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店长
4-6千/月
店长1-2人月结
岗位职责: 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈,配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与设备安全,及时上报异常情况 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,性别不限,身体健康,形象端正 2. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识 3. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 责任心强,踏实肯干,能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
店长1-2人
钱大妈招聘招聘岗位:店长1名工作地点:昆山钱大妈门店待遇优厚,有生鲜相关经验优先,吃苦耐劳、做事踏实即可联系电话:()
干洗店店长
1-2.5万/月
店长1-2人月结全职
需要做店铺运营,对门店负责,有店长经验优先!
门店店长
7千-1.1万/月
店长1-2人月结全职
1.有中少淑服装店长管理经验 2.良好的表达和沟通能力,执行力强 3.有责任心,工作态度积极 4.协助员工做销售,完成每月销售目标
店长/储备店长
6千-1万/月
店长1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力 4.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间 5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长月结全职
岗位职责: 负责鲜肉班组日常管理,排班、人员调度,刀手分割、出台面,售卖工作; 把控每日订货量,管控损耗,做好库存盘点,控制经营成本; 台面陈列、品质管控、卫生管理,落实生鲜各项标准; 对接供货商,核对到货,处理客诉,带动班组提升销量; 制度执行、员工日常督导,做好安全、刀具管理。 任职要求: 有鲜肉、猪肉档口管理经验,懂分割,熟悉生鲜运作流程; 责任心强,善于沟通,会控损耗,能合理安排工作; 吃苦耐劳,身体健康,可以长期稳定任职; 有苏州商超鲜肉区管理经验优先。 薪资待遇:底薪+绩效提成,效益好奖金另算,工资准时发放,具体面议。
店长/店员
4-6千/月
店长包吃3-5人月结学历不限全职
岗位职责: 1.负责门店日常运营管理,包括外卖订单接收、分拣与打包执行 2.协同后厨完成标准化菜品制作,确保出餐效率与品质稳定 3.带教新员工熟悉操作流程,协助团队快速上手并提升协作效能 4.维护门店环境整洁与设备正常运转,落实基础运营规范 5. 积极参与门店业绩目标达成,表现优异者可纳入合伙人培养计划 任职要求: 1.学历不限,有餐饮服务或连锁门店工作经验者优先 2.具备责任心与执行力,能适应快节奏工作环境 3. 沟通良好,具备基础团队协作与学习能力 4.吃苦耐劳,认同品牌经营理念,愿长期稳定发展 5.无不良从业记录,身体健康,符合岗位基本要求
服装店长
7千-1.5万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带头做销售,立标杆,激发团队销售积极性,联动线上线下提升门店业绩 任职要求: 1. 具备门店运营管理经验,熟悉零售/服装行业者优先 2.有团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 具备基础数据分析与财务意识 4.沟通协调能力强,责任心强,抗压能力佳 5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长5000
4-5千/月
店长1-2人月结全职00后应届生
工作内容:管理门店,做好包厢卫生工作,接待客户,安排人员
苏州常熟市招装修木工,安装碳晶板,点工点工,捣浆糊的不要,年龄大的不要打电话了
340-350元/天
碳晶板装修木工1-2人完工结算
苏州市常熟市招装修木工
苏州 常熟市
11月15日 22:53拨打电话
叉车工日结
叉车工工作地址:苏州新区珠江路455号长白班240~280一天,实际按照24一小时计算,差价1.5长期支付,最少干一个月以上,可以欢迎长期干会开堆高机,认识26字母,做仓库收发有证,质监局发的叉车证
苏州
11月15日 22:51拨打电话
苏州虎丘区招门窗安装/塞缝
塞缝门窗安装
苏州市虎丘区招门窗安装/塞缝
苏州 虎丘区
11月15日 22:50拨打电话
江苏苏州工业园区招聘门窗安装大师傅和小工。待遇面议,工作地址位于工业园区。
工地小工/杂工门窗安装/塞缝
苏州工业园区招聘门窗安装大师傅和小工。待遇面议,工作地址位于苏州工业园区。
苏州
11月15日 22:50拨打电话
江苏苏州工业园区招聘门窗安装大师傅和小工。待遇面议,工作地址位于工业园区。
工地小工/杂工门窗安装/塞缝
苏州工业园区招聘门窗安装大师傅和小工。待遇面议,工作地址位于苏州工业园区。
苏州
11月15日 22:50拨打电话
店长
1-1.8万/月
店长1-2人月结大专全职
1. 负责门店全面管理,包括人员、货品、卫生、陈列、运营。 2. 负责生鲜管理:订货、验货、保鲜、定价、损耗控制、提升毛利。 3. 负责员工排班、培训、考勤、现场管理,处理日常问题。 4. 把控商品质量、库存、缺货、临期商品处理。 5. 维护顾客服务,处理投诉,提升门店业绩。 6. 能服从安排、踏实稳定、长期干。
店长
三个阿叔招聘 置顶岗位一:门店店长2名月薪4000+综合工资4200-5500要求:22岁一35岁、了解奶茶,有奶茶连锁经验,管理经验岗位二:店员6名能说会道、有耐心、服务热情,能吃苦耐劳工资面谈,有意欢迎咨询!电话:
南宁
11月15日 22:39拨打电话
广东东莞招聘1、店长,要求实干型,精通生鲜及食品业务洽谈。薪资面议电话:陈生工作地址:
店长1-2人月结
招聘1、店长,要求实干型,精通生鲜及食品业务洽谈。薪资面议电话:陈生工作地址:东莞
东莞
11月15日 22:27拨打电话
门店店长
9千-1.2万/月
店长有提成1-2人月结中专/中技
天心区九峰小区生鲜门店合伙人招聘 9000-12000+五险 招聘要求: 1、年龄20-45岁,男女不限,中专以上学历,有生鲜赛道业务管理经验优先考虑; 2、有生鲜、便利店等管理经验与社区团购经验; 3、可转合伙人模式,少量出资合伙经营,低风险,利润可见,门店独立决策 薪酬福利: 无责底薪4000-5000+提成+五险,综合收入上不封顶(条件优秀薪资可谈)
店长包住有提成1-2人月结1-3年高中全职
铜仁市玉器珠宝店招聘店长 1名 要求:员工,25—45 周岁,有珠宝玉器销售经验 2 年以上,沟通能力好,做事细心负责。 工作地点:铜仁市汽车站 薪资:底薪 5000 元/月,另加销售提成/奖金。综合8000以上 主要负责门店接待、货品介绍、陈列销售、盘点维护。 有珠宝玉器行业经验者优先,欢迎来电或到店面谈。电话秦(微信同号)
营业员店员免费培训3-5人月结全职
薪资:4-6K,时薪17~19元/小时 + 每月稽核奖金 + 门店福利(不包吃不包住) 地点:苏州姑苏区锦华星光苑11幢一楼1-104 要求:学历不限、经验不限;细心踏实,有责任心。 岗位职责:门店收银、货架理货 待遇构成:底薪+奖金+门店福利 离家距离近优先
店员营业员1-2人月结全职五险导购
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及款项核对工作 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存管理,确保货架整洁、货品齐全 4. 主动了解顾客需求,提供个性化推荐,协助达成销售目标 5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持 任职要求: 1. 初中以上学历,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员,公司提供带薪岗前培训 3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售潜质者优先
收银员
5-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
年满18周岁能上夜班,介绍店内优惠活动性格开朗
店员免费培训6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持店面整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和咨询服务,促进销售达成 3.准确完成收银操作,核对账目,确保款项无误 4.定期盘点库存,及时上报损耗与差错,协助维护商品安全 5.收集客户反馈,配合店长完成促销活动的执行与效果跟踪 任职要求: 1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排 3.有零售行业工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 4.熟练使用办公软件及收银系统,学习能力强 5.具备团队合作精神,服从门店管理安排
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
邻山秦选健康食材超市苏州店招聘了,本店主打零添加健康食材,未来可期!底薪4000+提成+奖金+社保,工作轻松,月入6000以上,有意向着联系!电话: 招一名销售 年龄22-40岁 有销售经验着优先 工作时间:8:00-18:00 月休四天 工作地点:苏州市姑苏区双塔街道南园南路206号 假期:元旦、清明、春节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节可休息!
店员营业员1-2人月结兼职全职
岗位职责: 1、负责门店家纺产品的陈列整理与日常维护; 2、羽绒服翻新羽绒被和做蚕丝被工作 3、操作门店设备 4、保持店面环境整洁卫生。 任职要求: 2、做事细心踏实肯干,具有较强的责任心。 3、会拉蚕丝被的优先。 4、身体健康,能适应站立式工作。
收银员
5-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时完成账目核对与缴存 3. 维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助门店日常清洁、商品陈列及促销物料摆放 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细心耐心,具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
导购,店长
5千-1万/月
店长3-5人月结全职
招聘[爱心][爱心]园区时尚舞台[庆祝][庆祝][庆祝] 招聘新店开业[庆祝][庆祝]优秀店长[爱心]导购[玫瑰] 薪资面议待遇优[庆祝] 【任职要求】: 年龄22-45之间,形象气质佳 有服装门店零售经验优先,有极强的执行力及目标荣誉感性格开朗 学习能力责任心强 有VIP客户维护管理意识 有意向的可加微信私聊欢迎大家自荐或推荐[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
营业员3-5人月结
岗位职责: 1、负责商品陈列整理,保持货架整洁有序; 2、完成商品入库、盘点、补货等日常理货工作; 3、熟练操作收银系统,准确完成顾客结账服务; 4、核对商品价格与促销信息,确保收银准确性; 5、维护店内购物环境,提供良好的顾客服务体验; 任职要求: 1、具备基本的服务意识和责任心,工作认真细致; 2、能熟练使用收银设备及相关系统操作; 3、具备一定的商品分类和库存管理知识; 4、具备良好的沟通能力,能与同事协作完成门店运营任务;
收银员兼理货员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
收银,以及货架整理和上货
储备店长
岗位职责: 1、协助店长进行日常门店运营管理,确保高效运作; 2、参与制定并执行食品安全标准,保障顾客饮食安全; 3、负责顾客服务,提升顾客满意度和忠诚度; 4、监督门店清洁与维护,营造舒适的就餐环境; 5、协助处理顾客投诉,维护品牌形象。 薪资4-6k根据个人能力面谈 每周休1.5天 不包住,包吃!店里主要做手工汉堡,鸡尾酒。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理顾客关系; 2、熟悉餐饮行业运作,有相关工作经验者优先; 3、具有较强的组织协调能力和团队管理能力; 4、能够适应快节奏的工作环境,具备解决问题的能力; 5、有责任心,能够承担一定的工作压力。 6.颜值出众优先
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