
招商销售经理
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜企业(To B)电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.负责公司商务管理相关工作,保障商务流程的合规性及公司权益的有效维护。
2.主导项目招商工作,涵盖客户沟通、商务谈判,以及合同签署与入驻手续的跟进落实。
3.搭建并持续优化销售渠道,促进商业合作达成与业务转化。
4.协同团队成员推进销售任务完成,助力团队整体业绩提升。
任职要求:
1.专业背景:管理学、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。
2.具备良好的沟通表达能力与亲和力,拥有较高的职业操守和团队协作意识。
3.思维灵活,具备较强的商务谈判能力与应变技巧。
4.有直销工作经验者优先录用。
工作时间:
8:30-12:00,14:00-18:00,平均月休六天。
青岛莱西市商家和个人收银设备安装维护
1-2万元/月
销售经理3-5人经验不限中专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公互联网金融招商/商户拓展类服务金融产品面销/陌拜经验
商家和个人收银设备安装维护
招商运营主管(团队管理)
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管生日福利1-3年学历不限电销团队5人(含)以上
岗位职责:
1.带领团队达成既定业绩目标
2.协助团队成员进行客户分析及客户沟通洽谈
3.具备销售背景,拥有2年以上团队管理经验
薪资:
综合月薪2-3万,年薪30-40W
上班时间:
8:20-5:30
公司定期组织团建活动,享有员工生日福利、节假日福利等各项待遇
法律法务工作者
6000-11000元/月
销售经理20人以上经验不限中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOB混合办公互联网/科技其他产品/服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
你好,青岛沐法法务咨询正在招聘法律市场总监,营销经理,市场主管,,如你和你的朋友想在法律行业发展,打造收入上不封顶,可以联系我,入职后有导师带,
招:想做兼职!
招:想找事业机会!
招:认同法律行业是新趋势想做的!
我们将法律产品化,打造一站式互联全法律服务平台,全程有销售总监帮谈,帮成交,不受年龄,经验限制,普通人都可以做!时间自由,业务可以线上对接,多劳多得,欢迎优秀的你。希望有机会面谈!
销售主管
1.2-2.3万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年本科及以上门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1、渠道拓展与维护:开发经销商资源,对接青岛及周边城市各4S店或经销商集团,推进汽车延保项目的合作洽谈
2、团队管理:统筹销售团队运作,指导驻店销售顾问按规范向客户推介延保产品,并达成既定销售目标
3、关系协调:维系门店合作关系,妥善处理团队内部协作事宜
4、落实各项业务管控机制,推动执行风险防控相关工作
5、定期汇总所辖区域市场信息,并向分公司负责人提供可行性建议
6、完成上级交办的其他工作任务
任职资格:
1、26-30岁,全日制本科及以上学历
2、具备商务拓展能力,拥有4S店资源者优先考虑
3、具备较强的客户维护与管理能力
4、服务意识强,沟通表达顺畅
5、组织协调能力强,语言表达能力良好
薪资福利:
1、固定薪资8-12k+高比例提成+季度绩效奖励
2、新员工系统培训+导师带教机制+总部月度培训+年度分享学习
3、五险一金+带薪年假+节日福利
4、多样竞赛激励+团队建设活动+员工旅游
晋升空间:销售经理--分公司总经理--区域总经理--冲击更高岗位
不看资历看实力,唯才是举,只要你有能力,我们提供舞台
售后服务
5000-10000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金20人以上经验不限大专及以上网络销售按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验
岗位要求:大专以上学历,25-50周岁。银行理财或者管理工作5年以上经历,年收入20万以上。
同业MDRT绩优,年收入20万以上
工作时间:每天上午8:30-11:30上班,下午时间自由安排。
专属政策支持:月均保底1.5w,累计支持12个月
销售主管
2-2.1万元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限高中及以上电话销售企业(ToB)房地产销售经验对企业/机构(To
金融监管总局副局长丛林在国新办新闻发布会上透露,
金融监管总局已对小微企业融资协调工作机制作出部署,
旨在切实缓解中小微企业融资难题,降低融资成本。
岗位接受无经验人员,提供定期系统培训,主管一对一指导,
上班期间无需上交手机!!!
工作内容:
1、客户资源由公司统一提供,海量优质意向客户,无需自行盲目拓客
2、通过电话沟通了解客户资金需求,为其量身定制合理融资解决方案
职位要求:
1.不限性别、年龄、学历
2.普通话标准,对销售工作有热情
3.逻辑思维清晰,学习能力突出,具备良好的市场敏感度与客户分析能力
薪酬福利:
底薪6000+提成高达60%+奖金3000~20000
1、新员工入职保底收入1.5W起,目前新人平均约10天即可成单;
初级销售月收入1W~3W,中级销售4W~6W,高级销售8W~12W,
顶尖精英层级月均收入15W~30W,上月最高业绩者实际到账32W(真实数据,非夸张宣传)
2、享受节日福利(如端午、中秋、春节)及生日专属礼遇等多重高价值福利
3、入职即享带薪培训,无任何数据费用或其他隐性支出;
公司设立培训部、按揭部、谈判部等多个支持部门,协同开展常态化学习与技能提升
4、健全的晋升通道:销售经理﹣团队主管(年薪30W)﹣销售总监(年薪100W)﹣总经理(年薪300W)﹣区域总;
团队中已有成员零行业背景入行,一个月内晋升主管,我们重视的是实力与潜力;
只要你有能力,就一定能在这里脱颖而出!
德企500强~业务主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管年终奖1-3年本科及以上电话销售面销/陌拜房地产销售经验个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品
一、工作职责:
1. 为公司VIP客户及高净值人群提供全方位的金融理财服务;
2. 主动拓展客户资源,通过面对面交流了解客户家庭财务状况、风险偏好及理财规划需求;
3. 结合客户的资产规模、生活愿景、收益预期与风险承受能力进行综合分析,制定个性化解决方案,并向客户清晰讲解方案内容;
4. 推动方案落地实施,持续维护客户关系,定期邀请客户参与公司组织的相关活动;
5. 持续学习法律、税务筹划及财富管理知识,协助客户解决家庭与企业资债隔离、婚姻财产保护、资产传承、税务优化等实际问题;
6. 非电话销售岗位,不采用电话推销模式。
二、任职要求:
1. 年龄在22至38岁之间(具备2年以上工作经验者优先);
2. 本科及以上学历(优秀者可放宽至大专);
3. 自信积极,具备良好的沟通表达能力与学习能力(团队中许多成员来自不同行业,只要愿意投入学习均可胜任);
4. 品行端正,工作习惯良好,具备较强的职业素养和执行力;
5. 有金融、奢侈品、法律、医药、高端汽车销售、人力资源、旅游、教育培训等行业经验者优先;海外留学背景、企业主身份或外企从业经历者更受青睐;
6. 有意往团队管理方向发展的候选人需具备至少1年管理经验,表现优异者最快6个月可晋升为团队经理。
三、收入及待遇:
1. 周一至周五正常办公,周六周日及国家法定节假日休息,实行弹性工作制(外企圣诞节通常额外安排假期);
2. 拥有超130年历史的成熟外企薪酬体系,收入上不封顶,晋升机制公开透明,新人成长空间广阔,是我们的核心优势;
3. 薪酬结构:佣金(可持续领取达5年)+ 新人津贴 + 月度奖金 + 长期服务奖励 + 公司多项福利 + 团体保险等多重收入组合;
4. 多样化竞赛激励(如iPhone、奥运会门票、无人机等奖品);
5. 公司提供免费的阶梯式、模块化且持续性的专业培训,涵盖金融知识与团队管理课程;
6. 享受公司统一投保的团体商业保险,包含意外、医疗与健康保障,保障额度随职级提升而递增;
7. 定期举办各类休闲娱乐聚会(完全自愿参与,内向型员工也可选择休息),并组织篮球、足球、羽毛球、橄榄球及飞盘等体育活动,团队成员以85后、90后为主。
四、公司介绍:
1. Allianz安联集团成立于1890年,总部位于德国慕尼黑,拥有135年悠久历史,常年位列世界500强前50名,2022年排名全球第47位,是欧洲最大的保险与资产管理集团之一;
2. 安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市,并持有宝马、西门子、拜尔等多家知名企业股份;
3. 2021-2028年奥林匹克全球官方合作伙伴;
4. 具备完善的德资外企管理体系,薪酬、晋升机制公平透明,助力身处青岛的您与遍布全球80多个国家和地区的147000名员工共同成长与发展。
Youth Manager
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上个人(To C)面销/陌拜网络销售金融产品销售经验金融产品会展销售
希望各位伙伴能确定在青岛发展后联系,目前无法做线上面试,只能简单沟通。
本职位无法提供工作签证,全中文培训外籍人士请酌情考虑。
Hey,年轻人!
在德资险企工作是种什么样的感觉?
想进入金融行业吗?
想成为与国际保险业接轨的Leader吗?
拒绝996!拒绝加班!拒绝内卷?!爱自由,做自己!
来,一起来了解寿险新事业“Youth Manager”计划!
致有爱·有趣·有才·有为的年轻人:
有爱CARING:充满爱心 乐于助人
有趣INTERESTING:积极乐观 灵魂有趣
有才TALENTED:主动学习 乐于提升
有为AMBITIOUS:突破自我 追求成功
我们的基因:
1890年始创于德国的安联集团,是最大的金融保险集团之一。2021年世界500强企业排38名,interbrand全球保险品牌价值第一位,业务涵盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等领域。2021~2028年奥林匹克全球保险合作伙伴,知名德甲豪门拜仁慕尼黑球队的深度合作伙伴。
我们的战略:
2021年,中德安联人寿成为中国首家由中外合资转外资独资的保险公司!安联人寿确定个险转型战略,专注服务于活力城市中的“新兴、时尚、富裕”群体。通过建立UFO—model,打造获客平台,让每位营销员用兴趣爱好去工作,用兴趣爱好打造个人IP,通过社群经营,让销售变的有趣和容易。
角色定位:
保险专家
为客户提供全方位的健康管理和财富管理的专业金融保险服务。
保险企业家
打造专业团队,搭建永续经营的事业平台。招募事业伙伴,帮助他人实现梦想,提升自我价值。
核心优势:
独有的品牌优势
UNIQUE BRAND ADVANTAGE (2021-2028)
业内唯一奥林匹克全球保险合作伙伴
EXCLUSIVE OLYMPIC INSURANCE PARTNER(2021-2028)
传奇的安联故事
ALLIANZ LEGEND
青春活力的同龄人
YOUNG AND ENERGETIC PEERS
情怀温度兼具的企业文化
CULTURE OF WARMTH & PASSION
志同道合的共赢氛围
LIKE-MINDED PEOPLE ACHIEVE JIONT SUCCESS
长期主义的发展逻辑 自主自发的内驱动力
AIM FOR LONG-TERM DEVELOPMENT SELF-DRIVEN
完善的人才培育体系
WELL-ESTABLISHED TRAINING PROGRA
可传承的保险世家
TRANSFERABLE TEAM BENEFITS
竞争力的财务支持
COMPETITIVE FINANCIAL SUPPORT
星级人生体验
EXTRAORDINARY LIFE EXPERIENCE
岗位职责:
1、创业团队长,协助组员打造个人IP,通过线上、线下经营来强化与承接个人IP,借助活动来强化信任关系,透过社会人的角色来引流,职业人的身份来转化;
2、推动并拓展个业及团队业务,配合团队达成公司的销售目标;
3、参与团队的销售目标制定,实施方案并贯彻落实;
4、参与产品和公司品牌活动的策划与组织;
5、负责与客户交流,找到客户风险需求,提供专业的咨询服务;
任职要求:
1、年龄*******,本科及以上学历,有保险、金融行业及销售经验者优先;
2、具有较强的销售能力、学习能力、时间管理能力;
3、具有较强的沟通能力、协调能力和团队意识;
4、工作认真细致,责任心强、有集体荣誉感;
5、能够熟练掌握办公软件、快速上手app操作;
收入及福利待遇:
1、工作时间:周一至周五上班,周六周日及国家法定节假日休息,工作灵活弹性。
2、收入构成:业务佣金+引荐奖+业务奖金+个人长期服务奖金,可实现的期望收入;
3、培训制度:持续培训制度,不同时间不同培训,因材施教;
4、团体保障:意外+意外医疗+大病+住院医疗+人身保障;
5、晋升空间:入职后向业务主管-高级主管-业务总监方向培养。
由于业务发展需要
安联人寿保险有限公司青岛分公司招募保险代理人
质检员包住包吃6-10人月结
山东青岛胶州胶西镇杜村工业园家具厂因订单增加,主生产出口婴幼儿餐椅,床,订单量大,产品不复杂,工资准时,工厂管吃管住,宿舍有空调,厂里有洗澡间。每个月30号开上个月工资。年后招普工30人,组装工2人,油漆工2人要求底色面色都会喷。油漆班长1人要求三年以上管理经验。(工资面议)打磨班长一名,有工作经验者优先,包装班长一名,有工作经验者优先。技术人员3人,要求会看图纸,会调机器,会画图,能做样品。(工资面议)包装质检10人。大家拿起手机赶紧联系吧!(),欢迎有理想,有梦想,有想法的有志之士加入我们的团队吧!
工长拆除月结全职
拆除带班工长(商场拆除项目)
【岗位职责】
负责商场拆除项目的现场协调与作业管理
组织施工队伍安全高效完成拆除任务
管理拆除设备与施工进度
落实安全规范,保障现场作业秩序
【任职要求】
能适应夜班工作节奏,接受工厂化管理
持有驾驶证者优先考虑
身体健康,服从工作安排
有责任心,具备团队协作意识
【薪资待遇】
月薪6000-12000元(根据能力评定)
包吃包住,外勤餐补20元/餐
提供单人空调宿舍(电费自理)
长期工资只要待在公司就有工资,收入稳定
【工作地点】
青岛市北区及周边商场项目现场
二保焊长期20人以上日结
青岛黄岛胶州 招聘二保焊 年龄48岁以内 有无证件均可
管吃管住 长白班 日结 周结
340~380一天
水电工工长吊顶隔断装修木工卫浴长期1-2人月结
工装项目技工(木工/水电方向)
【招聘岗位】
带班木工工长|装修木工|水电工
【岗位要求】
年龄40岁以下,有商场/奶茶店/餐饮店工装经验
木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺
水电工需熟悉商业空间布线规范
持驾驶证、能适应夜班及加班者优先
【薪资待遇】
月薪6000-9000元(技术考核定薪)
夜班加班额外补贴每小时10元
外出餐补20元/餐
免费提供住宿(单人空调间)
【工作特点】
专注商业空间工装项目
四人共用卫浴洗衣设施
个人房间空调电费自理,其他费用全包
长期稳定项目合作有没有活
搬砖力工
青岛市黄岛区风河人家小区,4楼,有800×800的地砖共28箱每箱三块砖,每一箱大概在九十多斤左右,搬运到4楼房间里面,就一点活不多。在附近的人可以帮忙过来搬上去。搬的时候小心点,不能磕到碰到。
销售经理 云平台智能终端业务
5000-9000元/月
销售经理区域销售社保五险一金年终奖3-5人1-3年本科及以上电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售直销较多出差销售额提成TOB混合办公留学生优先互联网/科技先进制造软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验金融产品销售经验
1 负责公司供应链云平台+智能终端产品(温湿度监控、碰撞监测、定位追踪、开关门状态感知等)及更多新产品的国内国际市场推广与销售
2 深度挖掘物流、化工、制造、冷链等行业客户的数字化升级需求,提供端到端的智能硬件+云平台一体化解决方案,为企业供应链转型升级提供切实可行的软硬件产品
3 管理重点客户关系,推动从商机获取、方案演示、商务谈判到签约落地的全流程
4 协同产品、技术团队,反馈市场需求,优化产品功能与行业适配性
5 达成区域销售目标,提升公司在目标行业的市场占有率与品牌影响力
6 深耕供应链行业,熟悉国内外供应链领域和具有企业数智化升级经验者优先
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理五险3-5人1-3年大专及以上电话销售基本坐班销售额提成TOB混合办公国内院校优先互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
一、岗位职责
1、团队管理:带领销售团队完成月度、季度、年度业绩目标;负责销售团队日常考勤、话术培训、过程督导与氛围建设,提升团队执行力。
2、业绩攻坚:个人承担团队总业绩 20% 指标,重点跟进 A/B 类高意向客户;协助团队成员解决成交卡点、推进逼单,提升整体转化率。
3、运营管理:负责客资分配、登记与复盘管理;完成每日 / 周 / 月销售数据统计、业绩核算、转化率分析;持续优化更新销售话术,配合创始人做好成本管控。
4、客户衔接:对接交付运营团队,同步客户核心需求,协调交付进度,做好全流程衔接,降低客户流失率,提升客户满意度。
二、任职要求
1、有销售团队管理经验,熟悉销售流程、客户跟进与话术培训体系
2、具备较强的目标感、业绩攻坚能力与团队带教能力
3、熟练进行客户管理、数据统计与分析,逻辑清晰
4、沟通协调能力强,能高效对接内外部资源,解决客户与团队问题
5、责任心强,抗压能力好,结果导向
三、我们希望你
1、能带团队、能打业绩、能做管理落地
2、做事严谨,数据敏感,执行力强
3、认同公司发展,愿意与团队共同成长
销售员
6000-10000元/月
销售经理社保交通补助五险一金餐补1-2人3-5年学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成弹性工作制课程/培训类产品
【我们需要这样的你】
⑦ 经验要求:3-5年销售/管理经验,有教育/医疗/大健康行业销售或团队管理经验优先(口腔相关更佳);
⑦ 能力要求:
•懂销售:能独立带团队完成电销/地推获客,熟悉客户分层运营,过往有“从O到1”或“业绩翻倍”实战案例;
•会运营:能分析销售数据(转化率、复购率等),优化流程,提升团队人效;
•善管理:带过2人以上销售团队,擅长目标拆解、新人带教、激励考核,能打造高凝聚力战队;
⑦其他:25岁+,沟通力/抗压力强,对口腔教育有热情,愿与公司共同成长。
【你将负责的事】
1. 带团队打胜仗:管理3-5人销售小组,制定月度/季度目标,通过电销(企业微信+电话)、地推(口腔展会/机构拜访)完成课程销售,确保业绩达标;
2. 做客户的“技术顾问”:为团队提供口腔课程专业支持(如课程卖点、学员痛点解析),解答客户关于“学完能接什么病例”“就业前景”等核心问题;
3. 盯过程提效率:分析销售漏斗(线索-转化-复购),优化话术/地推策略,定期复盘团队问题,输出改进方案;
4. 建机制育人才:带教新人(产品知识+销售技巧),设计团队激励,提升整体战斗力。
【我们给的,不止是一份工作】
面薪资:6k起跳,上不封顶
•基础工资:6000元/月;
•绩效奖金:根据团队业绩(个人+小组)发放,上不封顶(往期主管月均综合收入1.2W-2w+)
电话销售,不加班
6000-10000元/月
电话销售社保3-5人经验不限大专及以上基本坐班
岗位职责:
1.前期有专人带,上手很快。法务知识入门到沟通技巧,手把手教你上手,不仅能赚钱,还能学习法务知识。
2.法定节假日正常休,每周都有下午茶时间,奶茶、蛋糕、小零食。
3.每天主要工作打电话就行。
4.不卷、福利好、还能学东西的工作,别犹豫。
任职要求:
1.普通话清晰流利,喜欢跟人沟通,能快速跟客户拉近距离。
2.对法务行业不排斥,愿意学习基础法务相关知识。
3.有经验加分,但没经验也完全OK!我们有完善的带教体系,愿意培养新人。
渠道经理
城阳区东方雨虹运营中心
岗位职责:
1.制定和执行销售战略以达成销售目标;
2.负责区域市场的维护和开发,扩大客户群体;
3.分析市场趋势和竞争对手活动,为产品和服务改进提供建议;
4.建立和维护与客户的长期合作关系;
5.协助团队成员达成销售目标。
任职要求:
1.具备优秀的沟通和谈判技巧;
2.具有较强的市场分析和客户管理能力;
3.具有较强的团队合作精神和领导能力;
4.能够承受工作压力,具有高效的工作能力;
5.具有相关行业的销售经验。
招聘销售专员,待遇丰厚
6000-26000元/月
销售专员五险1-2人经验不限学历不限基本坐班销售额提成
岗位职责
1.负责装修业务的市场开拓与客户挖掘,制定并执行个人及团队销售计划,完成业绩目标。
2.对接客户需求,提供专业的装修方案咨询,精准匹配公司产品与服务,推动签单转化。
3.维护客户关系,跟进装修全流程,提升客户满意度,促进老客户转介绍。
4.协同设计、施工团队,确保项目高效落地,解决业务推进中的各类问题。
5.关注行业动态与竞品信息,及时反馈市场需求,助力公司优化业务策略。
任职要求
•经验要求:2年以上装修行业销售/业务管理经验,熟悉家装/公装业务流程,有成熟客户资源者优先。
•能力要求:具备出色的沟通表达与谈判能力,能精准洞察客户需求,抗压性强,目标感清晰。
•素质要求:热爱装修行业,对“家”的设计与品质有追求,具备团队协作精神与责任心。
•其他要求:具备一定的市场分析与资源整合能力,能独立开展业务,有团队管理经验者优先。
我们能提供
•优厚薪酬:无责任底薪+高额提成(上不封顶)+业绩奖金,平均月薪15k-30k。
•福利保障:五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+免费体检,全方位保障你的生活与健康。
•成长空间:完善的岗前培训+师徒带教+晋升通道(业务经理→销售总监→合伙人),助力职业进阶。
•团队氛围:年轻活力的团队,开放包容的工作环境,拒绝内卷,专注成长与共赢。
销售 电销专员
4000-5000元/月
电话销售包住社保生日福利1-3年高中及以上销售经验个人(To C)普通话标准电话销售经验批发/零售
岗位描述
1、专注电话销售工作,通过收集全国范围内酒店、饭店及海鲜酒楼类客户信息,开展有效沟通,精准把握客户需求,挖掘潜在销售机会,达成销售目标,侧重电销执行。
2、深入跟进潜在客户资料,积极拓展新客户资源,同时维护客户关系,确保沟通顺畅与长期联系。
3、掌握活鲜产品类别知识,熟悉活鲜市场动态,具备活鲜类产品销售或批发经验者优先考虑。
任职资格
1、普通话流利,具备责任心,对销售工作有热情。
2、拥有较强的学习理解能力与沟通技巧,擅长人际交流。
3、具备良好的团队协作精神和抗压能力,具有敏锐的市场洞察力与商业判断力。
4、我们急需业绩突出的优秀人才,以结果为导向,销售业绩越高,提成比例相应提升。
5、有海鲜市场相关从业经历者优先录用。
公司福利
1、提供住宿安排。
2、节假日享受福利发放,定期组织团建聚餐,不定期提供工作餐,享有员工生日福利等。
3、依法缴纳五险。
面完不想走,月薪2w轻松到手
6000-11000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验客户邀约企业(To B)流量垂直金融产品客户签约电话销售经验其他沟通能力强不需要地推外出
工作内容:
1、通过电话沟通了解客户资金需求,提供专业融资建议并制定个性化解决方案。
2、负责客户接待及商务洽谈,协助完成合同签署流程。
3、根据公司标准落实客户回访安排,持续维护客户关系,提升客户满意度。
职位要求:
1、性别不限,年龄不限,学历不限。
2、普通话标准,表达清晰,对销售工作有高度热情。
3、逻辑思维清楚,具备较强的学习能力与市场敏感度,能精准分析客户需求。
薪酬福利:
无责底薪6000+话补500+提成高达60%+奖金3000~20000
1、新员工入职保底收入1.5W起,当前新人平均约10天实现首单突破。初级销售月收入1W~3W,中级销售4W~6W,高级销售8W~12W,顶尖精英月均收入15W~30W,上月最高个人收入达32W
2、提供带薪岗前培训,公司设有培训部、按揭部、谈判部,多部门协同支持,定期组织内部学习与技能提升课程
3、健全的晋升体系:
销售经理-团队主管(年薪30W)-销售总监(年薪100W)-总经理(年薪300W)-区域总
公司多数伙伴入司前无相关经验,最快一个月内晋升主管,我们重视实际能力,只要你够优秀,就来展现你的价值
业务员
3000-5500元/月
销售专员社保3-5人
青岛鑫诚盛环保科技有限公司招聘业务员3名,应聘,会用电脑,有在外面跑业务经验,跟单经验,年龄28-45岁,双休,有公交卡补助,不管吃住,招每月基本工资3000-5500,每成一单提成500-800左右,有五险,公交车补助,吃苦耐劳,肯上进,具体工作,承接公司,超市,酒店,医院,厂子等保洁外包工作,每月15号发工资,有意者联系,
共享合伙人
100-600元/天
城市经理1-2人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公企业服务5人(含)以上电销团队开城经验销售经验软件推广经验团队建设及管理能力制定区域营销计划
岗位职责:
1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成,统筹市场拓展、渠道建设及客户关系维护
2.制定并执行本地化运营策略,推动公司产品/服务在区域内的品牌影响力与市场份额提升
3.指导并赋能下属团队(销售、运营、支持等),开展人才选拔、培训带教与绩效管理
4.协同总部各职能部门,落地政策执行、数据复盘与优化建议,确保区域目标与公司战略高度一致
5.监控区域经营数据与竞品动态,及时识别风险并提出有效应对方案
任职要求:
1.具备3-5年及以上团队管理经验,有2年以上城市/区域负责人实绩者优先
2. 本科及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业背景为佳
3.熟悉本地市场环境与行业生态,具备较强的商业敏感度与资源整合能力
4. 出色的沟通协调、跨部门协作及抗压能力,能适应高频次出差与多任务并行
5.具备基础数据分析能力,熟练使用Office办公软件,有CRM系统操作经验
电话销售
6000-10000元/月
电话销售社保五险3-5人经验不限高中及以上网络销售基本坐班销售额提成金融产品互联网金融售前服务客户邀约普通话标准沟通能力强
银行第三方招聘电话销售,双休,交五险,法定节假日正常休息,责任底薪高提成
金融贷款销售招聘|钱多事少合规干,双休稳薪开单易!
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薪资碾压同岗:责任底薪3500元打底,高提成上不封顶,开单即赚高薪,月入过万是常态,多劳多得不设限;
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开单soeasy:提供优质精准客户资源,需盲目拓客,成单率超高,新人也能快速出单拿提成;
工作超轻松:流程简化、辅助工具完善,需熬夜加班,事少效率高,上班节奏压力;
领导超给力:不画饼、不PUA,手把手带教,团队氛围和睦,有问题随时帮,成长阻碍;
合规有保障:全程遵循行业规范,合法经营,薪资发放及时,职业发展路径清晰。
我们希望你:
-有销售经验均可(新人带薪培训,老人快速上手);
-沟通表达清晰,有责任心,对赚钱有热情;
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属于区块链的其中一环,信息存在高技术壁垒,短时间内无法被复制!可利用信息差快速获利,加入方式众多。属于信息差盈利,
所以要求个人必须比较灵动,有敏锐的市场嗅觉,强大的执行力。有兴趣的欢迎私信或者来司考察详聊。
任职要求:
无论你是想快速上岸,还是想快速暴富,只要你有有强大的学习能力和执行力,你可以没时间但是最主要的是你绝对不能懒!!!
岗位职责:
8K~大厂直招大客户经理
8000-13000元/月
BD经理五险一金1-3年高中及以上渠道/机构客户开发(销售方向)企业服务个人客户开发(销售
[薪资待遇]
1.无责底薪+绩效+补贴+提成,综合7-18k
2.入职缴纳五险一金
3.高端写字楼办公,每月组织团建,享受带薪休假及年假
[岗位职责]
1、负责无人售货机的市场拓展,通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式,与企业类客户(如写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位等)建立合作关系;
2、科学制定工作计划,达成公司下达的业务拓展指标,积极挖掘合作机会;
3、开展新客户资源开发,同时维护重点客户关系,提升合作稳定性。
[任职要求]
1.高中及以上学历,对个人职业发展有清晰目标,踏实肯干,执行力强,富有进取心,愿意拼搏,条件优异者可适当放宽要求;
2.具备地推、市场营销或销售推广经验者优先录用(表现突出的应届毕业生亦可考虑);
3.学习能力强,能迅速熟悉并掌握【无人智能柜/自贩机推广开发】相关业务流程;
4.具备良好的协调沟通与统筹能力,责任心强,能适应高强度、高挑战的工作节奏;
5.有阿里巴巴系、美团系、字节跳动等互联网大厂工作背景者欢迎投递
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