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工作内容： 1、负责团餐客户的市场拓展与开发 2、参与部门销售策略的规划与实施 3、带领团队设定并达成销售结果及过程指标 胜任要求： 1、具备大客户开发相关经验 2、熟悉医疗、、院校等渠道者优先考虑 3、具备销售实战能力，擅长陌生拜访、商机挖掘及客户开拓 4、踏实肯干、拼搏进取、具备韧性与钻研精神

一、岗位职责 1、为跨业提供全球供应链咨询、贸易合规及关务领域的专业支持； 2、研究各国海关法律法规，协助客户优化跨境交易结构与业务流程； 3、参与海关稽查、核查及争端应对项目，编制专业分析文档； 4、与境外团队及客户保持高效沟通，完成英文方案撰写及跨国协作任务； 5、持续关注全球税务与海关政策变化，提供具有前瞻性的解决方案建议； 6、完成上级交办的其他相关工作内容。 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，法律、财税、经济、国际贸易等相关专业优先，有海外学习经历，熟悉国际税务或海关运作体系者优先； 2、语言水平：英语流利（CET-6级580分以上/雅思6.5+/托福100+或同等能力），可作为主要工作语言，具备英文报告撰写与商务沟通能力，掌握第二外语（如俄语）者优先； 3、专业技能：具备海关实操经验（如AEO认证、商品归类、加工贸易合规管理等）；持有律师执业资格、海关归类师资质者优先； 4、综合素质：具备良好的跨文化沟通意识和团队合作精神，思维条理清晰，抗压性强，能适应高频跨国协作及出差安排。 三、工作地点 青岛（可根据需要调配至济南/北京/上海等地）

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岗位一：区域性质销售业务经理 工作区域：山东，山西，内蒙，黑吉辽，青海西宁，河南、江苏、浙江、安徽、新疆等地常驻 岗位要求： 1、性格踏实肯干，品行端正，具备责任感与进取心。 2、拥有良好的沟通技巧、服务意识及职业操守。 3、有三年以上暖通或家电领域销售经历者优先录用。 4、年龄无限制，以实际能力为选拔核心依据。 岗位职责： 1、承担所辖区域工程与渠道销售目标的达成及业绩增长责任； 2、主导工程项目从线索挖掘、商务洽谈、合同签订到实施落地的全流程管理，同时推进区域内线下渠道的开拓与布局； 3、负责本地集成商、工程商及渠道网络的开发维护，强化合作关系，推动订单转化并落实规范化运营优化； 4、协调内部资源支持，完成数据反馈、汇报分析及相关策略提案工作。 岗位2：对应所在区域的售后工程师 岗位要求： 需胜任燃气壁挂炉、空气源热泵、模块机、烟机灶具热水器等产品的安装与维修任务，经验不限，可接受新手入职；持驾驶证者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责管辖区域内门店的销售运营与业务规划工作； 2. 达成月度及年度销售指标，落实终端促销活动执行； 3. 依据公司定价机制，严格管控产品在卖场的零售价与促销价执行情况； 4. 监督并指导门店日常运营（包括商品上架、货架陈列、堆头布置、促销落地、订单跟进、批号管理等）； 5. 维护并拓展流通渠道市场； 6. 按时完成上级安排的其他工作任务。 职务要求： 1. 需为当地市区或近郊长期居住人员； 2. *****，大专及以上学历，管理类、市场营销等相关专业优先考虑； 3. 具备1年以上快消品行业营销经验，熟悉KA系统门店及流通渠道运作流程； 4. 执行能力突出； 5. 熟练操作Office办公软件，积极进取，为人正直，具备良好职业操守； 6. 身体健康，无不良习惯； 7. 有食品行业销售背景，尤其具备饼干品类销售经验者优先。

岗位职责 1、负责私域流量的日常运营与维护，涵盖用户获取、活跃提升、留存优化及流失用户的回流管理； 2、规划并执行私域运营方案，提升用户粘性、互动频率与忠诚度，强化品牌认同感； 3、通过与私域客户高效沟通，持续完善用户信息与标签系统，构建完整的用户数据画像； 4、准确洞察用户需求，定向推送产品资讯与活动内容，更新朋友圈图文素材，并主导社群活动的创意设计与落地； 5、制定用户增长、销售转化及粉丝拓展的策略体系。 任职要求 1、具备私域运营相关经验，为互联网深度使用者； 2、掌握私域流量的运营逻辑，熟悉微信生态内的社群管理工具，对用户拉新、转化路径有系统认知，并具备实际成功项目经验； 3、具备资源整合能力，可统筹多渠道引流方案的设计与执行； 4、工作踏实尽责，富有责任心，具备推动力、独立分析能力及良好的团队协作意识。 这个工作的钱途怎么样？ 底薪+提成+分红。薪资根据经验和能力面议，待遇灵活有空间，努力即有回报，分红不设上限。 （真实承诺，非面试话术）。我们诚邀有实战经验的优秀人才加入，支持团队整体引进。

岗位职责： 1、 负责区域内的产品推广与销售工作，重点推进新材料、新技术在项目中的应用； 2、 利用公司资源、个人人脉、网络平台及其他媒介渠道，获取与防水工程相关的项目信息； 3、 通过实地拜访等方式，逐步掌握项目核心人员信息，建立联系并推动项目洽谈进程； 4、 采用电话沟通或现场走访等形式维护现有客户关系，跟踪客户项目的使用情况及质量反馈，及时跟进项目回款进度； 5、 妥善应对项目执行过程中出现的各类突发问题，确保项目顺利推进。 任职要求： 1、 具备3年以上防水材料或工程类销售经验，大专以上学历，市场营销、化工材料、土木工程、工商管理等相关专业优先； 2、 具备独立开发客户的能力，拥有本地工程领域客户资源者优先； 3、 可独立完成项目全流程运作，熟悉产品知识、销售技巧及商务礼仪； 4、 工作态度积极认真，抗压能力强，具备拼搏精神和吃苦耐劳品质； 5、 拥有出色的客户沟通能力与商务协调能力，注重团队合作； 6、 具备政府类客户资源或相关项目经验者优先。

1、负责全国TOP100医院的实地走访，推广脑机接口及非植入类医疗产品； 2、执行所辖区域产品与服务的销售方案，确保销售任务达成； 3、搜集客户反馈与市场信息，持续更新并优化区域客户资料库； 4、维护客户关系，传递企业品牌价值，提升公司专业形象； 5、协助终端客户及经销商解决技术应用中的售后问题； 6、及时汇报市场变化及竞争产品动态。 任职要求： 1. 理工科专业背景，统招大专及以上学历，具备技术开发经验者优先； 2. 拥有脑机接口或非植入医疗设备厂商相关客户资源者优先； 3. 熟悉脑机接口及非植入医疗领域知识，掌握基础生物医学工程常识； 4. 具备优秀的客户沟通与人际交往能力； 5. 能够接受高频次出差安排； 6. 具备1年以上神经内科或神经外科领域销售工作经验

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1、年龄须25-45周岁 2、学历须大专及以上 3、无责任底薪3300+管理补助1500+小组提成+奖励 4、国有企业招募，福利多多 5、对金融，保险行业不排斥 6、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 8、公司给一定的人力资源支持，辅助该岗位负责人招聘

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】 - 负责日常设备维护及铺设等安排 - 协助安装设备地点及时沟通 - 参与简单商务沟通与谈判 【职位要求】 - 无经验要求，可零基础入职 - 学历不限，工作年限不限 - 有责任心，能适应办公室工作节奏 【工作时间】 09:00-18:00，月休四天 【薪资福利】 - 综合薪资：2000-6000元/月 无需经验要求，有积极性愿意并长期的成就一份事业心的你，诚邀有团结友爱有公德心，有服务理念的你加入我们。不需要你有多高的学历只要你有主人公意识，不会没关系可以帮扶你，让你可以适应工作中的强度或其他不适应等，这里可以短期的历练也可以长期的事业，加油！ 免费提供住宿

负责目标客户资料的搜集与分析，通过电话沟通开发新客户。 向客户介绍公司产品或服务，解答相关咨询，达成销售目标。 维护现有客户关系，深度挖掘客户潜力，提升客户价值。 定期跟进客户反馈，建立并维护长期、稳定的合作关系。 遵守公司各项管理制度，完成团队及个人月度销售指标。

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帮助成人群体改善近视、远视、散光、斜视、弱视及老花等问题，一个疗程可降低100-200度 技术岗位提供免费技能培训，手工费用较高，支持日结薪资 业务岗位负责客户拓展与服务推广，提成丰厚，同样可实现日结 工作地点：青岛市南

厂商型手机门店专卖店负责联通业务推广，通过联通业务政策，给购买手机的客户提供购机直降等优惠，属于三方共赢，手机门店提升手机销量、顾客得到购机实惠、驻店员得到高额奖励。投五险、单休、时间较灵活

岗位职责： 1、开展轮胎力学数据的处理与分析工作； 2、优化与改进轮胎力学相关的测试流程及程序； 3、开展轮胎力学模型的辨识性能开发与持续优化； 4、推进轮胎及整车仿真技术的研发与实际应用； 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、力学、机械工程、物理学等相关专业优先考虑； 2、具备轮胎力学领域相关工作经历者优先； 3、英语沟通流利者可获加分；

招聘青岛区域业务经理，做生鲜猪肉销售，对，农贸市场，零售猪肉摊，商超，生鲜超市，饭店，脂渣店，烧肉店等进行产品推广，推广产品为白条分割肉副产等。

开发客户，拜访客户，促进成交。

此岗位要求有线束工作经验，能积极配合车间主管完成生产。 岗位职责: 1. 负责车间日常生产管理，确保生产任务按计划推进 2. 协调组员分工，提升团队整体作业效率 3. 监督生产流程，确保产品质量和工艺规范 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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1，依据公司经营战略与市场定位，结合区域市场特点，组织开展市场调研，制定并落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。 2，组建契合企业文化和长期发展战略的销售队伍，策划并实施系统化培训，助力团队成员综合素养与销售能力持续提升。 3，积极拓展市场空间，精准识别目标客户，构建并优化客户开发、合作推进与关系维护的全流程体系，持续拓展高质量客户资源，推动实现业绩增长与长期共赢。 4，严格落实公司管理制度与运营流程，保障资产安全，确保团队高效合规运作，稳步提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑。 [职位要求] 1，年龄28-36岁，本科及以上学历，具备6年以上销售岗位工作经验，其中至少3年销售团队管理经历，拥有相关行业背景者优先考虑。（条件优异者可适当放宽） 2，具备良好的职业操守，具有全局发展视野，责任心强，以身作则，拥有出色的沟通协调、组织管理及商务洽谈能力，品行端正。 福利待遇：法定节假日正常休息，五险一金，带薪年假，提供专业培训，享有丰富员工福利（节日福利、生日礼金、年度体检）及多项补贴（全勤奖励、餐补、交通补助、通讯补贴等）。 加分项：具备以下领域从业经验者更受青睐：通信/网络设备、计算机软件、建筑材料

电话沟通与现场业务

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