
生产计划主管
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1. 统筹项目交付全过程管理(包括订单评估、主生产计划与详细排程编制、项目方案规划、物料齐套性审查、每周瓶颈物料协调处理、出货计划制定)
2. 负责部门内部文件体系及标准作业流程的建立,并组织实施培训与执行指导
3. 主导产供销协同会议及项目进展会议,识别潜在风险并实施预警与管控措施
4. 制定物料标准化管理制度并推动落地执行
5. 监控库存周转效率,跟踪呆滞物料处理进度并推进优化
6. 分配项目工作任务,协助PMC团队完成项目可行性评审
7. 统筹一级主计划与二级执行计划,编制《生产周计划》和《物料交付进度表》
8. 负责团队成员绩效考核与评估工作
9. 持续优化ERP系统中计划相关流程的运行效率
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年以上PMC主管岗位工作经验;
3. 熟练掌握生产计划编排与进度管控,能熟练操作ERP系统及常用办公软件;
4. 具有良好的沟通协调能力,数据敏感度高,工作责任心强,能适应一定强度的工作压力;
5. 有非标设备行业计划管理背景,具备独立主导项目计划经历者优先考虑;
6. 因江西赣州设有生产基地,需兼顾两地工作,主要办公地点为江西赣州基地。
生产主管/厂长
8千-1.2万/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验电子电器经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本优化
2. 主导工艺流程改进与设备管理,提升生产效率与产品合格率
3. 组建并管理生产、技术、品质等核心团队,落实绩效考核与人才培养
4. 对接研发部门,推动新能源产品从中试到量产的顺利转化
5.确保安全生产、环保合规及ISO等体系有效运行
任职要求:
1.5年以上制造业生产管理经验,新能源、电池或电力电子行业背景优先
2. 具备团队管理经验,熟悉精益生产、6S及质量管理体系
3.本科及以上学历,工业工程、机械、电气或相关专业优先
4.具备较强的跨部门协同能力与问题解决能力
5.责任心强,具备抗压能力与全局管理视野
品质主管(跨境)
1.5-1.7万/月
厂长/主管3-5年本科内审员资格证玩具团队管理经验亚马逊FMEA家电经验需要出差机械加工制造经验SQE经验(供应商)塑胶类质量管理体系标准ISO14001经验六西格玛证QC七大手法ISO9001经验有质量管理经验8D报告经验
【岗位职责】
1. 制定品质计划:日常验货计划的制定并安排人员实施执行,确保产品能保质按时的交付;
2.品质体系的建立与执行:质量目标与质量方针的确立,制定产品检验标准、品质检验流程,落实打造质量竞争力。
3. 供应商管理:新供应商的引入评审、老供应商质量问题的跟进、协助,以及指导改进;
4. 产品确认与改善:协同研发、供应链推进质量问题的识别、解决与闭环,缩短研发周期,保证新品按时保质保量的交付;
5. 部门构架建设:完善并品质管理团队的搭建,全面负责品质部部门日常管理工作,开展品质团队的培训和考核;
6. 质量风险管理:定期数据分析,主持召开重大质量专题会议,提前预见并消除潜在的质量风险。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历;
2. 品质主管连续2年及以上,品质行业经验连续5年及以上;
3. 做过SQE,接受过正规ISO9001、TS16949培训,熟练运用FMEA,会使用CAD作图软件,能看懂CAD2D/3D图纸;
4. 具备优秀的分析判断能力、沟通协调能力、计划执行能力、管理决策能力和领导力、风险把控能力以及心理分析能力;
5. 具有优秀的品格,理智、担当。
【福利待遇】
一、薪资及福利:
1. 提供业内有竞争力的薪酬待遇(高薪、工龄奖、全勤奖、绩效奖金等);
2. 提供具有竞争力的发展空间和调薪机会(每年2次调薪机会);
3. 入职购买国家规定的五险一金、意外险、重疾险;
4. 公司为员工每年安排一次体检。
二、节假日与团建活动:
1. 法定带薪假期:员工享有年假、婚假、产假、法定节假日等,以及病假全薪等人性化的非法定带薪假期;
2. 年度旅游活动、季度团建活动、每月聚餐活动、公司生日会、不定期的文娱活动等。
三、其他:
1. 公司环境坐落于清湖硅谷大院,1000多平米的办公场地、宽敞舒适活动休闲区,公司气氛活跃,给你家的温馨;
2. 公司设有吧台、冰箱、微波炉,每星期均有丰盛的下午茶、零食等;
3. 每年三八妇女节、六一儿童节、七夕、圣诞节等特殊节日公司将根据实际需求安排具有节日气氛的活动和礼品。
品质主管/经理(车载方向)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科汽车行业质量管理体系
岗位职责:
1、主导公司管理体系的搭建与运行推进工作;
2、制定并组织实施公司阶段性质量目标及相关计划;
3、负责客户投诉中涉及品质问题的原因调查、分析及改善措施落实;
4、全程跟踪新产品试制及样品制作过程,确保品质管控到位;
5、定期开展品质数据统计与分析,提出改善对策并验证实施效果;
6、编制品质控制计划,修订检验指导书与抽样方案;
7、统筹进料、生产过程及出货环节的品质检验与监控;
8、全面管理本部门日常运作及人员绩效考核工作;
9、审核与批准各类质量报告及通报文件;
10、及时完成上级领导交办的临时性工作任务。
任职资格:
1、具备5年以上汽车行业质量管理相关工作经验;
2、掌握ISO9001质量管理体系,熟悉IATF16949标准,了解车载产品生产工艺流程,能熟练运用6sigma等质量管理工具与方法;
3、工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队合作意识;
4、具有较强的品质异常分析与改进能力,以及对外沟通协调能力;
5、英文读写能力突出,能够准确理解内外部要求,并转化为内部执行标准推动落地;
**注:本岗位需具备汽车电子行业品质管理相关经验**
生产主管/主任/经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
注意!!! 该岗位的【工作地点】在: 【 江门 】
【岗位职责】
1. 统筹管理生产部日常工作,组织达成部门月度目标;
2. 制定及完善有关生产部运行的各项流程及管理制度;
3. 组织生产部完成生产任务,达成生产日计划;
4. 确保订单产品质量,持续提升各工序产品质量;
5. 生产现场的管理及改善;
6. 跨部门沟通协作,组织召开生产各类会议;
【岗位要求】
1. 年龄28-40周岁,大专或以上学历,专业不限;
2. 有电子制造行业5年以上生产部门管理经验,有照明行业工作经验优先;
3. 具备生产管理、成本管控、规范化管理经验,熟悉ERP运用的优先;
4. 具备人员管理能力,组织协调能力强,有较强的思考及学习能力和抗压能力;
5. 有流程、制度、标准化、数据化建设与落地经验的优先。
【福利待遇】
1. 薪资可面谈,包吃包住(单人间);
2. 工作时间:上午8:00-11:50,下午13:20-17:30;
3. 宿舍福利:住宿条件良好,配有空调、热水器;
4. 保险制度:入职当月办理五险;
5. 节日假期:享有各种有薪假期,包括法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期;
6. 节日补贴:每年各类节假日福利(元旦、三八妇女节、端午、六一、中秋、圣诞、春节),根据民俗节日为员工发放节日礼品或礼金;
7. 文化活动:公司每年组织员工文体活动及年终晚宴抽奖等大型活动;
8. 公司氛围:公司在厂房内设置有活动区、生活区,供员工免费使用,舒适、整洁、高档的办公环境,积极、欢乐的工作氛围;
工程经理(液冷散热器)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,有五年以上散热大厂工程部经理/主管/高级工程师工作经验;
2. 熟悉液冷散热产品的生产工艺;
3. 熟悉精益生产知识;
4. 熟练使用绘图软件;
5. 熟悉工装治具的设计和自动化作业。
【岗位职责】
1. 管理工程部的日常工作;
2. 推动精益化/自动化生产和工艺改善;
3. 制定设备的各级保养计划;
4. 主导生产异常和客诉的分析改善;
5. 主导工装治具的改善和设计;
6. 领导安排的其它事项。
质量主管
9千-1.1万/月
厂长/主管1-3年大专
岗位:质量主管
【岗位职责】
1. 负责公司五金冲压、塑胶产品全流程质量管理工作,涵盖来料、制程、成品出货质量管控,统筹日常质量异常处理、跟进与闭环,杜绝批量质量问题发生。
2. 熟练操作、看懂各类质量检测设备,主导产品日常检测、抽检、复检工作,核对检测数据,确保产品尺寸、性能、外观符合生产标准及客户要求,保障检测结果精准有效。
3. 熟悉ISO质量体系,负责公司质量体系文件的落地执行、更新优化与维护,完善检验标准、作业指导书、质量记录等相关资料,配合内外部审核、客户验厂工作。
4. 负责现场质量管理,巡查生产车间冲压、塑胶成型全制程,及时发现生产过程中的质量隐患,督促整改优化,规范现场质检流程,提升整体制程良率。
5. 统计分析日常质量数据,定期输出质量报表,复盘质量问题,制定预防及改善措施,持续优化产品品质,降低不良率及生产成本。
6. 负责质检团队日常管理、工作安排及技能培训,规范质检工作标准,提升团队质检专业能力。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,2年以上五金冲压、塑胶制品行业质量主管管理经验,熟悉冲压、注塑生产工艺及产品质量标准。
2. 熟练掌握卡尺、千分尺、高度规、投影仪、硬度计等常用质检检测设备的使用与校准,能独立完成各类产品检测工作。
3. 精通ISO9001质量体系,熟练编制、落地、维护质量体系文件、检验标准及各类质量报表,具备丰富的验厂及审核应对经验。
4. 具备扎实的现场质量管理能力,擅长制程异常分析、问题整改及品质优化,逻辑清晰,能快速处理各类生产质量问题。
5. 工作严谨负责、责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力,有良好的职业素养。
【福利待遇】
1. 薪资:面议(根据个人能力及从业经验定级,能力优秀者薪资可谈)
2. 福利:缴纳社保、带薪年假、节日福利、定期团建、工龄补贴、包吃住、月度/年度绩效奖金,工作环境舒适,团队氛围融洽,有清晰的晋升发展空间。
A2
蛇口码头现招聘A2驾驶员5名,驾驶270马力新车。
要求:持有A2驾照,具备蛇口码头2年以上工作经验;能吃苦耐劳,责任心强,爱惜车辆,服从操作安排;熟悉蛇口码头及堆场操作流程。
主要行驶路线为深圳、东莞、惠州及珠三角地区。年龄要求在55岁以内。
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
24/h 做路由器 机顶盒,不体检,人走帐清
6-7千/月
车间贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结
上班时间:8:00-12:00 1:00-5:30 6:00-8:00
薪资待遇:23/h 正式工2700+绩效+加班费缴纳五险一金 一个月综合薪资6500
包吃包住,宿舍6人间水电平摊
岗位职责:
1. 负责路由器 机顶盒线电子配件的分拣、组装、包装及贴标工作
2. 按照生产标准完成每日打包任务,确保数量准确、包装规范
3. 协助物料清点与工位整理,保持作业区域整洁有序
4. 配合质检要求进行自检,及时反馈异常情况
5. 遵守车间安全与操作规范,服从现场管理安排
任职要求:
1. 学历不限,能识字,身体健康,无传染性疾病
2. 工作认真细致,责任心强,具备基础动手能力
3. 适应流水线节奏,能胜任重复性劳动
4. 短期工均可,需保证出勤稳定
5. 遵守厂纪厂规,服从工作调配
观澜新田医疗周结厂/每周拿工资/+无需经验+各种补贴月薪7-9千
220-230元/天
包装工加班补贴工龄奖夜班补贴高温补贴20人以上周结其他坐班
观澜新田周结
白班:21元/小时夜班:24元/小时,餐补28元/天,夜班补贴30元/晚,房补500元/月,绩效0-500元/月
企业简介:
工作内容:主要生产医疗产品组装,包装,贴标签,坐班。免费体检
招聘要求:18-40岁,男女不限,带上身份证原件
薪资待遇:
1.工期:可长期
2.薪资发放:每周四发工资
下午集合面试
生产组长
7-8千/月
生产组长1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。
2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决现场问题。
3.组织班组人员进行技能培训与安全教育,提升团队操作规范性与安全生产意识。
4.协调与其他部门的工作衔接,保证物料、设备及人力的合理调配。
5.记录并上报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。
任职要求:
1.具备1年以上喷涂行业相关经验。
2.熟悉生产现场管理流程,具备基础的质量与安全意识。
3.工作责任心强,具备良好的沟通协调能力,能有效组织和激励团队成员。
4.学历不限,年龄30-45
进度控制工程师(项目管理)
9千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专进度控制项目管理P6、PROJECT
岗位职责:
1、制定建安接口协调计划,跟踪计划执行进展,全面监控并预警进度中的主次关键路径风险,提出应对建议与改进措施;
2、配合开展工程项目施工成本控制指标的设定、过程跟踪、数据分析、成效评估及考核支持工作;
3、审核各层级进度计划,结合项目推进实际需求,编制各类专项实施计划;
4、负责建安工程年度预算、全周期预算的编订、审查以及中期调整相关工作;
5、管理相关二级里程碑节点及预算计划,监督执行情况,并及时进行偏差预警;
6、开展合同里程碑的核查及变更管理工作;
7、组织召开进度与成本专题会议,推动解决相关问题,保障项目顺利推进;
8、编制施工进度相关的周报、月报,及时开展分析,识别重大偏差或延误趋势,形成进度专项分析报告,完成评估并提出纠正方案与优化建议;
9、完成部门交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上工程进度管理相关工作经验,有核电建设项目经历者优先考虑;
3、熟练操作P6、Project等进度管控软件,熟悉Office等常用办公文档处理工具。
备注:
固定月薪制,享受13薪(年终奖金),双休(工作时间上午8:30至下午5:00),入职即办理五险一金,提供住宿补贴,设有加班费、高温津贴、带薪年假、节日福利等。
21/小时手机壳打包分拣包吃住长白班不体检坐班
5-6千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
工作内容:本厂现招聘普工,不体检,无需经验!坐班,包吃包住,普通工衣,做事轻松,可选择岗位。一,招聘要求:
1,年龄:16-55周岁,男女不限。
2,有本人身份证,或者临时身份证都可以安排二,薪资福利:
,工资6500-7000
,上班可以带自己的手机,只要能把自己的事做好就没
问题,
,吃饭免费,到吃饭时间到窗口排队打饭即可,有粤菜,湘菜。
川菜等宿舍4~6间空间大干净卫生通风良好有空调热水(朋友可以安排一个宿舍).三,工作方面:
1,长白班,两班倒都有招聘,可自由选择。2,上六休一。
3,管理不严,做事都是很简单的组装包装,品检,扫码入库,
仓库拉货一看就会,简单轻松四,小时工好处:
1,离职当天当场结清所有工资。2,每周可借支三到五百
荣耀招聘月入8500/折合40元一小时
9千-1万/月
电子厂免费培训包住20人以上月结环境好待遇好
月入 8500折合40元一小时
(应届生不需要经验)HW荣耀电子产品以及手机组装生产,大厂福利待遇18-35岁
1、中专高中学历即可,大专本科也行专业不限
2、有大型电子厂1年以上工作经验;应届毕业生;
3、有手机或终端消费类电子产品组装经验优先;
福利待遇说明
1、薪资架构:底薪4300+加班费(以岗位底薪为
基数)+绩效+其他(夜班补贴等)月工资9000+
2、加班:5天8小时工作制,工作日延长加班按
底薪1.5倍,周末加班按2倍,法定节假日按3倍
计算;白班加班至晚上九点可领取价值25元的夜
宵,夜班餐夜宵免费。
3、津贴
4、食宿管理:提供住宿,专人管理,安全便捷;食堂社会化运营,南北风味,品种丰富,丰俭由人;
5、员工保障:所有员工享有齐全的五险一金
生产跟单发货发单·采购跟进文员
4-6千/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验电商经验电子产品经验
岗位职责:
1.负责仓库日常单据的录入与系统数据更新,确保账实相符
2.协助完成货物出入库登记、盘点及库存统计工作,保持记录准确完整
3.整理和归档仓库相关文件资料,提升文档管理效率
4.配合仓管人员进行物料信息核对,及时反馈异常情况
5.完成上级交办的其他仓储支持性事务
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件使用
2.工作认真细致,责任心强,能适应仓库现场工作环境
3.有良好的沟通协调能力,服从安排,团队协作意识佳
4.有仓库文员或相关工作经验者优先考虑,无经验可提供培训
月入8K~10K,长白班,上六休一,包吃包住
8千-1万/月
长白班免费培训包吃五险一金包住3-5人月结
一、要求:
1、年龄 18-37岁;
2、学历不限;
3、有无经验均可;
二、工作内容:
1、安装元件:按图纸把开关、继电器等元件装到设备上,接好电线,确保牢固。
2、功能测试:检查设备功能,用仪器测电压、电流等参数,确保设备正常。
3、日常检查:定期查元件、清洁设备,防止故障。
三、薪资待遇:
1、正式上岗时薪 35 时起,保底 8000+岗位补贴+全勤奖+加班费, 可长期稳定发展。
2、上岗后:长白班,包吃住,岗位轻松。
生产电子烟主管
9千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
1. 生产运营:制定执行生产计划,确保订单按时交付;优化资源配置,监控关键指标(效率、损耗)。
2. 质量管理:严格执行电子烟相关法规(国标/TPD/PMTA等)及质量体系;确保生产过程符合标准;管控关键质量点(烟油灌装、雾化芯、气密性);处理质量异常,降低不良率。
3. 成本控制:管控生产预算与成本(人力、物料、能耗);推动降本增效,减少关键物料损耗。
4. 现场与工艺:推行5S/精益生产;管理关键设备(灌油机、注塑机等)维护保养;优化生产工艺,提升稳定性。
5. 安全管理:落实安全生产法规;重点管控化学品(烟油)安全、粉尘与防静电。
6. 团队管理:组建、培训与考核生产团队(拉长、操作工等),提升效能。加强员工思想工作、认真解决员工问题、稳定员工队伍。
7. 合规性:确保所有生产活动符合国内外电子烟法规及客户要求;应对验厂与审核。
8. 生产安全管理制度:建立和完善安全生产管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。
【岗位要求】
1. 必备经验:
1.1 工作经验:有CBD 5 - 8年以上制造业生产管理实战经验,其中至少3年电子烟、雾化器、或精密电子/医疗器械等行业生产现场直接管理经验。
1.2 专业知识:深刻理解电子烟产品结构、生产工艺及关键质量控制点。精通生产流程与现场管理,掌握《安全生产法》、《质量法》等相关法规知识。
1.3 能力要求:具有优秀的领导能力、沟通协调能力、具备出色的数据分析、问题解决和成本控制能力。
2. 教育背景:大专及以上学历,工科或管理类相关专业优先。
3. 职业素养:责任心强,原则性强,注重细节,抗压能力好。
生产主管
9千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专SMTDIP
【岗位职责】
1. 根据 PMC 订单下达日/周生产任务,统筹 PCBA 产线(贴片、后焊、功能测试、老化、目检)资源,保证按时交付;
2. 对接外协 SMT 工厂,跟进贴片进度、锡膏品质、SMT 良率,处理 SMT 来料不良问题;
3. 监控产能瓶颈,协调物料、治具、设备,减少停线;跟进缺料、待料异常并及时上报;
4. 每日统计产量、达成率、产出报表;
5. 执行移动电源 PCBA 工艺 SOP、首件检验、巡检、尾检制度;
6. 重点管控不良:虚焊、冷焊、短路、反元件、升压板无输出、充放电功能不良、过流保护异常;
7. 新产品 NPI 试产跟进,反馈试产问题,优化作业流程;
8. 团队人员管理及考核等。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子工程、自动化或机械相关专业,具备3年以上移动电源PCBA或消费电子行业经验;
2. 精通SMT、组装等移动电源生产工艺流程,熟悉ISO9001质量管理体系及现场5S管理标准;
3. 具备优秀的团队管理能力,能有效激励员工,处理突发状况并推动问题解决闭环;
4. 熟练使用ERP/MES系统,掌握基础数据分析方法,能独立编制生产作业指导书;
5. 责任心强,抗压能力佳,能适应制造业快节奏工作环境,持有相关安全管理证书者优先。
产品开发主管
1.3-2.5万/月
厂长/主管1-3年本科产品开发产品开发组长个护美妆香水
【岗位职责】
1. 熟悉品类产品开发(多品类,多产品模式)和供应链甄别;
2. 负责供应链开发及供应链管理,收集供应商资料、开发样品,组织评估、审核和谈判等;
3. 产品(样品)拆解,负责成本分析,报价分析,降低成本;
4. 结合运营部门需求,开发当季、下一季度适销产品,具备较强的沟通协调及跨部门的协同能力;
5. 统筹采购跟单员管理和跟进供应商的生产和交货计划,确保销售订单准时交货,解决产品上新下降、缺货断货、价格调整、以及供应商生产发货、配合情况,协调线上线下合作过程中出现的各种问题。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,有市场营销、供应链管理等专业优先考虑;
2. 对健身类、个护健康类目产品感兴趣,熟悉机械结构和生产工艺,具有产品拆解能力;
3. 3年以上相关产品开发经验,有丰富的供应链渠道资源优先,有带领产品开发团队经验优先;
4. 具有管理经验,工作汇报优先;
5. 工作认真主动,态度积极,有较强的责任心,善于跨部门沟通及部门工作拆解分配。
【福利待遇】
薪资:组长/主管底薪(12-25K)+个人绩效奖,专员底薪(8-12K)+个人绩效奖
1. 入职签订劳动合同,为员工提供就业保障;提供良好的晋升机会;
2. 提供社保;
3. 享有国家法定节假日以及带薪年假;
4. 完善的职业发展规划和晋升空间;
5. 团队拓展活动、部门聚餐经费、过节礼品、生日party、不定期下午茶。
工作时间:大小周,周一至周五:上午 9:00 - 18:30,小周周六:上午 9:00 - 16:30
工作地址:深圳市龙华区环智中心C座2801(办公室名字:艾力克莎)
试剂研发工程师
1.3-2.3万/月
其他生产营运人员1-3年本科化学发光
1. 熟悉化学发光体外诊断试剂开发流程
2. 负责化学发光项目注册以及注册资料撰写
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