宁波江北区招聘餐厅经理一名有社
招聘餐厅经理一名
有社会餐饮管理工作经验优先
工资9000-10000
工作地点:宁波市江北区慈城镇
联系人:吴女士()
餐饮经理/主管餐饮主管
6月7日 10:00
招全职及稳定社会兼职(早班/中班/晚班兼职)18-21元/小时(需要原单位有社保证明)每周能提供3天及以上;
管理组:见习经理,助理经理,大学实习经理(全职,做5休2,法定节假日三倍薪,有带薪年假,13薪,五险一金和季度奖)
1.薪资结构:固定月薪+绩效奖金+年终奖金;
2.倒班制(早班9:00-18:00,中班11:00-20:00,晚班14:00-23:00);做五休二;
3.享有五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)及商业保险;
4.享有法定节假日、带薪年假;
5.完善的训练、透明的晋升制度,提供良好的发展空间;
6.尊享员工餐五折优惠;
7.开店速度快,晋升机会多,晋升空间广阔。
工作地址就近分配,需可接受合理调店。
晋升通道:(在原岗位工作满3个月,即有机会晋升到下一职级):
见习经理→助理经理→餐厅副理
→餐厅经理→区经理→更高职位吧
餐饮经理/主管餐饮主管
2月1日 20:41
招募连锁餐饮储备管理组:
学习餐厅基本业务操作技能,各类运营系统,掌握现场管理能力,提升个人成长。
薪资:入职5000元,通过培训考核转正(预计3-4月)转正后5400元底薪和享受月绩效奖金,有明确加薪途径:晋升空间:见习主任——主任——资深主任(或者升级店长带店)。入职有缴纳社保医保,转正缴纳住房公积金。做六休一,节假日享受三倍薪资,满一年有带薪年假。
餐饮经理/主管餐饮主管
1月11日 17:16
浙江宁波招聘餐厅经理一名有社会餐饮管理工作经验优先工资9000-10000工作地点:江北区
招聘餐厅经理一名
有社会餐饮管理工作经验优先
工资9000-10000
工作地点:宁波市江北区慈城镇
联系人:吴女士()
餐饮经理/主管餐饮主管
6月7日 10:01
20
服务员/销售经理/收银/前厅主管
薪资待遇:
包吃包住,五险一金,全勤奖,高温补贴,工龄工资,营销津贴,年终奖,生日聚餐,年休假,工作时间8小时(除吃饭时间),月休4天,包食宿(水电自理),有空调wifi,法定加班工资,节日礼品等。
岗位要求:
滕头诚悦酒店
销售经理:1名,工资面议,有一定当地客户资源
收银/预定5000元--5500元+宴会提成+全勤奖+工龄奖
前厅主管:6500元—9000元 有大型餐饮业或星级酒店工作经验。
前厅组长:5800—6500元+提成+全勤奖
服务员:5000元--6000元起+服务津贴400起+全勤奖
传菜员:4800元--5800元起+服务津贴300起+全勤奖
电话:张小姐
电话:梁经理
地址:北仑区银泰二期泰山路379号
宁波滕头东方宴会酒店
宴会管家:6000元+提成,有酒店相关工作经验
前厅组长:5800—6500元+提成+全勤奖
服务员:5000元--6000元起+服务津贴400起+全勤奖
炉灶:8000至8500,有工作经验优先
粗洗工:4200--5000元 有餐饮行业工作经验,优先考虑。
地址:北仑区大碶街道坝头路199号
电话:徐主任
餐饮经理/主管服务员传菜员
6月6日 11:09
20
服务员/销售经理/收银/前厅主管
薪资待遇:
包吃包住,五险一金,全勤奖,高温补贴,工龄工资,营销津贴,年终奖,生日聚餐,年休假,工作时间8小时(除吃饭时间),月休4天,包食宿(水电自理),有空调wifi,法定加班工资,节日礼品等。
岗位要求:
滕头诚悦酒店
销售经理:1名,工资面议,有一定当地客户资源
收银/预定5000元--5500元+宴会提成+全勤奖+工龄奖
前厅主管:6500元—9000元 有大型餐饮业或星级酒店工作经验。
前厅组长:5800—6500元+提成+全勤奖
服务员:5000元--6000元起+服务津贴400起+全勤奖
传菜员:4800元--5800元起+服务津贴300起+全勤奖
电话:张小姐
电话:梁经理
地址:北仑区银泰二期泰山路379号
宁波滕头东方宴会酒店
宴会管家:6000元+提成,有酒店相关工作经验
前厅组长:5800—6500元+提成+全勤奖
服务员:5000元--6000元起+服务津贴400起+全勤奖
炉灶:8000至8500,有工作经验优先
地址:北仑区大碶街道坝头路199号
电话:徐主任
餐饮经理/主管餐厅领班服务员传菜员
5月28日 12:13
招聘:餐饮总监
薪资:1.5万-2.5万
1. 协助监管酒店餐饮运营的各方面工作,确保已打造的餐饮品质和宾客服务标准,以及部门的收入和利润目标。
2. 遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。
3. 制定监督系统以确保达到部门财政目标。
4. 密切监督供应,劳动和食物酒水的成本;在保证质量的同时尽量使成本最小化。
5. 通过严密监测和严格执行标准化操作流程以最大限度降低食物和酒水的浪费。
6. 浏览员工满意度报告并制定行动计划,以解决反映在员工调查的中的问题。
7. 参与营销方案和收益计划的开发。
8. 审阅“心语”报告并制定行动计划从而改善报告中所反映出的问题。
9. 监管设施设备和服务质量标准。
10. 完成上级分配的其他任务。
岗位要求
1. 拥有完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。
2. 具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力。
3. 较强的领导力。
4. 具有同岗位管理经验者优先考虑。
餐饮经理/主管餐饮主管
5月27日 18:54
招食堂主管一名
1、有3年以上学校或酒店宾馆等场所餐厅主管工作经验。
2、知悉食堂各方面运转流程,具备食品卫生安全相关知识以及食堂餐厅管理人员应具备的专业素质。
3、遵纪守法,爱岗敬业,端庄大方,讲究卫生,服从管理,无违法违纪和不良行为记录。
4、身体健康,50岁以下(以身份证年龄为准),特别优秀者年龄可适当放宽,薪资待遇面谈。
联系电话:
餐饮经理/主管餐饮主管
4月22日 20:04
宁波慈溪市年龄35_50岁,有食堂管理经验者优先,底薪8000加提成
年龄35_50岁,有食堂管理经验者优先,底薪8000加提成。
餐饮经理/主管餐饮主管
4月12日 13:35
宁波慈溪市年龄35_50岁,有食堂管理经验者优先,底薪8000加提成
年龄35_50岁,有食堂管理经验者优先,底薪8000加提成。
餐饮经理/主管餐饮主管
4月5日 12:36
宁波鄞州区东部新城机关单位招聘食堂主管,有工作经验、会管理
鄞州区东部新城机关单位招聘食堂主管,有工作经验、会管理,服务和沟通有亲和力、吃苦耐劳,薪资5500元/月以上不等,有双休,福利待遇好
餐饮经理/主管餐饮主管
3月13日 10:43
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