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招聘助理主要负责:通过招聘软件招聘保安保洁类的工作人员要求:18-25身高158以上，身体健康，无重大疾病，无违法记录薪资待遇:每天8小时，第一个月无责薪资6000第二个月也是6000但是有10个入职任务少一个扣三百多一个奖励三百工资每月25日发放，月休4天工作时间9-5

招募需要副业的 感兴趣的联系方式宋经理要求如下：从事过那个HR、行政、销售等职能岗位；有自己的招聘软件账号；会使用社群招聘；有其中之一即可根据所要求招聘的岗位，独立的进行招聘工作；无底薪，不坐班，高提成；利用自己闲暇时间进行招聘；

主要负责用工单位的招聘工作3000-4000底薪+提成，饭补，长白班上八下五，或，上8：30分下6:00，上六休一

岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

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