薪资福利待遇： 1、底薪+高绩效（20%-30%）+月度奖金，月薪过万！收入上不封顶，2022年员工平均年薪达43万元 2、工作保障——转正即享六险二金，法定节假日、带薪年假、带薪体检、带薪旅游、生日礼券、高温补贴等福利齐全 3、周末双休，工作时间——9:00-18:00 4、办公环境——5A级写字楼，商务配套齐全，交通便利，环境优美舒适；配备先进办公设备，公司提供微波炉与冰箱，就餐便捷 5、工资按月准时发放，团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，工作每一天都充满活力与愉悦 6、带薪培训——系统化培训机制，助力全面提升专业技能与综合素养 【岗位优势】 1、收入特点：极具竞争力的薪酬体系，收入无上限，高额人才津贴且获取比例高； 2、晋升机制：公开、公平、透明，专属职业发展路径，HWP基本法保驾护航； 3、时间安排：除必要培训及集体活动外，日常展业时间自主掌控，灵活高效； 4、培训体系：涵盖专业销售培训、职业认证课程、清华/北大激励培训、沉浸式专属训练。GPA全科医生学院提供为期两年的定制培养，打造具备医学思维、医疗知识、通晓大健康生态服务体系的“全科医生”型服务人才；ETA精英财富学院聚焦专业深耕，通过“四商一质”（资商、法商、税商、企商、雅质）精品课程，塑造深厚金融素养，高端培训树立行业标杆。另设国内外名校游学奖励项目，提供多次赴清华大学、北京大学、新加坡、美国等地学习交流机会，持续提升专业实力，拓展视野与人脉圈层

岗位职责： 1.制定并执行区域销售策略，完成门店及连锁体系的年度销售目标 2. 统筹管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与人才梯队建设 3. 深度对接中医门诊、药店及药食同源终端客户，挖掘大健康产品销售机会 4.协同市场与运营部门，推动品牌活动落地，提升顺昌盛世在区域内的中医健康服务影响力 5. 分析销售数据与市场反馈，优化产品组合与动销方案，助力“千城万店”战略实施 任职要求： 1. 具备3-5年医药、大健康或连锁零售行业销售管理经验 2.熟悉中医药文化及药食同源产品者优先，有中医诊所/药店渠道资源更佳 3. 具备团队管理能力与跨部门协作意识，执行力强、结果导向 4. 本科及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业优先

我们是中国移动代理商，推广优惠手机号套餐和宽带业务，北京号码可以不换号改优惠套餐!1~介绍用户办理推广的手机卡套餐。 2~通过微信朋友圈，身边家人朋友，线下商铺合作等渠道进行推广。 工作地点：海淀区锦秋国际大厦， 可兼职!可全职!月薪保底3900，每月参加晨会打卡8次，不用坐班。提成无上限。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体业务能力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协调与其他部门的合作，确保销售流程高效顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队管理经验，有较强的目标导向意识 2.具备较强的市场敏锐度和客户服务意识，能适应快节奏工作环境 3.熟悉销售流程及团队运作模式，能够独立制定并推进销售计划 4.有积极进取的精神和责任感，愿意接受挑战并推动业绩持续增长

1：极易资源变现项目，可做公司工作室，可以居家兼职，简单容易，不影响现有工作 2：未来蓝海生意，行业前景：自疫情以来，税务系统开发个人所得税专项，目前中国有将近2亿的纳税人群。其中95％以上的人群 2022-2025年存在巨大空间。我们提供专业的税务老师，可以进行二次申诉。 主要工作职责： 3：开发个人中高收入人群（月薪1万以上）,你只需提供客户个人信息，公司分配专业的税务老师操作服务，进入系统进行二次申诉 4：个人一般可退几千到几万不等，最高可退7万元。 5：先到账再，。平均一天花10分钟只做一个客户月入2万＋

岗位职责： 1. 负责销售团队的人员选拔与组建，完善各类管理规范与制度建设 2. 制定销售团队的业务目标，统筹任务分配及资源配置 3. 监督并支持销售团队完成整体绩效考核指标 4. 协同推进市场开发与客户关系维护工作 5. 组织开展团队阶段性培训，设计培训方案，提升团队专业素养 岗位需求： 1. 欢迎无寿险销售从业背景者报名 2. 年龄要求28-45周岁 3. 具备大专及以上学历（需学信网可查） 4. 需拥有在北京地区五年以上的管理岗位工作经验 5. 具备良好的团队管理能力与独立处理事务的能力

-----该岗位需base长沙----- -----该岗位需base长沙----- -----该岗位需base长沙----- 可线上面试！！！可配置独立管家单身公寓！！！ 过往必须具备教育行业C端销售经验（K12、成人、兴趣类均可） 基础+绩效+提成，待遇优厚，欢迎深入沟通 【岗位职责】 1. 承担团队整体业绩指标，带领队伍聚焦结果，确保达成并突破月度、季度及年度目标。 2. 主导线上营销策略，设定明确销售任务、执行方案与激励机制，全程监控核心数据，对最终成效负责。 3. 强化销售流程管控与转化效率，通过高频次复盘和专项训练，迅速提升团队战斗力与产出水平。 4. 直接主导团队日常管理与绩效考核，构建作风过硬、执行高效、稳定性强的作战型组织。 【岗位要求】 1. 具备5年以上教育领域销售管理实战背景，有网销/电销团队从零搭建或规模化运营成功经验，小语种或兴趣课程方向者优先考虑。 2. 目标导向强烈，执行力出众，能适应高强度工作节奏，有在竞争环境中持续带领团队达成绩效的实绩。 3. 熟悉市场动态，精通策略制定与数据分析，能够快速识别问题并推动有效解决。 4. 擅长团队建设与人才优化，具备担当意识、决策能力与结果导向思维。 【福利待遇】 1、具竞争力的薪酬：高底薪+高比例提成+年终奖励，提成无上限，客户资源优质，80%以上为留学高端人群，与优秀者同行助你更进一步！！！ 2、梅溪湖5A级办公环境：空调全覆盖室内办公，无需外勤推广、商务应酬，办公空间开阔明亮，氛围和谐轻松，团队充满朝气；定期开展多元企业文化活动，营造积极愉悦的工作体验； 3、可期许的期权激励：表现卓越者有机会获得公司上市前期权，成为事业合伙人，为有能力的你提供实现价值的舞台； 【其他你关心的】 1. 薪酬范围：底薪+绩效+提成｜年终奖｜综合月薪15K-30K 2. 基础保障：五险｜试用期全额薪资发放 3. 入职福利：惠普高配笔记本｜手机 4. 休假权益：5-15天额外年假｜法定节假日正常休息 5. 办公配置：5A级写字楼｜冰箱｜微波炉 6. 团建生活：团建基金｜节日定制礼品｜丰富品牌活动｜生日关怀福利

1. 负责教育装备产品的渠道开发与维护 2. 协同渠道伙伴完成市场推广及销售目标 3.自带学校、教育局资源优先 4.负责学校项目有成熟渠道+高返点 5.资源快速变现

白庄停车场驿站招聘一位长期店员，有意者

招聘弱电维修 任职要求：具备熟练维修鉴控，门禁，可视对讲，五方联动，电梯联动，停车场设备，查找弱电线路等专业枝能，协同工程部门完成其它任务。具备三年以上弱电维修工作经验，年龄不超50岁。要求执行力强，服务意识高。 工作地址：丰台区云岗 福利待遇：月薪7--8K，五险一金，月休6天 联系电话：

京宴·三环里，招募主管，楼面服务员、 京宴·点心局，招募营业服务员 上述岗位，均包食宿，双人标间拎包入住，上六休一有社保，一天八小时， 工作地点朝阳区十里河桥北 马先生

电话同步 包吃包住招长期员工包吃住 晚班厨房清洁 时间:18:00-2:00 要求：男女不限男 60 岁以下，女 55 岁以下 有经验的优先 报名咨询

日结170➕管饭 顺义国展撤场需临时工，，18-55岁，身体健康，服从安排事多干活墨迹勿扰。 工作时间:9小时，下午班次，现在具体时间不定，会提前通知。 如遇加班，必须服从，如遇加班加班20/小时，。 工作内容:舞台撤场，搬搬抬抬的，服从现场安排，协助完成撤场运货装车的工作，娇气干不了活的勿扰。 备注:集合之前自己先吃点东西，如提前12点就下班了，可能不管饭，能做，进，，可以先进群，提前通知具体时间。 地址:提前半小时顺义国展集合即可。 报名

彭州龙门山中坝森林景区招聘【接待销售+主管】 公司简介 四川林下仙芝中医药研究有限公司，扎根彭州龙门山中坝森林公园，主打灵芝生态种植，灵芝产品生产研发、观光游览体验一体化文旅项目，景区环境清幽、空气宜居，工作氛围轻松舒适！ 一、接待销售 10名 ✅ 任职：性别不限，经验不限 ✅ 薪资：底薪3000元+高额业绩提成，综合月入5000元+ ✅ 福利：月休4天，包吃包住，景区内上班，环境优美宜居 ✅ 其他：额外福利、晋升空间面议 二、副主管 3名 ✅ 薪资：底薪3000元+团队业绩提成，上不封顶 ✅ 详情：岗位细则、薪资待遇、管理福利，直接联系面议 ✅ 任职要求：口齿伶俐，表达能力强，沟通能力强，有销售经验者优先。 工作地点：彭州龙门山中坝森林公园 应聘热线： 置身天然氧吧上班，薪资福利双保障，诚邀有志者加入！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

高薪招聘英才 诚招专业业务销售负责人1名（合伙人也可谈），销售2名，客服1名 要求： 1、男女不限，初中以上学历。 2、销售要求必须有2年以上卡车销售经验，熟悉传统车以及新能源等各种车辆性能，接受新事物能力强，运输车队市场，有扩展扩大的能力野心。 3、客服需要有2年以上经验，熟悉车辆销售流程，厂家对接，金融按揭，售后管理等专业流程技能。 4、必须有一个端正的职业素养，正能量，积极上进，不怕苦不怕累，想挣钱，心态良好。 5、薪资待遇面议。 6、办公地址：威县朝阳路职教中心南门对面云驰汽贸。

高薪招聘英才 我司是长城重卡石家庄地区独家代理，现在诚招专业业务销售负责人1名，销售2名，客服1名 要求： 1、男女不限，大专以上学历。 2、销售要求必须有五年以上卡车销售经验，两年以上管理经验，熟悉传统车以及新能源等各种车辆性能，接受新事物能力强，熟悉石家庄周边汽贸二网市场，运输车队市场，熟悉卡车销售网络市场有管理经验，有扩展扩大的能力野心。 3、客服需要有2年以上经验，熟悉车辆销售流程，厂家对接，金融按揭，售后管理等专业流程技能。 4、销售负责人需要有团队理念强，能带领业务部门积极扩展，制定目标，有不成不归的决心。 5、薪资待遇面议。 6、办公地址：石家庄是藁城区机场路（石家庄东）高速口收费站出口对面。

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1、依据公司整体战略规划，统筹区域市场销售与推广工作，带领团队达成既定销售指标； 2、主导标杆客户及重点客户的开拓与关系维护，推动典型成功案例的总结与沉淀； 3、整合协调内外部资源，保障销售团队高效运转与项目顺利推进； 4、跟踪行业动态与竞争格局，结合市场变化开展销售预测与市场研判； 5、负责构建并提升区域市场的品牌认知度与影响力。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信、计算机、信息安全等相关专业背景优先； 2、三年以上TOB销售经验，具备大客户全周期项目运作能力，能独立主导项目全流程； 3、具备较强的自我驱动力，良好的学习能力、沟通协作能力及市场拓展能力，目标导向明确，工作积极投入。

超高提成不打折，公司资源强，最快5天出单，月入过万不是难事！ 无门槛：不限性别，接受零经验！带薪一对一指导，主要工作为邀约客户，销售由主管经理跟进，提成全部归你！ 福利好：节日礼品、定期团建、冰箱常备水果零食免费享用，会打电话就能上手！ 薪资高：底薪4K+300全勤+20%-50%提成，综合收入10000以上，能力决定收益！ 时间佳：周一至周五9:00-18:30，大小周休息，法定节假日正常休假！！！ 不空谈，注重真实，年轻团队+贴心领导，全程带教助你快速成长，欢迎加入

招聘精英 无糖绿色食品超市诚聘销售人员2名 底薪5000＋奖金＋提成******* 高中及以上学历，男女不限 具备销售经验者优先考虑 联系电话与微信同步***********

研学销售

一、岗位职责： 利用公司提供的资源，通过电话、企业微信及APP等方式，开展保险产品的销售与续费外呼服务，为客户提供个性化的保险配置方案，并在保单年度内完成客户关怀与相关服务工作。工作全程无需外出，客户资源由公司统一提供。 二、岗位要求： 普通话流利，具备良好的沟通表达能力，认同公司文化，具有较强的责任意识与团队归属感。 三、薪资待遇： 1. 综合收入7000-15000元，上不封顶 2. 入职即办理五险一金，享受带薪年假 四、工作时间： 上午8:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息

一、公司介绍 我们是 DT 生活平台，总部位于北京。目前广州、深圳、杭州、武汉、天津、西安、上海、重庆、成都等全国40多个城市均设有分支机构。 公司主营业务为服务本地生活类商家（如餐饮），在地铁、公交等媒体渠道开展广告推广，采用套餐置换合作模式，不收取费用。项目处于发展红利期，市场空间广阔，公司掌握独家资源，无直接竞争者，无需坐班办公，非电话销售模式，欢迎有兴趣的朋友咨询了解，期待你的加入！ 二、工作职责 1. 负责餐饮、休闲娱乐等类别商家的合作沟通，工作不限定具体城市区域 2. 开发潜在客户群体，通过多种途径自主拓展市场，完成个人业绩目标 3. 推进本地生活类商家的合同签署及广告资源置换合作事宜 三、任职要求 1. 性别不限，学历不限 2. 具备1年以上本地生活领域商务拓展经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关行业从业背景者优先 3. 拥有CKA、KA餐饮类客户资源者优先考虑 4. 同时欢迎具备本地社群资源的团长合作，可联系详谈！ 四、薪资架构与晋升 1. 销售底薪7K+签约奖励+连锁奖励+流水提成（10%-20%），在职员工平均月收入2-6万 2. 晋升路径：BD → 储备BDM → BDM → CM

岗位职责： 1-公司提供精准的客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过讲解体验式营销促成签单。 2.维护公司老客户，做好客户的服务以及促成客户的转介绍。 3-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 4-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 5-组织小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 6.销售个人年金和海外就医规划。 7.搭建团队。 --任职要求:1、 学历不限，年龄25-50周岁。个别优秀者年龄和学历可以适当放宽。 2、3年以上销售工作经验，有过往高客渠道优先录用。 3、学习能力强，有一定的抗压能力。有激情，目标感特强。 薪资待遇:面试面议 1、高提成+高底薪+高奖励。月薪可达 3 万(考核制，上不封顶) 2、综合年薪:可达 50W(上不封顶)(考核制)。 3、提供公平晋升

多品牌摩托车店招聘、志同道合的兄弟速来！ 摩托车销售（多名） .热爱摩托车，性格开朗 .会社交、好沟通、人和善 .喜欢车、想赚钱、就来！ 品牌运营（多名） .负责视频拍摄、剪辑、直播、各平台推广 .代理品牌、新大洲本田、奔达、凯越、三阳、维多利亚、双狮斯托纳、各款式边三轮 .可选择自己熟悉的品牌负责、自由发挥 维修师傅/维修学徒（多名） .真心喜欢摩托车 .吃苦耐劳、人品端正 .有经验优先、学徒可带薪学技术 只要你爱摩托、肯干事、人靠谱 欢迎你的加入我们就缺你这样的队友

岗位职责： 1，负责甄选企业家客户资源； 2，邀请客户参加线下产品项目发布会； 岗位要求： 1，有独立法人的企业家客户资源。 2，三年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3，大专及以上学历。4，年龄：25-40岁。 5，沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破!发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正，无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板!特色福利： 1，入职上五险一金!2，生日活动+礼品!3，节日福利定期发!4，孝心奖励送爸妈!5，贤内助奖发爱人! 6，终身员工福利多!(父母孝心奖励，子女节日礼物，配偶失业补贴，书报费，探亲费) 7，员工关怀幸福高!(结婚红包，生子红包，丧亲慰问金，大病住院慰问金，带薪假期，爱心互助基金，敬老奖，栋梁奖，司龄奖，年度体检，中医问诊，工会救助，健康保险，母婴室，陪伴假，带薪家长会假，业余爱好俱乐部活动，玫瑰之约，家庭开放日，公司周年庆典，健康活动，创新基金等近20项特色福利。) 员工福利 五险一金 定期体检 年终奖 带薪年假 餐补

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-02 （1）岗位职责： 1.负责南将酒业白酒产品的推广与销售工作 2.采用居家办公形式，自主推进并达成销售目标 3.维持顺畅的客户沟通，保障服务体验与满意度 （2）任职要求： 1.具备优秀的表达能力及销售素养 2.可独立开展销售工作，拥有较强的自我管理能力 3.态度积极，能适应弹性化的工作安排

岗位职责： 1. 负责会员专属制服务超市销售目标的制定与达成，统筹深海品类商品的动销策略与业绩管理 2. 管理销售团队日常运作，包括人员带教、过程督导、绩效辅导及梯队建设 3. 深度挖掘会员需求，推动个性化服务方案落地，提升复购率与会员生命周期价值 4. 协同采购、运营部门优化商品结构与陈列动线，强化深海品类“营养丰富、品类齐全”的差异化优势 5. 定期分析销售数据与市场反馈，输出可行性改进建议并推动执行 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉快消、生鲜或高端零售行业者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应服务型零售场景 3. 学历不限，热爱健康消费趋势，认同会员制服务理念 4. 工作地点明确，稳定性强，具备结果导向与客户服务意识

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