即墨移动招聘直销业务经理 工作稳定，福利待遇好，提供岗前培训 工作地点：即墨 直销经理：时间自由、地点灵活，五险一金，前3个月新人期奖励，多劳多得、上不封顶。

1.专科以上学历，市场营销，电子商务专业优先，熟练使用excel.ppt.ps等办公软件 2.制定并执行销售计划 3.有良好的沟通表达能力

上市公司官方合作门店，总部在北京，全国20多家分公司。青岛分公司本部诚意招聘各方有能力的伙伴们。 公司提供精准客户，不需要自己拓客，不需要外出，也不需要出差。公司统一配备手机和电话卡，话费全部由公司承担。只需要在工作岗位上，全心的投入本职工作，带领团队安心挣钱就可以。 团队电销经验非常丰富，曾在全国开拓800多家门店的战绩，老板没有各种事，是实干型，氛围轻松，环境舒适。不搞勾心斗角，拉帮结派，只看能力能力能力。 [岗位要求] 1，年龄22-35周岁，风华正茂的你。毕竟我们是年轻的团队~ 2，大专以上学历优先，经验不限，优秀者可考虑破格录用~ 3，拒绝玻璃心，希望你脸皮厚一点；赚钱欲望一定要强! 4，普通话标准，性格开朗；抗压力，执行力一定要强! 5，沟通应变能力强，具有客户服务意识~[岗位职责] 6，受理客户通过网络平台主动申请等渠道的精准客源(不打骚扰电话)~了解，记录，分析，跟进客户情况(不会求着客户)~ 进行客户的邀约，谈判，签约，跟进后期手续办理(不看客户脸色)~ [福利待遇] 1、关于收入：月薪8000-15000，平均年收入20w+，上不封顶；欢迎各路优秀的行业人士前来面谈，一切皆可谈。 2、关于福利：福利待遇五险+各种奖励+带薪休假+。。。 3、关于团建：不止是吃吃喝喝唱唱歌老三样，老板更愿意听取90后00后的想法，用大家喜欢的方式聚一聚。 4、关于休假：上六天休一天，法定节假日+年假+婚假+产假+...，好好工作就是为了更好的享受生活。 5、关于环境：高档写字楼办公，配有各种零食，茶，咖啡，氛围轻松； 6、关于晋升：团队主管-门店经理-分公司总。。。，公平竞争，一路畅通，享受公司各种平台资源。有野心的小伙伴也可选择一起共同创业，比单打独斗的创业大大的降低了风险，成功率更高。 7、关于培训：日常细节培训，分公司系统培训，总部系统强化培训等等不断，全部带薪培训，号称收的都是忽悠，请擦亮眼睛。 选择职业，一定要选择行业稳定，公司稳定，工作稳定的。 欢迎各位来电咨询。

招聘家具板销售经理数名，年龄25至40岁，有工作经验者优先

一、工作职责: 1. 服务于公司VIP客户及高净值客户，为其提供全方面金融理财服务; 2.开拓客户，与客户面谈沟通，了解客户家庭财务方面的风险及理财规划需求; 3.根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，为客户量身定制解决方案，并为客户呈现解读方案内容； 4.促进成交，维护客户关系，定期邀约客户参与公司活动； 5.学习法律、税务筹划、理财知识，尽力为客户解决家庭企业资债隔离、婚姻资产隔离、资产传承、税务筹划等方面问题； 6.不是电话销售!也不提倡电话销售模式。 二、任职要求: 1.年龄在22岁-38岁(2年以上工作经验优先); 2.本科及以上学历(条件优秀者可放宽至大专); 3.自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，并具有优秀学习能力(很多都是跨行业来的同事，只要愿意学都能做起来)； 4.态度端正、工作习惯好、有良好职业素养、执行力强； 5.从事过金融、奢侈品、法律、医药、名车销售、人力资源、旅游业、教育培训机构等;海外留学生、企业主、外企工作经历优先； 6.想尝试团队经理的最好有1年以上管理经验，如果有意向做团队经理，最快6个月可晋升。 三、收入及待遇: 1.周一至周五上班，周六周日及国家法定节假日休息，弹性工作制(外企圣诞节经常额外放假)； 2.超过130年外企的成熟薪资体系，上不封顶的收入，公开透明的晋升机制，新人成长空间大，是我们的绝对优势； 3.薪酬:佣金(可连拿5年)+新人津贴+月度奖金+晋升奖金+长期服务奖+公司各项福利+团体保险等多项收入); 4.每年免费旅游，各种竞赛奖励(iPhone、奥运门票、无人机等); 5.公司提供免费的阶梯式、模块化和持续性的专业培训，包括专业知识培训和及团队管理课程培训; 6.享受公司免费提供的团体商业保险，包括意外/医疗/健康保险，所有保障额度随级别升高而增加; 7.公司定期组织各种休闲娱乐party(完全自愿，社恐选手也可休息不参加)，定期举办篮球赛、足球赛、羽毛球赛、橄榄球和飞盘活动，员工以90后、00后为主。 四、公司介绍: 1.Allianz安联集团是一家拥有132年历史底蕴，世界500强常年位居前50位!2022年最新排名第47位的德国金融企业，集团1890年始创干德国柏林，目前总部位于慕尼黑，欧洲最大的保险以及资产管理公司之一； 2.安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所相继上市!并持有宝马、西门子、拜尔等多家企业股份； 3.2021-2028年奥林匹克官方合作伙伴； 4.完善的德资外企薪酬体系，公平透明的管理与晋升制度，确保身在青岛的您与全球80多个国家和地区147000名集团员工共同发展进步。

物流设备市场开拓精英（穿梭车/提升机等） 核心职责： 1. 市场拓展：在山东及周边指定区域范围内，主动开发新客户资源，挖掘潜在项目机会（目标客户涵盖制造业工厂、第三方物流、电商仓储、零售配送中心等）。 2. 产品推广：熟练掌握公司产品体系（包括穿梭车、提升机、货架系统及配套自动化设备），针对客户需求提供精准的解决方案推介，达成既定销售任务。 3. 客户维护：持续建立并深化客户关系，深入理解客户业务需求，提供专业建议与售前技术支持。 4. 项目推进：全面跟踪销售项目进程，联动技术、售后等内部团队，协同推动项目顺利签约与实施。 5. 市场反馈：搜集区域内行业动态、竞争格局等信息，及时向公司汇报，助力优化市场布局策略。 要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、机械类、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑 2. 年龄不限（我们更关注实际能力与从业经验） 3. 具备强烈的市场拓展意愿和以客户为中心的服务意识 4. 能够独立完成客户开发及销售全流程管理工作 5. 可接受在山东省内及邻近区域频繁出差

薪资架构：底薪8K-12K+高额提成（终端项目15%，渠道项目3%）+年终奖金。 岗位职责： 1. 负责智能硬件在教育领域的市场调研及产品需求推广工作； 2. 开拓基础教育、职业院校、高等院校等机器人与人工智能专业相关项目，开展终端客户及行业代理的商务合作洽谈； 3. 开发教育培训场景下的产品应用方案，深入挖掘教育机器人在实际教学中的使用场景； 4. 协同研发与项目团队，及时传递用户需求，保障客户服务体验； 5. 拓展客户资源，达成个人销售目标，掌握产品核心技术知识，具备基础的产品培训与技术支持能力。 任职要求： 1. 拥有职校或本科院校相关资源，具备1年以上相关领域销售经验； 2. 热衷于机器人行业发展，性格开朗，沟通能力强，工作积极主动，具备出色的谈判技巧； 3. 有机电自动化、计算机信息应用、机器人工程等智能硬件相关专业背景或销售经验者优先。 公司福利： 1. 薪资待遇：底薪+高额提成+绩效+年终奖，综合月薪10000-20000元； 2. 五险一金：缴纳五险（养老、生育、失业、医疗、工伤）及住房公积金。 工作时间： 1. 上午：9:00-12:00，下午：13:30-18:00。

一、工作职责： 1. 为公司VIP客户及高净值客户提供全面的金融理财服务支持； 2. 主动拓展客户资源，通过面对面交流了解客户家庭财务状况、风险偏好及理财规划需求； 3. 结合客户的资产规模、生活愿景、收益预期与风险承受能力进行综合评估，制定个性化理财方案，并清晰讲解方案内容； 4. 推动方案落地实施，持续维护客户关系，定期邀请客户参与公司组织的相关活动； 5. 持续学习法律、税务筹划及财富管理相关知识，协助客户解决家庭与企业资债隔离、婚姻财产保护、资产传承、税务优化等实际问题； 6. 非电话销售岗位！不采用电话推销的工作模式。 二、任职要求： 1. 年龄20至38岁之间（具备2年以上工作经验者优先考虑）； 2. 学历要求本科及以上（优秀者可放宽至大专）； 3. 自信开朗，具备良好的沟通表达能力与学习能力（团队中有众多跨行业转型成功的同事，只要愿意投入学习即可胜任）； 4. 品行端正，工作自律，具备优良的职业素养和高效执行力； 5. 有金融、奢侈品、法律、医药、高端汽车销售、人力资源、旅游、教育培训等行业经验者优先；海外留学背景、企业主身份或外企从业经历者更受青睐； 6. 有意发展为团队管理者需具备1年以上管理经验，表现优异者最快6个月内可获得晋升机会。 三、收入及待遇： 1. 周一至周五正常出勤，周六周日及国家法定节假日休息，实行弹性工作制（外企圣诞节通常额外安排假期）； 2. 拥有超130年历史的成熟外企薪酬体系，收入上不封顶，晋升机制公开透明，新人成长空间广阔，是我们的核心优势； 3. 薪酬结构：佣金（可持续领取达5年）+ 新人津贴 + 月度奖金 + 长期服务奖励 + 公司多项福利 + 团体保险等综合收入； 4. 多样化竞赛激励（如iPhone、奥运会门票、无人机等奖品）； 5. 公司提供免费的阶梯式、模块化、持续性的专业培训，涵盖金融知识与团队管理课程； 6. 享受公司统一提供的团体商业保险，包含意外、医疗、健康保障，各项保额随职级提升而递增； 7. 定期举办各类休闲社交活动（完全自愿参与，内向型员工也可选择休息），包括篮球赛、足球赛、羽毛球赛、橄榄球及飞盘运动，团队成员以85后、90后为主。 四、公司介绍： 1. Allianz安联集团成立于1890年，总部位于德国慕尼黑，拥有132年悠久历史，长期位列世界500强前50位，2022年排名全球第47位，是源自德国柏林的世界领先金融集团，欧洲最大的保险与资产管理公司之一； 2. 安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市，持有宝马、西门子、拜尔等多家知名企业股份； 3. 具备完善的德资外企薪酬管理体系，坚持公平、透明的管理与晋升机制，确保身处青岛的您与遍布全球80多个国家和地区的147000名员工共同成长与发展。

招聘岗位：销售主管 薪资待遇：五险一金/五重收入（同行业最高） 岗位职责： 负责完成辖区内的业绩目标，有效识别并控制业务风险。 岗位要求： 具备同行业管理经验，具备风险意识，坚持可持续发展理念。

支付宝碰一碰 岗位职责： 1.负责支付宝“碰一碰”业务在区域内的市场拓展与商户签约工作 2.开展商户培训与落地支持，提升商户使用率与复购率 3.收集市场反馈与竞品信息，协同产品团队优化解决方案 4.维护重点客户关系，挖掘二次合作及增值业务机会 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，有移动支付、SaaS或金融科技行业经验者优先 2.具备较强的商务谈判能力与客户管理能力 3.目标导向，抗压能力强，能适应短期高频出差 4.学历不限，具备良好沟通表达与团队协作能力 5. 熟悉支付宝生态及“碰一碰”产品逻辑者优先 6.有师傅带领保证让你挣到钱

啤酒饮料配送招聘 50 岁左右 C证司机:6000-6500 跟车送货:5000 骑三轮车送货:工资5500 包吃包住，包三餐 电话: 地址:市南区西镇 实在想干的打电咨询❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

物流招聘 C1.B2证司机各2名 附近提送货简单轻松，不跑长途。不开夜车。4.2高栏和5.2箱车。可包吃住，工资5500-6500元。 叉车工1名， 会组织装货卸货，有物流工作经验者优先。 以上人员要求50岁以下。身体健康无不良嗜好。工资电议。 电话: 地址：城阳夏庄（东方城丹山附近）仙山东路18号

连锁熟食店招聘 地址在李沧区，需要熟食销售营业员若干名，18-45岁，工资3500-4500，男女都可以，有无经验均可，包吃 月休二天。另外需要一个店面的厨工，年龄30-45，工龄不限，要求是踏实肯干，工资4500-5500元 联系电话

今晚工地需要二名，帮着递递线，5点半出发到一点，日结130车接车送下班开钱报名电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

1，维护和开发新老客户，2，中国能建，中国电建，五大六小，工业客户

江南客运站附近某大酒店招聘 （营业时间7：00-22：30，有早茶，午市，晚市） 营销经理2名 工资：具体面谈+社保+绩效奖 （要求：年龄30-40岁，有一定的客户资源，男女不限。） 营业员1名 工资：4000+社保+绩效奖 （要求：懂电脑软件，熟悉餐饮服务流程，有一定的销售业务能力，懂线上线下电话沟通技巧，性格开朗，男女不限，年龄22-40岁） 传菜部长1名 工资：3500+社保+绩效奖 （要求：能吃苦耐劳，熟悉传菜工作程序，及部门卫生检查工作安排，男女不限） 服务员3名 工资：3000+社保+绩效奖 （要求：能吃苦耐劳，服从工作安排，五官端正，，年龄18-40） 以上岗位包食宿，月休4天，节假日过后补休。 做满一年有5天年假。 每月10日准时出粮 联系电话：陈经理 （14：00～16：00午休时间请勿打扰，其他随时电话联系）

岗位职责： 1.负责开拓并维护酒店类客户资源，开展渠道合作洽谈与业务落地 2.主导合作合同的谈判、签订及后续执行跟进，确保合作合规高效 3.统筹合作物料的计划、预定、配送与日常维护，保障品牌形象统一 4.定期分析渠道运营数据，优化合作策略，提升渠道覆盖率与转化率 5. 协同内部团队推进项目落地，及时响应客户需求与异常问题 任职要求： 1. 具备渠道销售或商务拓展相关工作经验，有酒店行业资源者优先 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，目标感强 3. 熟悉合同管理流程及基础商务风控要点 4.具备较强的执行力与客户服务意识，能适应阶段性出差 5.学历不限，具备良好职业素养与团队协作精神

具备等级保护测评、密评、系统集成等区域资源及销售经验。 base地：吉林省、北京、天津、河北省、上海、江苏省、陕西省。 岗位职责： 1. 负责指定区域内网络安全及相关方向的市场拓展与销售工作，完成年度业绩目标。 2. 挖掘并维护区域内政企、金融、医疗、教育、能源等重点行业客户，建立长期稳定的合作关系。 3. 跟进项目全流程，协调内外部资源，保障项目顺利落地与交付。 4. 收集市场信息与竞品动态，为公司业务策略提供参考。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、网络安全、信息安全、市场营销等相关专业优先。 2. 具备 5 年及以上网络安全或等保相关行业从业经验，熟悉等保 2.0标准及相关解决方案者优先。 3. 具备较强的客户沟通能力、商务谈判能力和抗压能力，能独立完成客户拓展与项目跟进。 4. 能接受跨省出差及工作调动，适应高频外勤工作节奏。 5. 有政企客户资源或大型项目经验者优先。

招聘：农贸市场招聘市场管理员1名 要求：有销售经验，有管理能力，沟通能力强，及时解决商户的问题。 待遇：工资4000-6000元

工作内容 1.负责液压系统的方案设计与开发工作，保障产品性能达标及质量稳定； 2.参与产品制造与装配环节，跟进并监督检测与测试流程； 3.对生产过程中出现的技术问题及时记录反馈，并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康状况良好，能胜任岗位工作强度要求； 2.工作踏实认真，具备较强的执行力和责任心； 3.具备液压系统相关设计与开发经验，熟悉产品开发全流程。 薪资面谈 有五险一金、有饭补、住宿补贴

职位描述 1.负责服装/纺织/皮革制品的工艺设计。 2.优化现有工艺流程，提高生产效率。 3.与生产部门合作，实施新工艺。 4.解决生产中的工艺问题。 5.持续改进，提高产品质量。 感兴趣就联系我，期待你的加入！

岗位内容： 1. 负责城市销售业务推进及所辖区域客户的统筹管理 2. 优化城市销售体系，组建并带领销售团队高效运作 3. 持续关注市场变化，结合实际情况制定可行的发展策略 4. 构建本地资源网络，主动对接合作方，推动业务持续扩展 任职要求： 1. 具备城市经理或相关领域从业经历 2. 精通销售流程与团队运营，具备良好的市场推广经验 3. 拥有一定的数据解读能力与信息整合能力 4. 具备出色的团队协作意识、沟通技巧及执行力

想要在青岛大展拳脚，带领属于自己的团队吗[机智] 渴望与众多B端精英深入交流，共谋发展蓝图吗[机酷] 加入丰e，携手共创不一样的职业未来[握手] （底薪为固定档位，具体薪资需面议） 岗位内容： 1、结合市场动态与业务实际，搭建销售团队并持续优化人员结构； 2、依据公司整体销售目标，合理拆解任务指标，落实至个人，制定周度、月度达成计划； 3、规划部门销售策略与执行方案，跟进落地进程，做好过程管理及阶段性复盘检核； 4、持续提升团队成员的销售与运营能力，推进人才梯队建设与培养机制； 5、协同公司各职能部门，高效解决销售过程中出现的问题，推动流程优化与效率提升。 任职要求： 1、年龄25-32岁，具备三年以上销售工作经验，至少一年销售团队管理经验，有互联网行业销售背景者优先； 2、热衷于销售工作及团队管理工作，对互联网企业运营模式有浓厚兴趣，重视长期职业成长，具备明确晋升意愿； 3、熟练操作Excel/PPT等办公工具，具备良好的数据整理与分析能力； 4、拥有出色的目标分解能力、过程管控能力、结果导向意识及复盘总结能力； 5、学习适应能力强，反应敏捷，执行力突出，能在高压环境下稳定高效完成工作任务，具有强烈的进取精神； 若条件匹配，我们始终期待您优秀的简历到来~

发布此岗位企业：为青岛海纳化工环保设备有限公司，山东国舜建设集团下的子公司，工作地点在山东青岛市崂山区，工作职责如下： 1. 承担本专业设计任务，熟练运用CAD绘图及具备相关专业技术知识； 2. 负责设计图纸的自我审查与交叉审核； 3. 按照公司下达的设计计划推进各项设计工作； 4. 具备脱硫、湿式电除尘等系统项目经验者可优先录用； 5. 其他要求：大专及以上学历，环境工程或相近专业，具备良好的学习能力与深入思考的习惯；工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1、开发主机厂、一级供应商及汽车后市场经销商等重点客户，达成年度销售任务。 2、依据市场运营规划，实现部门既定的销售目标； 3、熟练阐述等速驱动轴产品的技术指标，有效回应客户提出的技术咨询。 4、收集市场相关信息，掌握区域行业动态，及时反馈以支持产品改进，关注展会安排与招标动态，积极探寻潜在客户合作机会。 5、负责销售流程的全流程跟进与管理 任职要求： 1、具备大专及以上学历，机械类、汽车工程、市场营销等相关专业优先； 2、三年以上销售工作经验，具有汽车零部件（传动系统、底盘件为佳）或工业品销售经历者优先考虑； 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 4、具备基本市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 7、有汽车零部件（传动系统、底盘件为佳）、工业品销售背景，外语能力优秀者优先录用；

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘客户 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限

岗位职责： 1. 负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统等消防设施的现场安装与调试工作 2. 参与消防工程项目施工方案编制及技术交底，确保符合国家消防规范及验收标准 3. 配合项目经理完成项目进度管控、材料报审、隐蔽工程验收及竣工资料整理 4. 对施工现场进行安全巡查，落实消防安全措施，及时整改隐患 5. 协同甲方、监理及设计单位沟通协调，解决安装过程中的技术问题 任职要求： 1. 消防工程、机电安装、给排水等相关专业优先，学历不限 2. 具备消防安装实操经验，熟悉GB50166、GB50261等消防施工验收规范 3. 持有消防设施操作员证或建筑电工证者优先 4. 能适应项目制工作节奏，具备良好的现场沟通与团队协作能力 5. 无不良从业记录，责任心强，安全意识高

岗位职责： 1、配合上级完成年度目标规划的制定及执行落地，推动各项任务高效达成； 2、统筹车间生产运营与决策工作，落实生产计划安排，确保生产任务按时按量100%交付； 3、主导生产流程与现场管控，落实安全规范，推进车间标准化作业管理； 4、负责生产质量控制，在每个生产周期内完善质量体系资料，严格执行质量标准操作流程； 5、开展车间成本管控工作，优化生产效率、人员效能及物料使用率； 6、负责团队运营管理，涵盖员工技能掌握情况、绩效目标实现、人员稳定性等方面； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业背景； 2、具备5年以上食品制造行业从业经历，3年以上企业管理工作经验，2年以上相同岗位工作经验； 3、熟练掌握食品制造工艺流程及速冻食品产品特性，了解质量管理要求与生产设备运行特点； 4、具备良好的抗压性、沟通协调能力、组织管理能力及成本分析能力，能熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理，包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营部门优化销售策略与话术 5.定期提交销售数据报告，提出业务改进建议，支撑管理层决策 任职要求： 1.具备3-5年相关行业销售经验，其中至少1年团队管理经验 2.学历不限，具备良好的沟通表达、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉销售全流程，能独立策划并推动项目落地 4. 有行业资源或成功带队案例者优先 5. 工作地点灵活适配，能适应阶段性出差 6工资+股份分红+业绩提成+年度奖