岗位职责: 1.负责汽车冲压SE同步工程的全流程工作 2.具备汽车车身零部件CAE分析能力，熟练掌握autoform软件应用 3.承担零件回弹补偿及模面优化处理任务 4.熟悉工艺设计与模面设计的标准流程 5.具备2-5年相关行业工作经验 任职要求: 1.具有冲压同步工程实际项目经验 2.能够快速适应工作环境，具备良好的团队协作能力 3.工作地点：武汉

岗位内容： 1. 负责底盘系统的方案设计、开发及验证工作，确保符合安全、性能与质量要求； 2. 运用CAE仿真工具对结构强度、刚度及动态响应等进行分析，优化设计方案； 3. 参与项目进度规划与成本预估，并跟踪项目执行过程中的各项节点； 4. 协助开展整车测试与试验验证，及时处理技术问题并提供解决方案。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，机械或汽车工程相关专业优先； 2. 熟练操作CATIA、NX或Pro/E等CAD软件，可独立完成3D/2D图纸的绘制与修订； 3. 掌握ABAQUS、NASTRAN、ANSYS等有限元分析软件，具备基本力学理论基础； 4. 拥有3年以上底盘或悬架系统设计工作经验，了解汽车行业相关技术规范与标准。

岗位职责： 1、安装试验设备及仪器，能熟练使用AUTOCAD等软件设计工装夹具； 2、完成试验负责人下发的各项测试任务，数据采集； 3、完成试验设备日常维护保养及使用记录； 4、根据设备运行情况，辨别工作是否正常。能对试验过程中出现的问题做出分析判断，进行记录并向试验负责人反馈； 5、严格执行各项管理制度，确保安全文明生产； 6、完成上级领导交办的临时任务。 任职要求： 1、具有积极主动、认真负责的工作态度，能按照计划完成工作任务； 2、熟知常用量具，测量仪器、仪表的使用规则和使方用法及操作规程，能对测量仪器和生产工具进行有效管理； 3、有较强的团队协作意识； 4、了解机械、电气基本知识，能操作机械与电工工具； 5、能适应倒班； 6、本科以上学历，有发动机、汽车传动、制动领域工作经验的优先。

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅的结构设计工作； 2、独立完成新部件或产品的结构方案设计及优化，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计过程中的各类技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、3年以上汽车座椅设计工作经验，具备面套/骨架/塑料件/发泡/整椅完整开发经验； 3、熟练掌握CATIA/UG等设计软件； 4、了解汽车座椅开发流程，熟悉其结构组成及工艺特性。

岗位职责: 1. 负责汽车冲压SE同步工程的实施与推进 2. 具备车身零部件CAE分析能力，熟练操作autoform软件 3. 承担零件回弹补偿及模面优化处理工作 4. 熟知工艺设计及模面设计的标准流程 5. 具备2-5年相关行业工作经验 任职要求: 1. 具有冲压同步工程实际项目经验 2. 具备良好的适应能力，能迅速融入团队协作 3. 工作地点为武汉

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件三维建模的准确性与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关协作人员沟通协调，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求： 1、具备1年以上汽车座椅结构设计工作经验，有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业优先； 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，掌握其结构组成及制造工艺特点； 5、具备塑料成型工艺方面的基础知识； 6、工作积极主动，具备良好的职业素养和沟通协作能力。

（此岗位工作地点在重庆，合肥，芜湖，介意者请勿投递） 岗位职责： 1、依据客户的设计需求，独立开展汽车座椅的结构设计工作； 2、独立完成新产品的零部件结构设计及优化方案，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计过程中的各类技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、3年以上汽车座椅设计工作经验，具备完整的骨架/塑料件/整椅开发经历； 3、熟练掌握CATIA或UG软件操作； 4、了解汽车座椅的开发流程，掌握其结构组成及工艺特性。

1、依据项目实施计划制定尺寸专业管控方案，并按节点推进各项任务落实 2、主导整车DTS尺寸设计，编制、会签及评审DTS控制策略 3、组织焊装与总装零部件定位方案的制定与技术评审 4、开展焊装与总装零部件GD&T/MCP/特殊公差表的设计与评审工作 5、负责工装定位策略的制定、验证、会签及评审流程 6、承担关键零部件测量方案设计，总成与单件测点规划，以及关键夹具、检具的技术评审 7、参与后期PCF匹配、cubing匹配工作，主导整车尺寸匹配问题的分析与闭环 8、确保尺寸工程各阶段质量目标的有效达成

1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件三维建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品开发符合客户标准； 4、协同供应商及相关技术人员沟通协调，及时处理设计过程中的各类技术问题。 任职要求： 1、具备1年以上汽车座椅设计工作经验，熟悉塑料件设计者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业背景优先； 3、精通CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出。

岗位职责： 1、负责仪表板、副仪表板、前后保险杠、门护板、软硬内饰等产品设计工程师; 2、根据公司承接项目要求，应用CATIA软件在客户现场完成客户及公司项目主管分配的相关设计（汽车内饰、外饰）工作； 3、根据客户要求对设计所负责的部分内容进行及时修改和完善，协助主管工程师完成技术协调工作； 4、及时与客户保持良好的沟通和交流，与其他部门协调合作，并根据需要提供支持和指导。 任职条件： 1、大专或以上学历，机械设计制造、车辆工程、工业设计、汽车设计、模具、机械及自动化等相关专业优先； 2、具有一年及以上汽车行业同岗相关工作经历; 3、从事过车身/内外饰/开闭件/座椅/底盘/电器等相关件设计者优先; 4、能够熟练运用CATIA等三维设计软件; 5、抗压能力强，能适应外派在客户现场的工作模式； 6、有良好的沟通能力和表达能力，良好的职业道德，敬业精神和创新意识。

武汉市江夏区招空调安装/维修

招聘225挖机司机1名,工作地点湖北荆门市，要求：有隧道工作经验。无违法犯罪记录，三年内无出入境记录，工资包吃住11000-12000元/月。联系电话

孝感市大悟县招建筑木工班长、铝模、木模

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，工作在苏州满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

黄石市铁山区招电焊

岗位职责： 1. 负责副车架、扭力梁的有限元建模及结构耐久性CAE仿真分析，涵盖模态、刚度、强度与疲劳性能仿真优化，并编制相应分析报告。 2. 根据仿真结果提出结构改进方案，并对优化措施进行评估、执行与验证； 3. 跟踪结构耐久性相关试验进展，完成仿真与试验数据的对标分析； 4. 推进副车架、扭力梁的轻量化设计优化工作。 任职条件： 1. 本科及以上学历，汽车、机械、力学等相关专业，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，沟通协调良好，能与设计及试验团队高效协作； 3. 熟练操作Hypermesh、Abaqus、Dyna、Nastran等CAE分析软件，掌握拓扑、形貌、形状及自由尺寸等优化方法； 4. 具备多学科协同优化经验，熟悉NVH与结构耐久仿真流程及核心影响因素，可开展底盘部件的多学科轻量化设计； 5. 具备扎实的计算机应用能力，精通结构仿真工具，了解整车结构相关知识。

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作； 2、独立承担新部件或产品的结构设计及优化方案，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术文件，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计过程中的各类技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备2年以上汽车座椅后排骨架设计经历，有完整的骨架布局项目经验； 3、熟练操作CATIA/UG等设计软件； 4、了解汽车座椅开发流程，掌握其结构组成与工艺特性，熟悉骨架单件钣金件的强度要求及材料应用

岗位职责： 1、承担本专业领域内零部件的设计与开发任务； 2、掌握汽车灯具的结构特点及生产工艺，了解灯具相关法规标准，具备DMU分析及维修性验证能力； 3、编制本专业相关的技术方案、BOM清单、设计规范等技术文档； 4、开展车灯三维结构设计、工程图绘制及相关技术资料的整理与输出。 任职要求： 1、具备专科及以上学历； 2、汽车灯具相关专业背景，具有约5年工作经验，参与过3个以上车型车灯设计项目； 3、熟悉汽车零部件基础知识，能够熟练处理汽车零部件BOM文件；

1.负责车身可动部件（包括前后车门、后尾门、前发动机罩等）整体方案的规划与设计； 2.完成车身开闭件的三维数据建模、二维工程图出图及相关评审工作，确保设计方案满足技术规范； 3.编制车身开闭件的物料清单（BOM）及相关技术文件，如技术协议等。

岗位职责： 1、积极与客户对接沟通，确保设计目标顺利实现 2、协同公司内部各技术团队，推动客户设计需求落地 3、熟练掌握设计制图工具，可独立完成项目3D数据构建及2D图纸输出 4、了解汽车灯具开发流程，具备车灯设计相关经验 5、精通catia软件 工作地点可选上海/广州/天津/武汉/河北/常州等地

汽车车身设计工程师，专注车身附件、内外饰及底盘悬架设计

汽车零部件质量工程师 1名 1、处理客户反馈问题，对不良品进行失效分析并提出解决方案； 2、定期进行客户满意度调查，并对存在的问题提出长期改善对策； 3、陪同客户审厂稽核及问题点的跟进和回复，推进、提交改善成果； 4、定期回顾质量问题改善进展，形成闭环管理； 5、负责检验员的培训； 6、完成上级交办的其他事项。 7、该岗位定向新工厂质量主管 岗位要求： 1、熟悉TS16949质量管理体系； 2、熟悉8D、五大工具等； 3、具有较强的人员管理和协调能力，抗压性好； 4、受过生产管理、管理学、管理技能开发、产品知识等方面的专业培训； 待遇：8000-12000

气味工程师 工作内容 : 1、负责整车VOC、气味及座舱空气健康方面的开发设计、试验验证与量产阶段的一致性指标管理； 2、开展整车及零部件在VOC与气味方面的根本原因分析、问题定位及整改措施的实施与闭环； 任职要求: 1、本科及以上学历，车辆工程、材料科学、化学等相关专业背景； 2、具备2年以上VOC与气味测试分析、主观评价经验，或2年以上汽车内外饰开发、工艺相关工作经验； 3、熟练操作VOC与气味常用检测设备及数据分析软件，可独立组织实施相关试验； 4、掌握VOC与气味开发流程与技术方法，具备一定的理论知识储备； 5、熟悉汽车内外饰常用材料类型及其制造工艺； 水密、异响工程师 岗位职责: 1、负责新车型项目在静态/动态条件下的异响与水密性测试、评价、问题立项、原因分析、对策验证及进度追踪； 2、主导整车异响问题的排查与解决，涵盖钣金、内外饰、底盘等部位的异响问题； 3、负责生产线下线车辆异响专项抽检，并对批量性、复杂性问题进行分析与风险评估； 4、参与车型售后异响问题的技术支持与解决方案制定； 岗位要求: 1、大专及以上学历，具有3年以上主机厂整车异响相关工作经验； 2、熟悉整车动静态异响质量问题的调查与分析流程，具备良好的跨部门沟通协调能力； 3、能够熟练拆装整车内外饰、开闭件及底盘等部件，实践操作能力强； 4、熟练运用常用办公软件； 5、持有驾驶证且实际驾龄满3年以上。

岗位一： 熟悉燃油系统基本原理，具备3D或2D设计相关经验，能够承担部分冷却系统相关工作 岗位二： 负责空调与冷却系统管路设计及相关技术工作 岗位三： 承担型面工程可行性评估、TI文件完善、系统选型、技术方案编写、断面设计及3D数据建模等工作 除上述岗位外，另有底盘、零部件设计、热管理等汽车类相关职位空缺，具体信息可进一步咨询

1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，并跟进改善措施的落实； 2、按年度计划开展产品审核工作，依据既定审核方案执行产品审查； 3、对铸造过程中产生的不合格品进行分析与数据统计，针对质量问题展开原因分析并推动改进； 4、参与新开发产品的品质验证与制程确认，汇总相关评估资料，确保新品质量流程受控； 5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，确保客户投诉在规定时限内完成闭环处理； 6、完成公司及上级交办的各项任务，严格按照要求落实各项工作指令。 任职要求： 1、年龄25-40岁； 2、大专及以上学历； 3、具备汽车行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、在数据设计阶段，针对各版本数据，组织产品数据的可行性评估，收集并提出相关工业化改进建议，形成评审意见并归入设计问题清单，移交项目经理； 2、在产品数据冻结前后，参与模具、检具等方案的技术评审，确保所使用的产品数据为最新有效版本； 3、主导BOM及材料清单的初始编制工作，依据冻结数据及后续变更内容及时更新信息，并提交项目经理审批； 4、负责技术规范初稿的编写，结合产品外观、尺寸及其他技术要求进行动态修订，完成后提交项目经理审核； 5、完成特殊特性清单的初步编制，提交项目经理审阅，必要时递交给客户签署确认； 6、根据各主机厂的具体需求，编制各阶段所需技术文件，并按时提供签级样件送至主机厂； 7、将试模及装车过程中发现的产品与匹配问题整理为问题清单，提出整改建议，反馈至相关部门、模厂及供应商，并跟进改善结果直至闭环； 8、在需要时，协同质量部门对每次试模返回的产品外观和关键尺寸进行封样，作为现场返修与检验放行的标准依据； 9、在模具开发期间，制定产品（结构）全尺寸测量计划，提交项目经理审批，测量范围涵盖定位孔、匹配边界、整体尺寸（选取易测点或刻度线）、壁厚等内容； 10、在模具开发阶段，编制模具刻度线与标识相关文档，经项目经理审核后下发模厂，确保T1试模时产品已体现相应标记； 11、首次试模后，负责检查产品结构并执行全尺寸测量，将异常项反馈模厂；T1试模件针对问题复测，确认调整效果，持续迭代直至所有问题关闭； 12、在关键节点前，如首次装配、首次进货检验、首次厂内试模等，负责对操作员和检验员开展必要的作业培训； 13、参与模具预验收，对产品外观与尺寸进行最终判定，并汇总模具及产品的遗留问题； 14、在项目全周期及量产阶段，主导产品变更流程管理，包括可行性评估、数据更新、变更台账、申请单、验收单、断点通知等文件编制，组织变更评审会议。 岗位要求： 本科及以上学历 机械、车辆工程、高分子材料等相关专业

岗位职责 1. 负责乘员舱、机舱及下车体零部件的布置与校核工作； 2. 开展整车标杆车型人机参数及姿态的数据采集与分析； 3. 进行人机工程法规在造型阶段的可行性评估； 4. 执行上车体与下车体DMU（数字样车）装配校核； 5. 编制上车体与下车体总布置典型截面方案； 6. 完成整车2D与3D总布置图纸的绘制与输出。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 车辆工程、汽车类或机械类相关专业背景； 3. 精通整车布置设计开发的各项技术与流程； 4. 具备较强的计划执行能力，良好的沟通协调及判断决策能力； 5. 熟练使用各类常用办公软件工具； 6. 拥有完整整车项目开发经历者优先考虑。 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同，享有五险一金及职工综合福利保障 2、周末双休+带薪国家法定假期+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐费补助等多项补贴 3、提供清晰的职业发展路径（技术与管理双通道晋升机制）、支持中级职称培训进修 4、上海落户支持：具备高新技术企业绿色通道名额 5、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展团建活动与员工旅游

1.了解整车布置已经熟练使用CATIA 2.毕业满3年，工作经验一年以上 3.有良好的沟通能力

本公司位于湖北仙桃的卓茂汽修服务有限公司因业务扩展需求，现招聘懂国五国六后处理的汽修电工一名，提供包吃住待遇，待遇面议，有意者可通过其他渠道联系王姓负责人。

写在前面：请注意以下信息，若能接受再沟通 【技术外派岗位】 【东风研究院（武汉）：湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限，工作年限从第一学历证书毕业时间起算】 【3-5年，5-8年，8年+经验】【尽快到岗】 岗位：开启件/开闭件工程师 岗位职责： 1、负责外协供应商团队的协调管理，把控项目关键节点，审核供应商交付成果的质量； 2、参与技术方案构思，开展造型可行性评估； 3、执行断面结构设计，完成草图数据绘制，推进结构细化及接口检查与校核； 4、输出符合要求的3D数据模型； 5、编制并发布2D工程图纸，完成JE/JC发放，审核零部件试验内容及报告，主导装车过程中重点问题的分析与解决，组织节点评审材料的整理并完成初步审查。 岗位要求： 1、具备技术方案构思能力：依据甲方提供的模板编制相关文档，已有成熟结构可参考应用，新机构方案须按模板形成评审资料，并通过甲方审批确认； 2、具备造型工程可行性判断能力：结合工艺边界条件，协同供应商开展工艺分析，按时提交SCR文件，并跟进修改项落实到位； 3、掌握断面与详细结构设计流程：断面绘制需遵循甲方模板标准，确保零件与周边环境件匹配性符合要求；3D数据需满足与周边部件的配合关系、接口对接、工艺可实现性及功能性能指标，最终达到量产工艺标准；数据格式应符合甲方规定；其他输出文件如评审报告、专项分析报告等均需按照甲方模板规范制作； 4、熟悉工程文件与图纸发布流程：JP、RFQ等文件须依照甲方模板进行编制与分发；图纸制作与发布应符合现行设计规范要求； 5、具备工业化阶段支持能力：制定零部件认可计划，跟踪供应商试验进展，审核试验认可报告；针对工业化过程中的质量问题进行归因分析，跟进试验优化并完成进度汇报，推动产品质量持续改进，输出质量改善日报等相关文档；组织各阶段项目评审，依据甲方提供的模板完成节点评审资料的编制与提交。