水电补贴20元/人； 3、生日福利：在岗员工生日当月公司组织联合庆生； 4、新店开业：每位新店人员在开业当天获得开业礼物； 5、新年福利：每年春节第一天封发新年开门红包； 6、月度优秀员工：每店评选【感动顾客之星】、【工匠之星】，每月给其父母发500元报喜金 7、年度优秀员工可享受免费出国游一次，父母享受500元/月报喜金，次年每月发放。 四、【发展途径】 途径一：服务员→门迎/收银→区控→服务担当→服务经理→店长 途径二：学徒→师傅→区控→出品担当→出品经理→店长 途径三：职能部门(财务部、厨政部、营运部、营销部、组织部、中央厨房等)

岗位职责： 1.全面负责生鲜超市内餐饮区（如现烹档口、轻食吧等）的菜品研发、出品质量与食品安全管理 2.制定标准化菜谱及操作流程，统筹食材验收、储存、加工与损耗控制，保障供应链协同效率 3.带领厨师团队完成日常备餐、现场制作及高峰时段出品，确保口味稳定、出餐及时、服务专业 4.落实厨房6S管理及卫生防疫规范，定期组织员工培训与考核，提升团队专业素养与执行力 5.结合体验式消费场景，参与主题餐饮活动策划与落地，增强顾客互动性与复购率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位经验，熟悉生鲜食材特性及快节奏零售餐饮运营模式 2.精通中餐热菜/面点/凉菜至少两类制作工艺，有创新菜品开发成功案例者优先 3. 具备团队管理能力，责任心强，能适应弹性工作时间与节假日排班 4. 持有健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，热爱生鲜零售与餐饮融合新场景

管理厨房团队，有川菜厨艺功底，能灵活运用食材，有组织能力，有号召能力，有较强的沟通协调能力。

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉户外餐饮工作优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、菜品的开发制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐效率与菜品结构 4.配合厨房团队完成日常备料、清洁及设备维护工作 5. 遵守操作规范，保障后厨作业安全与秩序 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备中餐烹饪基础技能和实操经验 2. 熟悉常见中餐技法（如炒、爆、熘、炖、蒸等）及地方菜系特点 3.吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识与抗压能力 4.持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有厨师证或相关培训经历者优先

成都市简阳市招道路护栏/交通指示牌安装、二保焊/气焊

正规站点直招｜有社保｜发薪准时｜稳定靠谱｜新人保底6200｜可周预支 想找稳定靠谱、有保障的骑手工作，看这里！ 正规站点直招，入职购意外险，提供社保，发薪准时，单量稳定，长期可做！ 【稳定靠谱优势】 正规站点：不是临时工，稳定长期可做 社保+意外险：保障更稳，跑单更安心 发薪准时：每月4号、20号各发一次，中途可预支 单量稳定：固定0-3公里，系统派单，区域熟悉越跑越顺 新人好上手：有师傅带，一看就会，超时不扣钱 月休4天可调休，晋升空间大 【新人补贴】跑满1000单保底6200，可周预支，每单预支一半工资 【新人保底】6.2元/单，提成6-10元/单 【综合工资】一天35单月入6000+，一天40单月入7000+，一天50单月入9000+ 【工作内容】 · 门店餐饮、奶茶、药店、外卖订单及时配送 · 通过后台APP固定配送0-3公里订单 · 系统派单，距离短、固定区域，有师傅带 · 超时不扣钱，路线熟悉后越跑越顺 【跑单奖励】 · 全勤奖200元（月休4天） · 车补300元（满足全勤） · 纯新骑手奖180元（之前没做过骑手） · 贡献奖150元（月满足900单） · 工龄奖400-600元（入职大于3个月） · 星级补贴200-1000元（1-6星补贴） 【跑单订单补贴】 自动核算，每月4号提现 · 大额单：订单超100元补2-80元/单 · 超距离单：超3公里补0.5-2元/单 · 夜班单：21点后订单补1-2元/单 · 重物单：超5kg补0.4-58元/单 · 企客单：肯德基/麦当劳订单每单+0.2元 · 恶劣天气/节假日另享补贴 【工作时间】 每天约8小时，含午高峰10:30-13:30、晚高峰17:00-20:00+弹性安排 月休4天，可调休 【其他福利】 · 入职购意外险 · 社保 · 当天入职可安排宿舍，立即上岗 · 发薪日：每月4号、20号各发一次，中途可预支 【晋升空间】 组长—站长—区域经理 站点大多数都是从骑手晋升上来的，想长期发展、有管理能力就有机会晋升。

1、负责中小学英语课程教学工作，按照教学大纲及课程体系完成日常授课，提升学生英语听说读写综合能力。 2、根据学生学情制定个性化学习计划，做好课前备课、课堂授课。 3、维护师生关系，营造良好的课堂氛围，激发学生学习兴趣，提升学员续课率与口碑。 4、配合校区完成日常教学管理、学员维护、教学活动等相关工作。

急需招聘打野师傅一名，工作地点为机场路全车线路。

明天双流东升招聘一名工地小工，负责扫灰工作，要求会拉斗车。工作时间为8小时，薪资为200元一天。有意者可报名。

上海中式快餐招聘以下岗位厨师长2名，薪资面议店长2名，薪资面议收银3名，5500以上岗位月休3天，节假日补休，过年带薪休假，绩效奖以上有大食堂经验3年以上联系电话，，

新疆恒景物业招聘岗位：厨师长（1名）：具有厨师长实际经验及良好的管理组织协调能力，个人烹饪能力强均可，月薪10000元，待遇优厚，工资按时发放，工作住宿条件好。2、面点师（1名）：月薪7000元；3、面点学徒（1名）：月薪5500元；任职要求：无不良从业记录及违法违纪记录，工作认真负责，吃苦耐劳，服从酒店日常工作安排，具备良好的团队协作能力；身体健康，无传染性疾病，适应酒店餐饮岗位工作环境，能配合开业筹备及日常轮班工作；入职必备证件：所有岗位入职必须提供【有效健康证】+【无犯罪记录证明】，证件齐全方可上岗。工作地址：禾木旅游景区电话：

许昌某实验学校需要一位厨师长，有歇着的兄弟请于我联系，联系方式袁望大家相互转告，谢谢

汽车厂附近中餐新店招聘厨师长7800加200满勤加绩效，要求45岁以下前厅经理一名工资面议电话

王老板找日料厨师长，一万到一万二，活在北京东城区

成都西餐厅招西厨主管，厨师若干。有相关岗位经验的可以联系，包吃住月休4天，工资4500到7000。

因食堂业务扩展需要，招聘厨房勤杂工5-8名 年龄50岁以下，能吃苦耐劳，包吃包住。 工作时间：早上五点到下午五点，单休 工资4000元 工作地点：金牛区金科北路166号1号楼 联系人：潘先生 联系方式：

多年卤菜经验，靠谱、不忽悠，做事认真负责，好相处，爱干净，年龄55岁以内

有在饭店做过主厨经验，会做一些凉菜

家常菜 盖饭包吃包住， 每月一号发工资

新店开业，经营粤式干蒸菜系列，及相关菜品，现招聘有相关经验厨师一名，要求技术过硬，踏实肯做，为人踏实，水军勿扰，可包吃住。工资面谈

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5. 热爱餐饮服务行业，认同品牌价值观

蜀鼎味串串香新店开业，招聘墩子一名要求能切配串串料，节省材料，爱干净，为人随和，工资4500~5000。包吃包住。月休三天。

能简单懂得川菜菜谱制作

煮面师傅，浇头每天的管理保存，自己区域卫生打扫，动作快，爱干净整洁