（巧克玩家）是一家专注于高品质巧克力制作与销售的特色店铺，我们以精湛的工艺、优质的原料和独特的创意，为消费者带来极致的巧克力体验。我们诚挚地邀请一位富有才华和热情的巧克力店长加入我们的团队。 岗位信息 岗位名称：巧克力店长 工作地点：锦里巧克力文化馆 三、岗位职责 1. 全面负责巧克力店的日常运营管理，包括人员管理、销售管理、库存管理等，确保店铺高效运转。 2. 制定并执行销售策略和促销活动，提高店铺销售额。 3. 维护店铺形象，确保店铺环境整洁、温馨，为顾客提供优质的购物体验。 4. 负责巧克力的陈列与展示，突出产品特色，吸引顾客关注。 5. 管理店铺财务，控制成本，提高盈利能力。 6. 培训和发展员工，提升团队整体素质和服务水平。 7. 处理顾客投诉和意见，建立良好的客户关系，提高顾客满意度和忠诚度。 四、任职要求 1. 具有3年以上零售行业管理经验，有巧克力店或相关食品行业管理经验者优先。 2. 熟悉店铺运营管理流程，具备优秀的销售技巧和市场分析能力。 3. 具有良好的团队管理能力，能够激励员工，提高团队凝聚力和工作效率。 4. 具备出色的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立良好的关系。 5. 对巧克力有浓厚的兴趣和一定的了解，熟悉巧克力的品种、特点和制作工艺者优先。 6. 熟练使用办公软件和店铺管理软件。 7. 工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力和问题解决能力。 五、薪资待遇 1. 底薪 + 岗位补贴 + 销售提成，综合薪资8K元以上，具体面议。 2. 完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利等。 3. 良好的晋升空间和发展机会，为您的职业生涯提供广阔的发展平台。 六、工作时间 1. 上班时间是轮班制，月休4天。早班：9：00-18:00中班：12：00-21:00晚班：13:00-22：00 2. 根据店铺运营需要，可能需要加班，加班支付相应加班费。 我们期待您的加入，一起创造甜蜜的事业！在收到您的简历后，我们将尽快安排面试，请保持电话畅通。

有销售经验优先5000k无责底薪调整月薪10W不是梦。欢迎您的加入

[岗位职责] 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施; 2、执行公司下达的各项任务，带动店铺完成销售指标，完成各项数据报表的管理提交; 3、做好门店分工管理，确保店铺日常流程的规范操作; 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量管理; 5、做好店铺VIP建立及管理分工，妥善处理顾客投诉; 6、负责对员工的培养及带教，做好团队建设工作，协调疏导团队人员情绪及压力问题; 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理;

homebar主理人 . 职位详情 1.自带客源或者能够快速拓客，维护客户，吸引客户； 2.能够做好活动策划； 3.能够做好店内管理，主导Homebar的运营 我们提供: 底薪2500+每月净利润10%-20%的提成

工作内容 1：筹备和搭建部门人员 2：培训和管理部门人员 3：对部门人员负责，完成门店指标让部门人员赚到钱。 任职要求 1：有相关台球助理管理经验半年以上。 2：有自己的资源渠道可以懂招聘。 3：有情商，会管理18-25的人才。 4：做事踏实稳定，不心高气傲，总会漂。 5：有创业想法的人才，而不是一辈子做一个打工仔。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括服务流程优化、客户关系维护及团队协作推进 2.组织并参与社区中医文化推广活动，如义诊、养生讲座、节气健康沙龙等 3. 协助开展中医基础知识学习与实践，带动团队提升专业素养与服务温度 4.做好门店物料管理、环境营造及基础数据记录，保障运营规范有序 5.积极倾听顾客需求，提供有温度、有依据的健康咨询服务 薪资面议 •福利优厚 •发展空间广阔 带薪学习中医知识•团队氛围温暖包容 面试通过后最快一周内入职

店长&店员 工作地点高新区世纪城天府二街（可根据分店需求调整） ️岗位类型全职/兼职（可协商） --- 招聘岗位 1.店长（1名） 薪资待遇：月薪7000-10000元+绩效奖金+年终分红 岗位要求： 年龄22-30岁，有1年以上零售/餐饮/服装等行业管理经验； 具备较强的团队管理能力，能制定销售计划并带领团队完成目标； 熟悉库存管理、店面运营及客户服务流程； 责任心强，能适应早晚班轮换。 2.店员（若干名） 薪资待遇：月薪5000-7000元+提成+员工福利 岗位要求： 年龄18-30岁，有无经验均可（提供带培训）； 性格开朗，服务意识强，擅长与顾客沟通； 能适应排班制（早/晚班），工作细心有耐心； 有零售、台球厅 网咖 KTV 房地产中介销售工作 餐饮或快消行业经验者优先。 --- 员工福利 提供岗前培训，快速上手； 每月团队聚餐、节日福利； 表现优异者可晋升加薪； 舒适的团队氛围，年轻化工作环境。

工作内容： 主要负责店铺日常销售、管理，围绕店铺周边寻找餐馆等合作商家，与合作商家洽谈合作及后期维护！ 工资待遇： 5000～10000（具体面议） 工作时间： 11：00～21：00（下午有2小时休息时间） 其他待遇：五险，奖金、提成！

薪资待遇： 无责底薪5000元（稳定收入保障） 综合薪资9000+ 五险 ，安心无忧 团队业绩提成（带领团队创佳绩，共享胜利果实） 个人业绩提成（多劳多得，上不封顶） 综合月收入轻松过万，能力强者收入无上限！ 岗位职责： 统筹门店运营，制定销售目标并高效达成 团队管理：人员招聘、培训、激励与绩效考核 客户关系维护，提升客户满意度与复购率 分析销售数据，优化货品陈列与营销策略 任职要求： 1年以上房产行业店长经验（优秀者可放宽） 具备出色的沟通协调与团队管理能力 目标感强，抗压能力佳，有强烈的责任心 熟悉市场动态，有敏锐的商业洞察力 我们提供： 完善的晋升机制，助您快速晋升 定期专业培训，提升个人竞争力 轻松愉快的工作氛围，扁平化管理 节日福利、带薪年假、员工内购优惠 工作地点：[高新南城都汇、天府新区滨江和城] 抓住机遇，加入我们，开启高薪职业新征程！期待优秀的你成为团队核心！

成为一名拉卡拉门店店长，负责门店日常运营和门店宣传、工作时间比较灵活，有事随时可以休息、工作地点离家近可以兼顾家庭和工作，月收入达一2w＋感兴趣的找我详 聊

入职无押金不交钱，无隐形费用，公开透明！如中途发现有收费行为，及时向公司举报，举报有奖！同城2-3公里肯德基麦当劳必胜客配送，就近安排，补贴福利多，全成都多家门店，面试通过后就近安排。 薪资待遇： 1、根据每单补贴 补贴综合6-8块一单＋意外险＋（综合月薪6000-9000）为实际平均薪资。单量充足，顺路单特别多，人效高，平均一天送50单很轻松。 3、可自带车可公司提供车子，不收任何押金。 4、要求会熟练驾驶电动车。 5、工作区域：成都市（按个人所住区域就近安排，公司可以提供交通工具）

工作内容：负责接送公司的客人，公司提供车子，入职不交任何，，。 薪资7600+奖励，综合9000-10000 要求:驾龄满3年 面试携带驾驶证，身份证

成都市武侯区招强电(电工)

成都市武侯区招强电、水电

岗位职责： 1.负责成都市武侯区自来水工程中无缝钢管的电焊及氩弧焊作业，确保焊缝质量符合国家规范 2.独立完成焊接后的无损探伤及水压试验等质量检测配合工作 3. 严格按施工图纸和技术交底要求施焊，做好焊口标识与过程记录 4. 配合项目进度，参与现场安全文明施工及设备工具日常维护 5. 遵守特种作业安全规程，持有效焊工操作证上岗，落实防火防爆措施 任职要求： 1.熟练掌握电焊、氩弧焊工艺，具备自来水管道焊接实操经验者优先 2. 具备压力管道焊接资质（如TSGZ6002-2010《特种设备焊接操作人员考核细则》相关项目） 3.能适应施工现场环境，责任心强，注重细节与质量 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 5. 学历不限，需具备基本识图能力及沟通协作意识

门店经理 有经验者优先，踏实肯干即可 薪资福利:待遇优厚，薪资面议 招工人数:1名 工作地址:兴平市粮食路

店长岗 有2年以上餐饮管理经验，能扛事、会带团队。负责门店日常管理、员工排班和顾客维护 薪资福利:月薪3700 - 5200，能力直接决定收入，月休4天 短期工和长期工都可以，想从‘打工’变‘掌舵’的机会 工作地址:兴平莽山路与文化路交叉口

招聘：店长（包吃，早8晚6） 薪资：5000-6000元/月 1.岗位要求：有从事3-5年相关管理经验，沟通能力强，有团队合作管理能力； 2.工作内容：工作安排与人员管理 3.薪资福利：综合薪资5000-6000元/月，包吃，节日福利； 4.工作时间：8：00-18：00，****； 感兴趣者可电话咨询！！！ 此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架

港式茶餐厅招工启事 现因业务发展需要，面向社会招聘以下岗位： 一、员工（若干名） 年龄：30～55 岁，男女不限，优先 薪资：4000～5000 元 / 月 工作时间：每天 12 小时 休息：每月休假 2 天 要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心 二、店长（1 名） 年龄：30～55 岁，男女不限，优先 薪资：5000～6000 元 / 月 + 业务提成 工作时间：每天 12 小时 休息：每月休假 2 天 要求：有管理经验，认真负责，有相关工作经验者优先 有意者请电话联系咨询：

店长 试用期一个月，底薪4000+满勤300+交通200+提成 正式转正，底薪5000+满勤300+交通200+五险+提成 店员（调理师） 试用期一个月，底薪3000+满勤300+交通200+提成 正式转正，底薪3500+满勤300+交通200+五险+提成 姓名 : 马总 手机 :

招聘：二手房运营副总薪资：8000-13000元岗位职责：1、根据公司目标要求，制定所辖中心的年度工作计划及经营目标，全面负责中心的二手房业务；2、负责所辖中心销售管理及团队建设，督促下属带领团队成员完成业绩目标；3、掌握所在地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的营销计划方案、具体的工作流程及细则，并监督实施到位；4、根据公司要求定期提交销售及运营报表，并跟总部述职；任职要求：1、熟悉成都二手房市场行情，相关管理经验3年以上；2、近3年在武侯区区从事相关工作者优先；3、入司3年业绩突出人员可参与公司经营，成为合伙人；

一、收入及福利 住宿福利：提供 2-4 人间宿舍，配备空调、热水器、洗衣机、网络。 收入构成： 基础收入 3700-4000 元（含各类补贴）+ 绩效（门店营收提奖）； 综合收入 4000-7000 元，普遍为 5000-6000 元 晋升空间：可晋升为店长（店长均从门店前台或取送岗位晋升），店长年收入 10 万 - 20 万元。 二、工作详情 工作地点：金融城、锦江区、武侯区、麓镇。 工作时间：早 8:30 - 晚 8:00，月休 4 天（服务行业特性，介意者勿投）。 工作内容： 前台岗：负责前台接待； 取送岗：负责客户衣物、窗帘的取送（公司配备电瓶车）； 均有业绩要求，介意者勿投。 三、公司背景 成立于 2011 年，在成都、重庆拥有 50 余家直营门店及 2 家工厂。 客户以中高端收入人群为主，50% 以上客户为品牌衣物。 服务品类：涵盖衣物、鞋、包（含奢侈品）、家居（窗帘、地毯等）、卧卫（被子、枕头等）。 服务项目：清洗、护理、染色、修复、改款、高端家政服务

每周安排门店巡查，填写进销存报表，下订单

店铺日常维护、收银

岗位职责： 1.在与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4.准确记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报活动效果 5.配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务 任职要求： 酒吧酒水促销员 18-33岁，形象好，气质佳 155以上 上班时间晚上21-2点 月综合1.5万 每个礼拜不定期团建聚会

接受上班时间联系 早班7：00—16：30 晚班16：00—1：300 日常便利店工作、无经验要求、够勤快、人灵活。

我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失 业余时间兼职岗位 月入3000+ ，短期兼职不考虑的，需要做两个月以上的 时薪18.7-28元/时，,目前门店员工时薪稳定在26-28元左右。一周上班4-6天，是根据您本职工作灵活时段排班，次月15号发放至银行卡，月结哦。 工作地点：就近安排。在家附近就能上班。 免费提供工衣，门店有空调。

要长期，短期的勿扰。 有超市工作经验者优先。

武侯沃尔玛2楼做熟食，需要一个，上班有责任心的，可以给公司打工，也可以自己接做老板，给公司上班工资是6000需要了解详细的可以 私聊

职位名称：网球拍穿线师&球拍销售 【招聘简介】 我们是一家专注于网球产品的零售店，我们在成都拥有多家网球店铺，拥有多年的行业经验和优质的客户口碑。为了更好地拓展业务，提高客户满意度，现在我们招多名店员，加入我们这个充满活力和激情团体。 【岗位职责】 负责店铺日常运营，包括接待顾客、解答咨询、销售产品等； 熟练使用微信，便于与客户沟通，提供优质服务； 负责店铺库存管理和进货，确保货品充足； 定期整理和清洁店铺，保持环境整洁。 【任职要求】 能使用微信，有良好的沟通能力和服务意识； 工作认真负责，有团队协作精神，善于学习； 热爱体育，尤其是网球运动，具有一定的专业知识和教育背景者优先。 网球行业是需要时间沉淀的行业，心不定着勿扰。 【薪资待遇】 基本工资：面议，根据个人能力和经验； 提供丰富的职业发展空间和晋升机会； 提供行业内职业规划，根据个人能力可以走技术岗或者销售岗； 定期举办员工培训和团队活动，提升个人能力和团队凝聚力。 【应聘方式】 联系我们，先电话沟通，然后安排面试。 加入我们的网球专卖店，您将获得一个充满活力和挑战的工作环境，良好的晋升通道，与我们一起为网球爱好者提供优质的服务和产品。期待您的加入！