销售经理招聘条件 基本要求：年龄40岁以内，大专及以上学历，形象良好，性格开朗，具备优秀的沟通谈判能力和市场敏锐度。 工作经验：有第三方物流3年以上销售工作经验，熟悉物流行业市场动态，拥有稳定的客户资源和成功的业务拓展案例。 专业技能：具备扎实的销售理论知识和实战经验，能制定有效的销售策略和市场推广方案；熟练使用办公软件，能够独立完成客户需求分析、方案制作及招投标等工作。

1.工作内容 1.负责销售团队日常管理，制定月度销售目标，拆解分配任务，带领团队完成业绩指标； 2.开发维护客户资源，跟进意向客户，洽谈合作，维护老客户，提升客户复购率； 3.管理团队日常工作，监督日常考勤、客户跟进、工作台账，组织日常工作复盘； 4.团队为销冠成熟团队，针对新进员工开展一对一帮带，传授销售话术、谈单技巧，帮助新人快速上手独立开单； 5.营造良好团队氛围，组织经验分享，做好团队激励，带动团队积极性，稳定团队人员。 2.职位要求 1.有销售经验优先，具备销售团队管理经验者优先，优秀资深销售可竞聘管理岗位； 2.善于沟通表达，抗压能力强，目标感强，有较强的赚钱意愿，愿意带领团队共同成长； 3.为人真诚踏实，有耐心，愿意带新人，善于分享经验，具备团队管理意识； 4.学习能力强，服从整体工作安排，心态积极，做事主动，无不良从业习惯。 3.薪资待遇 薪资结构：底薪+提成+团队管理绩效+销冠奖金，上不封顶。 团队优势：销冠成熟团队，内部氛围融洽，无恶性内卷；新人一对一老员工全程帮带，系统化岗前培训，上手速度快；晋升通道透明公平，管理岗位优先内部提拔，能力优秀者可快速晋升，个人发展空间充足。 日常享有月度业绩奖励、节日福利、团建活动，定期销售技能培训。

高薪招销售团队主管 薪资范围50000-100000（优秀者上不封顶） 底薪老板面议，提成：20-40%+团队提成通提+奖金 岗位职责： 1.负责销售团队搭建，日常管理，带领团队完成月度业绩目标 2.做好新人带教；话术培训，谈单帮扶，提升团队开单和人员留存。 3.监督团队数据，复盘业绩，优化获客与成交流程 4.负责团队激励，氛围打造，带领团队出单，冲业绩 任职要求： 1.必须有1年以上同行业网销或电销管理经验，有带队经验优先！ 2.熟悉助贷业务模式，产品及谈单全流程。 快来加入我们得大家庭吧！

门店营销，不用出去找客源，活泼开朗

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场及客户需求 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强，抗压能力突出，能适应阶段性高强度工作 4. 具备数据分析意识，熟练使用办公软件及CRM系统 5. 学历不限，有相关行业销售经验者优先

1. 有明确的增收目标，渴望更换职业赛道、突破收入瓶颈； 2. 具备超强执行力，愿意踏实开展工作、坚持落地； 3. 服从团队安排，听话照做，配合全套培训与流程执行； 4. 乐于沟通、敢于开口，具备基础的客户对接能力。

北京通州维通利240元/天 管吃管住（4-6人间+空调卫浴） 可带手机，工作轻松 上八下八 要求：18-45周岁 可长期日结

内容：切线，绞线，手压，缠线 21/小时，252/天 年龄：18-45周 待遇：管吃住，住宿4-6人间，有空调，可洗澡 优势：空调车间、年轻人多、可以带手机、订单稳定

北京市招挖机/钩机维修

18-45周岁 薪资待遇: 入职30天以内:白班237元，夜班257元 入职31天-90天:白班247元，夜班267元 入职91天-2年:白班252元，夜班272元 入职2年以上：白班262元，夜班282元 福利待遇：公司有内部食堂免费提供两餐，美味可口 住宿免费

长期稳定装卸工，活多价高，工资靠谱，不拖欠！！！ 薪资待遇： 月薪9000-12000元，多劳多得 班次可日结，日薪360 包吃住，工资准时发放，不压薪 工作内容： 负责快递分拣、装卸、搬运、码货，配合车辆装卸货物，工作简单易上手。 招聘要求： 男女均可，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排。 有无经验均可，长期短期都可以。 实际工作地址：天津/无锡 有意者直接电话咨询，名额有限，报满即止！ 请点击下方{免费聊}优先报名入职！

负责区域内的 客户开发 销售网络搭建

招聘：销售经理薪资：6.1k职位说明：1.通过电话销售及网络营销模式，开发和管理客户，并维护良好的客户关系；2.对电话邀约到店的客户进行接待，并促成交易；3.对未成交的潜在客户，进行纵向跟踪，维护好客情；4.充分利用电话营销的渠道，加强对公司及产品的正面宣传；5.根据公司设定的目标，达成日、周、月的各项绩效指标。任职要求：1.熟悉电话销售或相关电话服务业务模式；2.具备优秀的沟通与表达能力；3.具有良好的销售意识和电话沟通技巧；4.善于主动与人沟通及自我激励，有较强的团队合作意识及抗压能力试用期一个月基本2300+500满勤+1300生活补贴+2000上门奖金+8%提成合计6100转正薪资！！！？？？企业福利：1.双休！双休！双休！2.周一~周五上午：9.00-12.00下午：13.40-18.303.法定节假日、五险一金、过节福利等等等等4.每天都有各种小游戏，小福利，周期下午茶，小点心？开开心心上班！快快乐乐赚钱！？团队拥有沉稳的80后，快乐的90后，逗比的00后~~？优秀的我们，期待优秀的你加入呦~~~

岗位职责 1. 负责高端康养养老社区项目讲解、园区环境、配套设施、养老生活模式全维度介绍。 2. 根据长者年龄、身体状况、家庭需求，定制专属养老入住规划方案，匹配适合的居住户型、康养服务及生活权益。 3. 接待线下参观、预约品鉴，陪同实地探访养老社区，解答入住政策、收费标准、服务体系等相关咨询。 4. 维护客户关系，跟进意向家庭需求，提供专业、耐心的一对一养老咨询服务，做好后期服务衔接。 5. 参与社区康养活动组织、长者生活体验沙龙，传递高端品质养老生活理念。 任职要求 1. 年龄25–50岁，形象气质佳，沟通表达流畅，有耐心、亲和力强，尊重长者。 2. 认可高端养老行业发展，有服务意识、责任心强，做事稳重靠谱。 3. 无需相关从业经验，公司提供完整岗前培训+专业带教，小白可快速上手。 4. 善于倾听客户需求，具备基础规划和方案梳理能力，情商高、懂共情。 5. 热爱大健康、康养养老赛道，想长期稳定发展、追求高收入者优先。

我们希望你: 1，在礼赠/商务礼品/企业定制/政企采购行业有真实客户资源，可落地业绩; 2,有独立开拓大客户能力，懂商务沟通，懂礼品方案; 3,认同长期经营理念，能共担进退，不是短期过渡; 4，为人踏实，务实靠谱，不浮躁，不短视，愿意长期深耕 我们能提供 1，真实合伙人身份，可谈股权/分红/利润分成(面谈) 2，小而精团队，沟通简单，决策快，支持到位，不内耗 3,以三节福利，个性定制，文创文旅产品为主。

1. **客户开发**：挖掘新客户资源，通过线上、线下、拜访等方式拓展客户，建立客户信息档案。 2. **客户维护**：维护老客户关系，定期回访，了解客户需求，提升客户粘性、复购率。 3. **需求对接与方案沟通**：对接客户需求，介绍产品 / 服务、报价、讲解优势，解答客户疑问，提供合适方案。 4. **商务洽谈与签单**：商务谈判，商定价格、交货、付款等条款，促成合同签订，完成销售业绩目标。 5. **订单跟进**：下单后跟进生产、发货、物流进度，同步信息给客户，协调内部（采购、仓库、售后）。 6. **回款管理**：跟进货款回收，按合同约定及时回款，管控应收账款，降低坏账风险。 7. **客诉处理**：接收客户投诉、异议，协调解决质量、交付、售后问题，安抚客户。 8. **市场信息收集**：收集市场动态、竞品信息、客户反馈，及时反馈给公司。 9. **报表台账**：做好销售台账、客户跟进记录，按时提交销售报表

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与政策 5.协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉渠道运作模式 2.沟通协调能力强，具备良好的商务谈判与客户关系管理能力 3.目标导向，抗压能力强，能适应短期出差与区域协作 4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5.有行业资源或成功渠道拓展案例者优先

招销售专员

工作日期:不限工作时间 不限工作地点 不限结算方式:日结 岗位职责: 1.兼职不必坐班，工作时间自由，男女皆可。 2.公司提供客户，负责对客户的持续跟进，为客户提供专业咨询服务。 3.有良好的语言表达能力和沟通能力，有较强的执行力。 4.无须来公司签到，工作时间自由安排。 5.一单一结算50%提成。(回款当日结算提成) 6.工作时间越久工资越高，可以一直做到退休，退休后依然可以继续做。

欢迎小白、应届生加入！！ 今天面试！明天上班！有挣钱的欲望负债的来！月入10w＋ 【工作内容】 1.电话联系公司提供的精准意向客户数据(客户均通过公司网络推广，主动找我们，并且带着需求，不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针)。 薪资详情： 1、试用期底薪8000＋提成45%＋奖金3000-30000，不打折 2、五险一金+下午茶+生日会+每月团建+半年游+公平的晋升机制 不加班法定节假日正常休 2.网销数据一手资源(配备信息流优化师团队+Ai智能筛选，客户资料齐全)每天多条新数据(自己独享，未开封过)，(正常条数与老人持平)，新人入职开单周期普遍3--5天 3.秒杀传统行业的晋升速度，内部晋升， 4.每月有生日聚会，团建，一周两次下午茶，休假时公司带你全国游 【职位要求】 1.对销售有充足热情，有强大自信，有明确目标。 2.愿意挑战高薪，有明确的赚钱目标的欲望。 3.性格外向敢说话敢尝试。

岗位职责： 1、公司分配客户资源； 2、通过电话、微信、面聊等与客联系； 3、为客户提供专业的家政服务咨询； 4、完成公司制定的月度、季度业绩指标； 5、招募、培训、支持家政阿姨。 6、服务中客户的定期回访及售后服务 任职要求： 1、学历不限，普通话流利，善于沟通 交流； 2、年龄50岁以内，热情大方，性格开朗； 3、有派单经验优先； 4、有家政行业工作经验者优先； 5、从事过其他行业销售优先。 薪资福利： 1、薪资：底薪+高提成；提成按实现销售额上 不封顶， 综合工资8000到2万+ 2、福利：五险一金；节日礼品；团建。

职位描述： 1. 负责公司在小红书平台的官方账号日常维护，包括评论回复、私信咨询、内容互动等； 2. 负责微信端客户咨询回复，跟进潜在客户需求，提供专业签证咨询与解答； 3. 通过线上沟通挖掘客户意向，转化销售机会，完成月度销售目标； 4. 收集用户反馈，协助优化服务流程与话术，提升客户满意度； 5. 配合团队完成内容策划、活动推广等线上运营支持工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历，有1年以上新媒体客服、销售或签证行业经验者优先； 2. 熟悉小红书、微信等社交平台操作，具备良好的网络沟通能力和销售意识； 3. 性格开朗耐心，语言表达清晰，具备较强的服务意识和应变能力； 4. 能适应灵活工作节奏，有团队协作精神，对结果负责； 5. 有签证、旅游、留学相关行业经验者加分。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3. 具备较强的市场分析与商务谈判能力 4.目标导向，抗压能力强，结果意识突出 5.学历不限，有相关行业背景者优先

电话邀约客户 岗位职责： 1.通过电话主动邀约潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.配合销售团队完成阶段性目标，参与客户拜访、方案讲解等协同工作 4. 定期复盘邀约数据，优化话术与策略，提升客户响应率与成单率 5.遵守公司合规要求，维护企业形象与客户关系 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 2.有销售意识，抗压能力强，目标感与执行力突出 3.熟练使用办公软件，能快速适应CRM等业务系统 4. 学历不限，有电销、客服或销售类经验者优先 5.责任心强，具备团队协作精神和持续学习意愿

负责销售团队的日常管理，目标制定与执行，带领团队完成下达的销售业绩指标。开拓、维护重点客户与渠道资源，跟进重大项谈判、目签约及回款。3年及以上销售管理经验，有相关行业客户资源（安防设备、弱电集成，停车管理及门禁系统）者优先其它勿扰。

年龄20到45周岁。能有沟通能力。从业销售者优先

工商注册，代理记账，商标注册，资质办理，商标注册

团队核心岗位招募：市场拓展负责人 我们是一家高速发展的创新型企业，深耕行业多年，现因业务拓展需求，诚邀具备卓越市场开拓能力的伙伴加入，共同领跑行业新赛道。 核心职责 1. 统筹市场拓展策略，搭建并优化客户开发体系，挖掘高价值合作机会； 2. 带领团队完成业务目标，制定阶段性拓展计划并落地执行，提升团队作战能力； 3. 维护核心合作关系，深度洞察客户需求，提供定制化解决方案，保障长期稳定合作； 4. 分析行业动态与市场趋势，结合公司资源调整拓展方向，打造差异化竞争优势。 任职要求 1. 市场拓展相关经验，有带领团队突破业绩的实战案例，熟悉行业生态者优先； 2. 具备敏锐的市场洞察力和谈判能力，能快速捕捉机会并转化为合作成果； 3. 目标感强烈，抗压能力突出，善于整合资源推动目标达成； 4. 沟通表达流畅，团队管理经验丰富，能有效激发团队潜力； 5. 认同公司价值观，愿意与企业共同成长，接受跨区域业务协作。 我们提供 -行业极具竞争力的薪酬体系+绩效奖励+长期激励，上不封顶； -完善的福利保障 -清晰的职业晋升通道，定期专业培训与管理能力提升课程； -开放包容的工作氛围，扁平化管理，充分授权赋能。 联系方式 张霞总监 我们期待与敢闯敢拼、志同道合的你，携手共创更大价值！

熟悉产品相关业务，能与客户正常沟通，有销售经验优先

招销售经理，有一定管理经验，礼品行业经验优先