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生产负责人
6000-7000元/月
生产负责人经验不限学历不限
有河北省内建筑工程类二建带B本,唯一社保
生产经理1-3年学历不限项目经理
职位:项目部生产管理人员/资料员 1、持C1照及以上会开车,具备一定项目参建经验。 2、有市政、绿化、边坡支护等工程资料经验者优先。 3、主要负责项目进出场手续办理、安全资料报验、工程签证申报变更重组、整编专项方案等,要对预算造价要有一定基础能力,同时要求具有较强沟通能力,能妥善处理甲方、监理关系。 4、项目具有流动性,服从指挥、适应全国各地出差驻地。 5、诚邀全国范围水利、市政等多专业一级建造师,浙江省内多专业二级建造师加入;要求人证合一,带建造师者优先聘用。 6、年龄要求:45周岁以下 7、待遇:基本工资+出差补贴+绩效考核
经理
1.4-1.5万元/月
生产经理10年以上初中及以下
15年以上的经验
生产经理5-10年大专
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设(土建、钢结构、活动房、临水临电),钢筋集中加工,机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持,懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先~
建筑工程经理
1.3-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责: 1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。 2. 按照项目进度安排,统筹协调人员、材料、设备等资源调配,保障产值目标顺利达成。 3. 调解各劳务班组间的施工配合关系,统一调度项目各类施工资源。 4. 落实生产过程中的安全管控措施,发现隐患及时组织整改处理,确保施工安全与进度有序推进。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工程类相关专业毕业。 2. 具备3年以上施工总承包单位生产经理岗位工作经验。 3. 能够接受在本区域内进行工作地点调配。
SMT工艺经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专SMT工艺工程师SMT设备工程师AOI设备SMT设备贴片机印刷机回流焊贴片工艺印刷工艺焊接工艺
【岗位职责】 1. 全面负责 SMT 工艺技术管理,建立并完善工艺标准体系。 2. 主导新产品导入(NPI),负责 SMT 段工艺方案制定与试产跟进。 3. 优化印刷、贴片、回流焊等核心工序参数,提升良率与品质稳定性。 4. 牵头解决重大工艺异常(锡珠、虚焊、立碑、桥连等),输出 8D 报告。 5. 负责钢网设计、炉温曲线优化、贴片程序编制与优化审核。 6. 推动工艺改善项目(DFM、DOE、FMEA),降低生产成本与不良率。 7. 协同品质、生产、设备部门,推进持续改善与技术升级。 8. 负责工艺工程师团队培养与技术能力建设。 【岗位要求】 1. 5 年以上 SMT 工艺经验,3 年以上团队管理经验。 2. 精通 SMT 全流程工艺原理,熟练运用六西格玛 / SPC 等质量工具。 3. 熟悉 FUJI/YAMAHA/松下等贴片机编程与工艺参数调试。 4. 熟练使用 AOI、SPI、X-Ray 等检测设备,能独立分析不良。 5. 有汽车电子等高可靠性产品工艺经验优先。 6. 具备较强的问题分析能力和项目推动能力。
数控车间
6000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间6S管理标准 3.指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率 4.负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理,保障产品合格率 5.编制并提报车间月度运营报表,包括产能、工时、能耗及异常分析,支撑管理决策 任职要求: 1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限,持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先 3.熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 5.能适应倒班安排,无重大安全生产责任事故记录
织造车间主管
1.1-2万元/月
车间主任3-5年大专质量管理生产物料管理生产计划管理
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效应对措施并推动落实; 3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点高效推进。 任职要求: 1. 具备3-5年无缝车间主任工作经验,具有良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能持续促进生产效率与产品品质的提升; 2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运输等环节的操作流程,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 拥有5年以上车间管理或相关岗位实践经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验半导体经验电子/通信经验
岗位职责: 1.负责电子车间的生产运营组织,保障生产环节高效有序开展。 2.对生产流程进行全程监管,确保产品品质达到规定标准。 3.统筹协调各部门协作,持续优化生产作业环境与流程效率。 任职要求: 1.具有良好的管理素养及团队合作意识。 2.具备快速响应并处理生产异常的能力,确保生产任务顺利完成。 3.熟悉健康科技领域业务特点,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
质量主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专QA中药
岗位职责: 1. 遵守公司各项规章制度,落实公司的质量方针与目标; 2. 负责中药材到货的验收作业,确保入库药材验收符合标准,并完成验收记录,按要求实施取样; 3. 负责中药材的性状识别与质量评估,为中药材是否放行提供参考建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历,中药学、生药学或相关专业; 2. 具备至少一年中药材或中药饮片鉴别相关工作经验; 3. 具有准确判断中药材及饮片真伪优劣的专业能力。
杭州西湖区招通风安装/维修、工地小工/杂工
260-280元/天
小工通风安装长期1-2人二把刀勿扰
杭州市西湖区招通风安装/维修、工地小工/杂工
杭州 西湖区
9月1日 14:02拨打电话
网约车司机高温补贴20人以上日结网约车单量多C1照驾龄3-5年
岗位职责】 1.负责接送平台乘客; 2.公司提供合规运营车辆,一人一车,车辆24小时由司机自己保管 3.公司直接派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客。 【服务时间】 每天上线时间司机自行安排,自由无限制,多劳多得 【司机要求】 1.男女不限,身体健康 2.驾龄3年及以上,无一次扣12分记录 3.无犯罪、酒驾记录 1.车辆营运证齐全,所有车辆均属于合规营运车辆 2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担 3.车辆自然损坏(非人为)由车辆供应方承担立即沟通 欢迎符合任职条件的师傅投简!
司索工指挥工3-6个月1-2人月结
杭州市建德市招指挥/司索工1-2人,55岁以下,50岁以下,三个月之内体检报告,加班多,最近几天之内可以上班联系,工资5500加班20一个小时。
杭州 建德市
9月1日 14:01拨打电话
小工电焊包住3-5人技术好二把刀勿扰
室内装修电焊 焊工:要求身心健康,会全活,要求一定要有焊工证。360-400一天管住不管吃,真金不怕火炼的来。 小工:小工全活的来工资260-300一天工作九小时室内活,倒江湖勿扰。 生活费工资公司打卡。自带体检报告,一个月以内也有效。 注:超过60岁的、身体状况不好的、不要联系。没有焊工证的不要联系。倒江湖的绕道。以上条件符合的师傅联系我。
杭州 萧山区
9月1日 14:01拨打电话
工地小工/杂工电焊
室内装修电焊焊工招聘:要求55岁以下,身心健康,会全活,必须持有焊工证。薪资360-400元/天,管住不管吃。工作地址在杭州萧山。 小工招聘:要求60岁以下,会全活,薪资260-300元/天,工作九小时,室内活。技术不熟练者请勿联系。生活费及工资由公司打卡发放。 需自带体检报告,一个月内有效(以前做过且在一个月内也有效)。 报名条件:焊工不超过55岁,小工不超过60岁。身体状况不佳、无焊工证、技术不熟练者请勿联系。符合条件的师傅可来电联系。
杭州 萧山区
9月1日 14:01拨打电话
生产经理3-5年本科踏实肯干,积极向上,适应能力强
招聘:内蒙和宁夏项目找生产经理,要求有基坑支护施工管理经验,干活踏实认真负责,最短时长需要整个项目结束(约三个月),可长期可签合同,有兴趣有经验朋友联系我报名。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年初中及以下
从事火电厂经验的优先,懂管理流程。年龄35岁以下,有无证书均可,需要管理协调能力强。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理5-10年学历不限
人/材/机协调安排,要求对rtk,水准仪熟练,对市政工程熟悉,工程机械简单可操作,责任心强,有强大的管理能力。
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施 5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付 任职要求: 1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力 3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力 5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
无缝压胶工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中生产管理设备操作
根据个人实际能力,薪资可面议 岗位职责: 1. 负责无缝压胶生产流程的改进及技术指导工作 2. 提供生产各环节的技术支持,协调解决现场技术问题 3. 跟进压胶产品品质管控,保障生产工艺标准一致 任职要求: 1. 掌握无缝压胶设备的操作方法与日常维护规范 2. 具备良好的协作沟通能力,能够与生产团队高效配合 3. 具有较强的质量观念及现场问题分析与处理能力
商品跟单专员
6000-10000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差跟单经验单休电商经验文员经验服装/纺织/鞋包经验五险
工作内容: 1.负责工厂及供应商的订单下达与生产进度跟踪,实时掌握生产各环节动态,保障交付时效; 2.整理并分析运营数据,科学预估各SKU补货需求,优化库存结构; 3.依据商品生命周期模型进行分级管理,识别畅销、常规及滞销产品,明确补单优先级; 4.定期盘点库存情况,防止超卖现象发生,减少业务损失; 5.提供日常销售数据报表(日、周、月、季度),支持决策分析; 6.配合仓储部门完成盘点工作,核实在途货物信息,确保账实一致; 7.定期整理零散库存,完成相关数据统计,持续跟踪处理进展并及时反馈结果。 职位要求: 1.大专及以上学历,熟练使用办公软件,具备较强的数据处理与分析能力; 2.能长期稳定任职,工作主动积极,具备拼搏意识,可接受occasional短期出差; 3.熟悉企业生产运作流程,具备供应商协调管理经验;逻辑清晰,数据分析能力强,对数字高度敏感。
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限服装生产
岗位要求 1、具备五年以上全品类四季女装流水线带组经验 2、综合素质强,能有效掌控生产质量与产出效率 3、精通人机工位配置、团队管理及工艺流程优化 4、有带队经验者优先考虑(目前团队约15人) 5、年龄不超过50岁,性别不限 包吃包住,外地住宿提供补贴,缴纳五险
厂长/主管3-5年大专加工仓ERP
岗位职责: 1、出入库管控:严格核验物料进出库单据,全程监督收货、质检、上架、拣货、发运等环节,确保账目与实物一致、信息准确无误,防止错发、漏发或重复发货。 2、物料配送保障:依据生产排程及产线实际需求,规划并执行物料配送计划,保障产线边物料供应及时、配套齐全,降低因缺料导致的等待时间。 3、在制品管理:规范车间线边仓及临时存放区域运作,跟踪在制品流转情况,避免物料堆积、遗失或混用,确保生产流程顺畅连续。 4、异常处理:及时应对现场物料异常问题(如来料短缺、型号错误、不良品更换等),联动相关职能快速闭环处理,减少对生产进度的影响。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2、5年以上制造业仓储管理经验,其中至少2年在自动化设备、智能装备或精密加工领域担任同类管理岗位。 3、具备自动化立体仓库、AGV系统、智能分拣设备等智能化仓储设施运营经验者优先。 4、工作认真细致,数据意识强,责任心高,执行力强;具备良好的跨部门协作能力,能高效对接生产、采购、PMC等团队解决仓储相关事项。 5、抗压能力:适应制造行业高强度工作节奏,具备处理突发物料问题的应急响应能力。
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限服装生产
岗位要求 1、具备五年以上全品类四季女装流水线带组经验 2、业务能力突出,能有效把控生产质量与产量 3、精通人机工位调配、团队管理及工艺流程优化 4、有带团队经验者优先(目前团队约15人) 5、年龄不超过50岁,性别不限 提供包吃包住,选择外住可享住房补贴,缴纳五险
其他生产营运人员3-5年大专生产设备机电设备
一、任职要求: 1、学历/专业:大专及以上学历,制冰相关专业优先 2、资历要求:三年以上制冷或制冰设备操作维护经验,具备技术员或以上岗位资格 3、知识和能力要求:掌握机械基本原理,能阅读英文技术资料,熟练使用常用办公软件 二、岗位职责: 1、制定并完善主机及辅助设备的年度保养方案、自主维护规程与故障排查指南; 2、提供设备技术指导,推进技术优化与改进措施; 3、负责备品备件的库存管控; 4、控制设备维修成本; 5、组织人员开展设备大修工作; 6、制定并执行岗位人员培训计划; 7、推动并落实TPM管理活动; 三、岗位日常工作: 1、每日巡查主设备及附属设施,准确填写点检记录,发现异常及时处理,无法当日解决的需制定整改方案并跟进落实; 2、分析设备故障原因,提出纠正措施并实施,防止问题重复发生; 3、编制保养计划,并负责执行、监督与考核; 4、对操作人员进行技能指导与培训,并组织实施考核; 5、提报设备所需备件,并跟踪到货及使用情况; 6、指导技术员完成设备日常维护与保养任务; 四、安全管理: 1、组织开展设备安全隐患排查,并督促整改与闭环处理; 2、识别设备维修过程中的高风险作业环节; 3、负责大修期间的安全教育与培训工作。
项目经理
1.4-2万元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
生产辅助人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专采购生产跟单生产计划管理
岗位职责: 1、配合生产主管完成生产计划的编制与动态调整,保障生产任务有序推进; 2、监控生产执行情况,及时汇报并协调处理过程中的异常问题; 3、负责生产团队所需物料的采购下单、备料安排以及现场5S执行与维护; 4、参与生产相关数据的采集、汇总及初步分析,为流程优化提供依据; 5、落实上级安排的其他与生产相关的辅助性事务; 6、重点承担生产部的物料采购、计划排程、进度追踪,问题收集与反馈工作。 任职要求: 1、掌握基础的机械或电气知识,了解常用生产设备及测量工具的使用; 2、熟练操作办公软件,具备文档编辑与数据录入能力; 3、执行力强,具有良好的团队合作精神,能适应生产车间的工作环境; 4、学习能力突出,能够迅速熟悉新设备与新工艺的操作规范; 5、责任心强,工作踏实细致,具备一定的抗压性与组织纪律性。
仓库发货文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结3-5年高中全职
一、岗位职责 本岗位主要负责钣金生产车间仓库的台账统计、物料出入库登记、单据整理、库存核对、对接生产与采购,保障钣金原材料、成品、半成品、辅料物料流转清晰、库存准确,配合车间正常生产运作,具体工作内容如下: 1. 物料出入库管理:负责钣金原材料(钢板、铝板、不锈钢板、型材等)、加工辅料、配件、车间耗材、成品工件的入库验收、登记建档;根据生产领料单、发货单精准录入出入库信息,核对物料型号、规格、数量、材质,杜绝错领、漏录、错出问题。 2. 单据整理与归档:每日整理车间领料单、退料单、入库单、出货单、补料单等所有仓库单据,分类装订、登记台账,同步录入仓库系统及Excel表格,保证所有单据数据真实、准确、可追溯,方便财务对账、生产核算。 3. 库存盘点与核对:每日进行简单账面核对,每周配合仓库主管开展小盘点,每月完成全盘工作。统计钣金物料库存余量,梳理呆滞物料、报废工件、边角料库存,制作盘点报表,及时上报库存短缺、积压、物料损坏等问题,避免车间生产缺料、物料浪费。 4. 对接车间与采购:对接钣金加工、折弯、焊接、喷涂等各工序车间,记录车间物料需求、物料退换、补料申请;同步对接采购人员,跟进原材料到货进度,登记到货信息,反馈物料延期、物料规格不符等异常情况。 5. 数据统计与报表制作:每日、每周统计物料消耗、成品出库、废料损耗、物料采购入库数据,制作仓库日报、周报、月报,汇总车间耗材成本、物料损耗数据,提交给仓库主管与财务部门。 6. 仓库辅助管理:协助仓管整理仓库物料摆放分类,规整钣金成品、半成品、原材料分区台账;登记工具、、设备配件领用记录;配合车间完成成品打包出库、客户发货登记工作。 7. 台账维护:实时更新仓库电子台账与纸质台账,保证账、物、单三者一致,配合工厂质检、财务、行政部门的核查工作,完成领导安排的其他仓库文职辅助工作。 二、任职招聘要求 1. 学历与经验:初中及以上学历,有无工厂仓库文员经验均可,有钣金、五金加工厂仓库文职经验者优先录用,可接受踏实肯干的应届生。 2. 技能要求:熟练使用电脑,精通Excel表格录入、公式统计、数据整理;会简单电脑打字、文档编辑,能快速上手仓库台账、报表制作;有ERP、仓库管理系统操作经验优先。 3. 职业素养:细心严谨、责任心强,对数字敏感,具备良好的数据核对能力,能够耐心处理繁杂单据,杜绝数据出错;做事有条理,服从车间管理制度与领导工作安排。 4. 工作能力:具备基础沟通能力,可顺畅对接车间工人、采购、财务人员;抗压能力良好,能够配合车间生产节奏,按时完成每日单据整理、数据统计工作。 5. 其他要求:年龄:35-40岁 身体健康,无不良嗜好,稳定性强,抗压能力强 能够长期稳定上班;遵守工厂规章制度,吃苦耐劳,团队协作意识强。
项目经理经验不限学历不限
我们在杭州萧山做室内装修材料供应的贸易公司,主营产品包括:瓷砖岩板、配套辅料与欧标SPC高端石质地板等。 因业务发展需要,招募轻创直销合伙人!有装修项目资源、渠道资源和客户资源的行业人士。适合有包工包料经验的工长、项目经理、家装公司老板、装修施工负责人、有酒店装修/翻新、旧房改造资源的人群合作。
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