
楼房场长
2-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、负责猪场生产运营的全面管理;
2、管控生产成本及利润指标;
3、组织人员配置与绩效考核管理;
4、协调场区周边关系,履行社会责任。
任职要求:
1、年龄25岁以上,具有一年以上同岗位楼房猪场场长工作经验;
2、畜牧兽医类相关专业背景者优先考虑。
货架生产负责人
1.2-2.4万元/月
厂长/主管1-3年本科及以上有生产管理经验钢木货架,超市货架,超市展柜工装设备经验
规划车间生产计划
优化生产工艺流程
提高产品细节品质
五金展柜制造厂厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上五金、服装道具
1.PCM事务管理
2.根据图纸分解物料清单,并将对应清单分发至相关岗位责任人
3.负责质量管控及5S现场管理
4.协调部分产品外协加工的全流程对接工作
中央工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验卤菜食品工厂食品/饮料/烟酒经验
-我们是武汉本地专注卤味生产的1500㎡中央工厂,深耕卤菜行业多年,具备成熟的生产流程与稳定的市场渠道,现因业务扩展诚聘厂长,期待与行业资深人士携手共谋发展。
-提供具有行业竞争力的薪酬待遇及绩效奖金,依法缴纳五险一金,享有节日福利、定期团建以及生产目标达成奖励,重视员工长期成长与发展。
二、岗位职责
1.全面主持中央工厂的日常运营管理工作,包括卤菜生产计划编制、流程优化、质量监管与成本管控,确保日均产能顺利完成且产品符合食品安全规范。
2.统筹管理生产团队(含车间主任、操作工等)的人员招聘、技能培训与绩效评估,建立高效运作体系,提升团队整体效率与协同水平。
3.主导卤菜制作工艺升级与新品种落地实施,结合市场反馈优化配方和加工流程,保障产品风味一致性与市场竞争力。
4.协调供应链环节(原材料采购、仓储调度)与销售端需求,做好产供销衔接,及时应对生产中突发状况(如设备异常、原料供应不足等)。
5.严格落实食品安全生产相关法律法规,完善工厂卫生与安全管理机制,定期开展巡查,消除各类安全隐患。
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年大专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
厂内生产,成本核算归集,供应商管理等等厂内生产经营活动
设计主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上CADCATIAUG
1、从事检具、夹具行业的设计相关工作。
2、具备良好的沟通与协调能力,能够带领团队并指导新人。
模切车间主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上生产管理模切模切经理
职位描述:
1、全面主持生产、仓储、设备工艺、安全及采购等各项管理工作,统筹协调各部门运作;
2、组织实施工厂生产计划,整体把控生产运营,定期召开相关工作会议,及时发现并分析问题,制定有效应对措施;
3、管控生产成本,每日统计分析生产数据,持续优化流程,提升生产效率;
4、组织员工及相关人员开展业务技能培训,针对生产设备与工艺流程提出合理化改进建议;
5、负责生产过程中的技术指导与质量保障,出现异常情况时迅速组织排查与处理;
6、定期开展安全与环保检查,落实各项防护措施,监督隐患整改到位。
任职要求:
1、具备五年以上模切或光电显示部件行业从业经历,有担任模切生产主管、经理或副总经理等管理职务者优先考虑;
2、精通oca、胶带、保护膜、偏光片等材料的加工工艺,熟悉生产管理流程,对品质异常具有丰富的应对经验,具备较强的团队搭建能力;
3、能够全面管理生产现场作业,主导员工技能培养及绩效考核工作;
4、可主导制定生产计划与流程安排,科学设定各工序的生产定额、质量标准及绩效目标。
大型养猪场负责人
1-1.4万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经验其他
一、工作地点:吉林省白城洮南市
二、核心职责:
1.统筹管理:
-编制年度养殖生产方案,跟踪并推动生产目标落地;
-组织人员安排、绩效评估及团队培养(负责20-50人团队);
-管控饲料、兽药等投入品使用,提升养殖产出效益。
2.技术保障:
-监督防疫操作规范执行,减少动物疫病发生概率;
-推广应用先进养殖工艺,提高存活率与出栏质量。
3.合规运营:
-执行环保、消防及安全生产相关法规与标准;
三、任职要求
-硬性条件:
1.具备5年以上大型猪场运营管理经历;
2.精通养殖各环节流程(配种、育肥、防疫、出栏等),可独立制定标准化作业程序;
-素质要求:
能承受高强度工作压力,接受长期驻场封闭管理;
具备高度责任感,支持全天候突发情况应急处置;
沟通协调能力强,有效联动兽医、饲养人员等多岗位协作。
-加分项:
具备自动化养殖系统运行维护经验。
SiteManager
6-7万元/月
厂长10年以上本科及以上
工厂厂长,要求英语流利,有外资工厂管理经验。
1、Teamleadingandemployees'discipline.SettheKPIs,targetsandleadtheteamtoachievetheKPIsandtargets.
2、MaintainandimproveEHSsystemaccordingtonational,internationalandindustrylawsandregulationstogetherwithtechnicalrequirementsandcompanyregulations.
3、Continualimprovementofqualitytoeliminatecustomerscomplaintsandsatisfycustomers’qualityrequirements.
4、Improveontimedeliverylevel.
5、Fullycompliantwithglobal5sandshopfloormanagementstandard.
6、ImplementLeansixsigmaanddigitalizationanddrivecontinuousimprovementactivitiesandprojects
7、Sitecostmanagementandcontrol
MAINRESPONSIBILITIES
1、Takemeasurestoguaranteeworkingsafety.Continualimprovementofworkingenvironment,preventenvironmental,occupationalhealthandsafetyaccidents,equipproperPPEandmonitortheiruse.
2、Understandcustomerneedsandrequirementstodevelopeffectivequalitycontrolprocessesthroughoutthevaluechain,fullyexecutingWeidmannqualitymanagementsystem.
3、Prepareandenforcepoliciestoestablishacultureofhealthandsafety.
4、Monitorcompliancetopoliciesandlawsbyinspectingmanagers,employeesandoperations.
5、Ownershipoffabricationprocesses.Maintaintheprocessesinordertoguaranteequalityofproducts.
6、Provideappropriatecapacityonstaff,equipmentandinventorytoachievethemarketneeds,ensureontimedelivery.
7、Managethesiteteamandcontinuouslydeveloptheskillsandqualificationofthestaff.WorkwithHRtobuildupandexecutesitetalentmanagementprogramme.
CoordinateandcommunicateacrosstheWeidmannoperationsnetworkforbestpracticessharing
8、Managethecostofthesiteoperations.Defineinvestmentneedsandsupportprocurementteamonpurchasingexecution.
9、Maintainagoodimageofthesites,includingcleanliness,order,etc.
10、DefineKPI’stomonitortheperformanceoftheprocesses.Initiatemeasurestoimprovethelevelofperformance.Reporttheperformancetomanagement.
11、PerformandcoordinateISO9001/ISO14001/ISO45001internalandexternalaudits.
12、CoordinatewithglobalManagementteam.
主管
1.负责汽车维修车间的日常管理工作,确保维修工作的顺利进行。
2.对维修人员进行技术指导和培训,提高整体技术水平。
3.负责故障诊断、维修方案制定及实施,确保车辆维修质量。
4.管理车间设备和工具,确保其正常运行。
5.维护与客户的关系,处理客户的投诉和建议。
仓库文员/长白班/包吃住
6000-8000元/月
文员包住包吃社保20人以上月结全职
岗位职责
负责货物入库验收、登记与出库核对,确保账物相符。
合理规划货位,规范摆放物资,保持库房整洁有序。
定期开展库存盘点,及时上报积压或短缺情况。
做好库房防火、防盗等安全防护工作。
整理保管相关单据,配合各部门协调沟通。
任职要求
高中及以上学历,经验不限。
熟练使用Excel等办公软件,
工作细致严谨、责任心强,能适应必要加班。
身体健康,年龄18-45周岁,不需要搬东西
薪资福利
月薪6K-8K,节日福利,带薪年假,绩效奖金。
吊车司机月结
武汉市招聘吊车司机,职位需求为驾驶130吨吊车,提供食宿和月薪待遇,联系人为李,工作地点在湖北省武汉市。
埋弧焊工工厂焊工焊接
岗位名称:钢结构详图设计师;钢结构车间主任;钢结构焊工;钢结构铆工;钢结构组立工;钢结构埋弧焊工;钢结构下料工。
岗位要求:1.有钢结构相关工作经验;2.熟练使用CAD及其他相关设计软件;3.具备相关技能(如焊接、铆工等技能,不同岗位所需技能不同)。
薪资待遇:计件岗位,月薪812K,购买五险。提供空调房住宿及工作餐。工作地点湖北武汉。
仓管负责人
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上熟练使用ERP系统
岗位职责
1.负责不锈钢材料的日常装卸与仓库存放,确保物资码放整齐、安全稳固,防止刮擦或变形。
2.按流程完成不锈钢水管及管件的出入库操作,核对品名、规格与数量,保证货单一致。
3.准确及时将收发记录及库存变动录入系统,保障仓储数据的完整与实时更新。
4.定期开展库存清点,分析差异原因并提交盘点结果,确保账面与实际库存相符。
任职要求
有1年以上仓库管理经验,具备不锈钢或金属类物料管理背景者优先考虑。
了解货物搬运作业的安全要求,能熟练驾驶吊机或其他仓储装卸设备者优先。
工作细致认真,具备基本的数据处理能力,可熟练操作Excel或相关仓储管理软件。
责任心强,能胜任一定强度的体力劳动,具备良好的协作与沟通意识。
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验自动化设备经验机加工工艺经验精益改善经验房地产/建筑经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责日常生产运营的组织与管理,保障各环节有序衔接。对生产全过程实施质量监管,确保产品符合既定品质要求。跟踪生产支出情况,落实降本增效举措,提升产线整体运作效率
任职要求:
1.年龄在30至55岁之间,具备酚醛板生产线从业经历者优先考虑
2.具备出色的沟通协调能力,能高效开展团队协作与人员管理
3.拥有较强的统筹规划及现场应变能力,可及时应对并解决生产中突发状况
4.熟悉生产工艺流程与品控要点,能依据市场需求动态优化生产方案
净菜生产主管
7000-9000元/月
主管3-5年本科及以上
岗位职责
1、统筹净菜车间日常生产运营管理,根据订单需求及生产计划,合理编排生产工序、调配人力、物料及设备资源,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2、严格管控生产过程中的关键环节,包括蔬菜预处理(去根、去黄、清洗等)、切配、沥干、包装等工序,监督员工严格遵循操作规范,保障净菜产品质量达标(净菜率、新鲜度、卫生安全等);
3、负责生产现场管理,推行6S管理标准,规范物料堆放、设备摆放及人员操作秩序,及时排查生产安全隐患(用电、用水、设备运行等),确保生产安全有序;
4、协同采购、仓储部门做好物料供需衔接,跟进原材料入库验收、成品出库存储等环节,控制生产过程中的物料损耗,降低生产成本;
5、负责车间员工管理,包括岗位培训、技能提升、绩效考核及日常考勤,营造积极向上的团队氛围,提升团队生产效率;
6、建立并完善生产台账,准确记录生产批次、产量、损耗、质量检测结果等数据,定期汇总分析生产情况,形成生产报表上报上级领导;
7、跟进生产过程中的异常问题(设备故障、质量偏差、人员短缺等),及时协调解决并制定预防措施,保障生产连续性;
8、配合公司质量管理体系建设,落实食品安全相关制度要求,协助应对监管部门的检查验收工作;
9、推动生产流程优化及技术改进,引入先进生产方法或设备,提升生产效率和产品竞争力。
任职要求:
1、学历专业:统招本科及以上学历,食品科学与工程、农产品加工、生产管理、工商管理等相关专业优先;
2、工作经验:至少2年及以上净菜、生鲜食品或农产品加工行业生产管理经验,熟悉净菜生产全流程(预处理、切配、包装、冷链衔接等)及相关操作标准;
3、技能要求:具备较强的生产计划编排、资源调配及现场管控能力;熟练使用Excel(数据透视表、函数分析)、Word等办公软件及企业ERP生产管理系统;了解净菜产品质量检测标准及食品安全相关法律法规;
4、资格要求:持有C1及以上驾照者优先;
5、年龄要求:25-40周岁;
6、素质要求:具备极强的责任心、统筹协调能力及问题解决能力;能承受较强的工作压力,适应早班、加班及突发生产任务;具备良好的团队管理能力和沟通表达能力;廉洁自律,无食品行业违法或失信记录。
特别要求:
1、熟悉赣州本地净菜生产相关资源(本地蔬菜品种、加工辅料供应商、冷链物流资源等),能有效衔接本地供应链保障生产;
2、严格执行不合格产品管控机制,对生产过程中发现的不合格原材料、半成品、成品,及时推动隔离、处理并追溯原因,协助完善供应商筛选及黑名单管理流程;
3、具备较强的成本管控意识,能通过优化生产流程、控制物料损耗等方式降低生产运营成本。
仓储主管/经理
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上库存控制仓储设备管理仓库作业流程制定团队搭建/管理
工作内容:
-负责仓库的日常运营与现场维护
-保障仓储作业的高效运行与操作精准
-跟踪库存动态,持续优化库存管理机制
任职要求:
熟悉产品生产工艺流程,接受过物资管理、TS16949标准、安全生产及环境管理等相关培训。
具备2-3年及以上仓储管理相关工作经验
-具有较强的统筹规划与团队管理能力
-可对仓库人员进行指导与工作监督
-注重工作细节,执行力强
东西湖短期工192一天包吃住人走账清
200-300元/天
车间包吃包住20人以上周结
人走账清,15天以上短期工
东西湖【詹记食品】桃酥蛋卷加工短期工60人
【工作内容】桃酥、蛋卷等成品加工,车间恒温22度,站岗为主,少量坐岗
【工作时间】班次9-19;11-21;14-24;04-14;
【薪资待遇】16/h,192/天
【福利待遇】4-6人间住宿,包三餐,健康证免费办理
【岗位要求】18-55岁,男女不限(有经验可放宽至57)
【工作地址】东西湖兴工九路德晟食品产业园
国企急招280/天食宿免费
260-280元/天
普工/操作工包吃包住6-10人月结
【高薪资260-280一天、包吃包住岗位自选、月薪保底8000地点武汉
【高福利】包吃包住
高薪急聘-28元一小时夜班额外有补贴可以自由选择岗位长白班
每月10号准时发放,厂家直招,主要是生产显示器件、半导体、扬声器、电子配件、光电材料、汽车配件、医疗器械等类
招聘岗位:普工、操作工、仓管、物料、包装、测试、检验、装卸、组装、打磨、喷漆、注塑、装配、技术员-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一50岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准4-6人套间、房间大(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
车间环境:
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
招工要求:
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
5、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
报到须知:
男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长包住月结1-3年大专及以上
任职要求:
1、具备质量管理意识,熟悉产品品质标准及过程质量分析方法
2、可独立指导新员工开展工作
3、能够识别现场安全隐患并组织有效整改
4、掌握生产现场异常问题的分析与改善能力
5、具备目标分解能力,能参与并组织早晚会复盘工作
6、具有敬业精神,能够发挥带头示范作用
7、有食品行业工作经验1年及以上
个人条件:
1、学历要求:中专及以上
2、年龄要求:40周岁以下
3、具备住宿条件者优先,最好能住厂
入职不花钱包三餐住宿4人间寒假工短期工
6000-7000元/月
车间寒假工贴标签包吃包住20人以上月结
0成本入职,包吃住,空调车间,摸鱼好厂
冠捷电子,主做AOC电脑显示屏,组装,包装,质检,贴标签,仓库等岗位,简单好上手
1.要求:16-45岁,男女不限
2、工资:19元/小时
3.(常规体检)
上班时间8-20点,月休四天
优势:
1年龄满16周岁以上
2恒温车间
3车间可以带手机
4吃饭便宜,,放假也有饭吃
5厂区环境优美
6管理非常人性化
7通过率98%,住宿带上行李,当天安排住宿
8每2小时休息10分钟
9交通便利
10工作内容简单,上手快
吃饭84/住宿70共计154全包干(),每天早中晚三餐,放假休息可以正常用餐,住宿4-6人间,上床下桌
长白班贴海绵包吃住
5000-6000元/月
长白班包吃包住20人以上月结轻松手工活人走账清
奓山长白班,包吃包住
1:部装:长期在职白班170/天(16-52岁,缺口40人)
2:注塑:长期在职白班170/天
夜班190(16-53岁,缺口40人)
️工作安排:包吃包住,水电平摊
工作地址:奓山丛林路
维达纸巾装箱260天可日结
7000-8000元/月
贴标签包吃夜班补贴20人以上日结
维达纸巾装箱260天可日结
职位详情
无经验要求小时工短期工正式工不穿防尘服
坐班包住包吃住月休四天包吃加班补助
[岗位职责]
#完成产品分拣、装盒、封箱、贴标
#检查包装完整性及标签准确性
#上报设备故障
[职位要求]
#性别不限,无文化要求
#工作细心认真,听从安排
[薪资福利]
#薪资260元/天(可日结),月薪约6500-7500元
#包吃住,加班补助
纸坊小厂日结、寒假工看产品外观,不体检直接上班,可以带手机,做一天结一天
200-300元/天
车间寒假工6-10人日结
纸坊小厂需要日结工
工作内容:主要是挑选小零件产品,检查产品外观有无瑕疵不合格(工作内容很简单,可站可坐)
日工资:200-220/天
年龄要求:18-45男女不限
车间环境干净整洁,穿自己衣服上班,车间有空调冬暖夏凉,可以带手机,下班结工资!
不体检、不查案底、不查纹身、不查征信!
厂长
1.5-2.5万元/月
厂长5-10年高中及以上生产质量管理服装厂纺织
湖北最大服装外贸企业——武汉凯骏服装集团诚聘厂长
主要客户:C&A、ZARA、M&S、H&M等全球知名快时尚品牌
招聘岗位:厂长
1、统筹管理工厂的日常生产、运营及行政事务,保障整体高效运转;
2、健全各部门管理制度,优化生产流程与员工行为规范;
3、主导生产运营战略规划,依据目标制定月度、季度及年度生产计划;
4、落实生产任务执行,跟踪进度,科学调配资源,确保产品保质保量按时交付;
5、核定订单工价与交期,下达生产指令并组织安排生产;
6、拟定成本控制方案,监督各环节支出,减少损耗,提升生产效益;
7、落实安全生产责任制,维护车间整洁有序,标识清晰,做好消防与安全防范工作。
任职要求:
1、年龄30-45岁,高中及以上学历,具备五年以上服装工厂生产管理经验;
2、精通服装生产全流程,具有系统化管理经验和成熟管理思路;
3、掌握现代服装工厂运作模式及管理模式;
4、具备良好的职业素养,责任心强,踏实稳重,善于沟通协作,富有团队精神;
5、拥有出色的领导力、表达能力以及组织协调能力,能适应高强度工作节奏。
薪资待遇:15K-25K,包吃住,提供单人宿舍,五险一金、工龄工资、年度旅游、年度体检、员工生日会等福利;
工作地点:武汉汉阳沌口开发区莲湖路9号
280/天白班搬运工包三餐/不体检/人走帐清/
240-280元/天
工厂搬运工包住包吃日结
新厂,新厂,新厂,管理轻松!!!
1红牛饮料维他命有限公司招,质检,取样,检测,放瓶盖包装,封口,装箱,搬运,仓管员之类岗位
2.年龄16~48岁身体健康
3.长期280元一天,日结240~280元一天!
4.包吃包住,住宿2-4人间
5.长期每个月10号发工资
年前-短期280/天海尔热水器厂组装人走账清坐岗包吃住全职
6000-8000元/月
长白班寒假工贴标签包吃夜班补贴餐补五险一金包住20人以上周结
【长白班不体检】【年前长短期】【人走账清】
【可周结】【可接收社会工寒假工实习生】
【薪资待遇】
1、薪资按天算260-280/天,月综合工资6500-7500/月
2、每月15号发工资,每周可以预支工资
【招聘岗位】:
1、在厂区主要做商品的外包装工,贴标(不是流水线,坐岗,上班可以带手机)
【招聘要求】:
1、年龄16-49周岁、男女不限
2、无大面积裸露暴力纹身
【福利待遇】:
1、免费包三餐、免费住宿(公寓式宿舍4人间),宿舍空调、宽带、独立卫生间、衣柜、洗衣机等设备齐全
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武汉石材厂招聘厂长在线招聘信息,主要招聘武汉厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。