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店长3-5人月结全职收银员,摆球员,助教
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1.店长年龄18-35 岁,其他人员要求 18-25 岁。 身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
店长1-2人月结
品牌---伯希和工作地点:苏州相城龙湖1F招聘人数:店长1名,岗位职责1. 接待到店客户,了解户外需求,讲解服饰、装备的功能卖点,推荐合适产品,完成销售指标2. 货品陈列、上新、盘点、补货,维护门店整洁,打造户外氛围感陈列3. 会员维护,加企微、跟进老客户,活动通知,提升复购4. 完成基础收银、售后对接、任职要求1. 年龄20–35岁,形象气质佳,学历不限,热爱户外、露营、徒步优先,有户外装备认知加分!2. 性格开朗,善于沟通,有服装/运动零售经验优先;无经验可培训3. 有责任心,做事细致,能接受节假日加班。薪资福利-薪资:店长底薪4410,综合工资6000-10000元,上不封顶员工底薪3260,综合工资4500-7000元,上不封顶-福利:;法定节假日三薪;定期户外团建;完善培训+晋升通道(店员→储备店长→店长)应聘方式:电话()如果你热爱运动,欢迎加入我们!
苏州 相城区
10月20日 20:05拨打电话
店长6-10人月结全职
招聘 店长28岁-45岁8000+ 服务员18岁-52岁5000+男女不限 厨工18岁-52岁5000+(男女不限) 月休四天其他待遇面聊 工作地点:园区,相城区,市区,新区
店长
4-6千/月
店长1-2人月结
岗位职责: 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈,配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与设备安全,及时上报异常情况 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,性别不限,身体健康,形象端正 2. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识 3. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 责任心强,踏实肯干,能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
门店店长
6千-1.5万/月
店长1-2人月结全职建材或家电行业
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力 5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长
6-8千/月
店长1-2人月结
早九晚五月工资6000到8000
软体家具店长
5千-1万/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务 2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与绩效管理,打造高效协作的团队 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交工作报告 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通协调与抗压能力 3. 熟悉零售行业运作模式,有服务意识和结果导向思维 4. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
门店店长
6-8千/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升门店业绩 5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议并推动优化落地 任职要求: 1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围 3.熟悉基础财务指标与进销存逻辑,具备数据分析意识 4.沟通协调能力强,责任心强,抗压能力好 5.学历不限,热爱一线服务工作,认同企业价值观
行吊周结
田垛里钢绞线厂招聘拉丝工。首月薪资300元/天,次月开始324元/天,月薪6000-6500元。要求年龄25-52岁,初中以上学历。工作内容包括机器上料、行车操作。工作时间8点至20点,两班倒,每班12小时。薪资后周结,厂区直发。包吃包住,4人间,水电免费。有意者可报名。
苏州
10月27日 05:30拨打电话
苏州虎丘区招桥架/支架安装、工地小工/中工能熟练开升降车,年龄18_45岁
220-260元/天
桥架小工抗震支架安装1-2个月11-20人
苏州市虎丘区招桥架/支架安装、工地小工/中工能熟练开升降车,年龄18_45岁
苏州 虎丘区
10月27日 05:29拨打电话
强电长期月结
招聘长期白夜班持有中级消控证书人员一名,男女均可,60岁以下,工资6000元至6500元/月。招聘长期高低压电工人员数名,58周岁以下,工资面议。招聘长期大年龄保安人员数名,62周岁以下,工资面议。公司直招,欢迎各位新老朋友多多介绍。工作地点:昆山市各乡镇及周边项目。
衣柜橱柜家具安装书柜全屋定制3-5人
岗位职责: 1.负责全屋定制的现场安装。 2.严格按照施工图纸及客户要求完成安装,确保尺寸精准、结构稳固、外观整洁 3. 与客户良好沟通,做好安装前确认、过程配合及完工验收服务 4.配合项目经理完成安装进度反馈、物料核对及售后初步响应 任职要求: 1. 具备全屋定制家具安装实操经验,熟悉主流品牌板材、五金及安装工艺 2. 能独立完成衣柜、橱柜、书柜、榻榻米等多品类定制产品安装 3. 吃苦耐劳,具备较强责任心和客户服务意识 。
苏州昆山市招工地小工/杂工
小工
苏州市昆山市招工地小工/杂工
苏州 昆山市 花桥
10月27日 05:26拨打电话
江苏南京新街口招聘厨师2名工资8000招有能力店长月薪10000+业绩提成联系朱
店长有提成1-2人月结
新街口招聘厨师2名工资8000招有能力店长月薪10000+业绩提成联系朱
南京
10月27日 05:21拨打电话
店长1-2人
招聘:精通乡下土菜的师傅,手艺要过硬,薪资待遇8000-10000,招聘一个优秀店长薪资待遇6000-8000半吊子勿扰,电话
岳阳
10月27日 05:16拨打电话
店长
鸭鸭羽绒服招导购及店长基本要求:1、年龄:25-50周岁,高中及以上文化程度,有2年以上服装销售经验者优先录用2、接受4个月旺季在岗;可配合协助门店直播3、薪资结构:底薪+社保补贴+提成+(岗位)补贴4、上班时间:按照商场的营业时间定联系人:华姐电话:(,请备注面试)欢迎优秀的你,加入我们
金华
10月27日 05:15拨打电话
店长餐补1-2人月结
星月湖沐光里融合餐厅招聘诚聘:店长一名薪资:5000+住房补贴+工作餐绩效奖励班次:早晚班要求:有相关管理经验地址:星月湖沐光里融合餐厅联系:
鹰潭 月湖区
10月27日 04:59拨打电话
店长
(同步号)工作地点:爱情广场一层【糖力女装】—————————卡特兔童鞋入驻爱情广场招聘:店长1名,导购1名福利待遇:底薪提成各项补贴入职五奖金综合收入4000-8000元/月入职要求:有童装及销售经验者优先,年龄25-40,身体健康,喜欢小朋友,有亲和力,会简单操作电脑及表格使用联系:
保定
10月27日 04:51拨打电话
店员
2-6千/月
店员有提成1-2人月结全职
【网红零食&进口水果门店招聘店员】 本店主营爆款网红零食、多款精品进口水果,现扩招门店店员,工作内容清晰: 1、门店日常收银结算、货品上架理货、到货盘点检货,接待进店顾客,做好售前售后服务; 2、主推门店网红零食、高端进口水果,拓展会员卡开卡业务,完成门店基础销售; 3、根据顾客需求,进行鲜果削皮、切块分装。 任职要求 1、年龄20~43岁,会电脑,拥有零食店、水果店销售从业经验优先考虑; 2、待人热情开朗、心态阳光,做事认真负责,执行力强; 3、喜爱零食鲜果品类,乐于销售沟通,零基础愿意学也可。 门店氛围轻松,客流稳定,期待热爱零售的小伙伴加入,薪资面议,合适可尽快到岗!
收银员服务员营销
4-7千/月
收银员长期3-5人月结全职
收银员负责前台收银超市理货 服务员班前班后卫生包厢打扫酒水送达 营销酒水销售
营业员有提成3-5人月结全职
(岗位职责)每天挑选次果烂果,接待客人,收银 【任职要求】:勤奋好学,有礼貌,工作效率高,执行力强,不懂学 【工作福利】上一休一,底薪4000,有分红 【薪资待遇】底薪4000提成(净利润的
营业员
100-200元/天
营业员1-2人日结兼职
招聘长期兼职一名 电子产品销售 1.掌握产品知识,产品配置和价格 2.门店卫生管理 3.为到店客户提供服务,并促进成交。无业绩压力。工作时间 招聘兼职,每周一天,10:00-22:00。时间一般安排在周一至周五。 商场内,坐着上班,不用风吹日晒。有客户就接待,不可无故离岗。
店员免费培训交通补助6-10人月结全职
店员 热爱零售行业,责任心强;接受早晚班轮班制工作,平均每周四十小时;具备良好的团队合作、沟通能力和服务意识;有商超、餐饮或其他零售工作经验者优先;符合餐饮业健康标准,能胜任高强度的工作安排。高效完成商品的加货补货,确保货架不缺货,排面整齐有序;顾客与收银服务:按要求和流程完成门店收银工作,做到准确收银;为顾客提供及时有效的帮助,确保顾客有舒适的购物体验;商品分拣与打包:按要求及时高效完成线上订单的分拣和打包;按要求和流程操作产品热加工,及时满足现制面包及热食的补充;作为团队成员,配合并完成门店管理组安排的其他工作事项,如现场促销支持、定期盘点与培训。 薪资福利:有竞争力的薪资水平;依法缴纳五险一金,法定节假日三倍薪资;带薪年假,带薪病假;商业医疗保险;职业发展通道:店员-值班店长-副店长-店长。 投递方式:扫码填写问卷,会电话联系安排面试 工作地址:苏州市工业园区九华路65号景城邻里中心
招小吃店营业员
4-5千/月
营业员有提成包吃免费培训3-5人月结全职
要招牌做小吃和包水饺馄饨人员,吃苦耐劳有经验者优先,能力越强工资越高,招人才
水果切配员
4-8千/月
店员免费培训3-5人月结全职水果 果切 外卖
果切外卖店 招聘店员 主要负责水果切配、打包、出餐 工作简单上手快,环境干净轻松 薪资面议,长期 地址:张家港杨舍老街向西 200米(石油大厦对面)
门店店长
店长1-2人月结全职责任心强职业道德
门店店长主要负责线路策划,视频号运营
店员11-20人月结兼职
地点:苏州吴中区比斯特购物村 工作:讲解活动规则、答疑、货品陈列补货、卖场清洁、配合收银及主管安排 要求:有零售经验,持 D 类健康证,服务意识好,能吃苦耐劳、接受轮岗 时间:10:00-22:00,每日 8 小时排班,做五休二 薪资:25 元 / 小时,月结
线上超市拣货员
5-6千/月
理货员3-5人月结假期工全职兼职
工作内容:根据美图、饿了么订单配货,打包放指定位置;上货。
店长店长助理
5千-1.5万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.开展营销活动执行与本地化推广,提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求: 1. 具备门店运营管理经验,健身行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效激励一线员工 3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具,具备成本与业绩敏感度 4.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件
店员有提成免费培训3-5人月结兼职全职
招聘水果店店员3名,要求年龄20-45之间,主要负责产品陈列,果切工作 招聘水果店外卖线上运营1名,有经验者优先
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供苏州超市店长招人4000一月在线招聘信息,主要招聘苏州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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