一、任职资格 1、大专及以上学历，具备2年以上采购相关工作经验； 2、熟悉食用原料及相关采购管理流程； 3、具备良好的采购管理能力：包括市场分析与采购策略制定能力；供应商开发与认证组织能力；询价议价、成本控制及合同谈判能力；采购计划的制定与执行能力；供应商沟通协调与管理能力。 二、岗位职责 1.根据部门及食用原料采购组的绩效目标与重点工作安排，结合市场动态，制定物料采购策略与实施计划，并跟进落实，确保公司生产所需原料按时供应。 2.依据食用原料采购组年度品质管理规划，推进相关工作执行，保障所采购食用原料符合公司品质标准。 3.围绕成本管控与优化目标，制定相应行动计划并推动落地，确保采购原料满足成本控制要求。 4.根据供应需求情况，提出新供应商引入申请，并制定现有供应商新增品类的认证方案，确保供应商结构和数量满足公司运营需要。 5.按照年度供应商绩效考核规划及管理流程，组织实施供应商评估工作，达成定期评审目标。 6.结合采购业务发展需要，持续优化采购策略小组运作机制，提升策略执行效能，助力采购目标实现。 7.遵循采购管理流程规范，负责供应商信息、采购价格数据维护及应付账款审核，保障采购流程顺畅运行。 8.根据部门业务拓展及流程标准化要求，协助完善内部作业流程及采购信息化系统建设，推动采购作业规范化。 9.根据部门日常运作需求，协助总监完成采购行政支持工作（包括应付账款处理、文件管理、数据统计与维护、流程管理、部门资产管理等），保障部门事务高效运转。 三、岗位优势： 1、平台：全国领先的快消食品企业，提供快速成长机会； 2、团队：扁平化管理，团队协作氛围良好； 3、保障：入职即缴纳深圳一档社保及公积金，享有丰厚年终奖金； 4、休息：双休制，实行五天八小时工作时间。 此岗位主要采购物资包括：果汁、果肉、果酱、食用香精、色素及其他食品添加剂等。

一、岗位职责 1、按照公司要求，执行采购下单、发货等相关流程工作。 2、负责跨境电商平台日常采购事务，线上与供应商沟通协调； 3、发掘优质供货商，并跟进物流发货进度； 4、配合运营完成内部协作任务，及时进行库存补充、首单及拍单处理。 5、结合店铺新老链接销售情况，依据仓库实际库存实施补货操作。 二、任职资格 1、熟练操作Office办公软件，包括Excel、Word等基础工具。 2、性格踏实诚信，行为规范，工作严谨细致，具备良好的学习能力。 3、遇到超出自身处理能力的问题时，能主动反馈并协调内部资源解决。 4、工作态度积极认真，责任心强，能承受一定工作压力，可接受合理范围内的加班安排。 5、年龄要求：20-25岁。 三、上班时间 白班：上午9:00-18:30，大小周工作制 四、薪资福利待遇 1、试用期薪资：2个月（实习采购岗），底薪4300元+全勤奖300元。 2、转正后薪资：底薪4700元+全勤300元+绩效奖金200~1300元（月综合收入5200-6300元） 3、入职即缴纳社保（医疗、养老、工伤、失业、生育保险），深户按一档参保/非深户按二档参保。 五、公司福利 1、享受国家法定节假日、婚假、产假、生理假、丧假等带薪假期，以及病假补贴； 2、每季度组织团建活动，不定期开展集体娱乐（如聚餐、K歌、剧本杀、狼人杀等）； 3、每月提供丰富零食和饮品； 4、重大节日发放慰问礼品，公司在重要节庆期间为员工准备节日福利； 5、每周安排1次下午茶（水果、小食、披萨、KFC、甜点、奶茶饮料等轮换供应）。 六、公司环境 1、位于地铁3号线南联站A1出口旁，交通便利，紧邻商业中心； 2、周边300米范围内配备电影院、商场、超市、麦当劳、肯德基、星巴克、瑞幸咖啡等设施，龙岗区知名小吃街亦在附近； 3、团队年轻化，工作氛围轻松融洽。 诚挚欢迎你加入我们这个充满活力的团队，携手共进，共同成长！

在这里，你的每一个决策都将产生 ‌指数级影响力‌： ‌定义行业规则‌：通过战略采购优化、成本模型创新，直接影响亚马逊全球商品竞争力与用户体验； ‌驱动技术革命‌：与研发团队协同打造采购智能化解决方案，推动供应链从「效率优先」向「价值创造」跃迁； ‌成就职业高度‌：参与专属领导力培养计划，助力你快速成长为具备商业洞察力与全球化视野的供应链领军人才。 岗位职责： 1. 独立承担公司指定产品的采购任务，定期分析差评与退货数据，定位并解决产品端问题。 2. 基于质量表现优化供应链体系，筛选优质供应商，开展询价、比价、议价及账期协商等工作。 3. 对现有供应商实施持续监管，针对流程异常或供应问题推动优化措施，提升供应链稳定性。 4. 跨部门协同推进工作计划，确保采购节奏有效支撑整体销售运营需求。 5. 开发引入新供应商资源，完善供应链储备，增强供应端的竞争性与可选空间。 6. 具备采购前端执行计划的实际操作经验者优先。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语、国际经济与贸易等相关专业背景，通过大学英语四级或六级者优先； 2. 1年以上亚马逊平台采购工作经验者优先，优秀985/211应届毕业生亦可（以管培生身份入职，配备导师全程指导并参与实操）； 3. 诚实守信，具备良好的沟通能力、执行力与反馈意识； 4. 工作态度积极，乐于学习与自我提升； 5. 具备基本的团队协作精神； 一、薪酬架构：基本工资+补贴+绩效奖金+采购提成+降价提成，提供业内具有竞争力的薪资水平与灵活的绩效激励机制 二、社会保险：入职即为员工缴纳五险一金，保障基础权益；入职满1年享5天带薪年假（逐年递增），同时享有婚假、病假、产假、陪产假、丧假等法定带薪假期 三、多样化奖励：每年发放固定工龄奖200-2000元（依岗位等级而定），年终发放丰厚奖金；年度评选优秀员工与进步员工，给予2000-3000元现金奖励；享受国家规定的带薪休假及年休假；每年提供1-2次晋升或调薪机会，重大节日为员工发放节日礼品 四、员工培训：公司重视人才培养，定期组织专业培训，帮助员工深入理解企业文化与发展路径 五、轻松的工作氛围：办公期间播放背景音乐，提供下午茶点（水果、糕点），营造舒适放松的休憩环境，助力员工在愉悦氛围中高效作业 六、丰富的活动安排：每月举办员工生日会，为当月寿星庆祝；不定期开展节日主题活动及体育赛事，如篮球赛、乒乓球赛等 七、用餐：公司配备冰箱与微波炉，支持自带餐食，也可自行前往园区食堂就餐 八、旅游：公司每年组织1-2次集体旅游，覆盖国内或国外目的地 九、升职：设有开放透明的晋升通道，为高潜力人才提供广阔的发展平台与成长机会，欢迎各界英才加入 十、地理位置便利，公司坐落于深圳北站周边，毗邻红山地铁站与民治地铁站，可直接导航至宝山时代大厦 十一、工作时间：9:00-9:30 至 12:30，14:00 至 18:30-19:00，支持弹性上下班，周末双休！无需加班，无需加班

工作职责 1. 熟悉项目类采购的全流程操作； 2. 负责新供应商的信息收集、开发对接、价格咨询及商务谈判等工作； 3. 审核并签订采购合同，完成ERP系统数据录入，跟进采购交付进度，处理突发异常情况； 4. 与公司内部各相关部门保持高效沟通协作； 5. 及时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 具备本科及以上学历； 2. 拥有2年以上采购相关工作经验，具备通信行业采购背景者优先考虑； 3. 工作认真负责，主动性强，思路清晰，注重细节，具备良好的团队协作意识； 4. 具备优秀的表达能力和人际沟通技巧，能承受较强的工作压力。

岗位职能： 1. 协同产品开发部门开展供应商开发工作，落实首批订单的下达（依据公司标准及多方比对原则实施询价、比价、议价，并完成成本核算与报价评估） 2. 根据请购需求及时下达采购订单，或将复购需求转化为正式采购订单； 3. 跟进采购订单执行进度并及时反馈进展；针对重复采购项目开展降价、账期优化等商务协商； 4. 处理采购过程中出现的异常情况，包括不良品退换货事宜，并协调相关部门进行沟通解决； 5. 统筹管理供应商资质文件，完善合格供应商信息档案建设； 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备2年以上采购相关工作经验； 2. 具备良好的商务谈判及人际沟通能力； 3. 熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等； 4. 学习能力突出，工作踏实认真，责任心强，品行端正； 5. 能够积极配合产品开发团队，高效完成上级交办的各项任务； 6. 具备跨境电商采购及开发经验者优先，有家居类目背景者更佳

需要有制造业工作经验。 岗位职责： 1、负责物料齐套的跟进，委外工厂订单的下达及回货进度追踪等相关工作 2、配合部门主管完成采购相关的日常事务支持 3、高效推进采购流程，确保物资按时交付，保障采购合同顺利执行 4、对采购订单、合同及相关数据进行系统化整理与维护 5、建立并管理供应商往来台账，完成相关数据的统计与分析工作 6、协助处理来料过程中出现的质量异常等突发问题 7、完成公司交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、******之间，本科及以上学历，机械、电子类相关专业优先；具备采购经验者优先（熟悉结构件、电子贴片类物料更佳） 2、办公技能：熟练操作常用Office软件，尤其擅长Excel的应用 3、具备良好的学习能力，品行端正，具有较强的责任心和抗压能力 4、能适应大小周工作制，每日工作7小时 薪酬福利： 1、薪酬：提供行业内具竞争力的薪资水平 2、福利：五险一金＋年终奖金＋带薪年休假＋员工旅游＋团队活动＋节日福利 3、氛围：倡导扁平化管理，营造轻松融洽的工作环境 4、更多惊喜福利正在等待你的加入~

岗位职责： 1.根据采购单及仓库的状况及时进行商品选购、采购，费用报给销售和财务。 2.积极与不同的供应商联系，打好关系；密切留意市场情况，获取更多的市场情报。 3.定期整理供应商资料；店铺链接、联系方式、经营种类、交货周期、付款周期等。 4.与供应商协商最有利的供货条件（包含：质量、包装、价格、数量、交货地点等）。 5.定期公布产品采购周期供销售参考避免断货。 6.负责保存采购原始记录，对商品中价格进行统一管理。 7.配合发货计划，及时跟催货物入库情况。 7.不良品联系厂家更换或维修。 职位要求： 1.专科以上学历，最少3年以上跨境电商采购全盘经验（有电子厂采购背景，懂电子产品工艺结构者优先）。 2.熟练运用OFFICE等办公软件；熟练使用ERP系统。 3.对数据比较敏感，工作严谨细致，逻辑思维能力强，反应灵活，具有良好的心态 4.沟通能力强，有一定协调能力，对待工作认识仔细，有责任心，做人诚实，有团队配合意识。具备主动分析和解决问题的能力。 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同 2、五险一金 3、7.5小时工作制（大小周，介意勿投），朝九晚六，享受国家法定节假日及带薪年假。 4、公司不定期举办聚餐、旅游活动。公司将提供良好的福利待遇及发展空间 地铁：五和站H出口（G出口出站），光雅园站B出口

单休，不接受请勿投递 岗位职责： 1、负责采购订单、确认、安排发货 跟踪到货日期等事宜: 2、下采购订单，确定交期跟进物料，对账 3、采购物品交货期的跟踪及控制; 4、进行相关市场行情的调查; 5、与供应商有关交期、交量等方面沟通协调; 6、了解所负责物料的规格和型号，熟悉所负责物料的相关标准； 7、负责供应商对账开票及付款问题； 8、熟悉ERP系统，用过金蝶最佳； 9、对接加工厂，把控物料到货周期，及时排单生产 任职要求： 1、有同行业2年以上采购经验，熟练办公软件; 2，有电子厂，电子产品，熟悉电子物料的优先； 3、具有较好的口头、书面表达能力和谈判能力； 4、分析问题的能力和整合资源的能力，较强的成本控制意识和服务意识； 5、机智灵敏，良好的供应商沟通能力;细心，记忆力好 工作时间： 早8：30-12：00—13：00-18:00 岗位福利： 法定节假日 每周下午茶，每月员工生日会，节假日福利礼品 公司配备冰箱微波炉

跨境电商采购专员（7-9K） 岗位职责： 1、负责对接供应商，完成价格谈判、日常订单分配、合同制作、工厂出货/仓库入库、财务付款、异常订单和处理等与订单相关的工作。 2、根据出货计划跟进出货进度，整合清关文件，确保订单高质、准时发货，避免出现延误和缺货的情况。 3、负责供应链成本与质量管理，搜集原材料和辅料的市场行情及流行趋势，掌握基本成本核算流程，不定时能提供合理可行的成本优化建议。 4、收集和整体采购工作的基础数据，能完成初步的分析，提出参考意见。 5、评估产品生产/供应链是否严格按照公司质量管理标准，搭建质量检验体系，包含但不限于产品质量标准、验厂标准等。 6、负责旧产品改进与优化。 7、管理仓库、库存和样品，确保货物正常收发，妥善维护货物和样品。 8、在执行SOP的过程中，积极主动发现并提出优化和改善的地方。 9、主动及时地向上汇报工作节点，提前预判和规避风险，提高工作效率。 10、完成上级安排的其它任务。 任职资格： 1、全日制大专学历，有跨境电商采购经验优先。 2、熟练运用AI，有不错的研究能力，能实现部分自动化工作流的候选加分。 3、接受出差，平均一个季度出差1次。

招聘信息 我司系港资企业，自置厂房，拥有CNC120台，精雕机50台，车床25台，产品以铝制品（手机卡帽）为主，为配合生产管理需要，急聘以下专业人才： 1.CNC车间主管1名：11-15K 2.CNC车间组长1名：7-8K（需两班倒） 3.CNC编程1名：13-16K 43.采购员：6-8K（无需驾照无需外出） 5.IPQC2名，6.5-7.2K（需两班倒） 工资每个月20号准时发放，包住吃较好（，不吃不扣），各种保险福利齐全，宝安石岩近13号地铁口 有意请致电：陆女士：

深圳市宝安区招水电

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蛇口诚聘A2证师傅一名，要求三证齐全，身体健康，能吃苦耐劳，以跑珠三角为主，现金加油，工资月结，有意者请电

要求 26-35岁，大专以上学历，采购经验2-3年，良好的沟通能力，团队合作意识，条理清晰 工作： 1.产品询价议价了比价 2.根据需求下订单，并跟踪 3.异常处理及跟进 4.月底对账及发票跟进

招聘 【1】采购员：1名 负责订单物料下单跟催，供应商开发，3年以上五金电子配件采购经验，薪资6-8K； 【2】冲压长工：多名，熟手，个人计件; 【3】过程检验员：1名 会看图纸和使用常规量具，月薪面议； 上班时间8-12 1.30-5.30（加班6-9点） 工作地点：中山市华尊电机有限公司/南头镇穗西盈穗路七号C栋（中荟城旁）

商品采购:根据公司提供的采购清单，在各大电商平台下单及物流跟进。 到货通知:商品送达后，及时与公司对接，安排专人上门取件。 回款结算:公司安排当面验收并结算货款，确保交易透明、高效。任职要求 有网购经验，熟悉主流电商平台操作流程。具备良好的沟通能力，能独立完成采购任务。工作认真负责，能按时完成公司安排的采购需求。 时间灵活，适合学生、宝妈或自由职业者兼职。工作优势 时间自由:可灵活安排工作时间，适合兼职副业。 居家办公:全程线上操作，无需外出或坐班。

采购跟单 1、年龄要求22至40岁； 2、具备高中及以上学历，责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通与协调能力； 3、熟练操作常用办公软件，有ERP系统操作经验者优先考虑； 4、了解家具原材料，有家具行业相关工作经验者优先录用； 5、实行每周六天工作制，每日工作时段为上午8点至晚上8点（超出8小时工作时间后，如需处理事务可灵活安排，支持居家办公） 薪酬待遇：基本工资2250元，岗位津贴2250元，工龄奖励500元，绩效奖金500至1500元（综合月收入5000至7500元）。能力突出者薪资可面议，入职时间由双方协商确定。 有意者请致电或添加微信***********，简历投递至********************* 公司地址：惠阳区三和经济开发区亲河路229号（距三和广场车程约5分钟）

岗位职责: 负责国内主流电商平台的选品、采购，物流跟进，及时反馈，工资日或周结 任职要求: 1、具备较强的电商平台运营思维和项目执行能力； 2、熟悉主流国内电商平台规则及运营逻辑； 3、对数据敏感，能通过数据分析发现问题并提出解决方案； 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识、 抗压性强； 非全职岗！

1，接待来访客户与客户开发 2，年龄20至40岁 3，有经验，沟通能力好 4，高中以上学历 5、有写字楼招商经验，并有渠道

选择做销售的人，从来不只是为了拿底薪，收入与业绩直接挂钩，做得越好，收获越多！团队2025年3-6月入职半年及以上员工平均月收入达2.8W+。 【关于薪酬】 1、新手期3个月，无业绩压力，保障底薪最高可达9K（薪酬真实有效，不收取任何费用。新人配备专人一对一指导） 2、3个月后根据表现重新定岗定薪，启动业绩考核机制： 实行收入自主模式，整体薪酬由底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金构成。 薪资范围4600~11000元+超高比例业绩提成55%-80%，奖金上不封顶！ 【岗位是做什么的？】 1、为客户提供房屋买卖与租赁的专业咨询建议； 2、借助客户资源平台拓展潜在客户，持续维护新老客户关系； 3、精准匹配房源与需求，推动交易达成。无需地推发传单，不涉及酒局应酬。 我们专注于为客户提供一手房、二手房咨询及租赁买卖全流程代理服务。 与传统房产模式不同，我们不靠街头推广、不发传单、不拼酒桌应酬，看房范围集中便捷，主要依托互联网方式开展工作，培训阶段更有导师全程一对一辅导。 【公司福利】 1、五险一金、提供住宿支持 2、多种带薪假期+节日礼品+境内外旅游+系统化培训+广阔晋升空间，另有绩效奖励、行业资深人员带队、定期组织团建活动 3、专属导师一对一培训指导 4、乐享12项特色福利假期：每月可享1次“说走就走”的随心假，还有生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等人性化安排

1，配合内部销售团队，为全球大型电子产品制造企业采购生产所需的紧缺电子元器件 2，依托公司优势资源渠道，为全球大客户保障长期稳定的电子元件供应支持 3，拓展国内外及大中华区电子元件供货渠道（涵盖原厂、代理商、分销商等类型） 4，负责电子元器件的寻源、议价谈判以及采购订单全流程执行 5，熟练使用findchips、netcomponents、icsource等国际IC交易平台进行物料搜寻 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的英文读写能力 2. 熟悉电子元器件现货与订货采购途径，对电子元器件行业有热情，具备至少2年通路商相关工作经验 3. 认可“底薪+提成”的薪酬模式，认同多劳多得机制，品行端正，职业素养高，有信心短期内凭借个人能力实现高业绩与高收入 4. 工作积极主动，责任心强，勤奋踏实，抗压能力佳，具备出色的服务意识以及良好的沟通与谈判技巧 5. 有贸易商或分销商企业从业经历者优先考虑 我们为您提供的福利： 工作时间：每周五天，每天7.5小时，周末双休，享有国家法定节假日 薪酬福利：采用“底薪+高提成”的激励型薪资结构 社会保险：依法缴纳社会保险 办公环境：5A级写字楼，办公空间舒适优雅，营造轻松、愉悦、简单、和谐的工作氛围 集体活动：定期组织聚餐、旅游、年会及各类户外团建活动

[工作亮点] 1)底薪:底薪3000，提成60%收入没有天花板! 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 5)【不开单也有业绩!]比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! [我们能给你提供的] 1)试用期无责底薪底薪3000，提成60% 2)五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等 [我们的工作内容] 1)新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起]; 2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累]; 3)线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】； 4)，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金]; 5)为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来] [培训体系] 1)新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2)门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5)多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6)技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7)国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 [联系我们] 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。贝壳真诚期待您的加入!

【薪资结构】 有同业经验者定岗为置业顾问，底薪补贴4600元+业绩奖励55%起，对应业绩考核标准9000元起，完成两三个租赁订单即可达标。入职满一年以上员工月均收入达2.3万元及以上。 【工作内容】 1、掌握深圳各主要区域新房项目信息，能根据客户需求高效精准匹配并安排实地看房，推动成交达成 2、利用网络、电话及小红书、抖音、闲鱼等新媒体平台开展新房项目宣传，拓展客户资源，提升咨询量 3、落实售后跟进服务，持续维护客户关系，提升客户满意度与企业品牌形象 PS：上手迅速，门槛不高，收入可观，无需应酬饮酒，欢迎积极自荐 【晋升机制】 每月提供一次晋升竞聘机会，入职满一个月即可报名参与；采用公开笔试加集体面试投票方式评定；笔试成绩60分及以上视为通过，可进入面试环节；面试由评委现场投票，得票过半即获晋升资格。此处不讲资历，不搞人情往来，杜绝内耗与权谋，核心评判依据为个人能力，日常表现为辅助参考。能力突出者晋升速度超乎想象，例如陈子锐入职7天晋升店长，现任职营销副总经理； 【社保】 五险一金包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。已取得毕业证人员，入职次月按深圳市标准参保；深户参保一档医保，非深户参保二档医保；未毕业阶段暂不参保，毕业后可正常办理。

薪资待遇 1、收入自主制，薪酬结构含底薪、各类补贴及奖金，业绩奖励核算比例高达55%~80%！ S1：最高可享3000元薪酬：底薪补贴3000元+业绩奖55%-80%，月度业绩考核目标6700元 S2：最高可享3200元薪酬：底薪补贴3000元+行动量化绩效200元+业绩奖55%-80%，月度业绩考核目标6800元 2、早晚班次灵活调配，平衡工作与生活需求 3、门店就近分配，优先安排家周边的乐有家门店上岗 4、享受五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金、节日礼包、多样化的文体活动、国内精品旅游、国外豪华游等福利体系 5、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于专项培训，配备3000余名专业讲师。实行一对一导师辅导机制，专属高阶燎原人才发展计划。设有特种兵式闯关考核，覆盖1000多个实训基地，开设课程超1000门，配套精选试题逾2万道！ 职级晋升标准清晰，后备人才培养机制完善，下属成长作为上级考核关键指标；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多维发展！ 6、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，环境阳光透明，人际简单真诚，优质雇主期待您的加入！ 岗位职责： 1、收集并整合所在社区楼盘及商圈资源信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的信息支持服务。 2、践行E2E（端到端）服务理念，依托乐有家APP等数字化平台，深耕社区场景，为用户提供从“最初一公里”到“最后一公里”的全流程房产交易解决方案。 3、在居住地或熟悉的生活圈内，开展邻里式客户关系维护，建立良好社区连接，实地勘察房源并给予专业建议，高效推动买卖双方商务洽谈进程。 4、借助平台强大赋能，协同搭档作业，组团式提供服务，助力签约双方降低交易成本、规避交易风险，量身定制置业方案，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职要求 1、不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情与活力； 3、具备吃苦精神，责任心强，拥有良好的沟通协调能力； [欢迎退伍军人报名，公司已设立转业军人专属绿色通道]

非常好

我们公司是做商铺招商代理的 主要做写字楼的美食城项目和临街商铺，商铺是已经谈好的资源，客户资源公司会有一部分提供，但是需要我们去匹配邀约 工作内容：通过电话进行筛选邀约；针对已约客户进行线下商铺的考察带看；推销我们的商铺资源并完成租赁签单 无责底薪4000-6000提成18%-35%公司免费提供住宿 综合薪资9K以上到40k上不封顶，看个人能力 新人一个月试用期，试用期底薪5 k+开单提成+免费住宿，每单1000奖励以此类推，开一单就可以转正

岗位职责： 1.负责深圳商品房，房源的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态 4.参与制定销售策略，配合团队完成整体营销计划 5.定期汇报工作进展，做好客户档案及销售数据的记录管理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，有积极进取的精神和较强的抗压能力 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的学习能力，能快速掌握产品知识和业务流程 5.工作地点在本地，能适应阶段性外出拜访客户

一、薪资：收入自主制 1、置业助理： ①大专学历：最高薪酬8000元 ②本科学位：最高薪酬9000元 2、置业顾问岗：朝九晚九岗位: ①本科底薪：最高薪酬6800元+业绩奖 ②大专底薪：最高薪酬6000元+业绩奖 调休方式：标准周休息时间是每周休1.5天，我们青春我做主。 二、要求： 来吧！统招大专及以上学历的小伙伴！ 这里会是你发光发亮的舞台！ 你还在等什么呢？ 你可以是， 无任何经验的“傻白甜”or纵横职场的超级精英 也可以是， 逻辑思路倍儿清的“理性主义者”or伤春悲秋的“感性主义者” 总之，品质控+细节控+文艺范+…… ——我们统统照单全收 三、培训： 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： ◆一对一专业导师带教 ◆每日一考+每日一训 ◆乐有家学院：行业内规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 四、晋升： 请选择以下职业发展路线，继续升级打怪： 1、管理线：营销管培生（储备干部）—营业部经理—店长—营销副总经理——营销副总裁 2、业务线：营销管培生（储备干部）—置业经理—营业部经理（储备店长）—营业部总监/总裁—精英会超级业务骨干 五、福利： 此外福利多多，满满的幸福感： 1、带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 2、五险一金，各种节日福利。 （建议主动出击把握机会，可视频面试，面试通过后上岗） （本公司面向社会直接招聘，不收取任何费用，如涉及钱财往来，谨慎！） 优先录取可以一周内报道的人员 上班地址：南山（前后海、蛇口、科技园、新洲等）、福田（香蜜、中心区、景田、华强北、竹子林，农林、车公庙等）、龙岗（龙岗中心城，大运，南联，爱联等） 总部实验基地欢迎你的加入【导师带教】