
项目管理专家
2-2.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科企业信息化ERP项目管理经验
岗位职责:
1、优化IT项目管理流程、规范及相关制度;编制月度/季度/年度项目运营分析报告;适时组织变革项目文化宣导活动;
2、主导项目管理能力中心(PMCOE)的搭建与持续完善,提供项目实施过程中的专业支持与赋能;
3、协助并推动业务部门完成项目的启动与收尾工作,参与项目立项及结项评审环节;
4、汇总并发布IT项目月度整体进展、关键风险及阶段性成果;
5、针对重点专项指派专家介入建设过程,参与核心方案的技术与管理评审。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机类相关专业;
2、具备5年以上项目管理体系构建、项目管理能力中心(PMCOE)实操经验;有大型企业从0到1搭建项目管理体系经历者优先;
3、熟悉项目管理方法论(如PMBOK等),掌握体系化建设专业知识,具备优秀的文档撰写能力,可独立输出项目管理标准文件;
4、执行力强,自我驱动,工作态度积极主动,责任心突出;
5、具备良好的跨部门沟通与协调能力,学习能力优异,能快速理解业务与IT相关内容,支撑项目管理高效开展。
项目经理
8千-1.2万/月
项目经理1-3年本科建造师证书
岗位职责:
1、对照明工程项目的质量、安全、进度、成本全面把控。
2、制定施工计划,严控关键节点,确保项目高效推进。
3、把控管线预埋、设备安装、系统调试等关键工序,确保灯光效果达标。
4、严控项目成本,处理设计变更和现场签证,配合结算。
5、落实安全责任,重点防范高空作业、临时用电等风险。
6、对接业主、监理、总包等,处理现场问题,保障施工顺畅。
7、组织分部分项验收、竣工验收及移交,确保资料齐全。
任职要求:
1、本科及以上学历,持机电/市政专业建造师证书;
2、2年以上照明或机电安装项目管理经验;
3、熟悉照明工程施工工艺及验收规范;熟练操作CAD。
4、具备良好的内外部协调能力,有规范化企业背景者优先。
海外项目管理经理
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科土建工程
一、岗位基本信息
岗位名称:海外劳务项目经理
岗位性质:海外项目运营 + 客户开发
对应行业:土建施工单位、建筑总包等(服务新加坡和欧洲客户)
工作地点:杭州市临平区五洲路新福汇云创中心
岗位职责:
1. 负责海外援建工程及外派劳务项目的开拓与落地实施;
2. 维护并深化与重点大客户的长期稳定合作关系;
3. 推动跨部门协同,整合优化内部与外部协作流程,提升整体运作效率;
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、工程管理或建筑类相关专业优先考虑;
2. 雅思成绩达到6分以上,具备良好的英语口语及书面沟通能力;
3. 熟悉海外援建及劳务输出业务,拥有欧洲、非洲、大洋洲、中东地区工程项目资源者优先;能接受高频次出差安排,具备较强的对外协调能力,并有成功主导海外项目商务谈判的经历;
4. 具备优良的职业素养,责任心强,工作积极主动,富有团队精神;
四、薪资待遇
薪资结构:基础月薪 10K-15K + 绩效工资 2-3K(按团队总回款利润的1%计提,单个项目提成可持续发放12个月),综合收入20K-30K
福利保障:
入职即办理社保(当月15日前入职当月参保,15日后入职次月参保),转正后次月起缴纳公积金;
定期组织团建活动,享有节日福利、海外差旅补贴等;
法定节假日加班依法支付加班费。
发薪日:每月25日
五、工作时间
常规上班时间:9:00-18:00,午间休息 11:30-13:30;
休息制度:实行大小周轮休制(单双休交替);
加班说明:根据项目推进需要配合出差,海外出差频次较高;
六、晋升途径
纵向发展:海外劳务项目经理→区域项目总监(统筹管理2-3个业务区域,每区域团队规模5-10人);
横向拓展:可参与外地或海外分支机构筹建工作,后续有机会独立负责分公司整体运营管理。
项目经理
6千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1. 负责组织项目施工,以保证项目施工满足合同承诺的要求,对项目质量、工期、成本、安全、文明施工各项目标的实现承担全面责任;
2. 贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项管理制度;
3. 负责组织建立健全质量保证体系,制定项目质量目标和质量计划并组织实施。负责组织方案措施的编制和督促实施,确保工程质量。积极推广应用新技术、新工艺、新材料;
4. 做好项目安全生产工作,负领导责任。
改造景观项目管理
1.2-1.5万/月
项目经理5-10年学历不限
请认真看再联系我们:需要的是一个全方面都能推进工作的管理者,项目属于改造类的,涉及到方方面面,不是简单的安排人机材,这个项目已经经历了好几个项目管理,各有优缺点,大部分的管理者还停留在大地产时代,我们需要有强有力的景观推动管理者,能综合各方关系,严谨的施工计划,根据实际情况能解决问题的技术性人才,对景观有自己的理解,并有一定的审美,项目本身不复杂,需要认真负责,热爱景观工作,遇到问题积极决绝,非常熟悉景观全流程,如果您觉得自己适合,请联系我
海外项目主管
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科海外经验英语熟练
1. 持有电气专业工程师资格证书。
2. 精通一次电气设备与二次继电保护工作,具备识读施工图纸的能力,能准确发现图纸与现场施工不符之处,并有效提出解决方案。
3. 掌握各类施工规范条款的具体要求。
4. 负责日常施工现场巡检,及时识别问题并落实整改。
5. 熟悉各类电气设备的安装验收标准及调试流程(包括主变压器、220kV GIS、中压开关柜、交直流系统等一次设备,以及二次继电保护逻辑与通信系统的调试)。
6. 清楚掌握每周、每日施工会议安排的工作任务,明确施工关键环节和风险控制点,重点作业由技术骨干牵头并落实责任分工。
7. 具备解决项目实施过程中各类技术难题的能力。
8. 具备良好的英语沟通与读写能力。
9. 完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1. 专业背景:电气工程、电力系统自动化等相关专业本科及以上学历,年龄不超过45岁;
2. 行业经验:具备10年以上电气工程工作经验,熟悉化工、冶金、火电、水电等行业中至少一个领域的电气主系统设计方案;
3. 专业知识:
3.1 精通电气相关标准、安全规程及生产流程对电气系统的功能性需求;
3.2 熟悉不同电压等级的主接线方式及主流设备配置方案;
4. 管理与协作:具备较强的跨部门及跨文化沟通协调能力;
5. 持有有效驾照,能够独立驾驶,熟练操作常用办公软件及相关设备;
6. 需长期派驻海外办公室(马尔代夫、斯里兰卡)。
相关产品设备:变压器,GIS,高、中压一体充气柜,400伏低压充气柜(交直流),柴油发电机,保护屏柜,后台监控系统,通信系统等
水电工排水管物业维修工
薪资:6000-8000元/月,可根据经验面谈,缴纳社保,节日福利,每周单休,兼职全职都可以工作地址:杭州市余杭区良渚街道古墩路1335号全麦大厦联系人及电话:陈岗位职责1.负责写字楼公共区域报修维修:水电、灯具开关、给排水、门禁、道闸、门锁、门窗、简单土建修补等。2.日常巡检:楼道照明、消防设施、给排水管网、配电房、水泵、公共设备,做好巡检记录,发现隐患及时上报处理。3.公共设施日常保养,简单设备维护;保管工具、物料,做好耗材登记。4.配合物业完成突发事件处理:停水停电应急、漏水抢修、汛期排查等;完成领导交办其他维修相关工作。任职要求1.年龄50周岁以内,身体健康,无不良嗜好;2.有物业维修经验优先,必须持有高压证;懂水电、水暖基础维修。3.动手能力强,能处理水电、门窗、给排水常见故障。4.服从工作安排,服务意识好,有责任心,无不良记录。
小工长期社保餐补月结
招聘车间杀鱼工,提供工作餐、节日福利及年终奖。岗位职责包括负责水产宰杀、去鳞、清理内脏等水产加工;清洁操作台、工具及车间区域,遵守车间食品安全卫生规范;服从车间工作安排,完成水产分拣、整理等辅助工作。任职要求为吃苦耐劳,做事认真负责;身体健康,能适应车间作业环境;有水产品加工经验者优先。薪资为4100-4500元,待遇可面谈,免费提供中餐,长期工缴纳社保,享有节日福利和年终奖金。工作地址位于浙江省杭州市淳安县千岛湖镇睦州大道。
急招!化妆品包装普工|长白班、上手简单、福利齐全
6-7千/月
包装工包住包吃20人以上周结坐班健康证
因公司生产订单稳步增长,现扩大生产规模,面向社会公开招聘化妆品包装操作工多名,岗位轻松简单,无需经验,专人手把手教学,欢迎踏实肯干的小伙伴加入!
一、岗位职责
1、负责各类化妆品(水乳、面霜、口红、面膜、彩妆套盒等)的成品组装、贴标、封口、装箱、打包等包装工作;
2、检查产品外观,剔除残次、漏装、错装产品,保证包装成品干净整洁、符合质检标准;
3、遵守车间生产规范,做好岗位卫生整理,维护工位整洁,完成每日生产包装任务;
4、配合车间调度,完成日常临时性包装工作。
二、任职要求
1、年龄18–52周岁,男女不限,学历不限,有无工作经验均可;
2、手脚麻利、做事认真细致,服从管理,遵守公司规章制度;
3、身体健康,无纹身、无传染性疾病,能适应车间普通流水线作业;
4、踏实稳定,可长期稳定工作,应届生、临时工均可咨询。
三、薪资待遇
1、月综合工资6000–7000元,熟手薪资上不封顶;
2、发放:每月准时发薪,不拖欠、不压工资;
3、工时:长白班为主,工作轻松,坐班为主,站立可轮换,车间恒温舒适;
4、福利:入职免费培训、节假日福利、月度绩效奖励、全勤奖、加班补贴;
5、生活:厂区配套食堂、宿舍,住宿环境干净,生活便利,包吃住。
四、工作环境
车间干净整洁、无异味、无尘作业,恒温舒适,不暴晒、不熬夜、无重体力活,全程手工轻活,新手快速上手,团队氛围轻松融洽。
五、应聘方式
3可随时面试、当天入职!
真诚招聘,无中介费、无套路!欢迎有意向的朋友直接联系,也可推荐亲友入职!
集电线路、储能站升压站项目储备技术负责人
1-1.5万/月
项目经理
一、集电线路储备项目负责人
核心目标:负责风电场/光伏电站场内集电线路(35kV/66kV,架空线或地埋电缆)全周期建设管理,确保按期并网、成本可控、通道安全。
主要职责
前期:参与线路路径比选、通道协议办理(林草地、跨越铁路/公路/高压线、补偿谈判),组织踏勘与初设评审,主导招标技术文件编制。
建设期:统筹塔基征地、施工许可、青苗赔偿、交叉跨越手续;编制施工组织设计与进度计划(横道图/里程碑),管控基础浇筑、组塔架线、电缆敷设、试验交接等关键节点。
质量与安全:落实施工质量验收规范、隐蔽工程签证,牵头停电跨越/带电作业/高空作业方案审批,杜绝倒塔、断线、外破事故。
并网:配合送出工程与升压站倒送电,组织线路参数实测与核相。
成本:执行限额设计,审核工程量与变更签证,严控线损与设计裕度。
收尾:竣工资料、资产移交、消缺闭环、结算与后评价。
任职要求
电气工程、输电线路、电力系统及其自动化等相关专业,本科及以上;持一/二级建造师(机电/水利水电)、注册电气工程师或中级及以上职称优先。
5年以上电力线路施工/项目管理经验,至少完整经历过2个50MW以上新能源场站集电线路建设。
熟悉架空线路与电缆设计规程、继电保护配置,能读图审图、算跨距与张力;熟练使用AutoCAD、Project/MS Project。
有山地/林区/涉水/高寒等复杂地形项目经验者优先。
沟通谈判与协调能力强(林草、国土、乡镇、供电公司、施工单位)。
二、储能站储备项目负责人
核心目标:负责电化学储能电站(独立共享储能、电源侧配储、工商业储能)的立项和建设交付,确保通过并网检测与涉网试验、安全运行、投资回报达标。
主要职责
前期开发:完成项目备案/核准、接入系统报告与审查、容量租赁/现货+辅助服务收益测算、用地与消防审批;编制可研与投资估算。
技术路线:主导PCS、电芯/电池舱、BMS/EMS、升压一体舱、消防系统(Pack级探测+全氟己酮/细水雾)的技术规格书与选型评审;确定集中式/组串式、液冷/风冷方案。
建设管理:组织EPC招标与合同谈判,管控电池舱吊装、高压侧接入、一次二次安装调试、消防联动、通信对点、涉网试验(低电压穿越、一次调频、惯量响应等)。
并网验收:对接电网调度、电科院,完成并网检测、涉网性能测试与调度命名、定值整定、AGC/AVC联调。
成本与收益:盯紧电芯价格波动带来的降本窗口,管理变更;跟踪容量租赁与辅助服务收入,做好竣工决算与后评价。
安全合规:落实储能电站消防专项设计审查、应急预案与演练,防范热失控、起火爆炸风险。
任职要求
电气工程、自动化、能源动力等相关专业,本科及以上;持注册电气工程师、一建(机电)者优先。
5年以上新能源或储能行业经验,主导过至少1个100MW/200MWh及以上电网侧储能项目全周期。
熟悉《电化学储能电站设计规范》《消防设计审查验收管理暂行规定》及当地电网并网技术要求,了解容量电价、现货与辅助服务市场机制。
熟悉主流电芯/PCS厂商技术路线,能独立审核技术方案与投资测算。
有独立储能、共享储能项目开发资源者优先。
数控车工
7千-1.2万/月
数控车工CNC餐补高温补贴社保包住3-5人月结全职
岗位职责:
1、有数控车床工作经验,能够自主、完整无误的编写加工工序和加工合格的产品;
2、能熟练使用HASS和发那科系统独立编程;
3、熟练操作 8刀位及12刀位斜轨卧式车削中心;
4、能够熟练车削轴类和钢管类零部件;
5、有安全意识,有设备保养和整理环境卫生的习惯。
任职要求:
1.具有良好的识图能力,熟悉数控车床操作;
2.能按照机床操作规程使用机床,按照工艺文件和图纸加工工件;
3.正确填写工序作业单和其他文件,熟悉设备维护和保养。
生产经理/主管
2.5-4万/月
生产总监5-10年本科注塑工艺经验表面处理工艺经验电子电器经验半导体经验仪器仪表经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验制药/医疗经验装配工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量
【岗位职责】
一、生产计划与执行
1、依据公司战略规划编制年度及月度生产方案,保障生产任务按时、按质、按量顺利达成;
2、跟踪生产进展,统筹调配人力、设备与物料资源,及时排除生产过程中的各类障碍;
二、质量管理
1、严格执行ISO质量管理体系要求,确保各环节符合既定质量规范,有效控制产品不良率;
2、配合品质部门开展异常问题分析,实施持续改善方法(如6Sigma、PDCA)提升制程能力;
三、成本控制
1、通过流程优化减少能源消耗、材料损耗及人工开支,提高整体生产效率(OEE);
2、审定生产预算执行情况,定期比对实际支出与预算差异并采取纠偏措施;
四、安全管理
1、落实5S、EHS等安全管理制度,定期组织安全教育与演练,防范重大安全事故;
2、应对突发状况,建立并完善应急响应机制;
五、团队管理
1、主导生产团队的组织建设、绩效评估和技能培养,增强团队执行力与协作精神;
2、联动采购、仓储、工程及研发等部门,保障供应链高效运转及新品试产顺利推进;
3、推动自动化与数字化技术应用(如MES系统),促进精益化生产与智能转型。
【任职要求】
1、教育背景:本科及以上学历,工业工程、机械制造、化工、材料等相关专业;
2、经验要求:5年以上生产管理经历,其中至少3年团队管理经验,熟悉[机械生产/生物制药/电子]制造流程;熟练掌握ERP、TPM、精益生产等管理工具;了解行业相关质量标准;
3、具备自动化产线或智能制造项目实践经验者优先考虑;
4、拥有英语或其他外语沟通能力者优先录用。
多肽纯化研发
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科多肽纯化研发定制多肽
硬性要求:仅考虑具备多肽纯化研发背景的候选人。
工作职责
1. 开展多肽类产品的纯化工艺研究及工艺参数优化。
2. 完成实验室阶段的纯化实验操作,准确记录并整理实验结果,确保纯度与得率符合标准。
3. 攻克纯化环节中的关键技术问题,制定并完善标准作业流程(SOP)。
4. 协同研发团队推进工艺放大,提供中试及量产阶段的技术支持与问题分析。
任职要求
1. 本科及以上学历,生物工程、制药工程、化学等相关专业背景。
2. 拥有1年以上多肽纯化研发经历,熟练掌握HPLC、FPLC等色谱技术及设备操作。
3. 掌握多肽分离纯化的基本原理与常用工艺路径。
4. 具备扎实的实验规划能力和数据解析能力,可独立完成实验总结与技术文件撰写。
5. 工作认真细致,具有较强的故障排查意识和团队合作素养。
二保焊电焊氩弧焊年终奖餐补社保月结焊工证
面试地址:锦北街道马溪路667号(保通驾校楼上)一号楼三楼工作地址:临安区市区和青山各小区都要~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~杭州盈信机械有限公司诚聘:一、电焊工——4500-12000要求:55岁以下,持证上岗,电焊、氩弧焊、二保焊二、油漆工——5000-8000有相关经验优先三、机械装配工——4500-10000中专及以上学历,能看懂装配图纸福利待遇:五险,提供工作餐,8小时长白班,节日福利,高提成,年终奖联系方式:
机电工电气工电气装配工低压电
职位描述:
1.负责半导体检测设备电气接线装配与上电测试,解决常规问题并提出改善意见。
2.完成设备电源线、信号线及通信线缆的规范敷设、端接与清晰标识。
3.配合工程师进行设备上电测试、线路检查及故障排查,并记录结果。
4.协助进行设备的现场安装、调试及客户端的维护支持工作。
5.遵守质量与安全规范,执行6S管理,保持工作环境整洁有序。
任职要求:
1.中专及以上学历,电气、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2.能熟练阅读电气原理图、接线图,并独立完成装配任务。
3.熟悉万用表等常用电气工具,了解低压电气元件功能与选型。
4.具备较强的责任心和安全意识,注重细节,能适应高标准质量要求。
5.拥有团队合作精神及良好的沟通能力,能接受必要的加班或短期出差。
年薪12万招电厂电气热控专业施工负责人
1-1.1万/月
项目经理5-10年高中电仪施工负责人
杭州钱塘区招发电厂电气热控专业维保施工负责人(高、低压电工证及高处作业证),年薪12万,熟悉燃煤发电厂的强电、弱电、自动化控制仪表、DCS,PLC,MCC,消防门禁、布线布管桥架安装、接线调试、高低压电气设备及电缆的相关试验。年龄50岁以下身体健康,无犯罪记录。
项目经理/主管
8千-1万/月
项目经理3-5年大专
· 全盘统筹与计划:主持图纸会审,编制施工组织设计、进度计划及资源(人、材、机)配置计划。
· 现场“三控一管”:对施工的进度、质量、成本进行有效控制,并全面管理安全生产。
· 多方协调沟通:对接甲方、监理、设计、分包等单位,保障项目顺畅。
· 内业与商务:规范管理项目全过程资料
一级建造师职称,机电安装工程项目负责3年以上工作经验
项目主管-杭州
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专PMP
岗位职责:
1、主导项目体系架构、流程规范、技术文档及标准化作业机制的搭建与优化;
2、统筹项目日常运作,组织实施项目团队成员的工作安排与绩效评估;
3、全面负责所辖项目的全周期管理,确保项目目标的达成;
4、监控项目执行过程,及时识别并应对风险问题,协调内外资源,保障产品开发进度按计划推进;
5、定期向公司汇报项目进展,并结合实际情况提出可行性优化建议;
6、组织开展项目团队内部培训,持续提升成员专业能力;
7、推动项目团队组织建设与协作效能提升;
8、具备家电、汽车、卫浴等制造行业背景者优先考虑。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先;
2、具有5年以上相关工作经验,具备技术背景者优先;
3、具备技术管理体系搭建的实际能力;
4、熟练操作办公软件,精通Project等项目管理工具;
5、精通项目管理全流程,拥有3年以上项目管理实践经验,持有PMP证书者优先;
6、有智能卫浴、小家电行业从业经历者优先。
生产技术工程师
1.1-1.7万/月
其他生产营运人员3-5年本科万用表示波器产品线NPI导入PCBA技术支持PCB设计半导体测试设备五险一金
【岗位职责】
1. 负责组织资源快速响应测试机产品线突发技术问题,进行现象确认、数据收集、问题复现与根因定位,输出问题分析报告,提供临时解决方案和长期措施;
2. 负责对测试机产品线产线批量不良、关键工序失效进行深入分析,及时成立相关改善专项,并推动专项落地;
3. 负责组织开展测试机产品线质量提升课题,提升生产质量;
4. 负责测试机产品线产线技术支持和赋能,提升产线的技术水平;
5. 负责跟踪测试机产品线制程直通率数据,每周对直通率数据进行总结分析,并推动相关部门改善;
6. 参与测试机产品线NPI导入,识别可制造性、可维护性等问题并推动闭环;
7. 负责团队的工作任务管理、现场管理、沟通管理。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子信息工程、应用电子等相关专业。3年以上PCBA FAE相关工作经验,有2年以上团队管理经验。有半导体测试设备PCBA行业经验者优先;
2. 精通模电、数电基础,能独立看懂PCB原理图、PCB图。熟练使用Altium Designer、Cadence Allegro等画图软件;
3. 熟练使用万用表、示波器、BGA返修台、热风枪、负载仪等常用仪器,具备BGA、QFN、0201等器件封装的拆焊能力,能够独立完成PCBA故障定位分析和维修。掌握5Why、鱼骨图、根因分析法;
4. 具备良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,具有较好的分析总结能力、沟通能力、抗压能力、学习能力、执行力。
现场管理(光伏项目)
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科安全员证高压 特高压风电光伏二级注册建造师升压站国内派遣一级注册建造师建设单位
1、工作职责:
负责储能电站、海上风电及光伏电站、电气成套项目等现场管理工作,协助项目经理并全面统筹项目现场各项事务。
监控项目安全、质量与进度,编制项目现场管理相关制度、实施方案及执行措施。
组织现场人员定期召开工作会议,协调安装单位、设备材料供应商、分包方、总包方及业主等多方关系。
召集项目部现场例会,落实日常汇报机制,确保信息及时传达与问题闭环处理。
2. 其他要求:
1)性格开朗,具备优秀的沟通协调能力,注重结果导向,富有团队协作精神,心态积极,胸怀宽广。
2)思维清晰,逻辑严谨,能承受高强度工作压力,妥善应对复杂多变的项目环境。
3)掌握电气一次、二次设备知识,具备识读电气图纸的能力。
4)具备结构与建筑类图纸的识图能力
球磨机技术专家/(A236567)
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计
职位描述:
1、定制化方案设计与技术支持:依据客户物料特性(硬度、进料粒度、产能需求),独立完成球磨机选型配置(含单段或多段磨矿流程规划),输出设备技术参数、功率匹配及工艺流程图;
2、材料选型与供应链管理:负责球磨机衬板(高锰钢 ZGMn13、聚氨酯、氧化铝陶瓷)及研磨介质(锻造钢球、高铬合金球)的材质选定,掌握国内主流供应商布局(如安徽鑫钢、山东华民钢球等),构建耐磨材料性能资料库;
3、竞品分析与行业调研:持续跟踪国内外球磨机品牌(美卓 Nordberg、山特维克、中信重工、矿机集团等)的技术特点(如半自磨+球磨联合工艺、节能电机应用),对比能耗水平、耐磨件寿命、智能化程度等关键指标,编制《球磨机行业技术趋势报告》,支撑产品发展方向;
4、项目全流程参与:协助完成投标技术文件撰写,为销售提供球磨机相关技术解答(如磨矿浓度调节、衬板更换周期等);协同推进设备安装调试、操作培训及后期运维支持,保障项目顺利交付。接受短期出差,能适应矿山、砂石厂等高粉尘作业环境。
职位要求:
1、机械工程、矿物加工工程等相关专业本科及以上学历,具备5-10年矿山/砂石设备研发或现场应用经验;
2、掌握球磨机在金属矿选矿(粗磨/细磨环节)、砂石骨料制砂过程中的工艺规范;
3、精通球磨机运行原理(研磨介质运动轨迹、临界转速计算)、结构设计(筒体强度验算、传动系统匹配)及选型计算方法;
4、具备较强的客户需求理解与转化能力,拥有跨部门协作意识,可适应短期出差及现场作业,抗压性好。
产品开发专员
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责日用家清(垃圾袋、抹布等清洁工具、清洁剂类)产品的全流程开发,包括市场调研、需求分析、设计对接、打样跟进、成本核算及量产落地;
2. 协调设计、生产、采购等部门,确保产品设计方案可行且符合成本、交期、质量要求;
3. 负责供应商开发与管理,评估材料、工艺及生产成本,优化供应链资源;
4. 跟踪行业趋势、竞品动态及用户反馈,推动产品迭代与创新。
【岗位要求】
1. 具备出色的创新思维和市场敏感度;
2. 能够独立进行家庭清洁产品研究和开发;
3. 跨部门协作:能与设计、运营、客服团队高效沟通,推动产品落地;
4. 对产品质量有极高的追求,能够在开发过程中保证质量标准。
注:跨境产品开发经验为加分项;有以下行业经验优先:日化
栏目概述
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