车间主管的岗位职责： 一、生产计划与执行 1、依据年度或月度生产安排，统筹组织车间人员开展生产作业，协调各环节流程，保障生产进度平稳推进； 2、负责物料需求计划（MRP）的制定与落实，合理管控物料库存，减少资源浪费； 3、整合跨部门资源，确保订单按时按质完成交付。 二、质量管理与安全 1、构建质量管理体系，监督工艺规范执行，及时处理质量问题，保证产品达标； 2、全面负责车间安全生产工作，涵盖设备保养、消防隐患检查及突发事件应对； 3、开展员工安全教育培训，严格执行劳动保护措施，防范安全事故发生。 三、团队管理 1、负责车间人员考勤管理、绩效考核，建立有效的激励与约束机制； 2、组织开展技能提升培训与职业发展规划，增强团队专业能力； 3、搭建沟通渠道，促进部门协作，高效解决生产过程中的协同问题。 四、设备与物料管理 1、负责车间设备的日常维保、调试及工装管理，保障设备稳定运行； 2、跟踪物料使用情况，优化采购策略，降低库存占用成本； 3、组织排查设备故障并实施维修，确保生产连续不中断。 五、数据与报告 1、按时编制生产报表，进行数据分析，向上级反馈生产进度、质量状况及成本控制情况； 2、参与工艺优化项目，收集一线员工改进建议，助力生产效率提升； 3、承担车间预算编制任务，落实各项成本管控措施。 六、其他职责 1、协助技术部门推进新产品试制、工艺升级等专项工作； 2、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

**职位标题：食品工厂生产部主管** --- ###岗位概述: 我们诚邀一位具备丰富经验与创新意识的食品工厂生产部主管加入团队，全面负责生产线的组织与协调工作。作为生产运营的核心管理者，您将主导产品质量控制与生产效能提升。依托扎实的专业背景和管理才能，您需持续优化生产流程，确保作业安全规范。理想的候选人应展现出优秀的统筹能力、判断力及跨团队沟通水平。 ###主要职责： 1.策划并执行高效的生产与运营方案，保障订单交付准时完成； 2.监督所有产品及工艺流程符合企业质量体系及行业监管要求； 3.组织员工培训与日常管理，强化技能水平并维持高效产出； 4.统筹设备使用与资源配置，有效控制成本支出并增强盈利表现； 5.联动其他职能部门协同推进公司战略目标与流程改善项目； ###任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限（食品加工工程类专业优先考虑）； 2.具备五年以上相关领域工作经验，其中至少两年担任管理职务，精通食品制造及运营管理流程； 3.拥有出色的组织协调能力与表达能力，能对各级人员进行有效指导； 4.具备卓越的问题分析与解决能力，注重细节且责任感强； 5.熟悉食品安全相关法律法规及质量管理方法，并能在实际工作中熟练运用。

岗位职责 1、制定并审核月度生产计划表，统筹编制月、周、日生产安排并推动执行； 2、主持工厂日常运营工作，负责员工的管理、指导、培训与绩效考核； 3、对接供应商开展商务谈判，签署采购订单，拟定年度生产目标，实施生产调度与全过程管控； 4、主导工厂组织架构管理、人力资源调配、设备资源规划及生产任务部署； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运作，推动部门高效协同，并对工作成果进行激励评估。 任职资格 1、本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年以上食品工厂运营管理经验； 3、熟悉产品类型特点及生产工艺流程，掌握制造技术与设备运行知识； 4、了解罐装或袋装生产线操作流程； 5、具备出色的计划统筹、组织推进、指挥协调与过程控制能力； 6、拥有较强的辅导能力与领导力，具备团队协作意识和团队凝聚能力； 7、认同企业价值观，责任心强； 8、须有食品行业相关从业背景。

负责纵剪车间整体生产安排、人员调度、产量管控、现场安全管理，需要有车间管理经验。

1、依据GMP规范开展车间管理工作，全面负责生产过程的组织协调、进度跟踪及技术指导； 2、根据既定生产计划，科学调配各岗位人员，落实生产前准备事项，确保工艺规程严格执行； 3、组织实施生产人员的日常培训，保障培训内容具有针对性且落实到位； 4、监督员工规范操作各项流程，维护设备稳定运行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，药学、生物工程等相关专业； 2、具备3年以上保健食品或药品生产管理相关工作经验； 3、掌握提取、口服液灌装或固体制剂等剂型的生产工艺及车间运作，能协同研发部门推进产品开发； 4、熟悉GMP体系及相关法规要求； 5、执行力突出，具备敏锐的观察力和良好的抗压能力

清真牛羊肉加工厂 车间主任 工作内容: 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成。 2. 统筹车间各工序间的配合，及时处理问题，提升整体作业效率。 3. 监督生产现场安全措施执行，确保质量规范得到有效落实。 4. 负责工厂日常运营管理工作，统筹协调所辖范围内的各项事务。 任职要求： 1. 有在牛羊肉加工企业工作经验，能适应生产车间环境及产品气味。 2. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况。 3. 熟悉肉类加工车间的工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力。 4. 对生产过程中的质量控制、安全管理具有实际经验与基本认知。 5. 可接受因工作需要的短期出差安排。 工作地点： 华沛食品有限公司产业园(武汉市江夏区东湖新技术开发区龙泉大道11号)

清真牛羊肉加工工厂 车间主任 工作内容: 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成。 2. 监督生产现场安全管理，确保质量控制规范有效执行。 3. 统筹协调车间各工序间的配合，及时处理问题并提升生产效能。 任职要求： 1. 有在牛羊肉食品加工厂工作经验，能适应牛羊肉气味及车间作业环境。 2. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况。 3. 熟悉肉类加工车间的工艺流程及设备操作，可灵活调整生产工艺参数。 4. 对生产过程中的品质管理、安全作业具备一定实践经验和认知。 工作地点： 华沛食品有限公司产业园(武汉市江夏区东湖新技术开发区龙泉大道11号)

岗位职责 1、制定并审核月度生产计划表，统筹安排月、周、日生产任务，并推动执行落地； 2、全面负责工厂日常运营工作，组织实施员工的管理、指导、培训与绩效考核； 3、对接供应商开展商务谈判，签署采购订单，拟定年度生产目标，实施生产调度与全流程管控； 4、主导工厂组织架构管理，合理配置人员与设备资源，科学规划生产排程； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节高效运作，推动团队绩效提升。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年食品工厂运营管理经验； 3、熟悉产品属性及生产工艺流程，掌握制造环节关键技术与设备应用； 4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具备优秀的计划统筹、组织协调、指挥调度与过程控制能力； 6、具有较强的团队领导力与培养下属的能力，具备良好协作精神和团队凝聚力； 7、认同企业价值观，责任心强； 8、须有食品行业相关从业背景。

负责钢结构产品的制作与安装，以及设备管道系统的加工与安装工作 根据公司计划，统筹组织并管理相关作业，合理安排人员推进生产任务 需具备一定的生产管理经验，熟悉相关工艺技术及操作流程

岗位职责（工作内容） 1、生产统筹管理：全面负责钣金、弯管车间日常生产运营工作，结合汽车零部件订单需求，制定日、周、月生产计划，合理排布钣金折弯、管材切割、弯管、焊接、成型、打磨等各工序生产任务，保障订单按时、按质、按量交付，满足主机厂及配套客户交期要求。 2、现场生产管控：全程跟进车间生产流程，把控钣金件、弯管汽配产品的加工工艺、生产进度，及时排查生产卡顿、工序衔接问题，协调物料、设备、人员调配，高效解决生产现场异常，杜绝待料、待机、误工等情况，提升整体生产效率。 3、质量管控落地：熟悉汽车零部件行业质量标准，严格把控钣金、弯管产品尺寸精度、成型外观、焊接质量等核心指标，落实来料、制程、成品抽检工作，牵头分析生产不良、报废、返工问题，制定整改及预防措施，降低产品不良率，杜绝批量质量事故。 4、设备与物料管理：负责车间折弯机、弯管机、切割机、冲床、焊机等生产设备的日常点检、保养、维护统筹工作，对接设备维修人员及时处理故障；管控钣金原材料、管材辅料、半成品、成品库存，合理控制物料损耗，降低生产成本，做好物料领用、消耗台账管理。 5、人员团队管理：负责车间操作工、技工、班组人员的日常排班、考勤、绩效考核、技能培训及现场管理，规范员工操作流程，杜绝违规作业，提升团队作业效率和专业能力，打造稳定、高效的生产团队。 6、安全生产与5S管理：严格落实工厂安全生产管理制度，排查车间安全隐患，监督员工穿戴劳保用品、规范设备操作，杜绝安全事故；推进车间5S现场管理，保持生产区域整洁、物料摆放规范、通道畅通，标准化管理生产现场。 7、数据报表与对接工作：每日统计生产产量、损耗、良率、进度等生产数据，按时提交生产报表；对接业务、质检、采购等部门，同步订单进度、质量问题、物料需求，配合客户验厂、稽核及工厂内部生产优化工作。 任职要求 1、学历与年龄：中专及以上学历，机械制造、生产管理相关专业优先。 2、从业经验：3年以上汽车零部件行业生产管理经验，熟悉五金钣金、弯管加工工艺，了解汽配钣金、弯管产品生产流程及行业质量标准，有同类加工厂车间管理、生产统筹经验者优先。 3、专业能力：熟练掌握折弯、弯管、切割、冲压等工序的工艺要点及现场问题处理方法，具备独立制定生产计划、管控生产进度、解决制程质量异常的能力；懂基础生产成本管控、人员绩效管理。 4、综合能力：具备较强的现场统筹、沟通协调、问题解决能力，执行力强，能高效处理生产突发问题；熟悉车间5S管理、安全生产规范，懂基础生产数据统计分析。 5、素质要求：责任心强、抗压能力强，工作严谨细致，有良好的团队管理意识和职业素养，能适应工厂生产节奏，服从公司管理安排。 6、其他：无重大安全事故记录，有汽配厂质量管理体系、客户验厂对接经验者优先。 薪资福利 1、薪资：8000-15000元/月（根据个人能力、从业经验面议，能力优异者薪资可上浮），月度绩效奖金、年终奖金、生产达标奖励； 2、福利：包吃包住、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、岗位培训、晋升通道清晰，工厂生产环境良好，管理人性化。 岗位亮点 专注汽车零部件钣金、弯管细分领域，业务稳定订单充足；团队氛围融洽，管理扁平化，个人发挥空间大，可全面主导车间生产管理工作，长期发展前景良好。

武汉市汉南区招电焊

武汉市江夏区招挖机/钩机司机

[强][强]长白班，3个厂同招，工时饱和，18-57岁，。18×11.5=207一天，钣金件上下料，不需要技术。上班时间早8：00-晚8：00。目前长白班，后期可能会开夜班。[握手]包吃包住，不体检。厂内吃住。宿舍3人间，全下铺，环境很好。[玫瑰]不体检，不收押金，入职没有任何需要会使用角磨机！！！！。

需要木工师傅一位，电话：

青誉府小区疏通地漏有装修垃圾价钱自己谈。

岗位职责： 1.全面负责PCBA代加工后段DIP车间的日常生产管理与现场调度，确保订单按时保质交付 2.制定并优化DIP段工艺流程、作业标准及产能提升方案，持续降低不良率与返工率 3.统筹人员排班、设备维护、物料协调及5S现场管理，保障生产安全与环境合规 4.主导车间质量异常分析与改善，对接QE/PE部门推动制程问题闭环 5. 落实员工技能培训与绩效考核，打造高效稳定的一线生产团队 任职要求： 1. 有PCBA制造行业DIP段管理经验，熟悉波峰焊、手工焊、ICT/FCT测试等关键工序 2. 具备较强的跨部门沟通能力与现场问题解决能力，能独立处理产线突发状况 3. 熟悉ISO9001、IPC-A-610等质量标准，有精益生产或六西格玛实践者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验，能适应制造业快节奏工作环境 5. 大专以上学历，有电子厂车间主任或班组长经验者优先

1. 生产计划与排配：根据生产任务制定并执行生产计划，合理安排生产流程和人员、设备调度。2. 生产进度控制：跟踪生产过程，确保生产任务按计划完成，及时协调解决生产中的延误问题。3. 质量与成本管理：监督生产过程中的产品质量，落实质量控制措施，同时控制生产消耗，降低生产成本。4. 人员管理：负责车间员工的日常管理，包括工作协调、技能培训、激励考核，以及考勤和生产纪律的监督。5. 安全管理：落实安全生产规章制度，组织安全检查，排查安全隐患，确保车间生产安全。6. 资源综合管理：统筹管理车间的人员、设备、物料、工艺、环境等资源，保障生产高效有序进行。

本公司主要生产手机充电线，DC线，儿童手表线等，要求会操作调试立式成型机，自动焊锡机，测试机等，懂得车间生产管理，包吃包住，工资电议。

懂机器设备维修，能工厂，懂保温材料，懂管理

要求有一定的工作经验。有上进心。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护 3. 遵守车间5S管理要求，保持工作区域整洁有序 4. 如实填写生产记录表单，及时反馈异常情况 5.配合班组长完成临时性生产支援任务 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班/流水线作业节奏，具备基本识字与计算能力 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 有制造业普工经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.无犯罪记录，能提供有效身份证明

无需工作经验，可日结 .可长期.0费用入职 1、纯工价280一天。包吃住，可带手机 2、岗位:工厂仓库搬运，下货，上货等 3、包吃包住，不用体检，全部坐班，人走账清 4、10号直发，辞工只需提前3天，当场结算工资 5、入职可以借钱，每周可以借800，有事好请假 招工要求: 1、男女不限，18岁-48岁，身体健康。 2、有本人二代身份证，在有效期内，有磁性 3、无需经验，携带行李当天直接安排住宿福利待遇: 1、免费1日3餐不用自己掏钱 2、宿舍四人间配置有空调洗衣机，饮水机，环境优雅 3、生活区有超市，健身房，图书馆等 4、享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等国家法定假

【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 打包 组装，包吃包住五险一金人走账清 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险人走账清

【急招大量普工，入职稳定高薪！】 本厂岗位轻松、工作稳定，常年大量招人！18-49.99岁均可安排，无需经验、无需学历，身体健康即可入职！可做短期、可做长期，自由选择，适合所有求职朋友！ 一、招聘岗位 普工、分拣员、扫码员、包装员、贴标员、质检、理货、搬运、仓管等多个轻松岗位。 小零食，饼干，辣条，饮料之类的包装、贴标、检验打单、装盒、理货、分拣、扫码 岗位简单易学，上手快，全程流水线轻松作业，新人有专人手把手带教，零基础也能快速适应工作。 二、任职要求 年龄18-49.99周岁，男女不限，身体健康、服从车间安排、工作认真负责，无重大疾病，无需工作经验，社会工、临时工均可应聘。 三、工作时间 上班时间：早上8:00—晚上20:00 每日工作10小时，中间休息2小时，劳逸结合； 每月固定月休4天，支持调休，时间灵活自由。 四、薪资待遇 1. 日结薪资：260-280元/天 2. 综合月薪：7000-8000元 3. 工资发放：每月15号准时发薪，不拖欠薪资，靠谱有保障！ 五、岗位超级福利 1. 工作环境舒适：恒温车间，四季恒温，冬暖夏凉；无需穿厚重防尘服、不用看显微镜，只穿普通工服，工作轻松无束缚！ 2. 食宿全包：免费包吃包住，宿舍环境整洁，配套齐全，吃住不用花一分钱，工资全额攒下！ 3. 岗位轻松自由：无重体力高强度劳作，岗位可选多，拒绝枯燥繁重工作！ 六、应聘说明 岗位名额有限，先到先得！ 想要稳定高薪、轻松坐班、包吃住的工作，欢迎随时咨询报名！ 告别低薪工作，轻松进厂赚钱，长期干稳定增收，短期干快速回款！

【招聘岗位】：招聘包装，分拣，扫码，贴标签岗位 【招聘要求】： 年龄22~49周岁，接受短期工，临时工，至少做满半个月，离职提前3-7天提交。 一、【工资待遇】： 1、薪资待遇：短期260-280元/天，包吃住，短期至少做15天，入职满一周可预支 2、长期工:6500-7500元/月（个别岗位工资更高），签订长期劳动合同，加班补贴按照国家劳动法结算（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍），晋升空间快 二、【工作时间】： 1、上班时间8点-20点，中间休息两个小时，工作简单轻松。 2、可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。 三、【福利待遇】 1.公司免费提供三餐，三菜一汤（早、中、晚三餐全包） 2、免费4人间，宿舍宽带、独立卫浴、空调、 洗衣机，热水器一应俱全 3、公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，丰厚年终奖，夏冬两季发放福利品

接受，高工价无套路月薪7000+ [礼物]招聘岗位：普工 [發]工资待遇： 普工（包覆方向）：260-280/天 要求：23-45岁，身体健康，无犯罪记录 无任何套路（要求最少做满月，未满月20） [咖啡]温馨提示： 包覆岗位可先入职，入职20天内补做体检 吃住：包两餐 提供住宿，水电费平摊

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 工作地址：江苏省苏州 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

奓山天物金佰包装 生产EPS泡沫塑料包装制品等 岗位：搬运 年纪要求：50以内，身高1.7米以上。 上班时间：早8点到晚8点，能接受倒班 工资待遇：白班170元/天，夜班180元/天。综合薪资:5000-5500。可预支工资。 福利待遇：免费包吃包住，宿舍在园区内。 注:（厂区车

【工作内容】 1.负责所辖产品的订单处理，跟进发货进度及物流到货时效； 2.做好缺货预警与管理，确保负责产品持续有货可售； 3.根据产品销售波动情况，合理规划并调控库存水平。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄20-28岁，接受零经验应聘者； 2.行业背景不限，社会工作经验无硬性要求； 3.具备良好沟通能力，熟练使用Office等常用办公软件。 【工作时间】 8:30-18:30，午休1.5小时，无需加班，提供午餐和晚餐。 【薪资待遇】 薪资：试用期2个月，试用期4.5K，转正后4K+1K绩效。 【福利】 1.入职即享两餐免费供应； 2.美食福利：定期组织部门聚餐、下午茶及生日会，设有内部零食角； 3.办公环境：开放式办公区，空间宽敞、光线充足。

[發][發][發]《 维智捷武汉工厂 》（面试地点全力北路老厂） [Heart]【工作内容】：空调车间，做线束缠绕，打包，插端子等，站班为主。 [Heart]【招聘年龄】：23-40岁男女不限，18-23岁只接受返厂 [红包]【员工薪资】： 模式一：25元/小时（22+3，次月发薪日在职补3元差价），高价持续至2026年9月21日，9月22日起纯工价22.5元/小时（包含0.5元工龄补贴）。 模式二：纯工价22元/小时，3个月后纯工价22.5元/小时（包含0.5元工龄补贴）。 [红包]【发薪日】：每个月5号发薪（打卡满七天可预支工资） [Heart]【企业优势】：薪资高+工时充足+不查字母+空调车间+车间可带手机+宿舍2人间。 [Heart]【招聘要求】：无色盲、色弱、无左撇，无高血压，需带有效身份证件原件、带个人行李，不查征信，不查案底。（） [Heart]【上班时间】：8:00-20:00 两班倒（2-3周一倒班） [Heart]【食宿情况】：免费提供两餐工作餐，新宿舍2人间[Heart]【体检情况】：（指定医院） [Heart]【面试地址】：全力北路169号 [Heart]【接待时间】：12:30