1.工作内容：利用线上软件开展招聘工作，同时配合线下推广宣传 2.任职条件：年龄21至28岁，性格开朗、善于交流，男女不限，具备团队协作精神，有相关工作经验者优先考虑 3.薪酬福利：月薪5000-7000元，高提成机制，每日工作8小时，每月休息4天可灵活调整，能力突出者月收入过万有望 4.公司氛围：团队工作环境轻松愉悦，员工关系融洽，欢迎积极乐观的你加入我们 岗位职责：积极配合并完成公司安排的各项任务 任职要求：年龄21-28岁 教育背景：高中、中专或中技学历 行业经验：不限，零基础可培养 岗位经验：不限，新人亦可胜任

岗位经验：要求具备相关经验 岗位职责：办理公司员工的入职与离职手续 协调宿舍安排，重点负责招聘相关事务 岗位福利：享受法定节假日，每月休息4天，公司福利待遇，另加提成

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹管理，保障办公环境的高效运转； 2、参与人力资源相关工作，涵盖招聘实施、培训组织及绩效管理等环节； 3、协助开展员工关系管理，办理入职、离职流程及相关福利事务； 4、统筹公司会议与活动的策划执行，提供全面的后勤保障支持； 5、负责公司档案体系及人事信息系统的维护，确保数据准确与及时更新。 任职要求： 1、人力资源或行政管理类专业优先，本科及以上学历； 2、掌握国家劳动法律法规，熟悉人力资源各模块的实际操作流程； 3、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据处理与分析能力； 4、具备优秀的沟通表达能力和组织协调能力，善于人际互动； 5、工作认真负责，细致严谨，能在高强度工作节奏中保持高效输出。

1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2.1-2年人力资源相关工作经验，熟悉招聘流程及人事政策法规者优先； 3.具备良好的沟通协调能力、亲和力及团队协作精神，工作严谨细致； 4.熟练使用Office办公软件，掌握基本的人力资源管理工具者优先。 薪资福利 1.薪资：6000-8000元/月，具体根据工作经验及能力面议； 2.福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训及晋升机会； 3.工作时间：周一至周六8:00-18:00，法定节假日正常休息。 东莞市金胜混凝土有限公司，联系人余小姐

招聘：招聘员工数名 1.招聘员工数名2.月工资4K-5K3.可接受外派

1、 参与制定并落实人力资源管理相关制度及工作流程； 2、 负责招聘信息的发布与应聘者资料的初步筛选； 3、 负责员工考勤监督，审核并办理请休假相关手续； 4、 组织并协调应聘人员的面试安排； 5、 办理员工入职、转正、调岗、离职等人事变动手续； 6、 配合主管开展员工文化娱乐活动的策划与执行； 7、 负责公司人事档案的整理与日常管理； 8、 协助主管完成每日餐厅刷卡管理，参与餐厅对客服务（包括桌面清洁等工作），能配合宴会加班安排； 9、 协助处理各类劳动纠纷事宜； 10、上班时间：08:00--12:00 14:00--18:00 月休6天 11、本岗位为紧急招聘，需求迫切！面试通过，次日即可到岗！

1. 初中及以上学历，人力资源管理，全职招聘专员工作经验。 2. 熟悉招聘全流程操作，掌握多种面试方法与人才测评工具，具备独立完成岗位招聘的能力。 3. 具备良好的沟通表达、协调推进与抗压能力，能高效对接候选人、用人部门及外部渠道。 4. 熟悉主流招聘平台（BOSS直聘、智联、前程无忧等）操作。 5. 工作细致耐心、责任心强，具备较强的目标感与执行力，有互联网、制造业、服务业等行业招聘经验优先。 6. 具备基础的劳动法律法规知识，了解招聘合规要求，

工作内容： 1、负责招聘信息的发布与推广 2、接待求职者，协调面试及入职相关事宜 3、独立工位配置，办公环境整洁舒适 4、工作时间：早上8点至下午6点，每月休息4天（可自行调配） 薪资福利： 1、基础薪资3000元+400元住房补贴+500元全勤奖励+提成 2、定期组织培训，提升专业技能，享受技能相关激励 3、工作熟练且表现良好者，可申请岗位晋升机会 入职要求： 1、具备良好的沟通能力，做事积极主动、认真负责 2、能适应一定工作压力，具有较强的责任意识 3、掌握基本电脑操作，熟悉常用办公软件使用 4、有意愿长期发展于高收入业务领域 同时，本公司现正招聘直播主播 直播主播岗位：绿色健康直播，与主流直播平台均有合作，直播形式以聊天互动、才艺展示（如唱歌等）为主。新人入职后由公司提供免费系统培训，每日工作6.5小时，实际直播6小时，早晚班次可自由选择。无业绩压力，保底薪资，综合月收入7000元以上，上不封顶，具体薪酬根据面试情况确定。另享500元勤工奖、400元房补，以及下午茶、团队建设、聚餐等多项员工福利！

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神 5. 遵守职业操守，具备基本保密意识和合规意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排、背景调查及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关异动与稽核事务 4.支持厂区间人员调配协调，配合公司生产需求完成跨区域人力支援 5.协助组织员工培训、考勤统计、劳动关系日常维护及基础HR数据分析 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源、工商管理或相关专业优先 2.具备企业行政或人力资源基础工作经验，熟悉制造业用工特点者更佳 3.性格细致耐心，沟通协调能力强，能适应珠海、深圳、东莞、惠州等厂区轮岗或短期派驻 4.年龄35岁左右优先；须为退役军人，具备良好纪律意识与执行力 5.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力

东莞洪梅自动设备组装 钳工大工38元/；钳工中工32元⇔普工21元辅助岗位 周借支800-1500元， 调试工42元/小时⇔CNC技术员50元/小时 公司主要生产自动化设备，18-45岁，独立岗位，普通工衣，包住周围吃饭很方便实惠，南北风味，开机，打螺丝，组装岗位，不体检！接人时间下午10:00-14.30分！ 温馨提示:面试必备本人身份证，复印件1张，工期要求至少30-60天或长期做

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招聘邀约日结180 各大招聘平台提供求职者名单 辅助邀约通知求职者入职 工作时间9-21点算一天 (工作3-5天熟悉后可居家办公) 工资日结180元/天 工作地址：钟村地铁站附近

岗位职责 1、负责在招聘平台发布职位信息，求职者投简历或在线咨询工作，通过电话或者微信邀约求职者到公司面试即可（无需负责面试) 2、站筛选人才，沟通岗位细节，邀约跟进 3、熟悉招聘业务，及时跟进求职者进度并合理控制流失 4、公司提供招聘端口并承担费用，前期有培训，有人带

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招聘｜人力资源/助理 招募暖心人事小伙伴，工作轻松、时间超自由！ 上班时间：每天工作2小时、8:30-10:30、双休，兼顾家庭与事业，空余时间自主安排 岗位职责 1. 负责岗位招聘对接、简历筛选、面试邀约与接待沟通 2. 办理新人入职资料归档、入职衔接跟进与暖心关怀 3. 维护日常招聘渠道，整理基础人事数据和台账报表 4. 协助策划团队暖心活动，营造轻松融洽的办公氛围 有意向求职的朋友，欢迎直接联系咨询！ 联系人：余恋 联系电话：

该公司位于哈尔滨道外区哈东路388号院内，现招聘多个待遇优厚的岗位，涵盖打磨工、手工师傅、内勤和人事等职位，针对不同年龄段和性别需求进行招募，部分岗位有年龄限制。

项目部工地小工 ②50岁以下，工人；。①工地杂工，半年工期 薪资福利:④每月工资5000元；⑤每天9小时；⑥不包吃住；⑦每月底发上月工资。 项目部直接管理发工资，桂建通刷脸考勤；（）

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招聘：家政合伙人 薪资：15K-30K 岗位职责： 1、全面负责家政服务项目的战略规划、市场定位及业务拓展，制定并执行公司发展目标。 2、组建和管理家政服务团队，包括招聘、培训、考核及日常运营管理，确保服务质量。 3、开拓并维护客户资源，建立长期稳定的合作关系，提升公司品牌影响力和市场占有率。 任职要求： 1、对家政服务行业有浓厚兴趣和创业热情，具备良好的商业嗅觉和市场洞察力。 2、具备优秀的资源整合能力和业务拓展能力，能独立开拓市场并维护客户关系。 3、工作积极主动，责任心强，能承受创业压力，具备良好的抗压能力和解决问题的能力。

岗位职责 1.负责招聘工作，完成月度人员需求 2.线上招聘信息发布、更新等维护工作 3.简历筛选，邀约求职者到面，做好面试后的跟踪 任职要求 1.高中以上学历 2.熟悉办公软件 3.有较强的抗压能力 4.性格开朗善于沟通 福利待遇 薪资结构：基本薪资+提成+绩效，综合4000-7000，具体面议 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时 其他福利：法定节假日+五险+晋升空间

东莞市招长期空调安装师傅多名 学徒工多名 维修师傅2名 有高空作业证师傅优先 信息员2名 大岭山长安沙井松岗福永都有单

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

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1. 工作要求：利用线上工具开展招聘工作，配合线下推广宣传任务 2. 任职要求：年龄21-28岁，善于交流表达，性格开朗，具备团队协作精神，有相关工作经验者优先考虑 3. 工资待遇：月薪5000-7000元，高提成机制，每日工作8小时，月休4天可灵活调整，能力突出者月入过万有机会 4. 公司环境：办公氛围轻松愉快，团队积极向上，期待你的加入 岗位职责：完成公司安排的各项工作任务 任职要求：21-28岁 教育背景：高中或中专/中技学历 行业经验：不限，新人可培养 岗位经验：不限，零基础可胜任