招餐饮管理餐饮经理主管有责任心。

城大饭店招聘:前厅餐饮主管，宴会经理、收银员，要求有酒店餐饮工作经验，有责任心，有耐心，服务态度好，工资高，面谈，寻找志同道合的你们，有酒店餐饮工作经验优先，联系电话

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招聘餐饮职业经理人一名薪资待遇底薪6000➕利润分红➕双休➕社保＝10000+要求有连锁餐饮工作经验者优先，试用期20天，具体利润分红面议，地址市区水门桥北边消防支队旁瑛子小院联系人，方：

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招聘：餐饮职业经理人 薪资：6000-10000元/月 1.有连锁餐饮工作经验者优先 2.试用期20天 3.具体利润分红面议详谈 地址：水门桥北消防站旁瑛子小院

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餐饮酒店前厅经理

盱眙等你来商业管理有限公司 招聘，①客房部经理。 ②歺饮包间部部长。 ③歺饮喜宴部部长。 ④歺饮外卖部经理。 ⑤策划部部长。 联系电话王先生

#全季酒店餐饮部 诚招：餐饮经理1名，服务员️名收银️名 要求：做事干净利落、责任心强 待遇：（底薪满勤奖金） 联系电话：

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岗位：主管 工资：6000-7000具体面谈 上班时间：10：00-21：00（中间有休息时间） 福利待遇：包吃包住，月休四天，缴纳社保，住宿条件比较好，品牌公寓宿舍洗衣机都是烘干一体的 面试通过后，试岗通过，当天可以安排入住。 岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作。 任职资格： 1、18-40，按照规定做好工作 2、初中以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；

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招聘：餐饮部经理 薪资：6千-8千 岗位职责： 1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析； 2,负责与酒店管理公司的谈判并做出选择评判； 3,酒店建设日常事务协调管理； 4,领导交办的其它工作。 任职资格： 1、22-32周岁，性格开朗，能有一定的酒量优先 2、同行业2年以上工作经验； 3、熟练掌握office等办公软件； 4、有带领团队工作的经验。

下午两点半统一面试 七天返100 电子厂食堂帮手，大龄工 只要愿意都可安排 最简单轻松的工作，有活就干没活休息 ✅男女不限40-60 ✅洗碗工4500，清洁工3800，月休两天 ✅两周转一次班，夜班补贴10/天 ✅最少做一个月，发薪日每月25号 ✅包吃包住，水电全免宿舍环境优美 ⚠️面试通过后直接上班 另招洗碗房领班工资5000起，保洁领班4500起

餐饮经理工资待遇7000-8000一个月 包吃住一个月4天休息夜班能熬夜吃苦的

昆山大食堂招聘 1.店经理：薪资面谈（） 2.厨师长：9000-12000（中式快餐的经验） 3.主管：5500-6500 4.收银：4000-5500 5.炉灶：7000-9000 以上岗位人品第一，具备团队合作精神，月休三天公司福利好，包食宿，全勤奖，高温费，中式快餐。 联系电话：王先生

学校食堂招经理若干名（需学校食堂管理经验），待遇面议，联系电话

靖江地区肯德基餐厅 储备经理 3800-6500 6-12个月后上调至少15%薪资 3人，大专及以上学历，20-32岁，能适应倒班和快节奏的工作，双休，入职即享六险一金，年假+体检+奖金福利，有能力者2年可晋升餐厅经理（综合年薪10W左右） 全职服务员 2650-3500 8人，初中及以上学历，18-45岁，能适应倒班，交五险一金 地址：靖江地区所有肯德基门店就近分配 电话：

秦淮区.白下路.环北市场附近一个会所.一到二个包间.现招一名主管或经负责理.包吃包住.需要上班的联系.（同步）非诚勿扰

（30-40岁），熟悉电脑基本操作，电子制表和汇总报表等工作，同客户沟通流畅，做六休一，每天工作8小时。

有2到3年的餐饮管理经验

招聘：餐厅经理/主管 薪资：5000元以上/月 任职资格： 1、身体健康，形像良好，反应灵敏； 2、踏实肯干，做事认真负责； 3、服从领导管理，为人友好和善。 4、有收银相关工作经验，能熟练操作收银系统 4、

1.店面日常管理，对员工进行技术指导，调配组内员工工作，记录考勒，负责检查工作区域的环境卫生和用品摆放情况 2.月度店面盘点，客诉处理，紧急情况处理，组织员工会议 3带领员工认真做好餐前准备，掌握每日订餐情况，确保质量标准 4.开餐后督促组内员工做好服务工作，及时处理与客户投诉 5.餐后组织清台工作，打扫桌椅卫生，保持餐厅整洁 6.工作时间：早班：早上九点半到晚上九点半，中午休息两小时，晚班：下午4点到凌晨1点，两班倒 7.岗位福利：包吃住，晋升空间：前厅储备主管-前厅主管-副店长-店长-区域经理

酒店招聘餐厅经理1名1、负责制定并实施本部门的各项工作计划。 2.参加餐饮部例会,按时召开班前会,布置任务,完成上传下达工作。 3.经常与客人沟通,征询客人的意见与建议,及时解决、处理,并反馈给有关部门，确保其服务符合星级质量标准,以满足客人的需求。。 4.检查员工对餐厅进行的日常清洁工作,负责餐厅设施设备的保修、保养和更新工作，检查员工的仪容仪表及个人卫生。 5.审批材料、物品申购,控制好物品的消耗,以提高餐厅的经济效益。 6.负责餐厅员工的管理与调度，配合人力资源部对员工进行招聘录用、考核、培训； 7.督导、实施员工培训,确保服务员有较好的专业知识、服务技巧及良好的工作态度，完成与其他部门的沟通与合作,共同做好服务工作。 8.协调员工关系,使之团结协作,共同完成中餐厅的营业指标。 要求： 1、形象气质佳，沟通和协调能力较强。 2、两头班，单休，薪资面议。 联系方式：()

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招聘餐饮管理主任：综合工资6000+（月绩）7000元/月，月休四天。9个小时，包吃包住，节假日补双倍工资，过年不放假。年龄：18-35岁之内，要求：有三年餐饮管理经验、能吃苦耐劳、人品端正、服务态度好、有团队合作精神。咨客：5000+（月绩）口才好，形象好，微笑服务。，电话：，地址：工业园区唯亭比斯特购物村

靖江地区肯德基餐厅 储备经理 3800-6500 6-12个月后上调至少15%薪资 3人，大专及以上学历，20-32岁，能适应倒班和快节奏的工作，双休，入职即享六险一金，年假+体检+奖金福利，有能力者2年可晋升餐厅经理（综合年薪10W左右） 全职服务员 2650-3500 8人，初中及以上学历，18-45岁，能适应倒班，交五险一金 地址：靖江地区所有肯德基门店就近分配 电话：

1.对总经理负责，全面负责运行部日常管理工作，根据公司实际情况，做出运行部整体运行计划（以厂部以及各餐点的情况结合公司整体年度目标做出） 2.配合拓展部的业务制定工作计划，保障厂部及各餐点的正常运行. 3.制定以及培训生产的各类安全卫生标准，并监督落实！ 4.督促厂部及各餐点，上报月度，季度，年度工作计划，做出合理并符合公司运行目标的调整修改，监督落实。 4.了解厂部各餐点的实际需求并有效率的落实解决。 5.监督厂部各餐点的生产情况，落实各项安全卫生标准和合理的运行流程。 6.监督控制厂部各餐点的运行成本（采购成本，运行成本，人力成本），及时调整运行方案，达到公司整体管控目标。 7.配合拓展部成立项目筹划部门，做出合理的符合客户需要和公司要求的新项目运行计划，并负责筹建。 8.根据季节菜品成本，及时监督调整采购成本，并审核厂部各餐点的菜单，常态化抽查出菜品质，定期组织厨师交流菜品经验心得，以提高公司整体出菜品质。 9.监管厂部及各餐点的运行、标准已经台账情况，评定出合理公正的绩效考核，做出需要的奖罚措施。 10.及时了解拓展部和客服部所反映的客户需求并确切落实，妥善处理严重的客户投诉以