在线客服专员（日结/固定白班） 【岗位职责】 通过在线聊天系统处理客户咨询与售后服务 维护客户关系，记录并反馈服务数据 协助完善客服话术与常见问题库 完成每日工作报表与交接记录 【任职要求】 年龄18-35岁，打字速度40字/分钟以上 表达清晰有条理，具备基础电脑操作能力 能适应早八晚五固定班次（08:00-17:00） 接受零经验入职，提供带薪培训 【薪资待遇】 日薪100-200元（按绩效浮动） 工资按日结算，下班即可领取 免费提供客服专业技能培训

1.负责产品的售前咨询，售中解决，及售后处理，更新管理客服台账，数据统计 2.定期售后回访

直招英语客服专员 薪资福利:7100固定薪资+绩效奖金+班次补贴(综合范围10k-11k)，入职缴纳五险一金。 工作职责:针对Tripapp用户(海外携程平台)，负责机票业务处理对接;日常工作内容是处理客户售后诉求，如退票、改签、姓名错、证件错，等。员工通过订单/系统操作，以及和航司供应商等各方沟通，给客人提供售后方案，回复方式主要是电话&邮件。不同的客户诉求会有不同的对应的流程，员工需要按照流程规范为客人提供优质的售后服务。 硬性要求:英语流利可作为工作语言优先项:英语专业，专八证书或过往工作环境全英语。海外留学生活经历，雅思6.5或托福100+等等优先考虑能提供学信网证明的大专学历人员，38岁以内，必须是接受全职工作的人员(25届也可)，不接受兼职情况 岗位工作时间:做五休二(不保证周六日休，安排班7天内有2天休假)，节假日正常排班，法定节假日上班三倍薪资，轮班按月轮换。 工作地点:长宁区凌空soho(近淞虹路地铁站)

​- 岗位名称：淘宝/拼多多电商美工 ​ - 工作内容：主图/详情页/Banner/活动页设计、店铺装修、产品精修 ​ - 任职要求：精通PS/AI；熟悉淘宝/拼多多规则；有电商案例；会短视频剪辑优先 ​ -薪资：2000-3000 加提成

薪资待遇： 底薪8000+奖金，新人月均1.5W+；试用期1-2个月，（无论有没有绩效）底薪全额发放；不加班，无kpi，法定休，包住宿，地铁直达，每周下午茶，年终奖、年底双薪 工作内容： 轻松客服岗，客户提交申请，审核客户信息 任职要求： 18岁及以上，沟通能力正常；不限经验，接受小白应届生；带薪培训，工作内容简单，上手快

招[加油][加油][加油] 招售后服务经理助理，售后服务主管，私信我 时间自由:上午9:00-11:30.下午自由安排 福利完善:-大专学历每月补贴2000元+5000元(需个税证明)-每月1天带薪事假(无需证明)-季度团建+年度体检+节日礼包(定位上海) 工作简单:-办理保险金领取(提供完整话术模板)-协助客户退税(系统自动生成报表)-VIP 客户维护(公司提供客户名单)-根据客户需求帮助客户制定家庭理财规划 注明：助理是跟着售后经理一起完善售后服务. [任职要求]年龄28-45周岁高中，大专及以上学历熟练使用智能手机团建聚餐 带薪年假

工作内容 1-负责公司线上平台美团、小红书、抖音、微信等信息回复 2-制定内容发布计划，确保内容更新频率和质量。如:图文、小红书朋友圈发布 招聘要求 1.性格开朗，不惧沟通，认真负责，热爱学习与挑战。Ps:接受没有经验的小白，只要有上进的工作态度，欢迎大家加入。

青浦地区需要一台橡胶块55挖机，用于台班作业。

现在能来的联系，自备工具，360一天！下班结账！做点下水，还有给水！

叉车工岗位，工作地址位于青浦。综合薪资4500-7500。要求有仓管经验，能吃苦，视力正常不戴眼镜，身体健康，熟练驾驶手动柴油叉车，年龄20-43岁，有叉车证者优先。

青浦区华新镇嘉松中路1708号招白夜员工临时工2名，

做配电柜，做氩弧焊，激光焊，不要小工！还需要钳工！电话联系，

招聘，招聘， 售后服务专员，上午两个多小时，8点到10半左右下班 不耽误接孩子，给公司维护老客户，帮助客户，办理理赔手续，保全服务， 年龄 24到50岁之间的，大专学历，收入6万，出勤奖励3000元每天都是上半天， 第二个班 年龄24到55岁之间的 没有学历要求 工作时间2个多小时左右， 不耽误接孩子 也是帮助客户办理理赔和保全服务，每天都是上半天，出勤奖励2000元 地址东方红路华戎大厦四楼，有意联系，沈秀梅 电话： 微信同号

岗位职责：配合团队，进行售后服务工作，有团队意识，有责任心，有上进心 岗位福利：周末双休，节假日休息，旅游奖励 综合工资：6000左右 上班时间：上午8:30﹣下午15:00 年龄：30岁﹣50岁（条件优秀可放宽） 工作地：乐山市市中区 联系：

打电话售后服务，薪资1500-3000不封顶

团队招聘售后客服 【25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽学历和年龄条件】 平均收入：8000元 收入结构：双底薪+绩效+提成+奖金经理+周末双休 上午：8：20-11：30 下午：14：30-17：00 主要工作内容：给公司提供的老客户做售后服务。 ①.提醒续费，信息变更，保单整理，理赔协助等服务 ②.通知客户领取公司福利和参加活动等

1、岗位名称：售后服务人员 2、工作内容：老客户通知缴费，保单信息变更，理赔等 3、任职要求：25-50岁 4、工作及休息时间（午休时间）：每月24天，每天8.30-11.30 5、薪资待遇（无责底薪、工资组成、提成方式、平均工资等）： 底薪：2500 工资组成： 无责底薪销售提成责任底薪奖励方案旅游方案收费津贴3-5千

岗位职责： 1.负责通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务，熟练电脑，会做简单的图片处理 2. 准确记录客户问题及处理过程，及时反馈至相关部门并跟进解决进度 3.熟悉公司产品/业务流程，主动为客户推荐合适解决方案，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理客户常见问题，协助优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户回访、满意度调研及基础数据统计工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备较强的服务意识、责任心和情绪管理能力，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客户服务、电销或电商售后经验者优先 5. 性格亲和、细致耐心，具备基本的抗压能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责客户订单的收集，并依据送货周期与定量规则进行相应处理； 2. 完成订单处理后，及时将信息传达至相关内部调度、物流服务商或供应商； 3. 跟进订单执行全过程，协调解决配送及收货环节中的各类异常情况； 4. 负责订单数据核对及系统内数据的调整维护； 5. 编制日常所需的数据统计报表； 6. 保持与运营部门及客户的顺畅沟通与协作； 任职要求： 1. 具备基础的数据处理与分析能力，熟练操作Excel等办公软件，有物流行业相同岗位经验者优先考虑； 2. 熟练使用Office办公软件； 3. 具备良好的语言表达能力，能够灵活应对和解决实际工作中出现的问题； 4. 工作细致严谨，责任心强，品行端正； 5. 对ERP系统有一定实操经验，了解其基本操作；熟悉仓储作业流程，掌握ERP、WMS系统操作者优先，或具备较强学习能力者亦可； 单休

客服主管职责： 1. 负责日常任务的统筹安排与工作量合理分配，提升部门运作效率； 2. 监督部门各岗位流程执行情况及目标完成进度； 3. 对部门人员的开单与回单环节进行有效监管，及时发现异常并纠正，保障操作的时效性与准确性； 4. 每月组织实施部门员工的绩效考核工作； 5. 协调各岗位之间的协作配合，优化服务流程与作业规划； 6. 定期组织召开部门会议，主动参与跨部门会议，为公司及部门管理提供可行性建议； 7. 定期开展客服团队的会议与培训，确保管理工作有序推进； 8. 负责应对客服部突发状况，并迅速制定合理解决方案； 9. 统计各类异常问题，牵头组织分析并拟定改进措施，重大情况及时上报总经办； 工作时间：做六休一 8:30-17:30 公司福利：节日福利、年终奖励 要求：具备专线物流客服主管工作经验，熟悉调车流程

电脑上检查资料

客服文员招聘，年龄25-45岁，高中及以上学历，身体健康，无不良嗜好，有良好的服务意识，大型物流、快递公司同行工作经验、销售经验，1年以上工作经验，能完成基础电脑数据报表制作，责任心强，工作积极认真负责、态度端正；工作要求主要负责上下游客户对接、跟踪货物运输信息、电脑录入数据信息、开单、单据整理等。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3. 协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 主动收集客户意见与建议，定期汇总分析，为服务优化提供支持 5. 遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作与一定压力 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备客户服务意识，有同行业经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责： 1.通过在线聊天、及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入与闭环跟踪 3.协同运营、技术、物流等部门，高效推动客户问题解决 4.收集客户反馈并定期汇总分析，为产品优化和服务提升提供依据 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好，能适应轮班制 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 4. 具备基础网络知识和常见问题判断能力，学习能力强 5.学历不限，有电商、互联网行业客服经验者优先

此岗位为轮班制排班，做五休二不保证固定周末双休，节假日期间需按排班出勤 主要职责 * 妥善处理升级的客户问题与投诉，通过积极的服务体验化解矛盾； * 运用出色的沟通能力与客户建立联系，必要时进行有效协商； * 持续跟进客户事项，确保问题得到彻底解决； * 发现运营环节中的问题，并协同相关部门协作优化产品与服务流程； * 通过社交媒体及口碑平台（如Facebook、Twitter、TrustPilot等）维护并提升Trip.com品牌形象； * 配合客户成功经理完成临时交办的各类项目与任务。 任职要求 * 大专或以上学历； * 英语口语与书面表达能力娴熟，母语者优先考虑； * 热衷于帮助他人并提供支持，能从解决用户难题中获得成就感； * 具备抗压能力，可在紧迫时限下独立或协同团队高效完成工作； * 可接受周末及法定节假日排班安排。

懂物流业务相关流程，有物流客服工作经验优先 会用各大平台物流操作系统软件，会用Word，Excel表格数据分析，会使用ai智能体协同作业

每天处理快递员带回来的，问题件。拦截。错分件等等，不需要打电话。

工作内容： 1、负责简单电话客服工作。 2、通过电话形式联系逾期客户做日常预提醒工作。 3、公司提供统一话术培训，无销售性质，无外出。 岗位要求： 1、学历不限； 2、具备基础的电脑操作技能； 3、无犯罪记录，无不良征信记录；无责底薪3000-4500+业绩提成+五险一金，5000~8000元/月，上不封顶； 2、缴纳五险一金，上班时间：9:00-18:00，月休8天； 3、享受国家法定节假日(元旦、五一、十一、春节、中秋、端午等)； 4、员工生日福利、节日福利、公司周年庆、不定期团建等；

招聘：物流客服 / 开单跟单文员 负责物流开单、录单、跟单、查件 对接客户，处理咨询、异常、售后 日常数据整理、报表统计 需22-40岁 工资5000-6000 做六休一 鸽子勿扰

一、岗位职责1、搭建中心资源分配机制，推进客户服务积分体系的拆解与目标落地； 2、协同部门负责人开展运营流程管理，确保中心各项运作平稳高效； 3、配合部门负责人应对及防范员工异常情况，依据总部制度优化并执行本地化运营风控方案，控制潜在风险，保障客服业务稳定运行。 二、福利待遇 1、薪酬标准：培训期保障工资4000-7000元，根据个人经验与成长潜力核定；历练期按岗位对应薪资执行，定岗后月薪7000-9000元； 2、福利待遇：提供住宿、每日12元餐补，寄件享受6折专属优惠，月休8天、带薪年假、定期下午茶、生日会、团队建设活动、节日礼品、年终奖金，还有充满活力与温度的工作伙伴