1、 负责客户接待与服务，资源由公司统一分配，无需外勤，工作环境稳定 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的交流协调能力 3、 熟悉电脑基本操作及Office办公软件使用，打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 底薪3000元+餐补+全勤奖+绩效提成，综合收入约7000-12000元，试用期薪资不打折，五险一金按规定缴纳 上班时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休

保洁公司招聘助理文员 项目三 北辰荟（写字楼） 文员1名， 1. 薪资福利：月薪5K，缴纳社保 2. 工作时间：8:00 - 17:00，双休 3. 年龄：**** 4. 身高：175cm及以上； 5. 学历：高中及以上； 6. 工作内容：配合项目主管开展项目巡查、点位核查及相关辅助事务 7. 其他福利待遇：项目提供早、中两餐自助餐

【岗位】 【集团直聘】27届管培生 （总监级导师带教） 【薪资待遇】 实习薪资：180-230/天 转正月薪：7K - 10K/月 【岗位亮点】 专为在校大学生设计的高成长性人才培养项目，聚焦未来核心骨干梯队建设。 高管带教通道：由公司总监层级管理者直接指导，全程赋能职业发展。 轮岗核心职能：深入战略运营、交付中心、人力资源等关键部门，参与实际高价值任务。 快速晋升路径：表现优异者可在2-3年内成长为基层管理或业务中坚力量。 【职位描述】 1、依据企业战略方向，定岗至目标岗位，全面掌握业务运作全链路。 2、协助部门主管推进重点项目落地，完成数据分析、流程优化及团队协作支持等工作。 3、作为重点储备干部，接受系统化领导力培养，后续将独立负责核心业务单元或团队管理工作。 【任职要求】 教育背景： 1、2027年毕业的本科/硕士/海外留学生 2、院校范围：优先考虑211/985/双一流高校，特别优秀的硕士可放宽至普通院校 3、专业方向：管理学类、计算机类相关专业 综合素质： 1、专业基础扎实，学业成绩位列本专业前茅； 2、学习适应能力强，能快速应对多项目并行与业务场景切换； 3、执行高效，可精准落实标准化工作流程； 4、具备服务意识，沟通表达清晰，以客户体验为导向； 5、注重细节，杜绝数据、文档及操作中的低级差错； 6、善于协同合作，主动衔接跨岗位工作任务； 7、心理韧性好，能承受项目周期内的高强度节奏与挑战。 【为什么选择我们？】 平台实力强：专注ITO领域多年，沈阳地区行业领军企业，业务持续扩张，组织稳定性高。 福利全覆盖：六险一金 + 通勤班车 + 员工食堂 + 公司宿舍/公寓 + 带薪年假 + 节日补贴 + 年度健康体检 【面试流程】 简历初筛 → 专业面试 → 在线测评 → Offer发放

我爱我家地产招聘火热开启！在这里，无需因缺乏经验而犹豫是否加入房产销售行业！ 岗位职责： 1、负责开发新客户及业主资源； 2、接待并咨询客户与业主，提供专业顾问式服务； 3、全程跟进公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁业务，包括需求分析、带看房、收集意向、商务谈判、合同签署、过户手续及老客户维护，推动交易顺利完成。 任职资格： 1、性别不限，专业不限； 2、具备敏锐的观察力，抗压能力强，敢于面对房产行业的挑战与压力； 3、语言表达流畅，普通话标准，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观向上； 4、做事严谨踏实，为人正直真诚，具备良好的团队协作意识。 薪资待遇： 底薪4000-5000+高额提成30%-75% 高能力+高投入=高回报，收入由你掌控

1、具备良好的情商与沟通技巧 2、学习能力突出，可从零开始系统培养 3、了解物流及仓储相关基础知识，应往届优秀毕业生均可

“九牧卫浴”集团-北京分公司-办公室文员 岗位职责： 1、协助区域总部负责人安排会议，完成会议记录及后续工作跟进； 2、协助区域总部负责人整理业务数据，并提供基础分析支持； 3、负责区域总部各类档案的归档与日常管理； 4、完成上级领导安排的其他临时性工作。 职位要求： 具备相关工作经验，沟通表达能力突出，形象端正，统招本科学历，年龄在34周岁以内 工作地点：丰台区南四环西路诺德中心1期4号楼

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岗位职责： 1、依据委托单内容、原始记录及检测数据，规范撰写各类纺织品检测报告。 2、按照标准或客户具体需求，对检测结果做出客观、准确的符合性评价。 3、严格按照实验室规定的模板与格式要求，确保排版整洁、语言专业、标识统一。 4、具备对他人编制的检测报告进行复核或终审能力者更佳。 5、按时完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，纺织工程、轻化工程、化学、材料科学与工程等相关专业背景。 2、具有1年以上纺织品检测工作经验，具备报告复核经验者优先考虑。 3、掌握国内常用纺织品检测标准与测试方法。 4、对数据和文本具备高度敏感性，追求“零差错”，能适应一定工作压力。

面试通过即可入职，无需缴纳任何费用 工作时间 9:00–18:00，午休1.5小时 每周六休息，法定节假日正常休假，享长达半个月的带薪年假 薪资待遇 入职即享底薪7000元 公司福利 提供带薪岗前培训，配备办公电脑及工作设备，职场内设有微波炉、冰箱、饮水机、湿纸巾等日常用品，定期组织下午茶，不定期安排观影、烧烤等活动。 我们的优势：掌握行业领先数据资源，全程室内坐班，独立工位，办公环境舒适轻松，团队氛围积极向上，充满活力，职业成长路径清晰，晋升机制完善，成员普遍年轻化

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

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18到35岁之前 男女不限 善于沟通，乐观上进月薪3000

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历8

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

1、协同部门负责人制定平台经销商团购特渠业务发展计划，努力完成公司下达的个人业绩指标； 2、执行公司在特通渠道的销售政策，拓展团购特渠平台型经销商，大力开发员工福利（3节福利+防暑降温）、商务礼赠、办公用茶等特渠场景业务； 3、负责跟进落地客户订单下达、产品配送、产品交付及回款等事宜，收集整理市场信息，为公司产品开发和营销推广提供决策建议； 4、上级领导交办的其他事项。

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岗位职责： 1、依据公司年度销售目标推进销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2、分析现有市场与客户情况，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需要，实现销售达成； 3、结合客户需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案； 4、主导客户商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5、协调内外部资源，及时处理销售执行中的各类问题，增强客户满意度； 6、监控并跟进客户回款流程，落实回款执行，提升回款效率； 7、通过定期回访客户，掌握其当前及未来需求，提升客户体验，推动二次合作； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上工作经验，有bpo或ito领域销售背景者优先考虑； 2、掌握出色的营销方法，拥有较强的市场策划与执行能力，具备优秀的语言表达和文字撰写能力； 3、工作认真细致，作风严谨，具备战略眼光和前瞻思维。

岗位职责： 1、负责礼品市场的推广执行，推进市场推广计划的落地实施； 2、负责区域内经销商的开拓、日常维护及定期拜访等市场工作，巩固客户合作关系； 3、持续管理客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与深化。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽相关标准； 2、拥有5年以上城市级或以上规模白酒销售管理经历； 3、具备服务经销商和拓展大客户的经验，具备出色的沟通能力和团队协作精神。

工作职责: 1、依据公司销售目标，制定年度区域市场活动计划，并统筹相关费用预算与执行管控； 2、负责区域内各类品牌展示形式（如VI系统、灯箱、广告位、美陈布置等）的落地监督与日常管理； 3、主导新店开业、商场周年庆、企业庆典、品牌纪念日、重大节假日、跨界合作及巡展等活动的方案策划、组织实施，并完成活动复盘总结； 4、策划并推动新会员拓展、老会员维护及沉睡会员唤醒等相关活动，熟练运作会员专属项目，整合多元服务资源，通过多样化形式提升会员体验，增强互动性与忠诚度，提升品牌形象； 5、开展区域市场调研分析（涵盖活动类型、氛围营造、赠品设计等），结合实际情况提出有效的创意策划建议； 6、维护重点商场合作关系，对接年度活动安排，及时掌握商场全年规划信息，整合异业资源并实现协同落地； 7、在微信、微博、抖音等新媒体渠道制定运营策略并推动执行，赋能门店团队，提升品牌曝光与用户连接强度； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备3年以上相关领域工作经验； 2、拥有线下营销活动的全流程策划与执行经验，具备创新营销意识； 3、具备优秀的沟通协调能力，能适应出差安排。

国家老龄化加剧，银发经济迎来快速发展期，养老规划师作为新兴职业，市场潜力巨大，发展空间广阔，易上手、易出单、受社会尊重， 收入可观，竞争相对较小，工作时间灵活，适合销售能力突出、进取心强、渴望高收入的人才！ 敢于拼搏、勇于挑战、不怕辛苦，追求财富成长的优先考虑！ 团队业绩长期位居公司前列，每日提供高质量客户资源，是培养冠军的摇篮，专注服务高净值客户群体，成员个个精干，培训体系完善，技能扎实，人均产能领先，欢迎实地了解！ 一、岗位职责： 1、按时完成上级安排的学习任务，并全程参与公司组织的各类技能培训 2、邀请客户参观公司项目或参与专场说明会，协助其深入了解服务内容 3、依托公司提供的高端客户维护平台，享受一对一技术指导支持 4、所有客户资源均由公司统一提供，无需个人开发 5、晋升通道清晰透明，成长速度快，机会多 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限，工作时间：早九晚六，周末双休 2、经验要求：具有一年以上销售相关工作经验 3、年龄范围：24至45周岁 4、能力素质：意志坚定，工作敬业，具备持续学习意愿，服务意识强，不甘平庸，勇于冲击高薪目标，沟通表达流畅 5、个人特质：性格开朗，热情真诚，耐心细致，富有亲和力，遵守基本职业礼仪 职位福利：弹性工作

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进工作 3. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略并推动落地 4. 协同产品、运营等部门，提升客户满意度与复购率 5. 负责销售数据统计、分析与定期汇报，为管理决策提供支持 任职要求： 1. 具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析与报告撰写能力 4. 学历不限，热爱销售事业，结果导向，执行力强 5. 诚信正直，具备较强的职业素养与客户服务意识

高薪聘请/销售经理 高端养老社区招聘职位介绍 高端养老社区销售 集团为世界500强，实力雄厚!总部设在北京。燕园养老社区，打造了以CCRC持续照护模式为核心，医养结合、候鸟连锁、国际标准的长寿社区岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，带客户参观养老社区，通过讲解体验式营销促成签单。 2.维护公司老客户，做好高客服务。 3-贯初执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 4-负贵公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 5-公司组织高端沙龙，产说会，以维护客户及二次开发。任职要求: 1.学历本科及以上，年龄25-50周岁。个别优秀者年龄和学历可以适当放宽。 2.无违法犯罪记录，非失信人员。 3.销售工作经验优先，有过注高客渠道优先录用。 薪资待遇: 1.薪资范围:40000-160000 2.底薪8000-40000 工作地址:西直门凯德Mall大厦

岗位职责： 1.制定销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 任职要求： 1.具备销售经验，有相关地毯销售实战经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 3.学历不限，年龄25-35岁左右，身体健康 5.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 6.退伍军人优先

先发全身照片和简历，合格后再来面试 【项目名称】朝阳售楼处管家 补1人 工作要求：18-30岁、身高168以上、体型匀称，形象好、气质佳 工作时间：8小时 工作内容：到访客户分访登记，饮品出品 工作待遇：6000元、包住不包吃、单休（合同期一年） 一个月试用期按总薪资标准的80%发放 7个考勤800 【项目名称】物业前台1人 工作地点：中关村东升科技园 工作时间：早8晚5 168以上 1年物业前台工作、或售楼处经验 30岁以内 形象好 气质佳优先，要求会相关办公软件、大专及以上学历 岗位待遇：周末双休 节假日休 不包吃住 月薪：8000-8500试用期1个月 注：能接受的带简历和照片面试，两轮面试，首轮视频面试，视频面试通过后线下复 ️先发简历和照片！ 【项目名称】要求商业体业态的物业工作经验！！！ 物业客服兼前台1人（写字楼） 年龄35岁以下，，身高165以上。大专及以上学历 工作地址：海淀区 薪资待遇：交纳五险， 【项目名称】城奥大厦客服前台 1人 工资4500+800饭补管住 身高1.67以上有过客服经验的最好，40岁以内 要求形象好气质佳 长相身材气质＋ 甲方要求的严。 工作8小时 周六日休息 备注：来之前先发简历 本人照片、 全身视频介绍自己， 配合好了当天可以面试 报道位置：城奥大厦 北京市朝阳区亚运村街道 大兴机场停车场 1、人员数量：15人 2、人员要求： （2）收费岗2人、、白夜各1人，35周岁以下、160以上、普通话标准、会简单使用电脑。 （3）后台客服岗1人、、35周岁以下、160以上、普通话标准、熟练使用办公软件； （4）初级中控消防巡视岗白班6人，夜班6人，、身高170以上、50周岁以下，普通话标准； 4、住宿条件：4-8人间独立卫生间、距离项目6公里班车通勤10分钟、空调、暖气，洗衣机、提供被褥、床单被罩； 5、饮食标准：二餐中午和晚餐，自己厨房伙食好； 6、工资标准： （2）后台客服岗4500元每月休2天； （3） （4）初级消防巡视5000元； 报到位置：大兴机场P1北1入口