熟练操作各类常用办公软件，具备良好的文字处理能力。 持有注册安全工程师资格证书。 安全工程、化学工程等相关专业本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽要求）。 具有3年以上生产制造企业现场安全管理工作经历，有化工行业安全管理经验者优先。

一、岗位职责1、项目统筹推进：具备专业的项目管理技能，协同公司各业务条线、客户及外部服务商，推动安全定制开发与安全建设项目顺利实施，全面把控项目进度与质量，及时协调处理推进过程中的各类问题，确保项目高效交付并实现闭环落地。 2、驻场运维与平台保障：负责项目交付后平台的日常运行维护工作，涵盖终端准入系统、零信任接入系统的运行监控、策略设置、账号权限管理、日志审查、故障定位、版本迭代、问题追踪及闭环处置；能快速响应客户现场提出的使用疑问、运维请求及临时任务，保障系统稳定运行与客户业务连续性。 3、安全运营与日常支撑：结合客户实际业务场景，开展平台使用分析、访问策略调优、控制机制完善、终端接入规范化管理等工作，持续提升系统应用成效与安全管理价值；能够定期编制运维报告、问题处理记录、平台运行分析等文档，提供长期稳定的安全运营支持。 4、跨部门资源协调：作为客户现场与公司内部的核心联络点，联动研发、产品、交付、售后、解决方案、销售等相关团队，推动客户问题的快速响应与有效解决；准确理解客户需求，并转化为可执行的技术或服务任务，跟进进展并及时反馈结果。 5、文档输出与沟通对接：负责编写与归档项目实施方案、测试记录、问题清单、运维手册、巡检报告、运行分析报告、需求汇总、客户沟通纪要等资料；定期向客户及公司内部通报项目进展、系统运行状态、问题处理情况及潜在业务机会，确保信息对齐、协作顺畅。 二、技能与任职要求 1、基础资质与从业经验：本科及以上学历，具有3年及以上网络安全领域工作经验；熟悉主流网络安全体系框架，具备扎实的安全服务咨询、安全运营和运维实战能力，可独立承担驻场服务与项目落地任务。 2、网络与设备技术能力：深入掌握TCP/IP协议、路由交换等基础网络知识，能独立阅读和分析各类网络与安全设备配置及日志信息；熟练操作防火墙、WAF、堡垒机、EDR、漏洞扫描等主流安全产品的配置管理、日常运维、问题排查与性能优化，具备较强的网络故障诊断与处置能力。 3、系统运维与基线能力：精通Windows、Linux操作系统运维操作，掌握常用系统命令、日志解析、权限控制与系统调优方法；熟悉Windows、Linux系统安全基线标准，了解交换机、路由器、防火墙、WAF、堡垒机等设备的安全配置规范，可独立完成基线核查与加固实施。 4、项目管理与综合能力：具备规范的项目管理能力，可独立主导小型安全项目的全流程执行、进度控制与资源整合；拥有良好的沟通表达、需求理解与多方协同推进能力，能够高效对接客户、团队及第三方人员，保障各项工作精准落地。 5、职业素养：工作作风细致严谨，责任心强，具备出色的文档撰写与总结复盘能力，善于推动风险整改与项目闭环；具备良好抗压能力，适应长期驻场工作模式，能高效应对突发安全事件及日常运维任务。 6、证书要求：须持有PMP、CISP或同等级别的网络安全、项目管理类权威认证。

岗位职责： 1. 信息资产测绘与安全梳理：全面开展企业网络范围内各类信息资产的识别、归集与动态监控，覆盖服务器、网络设备、业务平台、Web应用、API接口、域名等关键资产类型，构建并维护完整的资产清单，持续更新资产状态、责任人及潜在漏洞情况，实现资产的可视化、规范化、可控化管理。 2. 漏洞检测与风险治理：定期执行全网范围内的漏洞探测、安全配置核查和风险巡查，面向Web系统、主机系统、数据库、中间件等目标实施多维度安全检查；科学评估漏洞危害等级，跟踪漏洞修复进展并完成复验，输出扫描结果报告与风险分析文档，推动相关团队落实整改措施，实现安全隐患闭环处置。 3. Web渗透测试与安全验证：承担企业内部系统及新上线Web应用、小程序、接口服务的安全测试任务，熟练掌握主流Web安全漏洞成因与利用方式，主动发现业务层面的技术缺陷、逻辑设计问题及权限控制漏洞，提交专业渗透测试报告，并提供切实可行的安全加固建议，增强系统整体防护能力。 4. 安全工具研发与技术研究：结合企业实际安全运营需求，独立或协同完成自动化安全工具、脚本程序、插件模块的研发与优化；持续跟踪网络安全领域新技术、新漏洞和攻击趋势，开展前沿技术研究与实践落地，提升安全体系的自动化程度与智能化水平。 5. 安全外包服务管理：统筹第三方安全服务团队的合作对接，组织并监督其开展渗透测试、漏洞扫描、安全巡检、应急响应等服务工作，审核其交付的安全报告质量，把控项目执行进度与成果输出，协调解决合作过程中的各类问题，确保外包服务合规高效实施。 6. 安全合规与日常运营支撑：协助完成信息安全合规审查、等级保护测评、内部安全自查等专项工作；总结安全运营中暴露的问题，优化现有工作流程，沉淀可复用的运营机制与方法，为企业的日常安全运作提供有力支持。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机、网络安全、信息工程、软件工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上企业级信息安全或网络安全运营工作经验，有中级安全工程师岗位经历者优先考虑。 3. 精通信息资产测绘技术，熟练运用主流资产发现与扫描工具，能够独立完成企业级资产清查与风险排查工作，熟悉典型IT架构与资产分布模式。 4. 熟练掌握Web渗透测试核心技术，深入理解OWASP Top10安全风险，精通SQL注入、XSS跨站脚本、文件上传漏洞、权限绕过、远程代码执行、业务逻辑缺陷等常见漏洞的发现与利用，具备丰富的实战渗透经验。 5. 具备扎实的安全工具开发能力，熟练使用Python语言，能独立编写安全扫描脚本、探测工具及自动化运营组件，了解常见安全框架及工具链的二次开发方式。 6. 具备良好的项目管理、质量把控及跨部门沟通协调能力。 7. 熟悉网络安全基础理论、TCP/IP协议栈、主流网络设备、服务器、中间件和数据库的安全配置策略，了解等级保护、数据安全等相关法规要求。

岗位职责: 1. 根据公司EHS体系标准，推进所辖区域安全绩效目标的实现，指导并支持现场落实安全生产属地管理责任。 2. 负责构建、优化并持续改进体系内的安全管理流程、制度规范及运行机制；统筹区域内安全防护用品、PPE的配置计划、使用管理和领用数据分析，并对接员工职业健康管理工作。 3. 组织开展所辖区域及客户作业现场的风险评估与隐患排查，建立并维护统一的隐患清单和数据记录系统。 4. 牵头负责区域内安全事故的事后复盘（AAR），推动整改措施落地执行，建立标准化的事故记录台账与信息库。 5. 组织或配合公司安全职能部门实施安全培训，监督区域内人员严格执行安全规定；汇总安全数据与典型案例，持续完善区域安全文化体系建设。 6. 保障所辖区域突发事件的应急处置响应，落实事故上报机制，并按季度完成安全自检工作。 7. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历，安全工程或相关安全专业背景优先考虑； 2. 具备三年以上安全管理工作经历； 3. 拥有团队管理经历，具备赋能思维及良好的服务协作意识； 4. 遵守法律法规，无任何违法违纪记录； 5. 条件特别优异者可适当放宽录用条件。

有混塔风电管理经验，

建设工程项目安全总监

岗位职责 落实国家及地方安全生产法律法规，协同应急、消防、市场监管等主管部门，确保企业合规运行。 组织制定与更新安全管理制度、操作规范及应急预案，开展应急演练并主导事故原因分析与处理。 实施危险源识别、风险等级划分、隐患排查整治工作，签发整改意见并监督闭环落实。 负责动火、受限空间、高空、吊装、临时用电等高危作业审批流程、现场监管及作业票证管理。 对承包商及外来施工单位实施安全管理，包括资质审查、安全协议签署及全流程监督检查。 组织开展三级安全教育培训、特种作业人员培训与安全考核，持续提升员工安全素养与实操能力。 参与新建、改扩建项目安全“三同时”管理工作，承担安全评估、设计审核及验收协调任务。 完成领导安排的其他安全生产相关事务。 任职要求 大专及以上学历，安全工程、化工、材料、机械、环境工程等相关专业背景。 2年以上化工、新能源材料、锂电负极行业安全管理工作经历，具备硅碳负极生产工艺知识者优先。 掌握《安全生产法》、双重预防体系、安全标准化建设、危险作业管控、消防与特种设备管理要求。 持有注册安全工程师证书者优先，了解政府部门监管流程并能有效配合检查工作。 具备独立开展隐患排查治理、方案编写及现场监管的能力，执行力好，坚持原则。 身体健康，可胜任倒班与夜间巡查任务，能够接受园区内驻厂工作安排。

工作职责 1. 负责构建并实施项目现场的安全管理体系，编制符合实际需求的安全管控措施及应急响应预案。 2. 执行日常安全检查与隐患治理工作，对高危作业环节（如深基坑、高空作业）实施重点监管，确保施工过程满足国家及行业安全技术规范。 3. 策划并开展安全教育培训与应急演练活动，强化全体项目人员的安全防范意识和突发事件应对能力。 4. 参与安全事故的调查分析，提出改进对策并监督执行，实现问题整改的全过程闭环管理。 任职要求 1. 本科及以上学历，安全工程、土木工程等相关专业背景，具备注册安全工程师资格者优先考虑。 2. 拥有3年以上工程施工安全管理实践经验，熟悉《建筑施工安全检查标准》等相关法律法规。 3. 熟悉施工现场常见危险源辨识与风险评估方法，能够独立完成安全技术交底资料的编制。 4. 具备良好的沟通协调能力和实际问题处理能力，能高效推进跨部门安全工作的协同落实。

要求安全工程师

初级或者中级注册安全工程师，全职兼职均可

零费用入职！！零费用入职！！！ 有一块来的小伙伴，可以分到一起厂区 急招大量普工，组装/扫码/贴标/质检/测试/非流水线自由，来面试带行李，当天安排宿舍不用跑来跑去，包吃包住， 感谢浏览我们的招聘信息，选择我们没错，不收任何费用直接上班，报名即可入住公司。 不走劳务和中介，没有中间商吃差价 28-30一小时，300-320一天纯工价，月综合保底8700+ 年龄：16-48周岁，男女不限，学历不限，新手小白无需经验，免费包吃住，能预支工资。可做长期短期 坐班，工作简单轻松，上班自由，车间可以带手机，可以听歌， 有普工，组装，巡检，质检，品检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分，搬运，辅助，维修等可选择。 岗位普工，质检员，贴标签，打包，包装，坐着上班，从事产品包装，贴合格标签，放产品使用说明书等简单轻松工作。 车间：普通工衣，不穿工作服，无体力活，坐着上班环境：长白班，恒温车间，空调车间、全坐班、轻松自由 住宿：公司免费提供住宿，宿舍（2-4）人间，有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜有WViFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。 异地招工；工作地址在苏州 异地招工；工作地址在苏州 异地招工；工作地址在苏州 吃饭：厂方免费工作餐，一天3餐全免费，每日不同更换18种菜着7个汤，每个人2荤2素，4菜一汤管饱，不够再加，全免费！ 另提供面食，水果，牛奶，营养甜品等提供挑选。 ，会涉及加班，自愿加班。休息：吃饭休息2小时，干活两小时休息15分钟。 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】

荆州市荆州区招水电，亮化

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工地上面向仙桃，洪湖市招工，年龄60岁以下无犯罪记录，男女不限多劳多得，有需要在工地上干活的电话联系我，手机号

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我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.负责项目现场安全管理体系的建立、实施与持续优化 2. 开展日常安全巡查、隐患排查及整改闭环管理 3.组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析 4. 监督施工/作业过程合规性，确保符合国家及行业安全规范 5.编制安全技术方案、风险评估报告及标准化台账资料 任职要求： 1.熟悉安全生产法律法规及JGJ、GB等标准规范 2. 具备安全检查、风险识别与应急处置实操能力 3. 责任心强，原则性强，具备良好沟通协调与文档编写能力 4.持有注册安全工程师证书者优先 5.身体健康，能适应现场巡检及阶段性驻场工作

有石油化工维保3-5年工作经验，持注册安全工程师证或安全c证。主要负责项目部人员进厂办理，安全培训，现场安全、隐患排查，安全资料整理等工作。

岗位职责： 1、参与安全有关的应急体系的建立和监督实施等工作; 2、负责组织编制项目部各类安全汇报材料及安全管理工作总结报告:并负责跟踪安全会议行动项落实情况; 3、负责组织回复上游单位下发的关于安全管理体系方面问题的文件; 4、组织开展各部门/施工队、分包单位HSE考核工作及考核问题跟踪 任职要求： 1、25-40岁，大专以上学历，安全工程类专业，持安全C证 2、熟悉安全生产管理体系方面的业务，熟练运用PPT、word、Excel等办公软件 3、具备2年及以上的大型施工项目安全管理工作经验，掌握安全管理体系的建设和运行的要点，有过核电施工安全管理工作经验的优先考虑; 4、具有较强的沟通及协调能力，能组织、协调、配合与上游单位对接工作，具有较强的文字总结和概括提炼以及表达能力: 5、持注册安全工程师优先考虑。

岗位要求： 1、本科以上学历。具有注册安全工程师执业资格。具备至少5年安全管理工作经验。 2、能够熟悉住建部或交通部安全管理相关规范，前期制定不同项目的安全管理规程、执行安全工作落地情况、考核各单位安全管理的实施具体工作。 3、负责项目全过程周期管理，涵盖项目启动、方案策划、指导团队完成安全隐患检查、参与安全保证体系建设和完善工作。熟悉从项目启动到项目竣工验收至安全考评结束期间涉及不同阶段安全节点管控及考核工作，同时能够独立完成安全资料的收集、完善、归档、装订成册全流程工作。 4、能够协助建设单位与地方主管部门（安监、应急管理局）做好相关安全管控工作。 工作地点： 南京-龙潭港

岗位职责: 1.负责激光镜片镀膜操作，保障镀膜质量与生产效率 2.参与镀膜工艺的技术研发及优化改进工作 3.协同团队成员，确保镀膜流程高效有序开展 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识 2.能够按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.拥有良好的学习能力，持续提升专业技能水平

根据图纸，画图，熟练Cad，会Sw，优先。

岗位职责： 方案设计与开发：主导开闭件系统整体方案策划、结构设计、3D建模、2D图纸出图及发布，重点负责车门、舱盖、天窗等部件的布置设计，完成铰链/限位器/锁体等关键零部件选型，优化开启操作感、关闭密封效果及轻量化水平。 性能目标管控：设定开闭件核心性能指标（如开关力、密封性能、耐久表现、抗冲击能力、NVH特性、间隙面差控制等），协同仿真与试验团队开展验证工作，针对异响、漏水、开关不畅等问题提出改进措施并推动闭环落实。 技术文件编制：编写开闭件相关技术规范、物料清单（BOM）、DFMEA分析报告、试验计划、装配工艺说明等文档，确保资料内容准确齐全，满足整车开发流程和行业规范要求。 供应商管理：对接开闭件关键零部件供应商（包括铰链、锁体、密封条、玻璃升降机构等），组织技术沟通、样件评审、工装检具验收，把控产品开发进度、质量标准与成本控制，协调解决技术协作中的各类问题。 试制与量产支持：全程参与样车试制及试生产阶段，处理开闭件在装配过程中出现的匹配偏差、干涉、安装困难、功能异常等问题，推动问题快速关闭；负责量产阶段工程变更（ECN）管理，保障产品一致性稳定。 跨部门协同：参与同步工程（SE）工作，联动车身、尺寸工程、总布置、电器、焊装、涂装等专业团队，完成开闭件与车身之间的匹配校核、干涉检查及制造可行性评估，确保设计方案符合整车集成需求。 任职要求 熟练掌握CATIA等三维设计工具，具备独立完成开闭件3D建模、装配设计、断面分析及间隙面差校核的能力，可规范绘制2D工程图。 深入理解开闭件系统结构原理，熟悉铰链、锁体、密封条、玻璃升降器等核心部件的工作原理与选型依据，了解冲压、焊接、涂装、总装等制造工艺特点。 掌握开闭件关键性能（如密封性、耐久性、NVH、操作性能等）的测试验证方法，能正确解读GD&T几何公差，具备良好的尺寸匹配分析与问题溯源能力。 熟悉整车开发V模型流程、样车试制及试验验证流程，了解汽车行业相关法规标准（如GB系列）及C-NCAP、C-IASI评价体系者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责PACK热管理系统的方案设计、技术开发及性能优化 2. 保障热管理系统稳定高效运行，助力电池性能提升 3. 协同团队攻克技术难点，确保项目按计划推进 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备电池或汽车企业两年以上热管理相关工作经验；或应届硕士，热能工程、动力工程、流体力学等相关专业； 2. 具备良好的沟通能力，能有效整合与协调项目所需资源； 3. 可独立开展工作，具备较强的问题分析与解决能力 4. 热爱新能源行业，具备团队协作精神，积极投入团队建设

任职要求： 1. 大专或同等学历以上，理工科背景，汽车制造、机械制造相关专业优先； 2. 熟练操作办公软件、CAD及3D设计软件； 3. 了解汽车内外饰件产品的生产工艺流程，熟悉项目开发管理环节，有注塑或模具工程经验者优先考虑； 4. 掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大工具的应用； 5. 具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，逻辑清晰，学习能力突出，工作认真负责。 岗位职责： 1. 参与项目开发部门上年度总结及本年度规划与预算编制，并分解为年度行动方案； 2. 参与制定项目开发部年度KPI指标目标值； 3. 参与项目开发部工程管理流程的建立与持续优化； 4. 负责跟进新项目需求输入，统筹试制计划安排、开发验证工作并定期组织复盘整改； 5. 负责新项目在工厂内的转移交付与验收工作，保障各工序开发目标顺利达成； 6. 参与新项目各子工序的设计评审会议； 7. 参与新项目开发过程中的内部审核活动； 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 福利待遇 1. 工作时间：8:00 - 17:00（含午休1小时），每周休息1.5天，试用期即缴纳五险。 2. 提供免费住宿（房间配备空调、热水器、电视，独立WIFI和独立卫生间） 3. 免费提供工作餐，试用期购买五险，享有介绍奖励、工龄津贴 4. 每年享受一次免费健康体检，节日发放礼品及年货福利 5. 每月15日按时发放薪资（遇节假日则提前发放）

职位描述： 1.主导企业数字化精益模块产品（包括安灯、5S、全员生产维护、多技能管理等）的标准化建设，实现高效复制，覆盖从项目导入、落地实施到验收交付的全流程规范化管理。 2.根据客户实际需求，结合公司现有产品体系，进行系统性方案设计并输出定制化解决路径。 3.独立承担项目现场的技术对接、精益生产落地指导、客户培训组织及项目最终验收等相关工作。 4.负责项目执行过程中各类技术方案文档的编制、整理与归档工作。 任职资格： 1.能够适应高频出差，每年一半以上时间需驻场外地项目现场。 2.统招985/211本科以上学历，理工类专业背景（工业工程专业优先考虑）。 3.具备3年以上制造业生产管理或工业设计相关工作经验者优先。 4.有数字化系统实施经验，或对数字化精益类产品规划与落地有浓厚兴趣者优先。 5.拥有流程优化项目实践经验，熟悉IE工程工具及精益生产方法论的应用。 6.工作态度端正，责任心强，具备积极主动的职业精神。 7.具备良好的语言表达与沟通协调能力，能承受一定工作压力。

1. 按照工艺规范进行非标设备及机械零部件的方案设计与图纸绘制，包括装配图和零件加工图，熟悉金属材料选用原则，熟练操作SOLIDWORKS、CAD软件，具备机械运动模拟能力； 2. 精通液压与气动元件的型号选型与应用； 3. 负责设备调试至重大故障维修全过程的履历管理，组织编写设备基本信息、维修记录、改善报告等技术文档，并完成归档与定期整理工作； 4. 对图纸、技术说明书、产品样本等资料进行分类管理，开展备件测绘、图纸修订及审核会签工作； 5. 编制设备安装支持计划，参与新设备的验收与调试，向装配人员讲解机械工作原理，并指导安装、调试与维修要点，及时解决现场问题； 6. 完成部门主管临时指派的其他工作任务； 7. 具备5年以上相关工作经验，拥有英语读写能力者优先考虑。

一、设备维护与保养 1.编制并落实设备维保方案，按周期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作，保障设备稳定运转，降低因故障导致的停机时长。 2.快速响应设备突发异常，实施故障排查与修复，针对维修中暴露的问题进行归纳分析，制定预防性改进对策，避免同类问题重复出现。 二、设备调试与优化 1.协助完成新设备的装配、调试与验收流程，确保设备顺利投产并满足工艺标准。 2.结合工艺调整及产品品质需求，对在用设备进行参数调校与性能优化，提升设备运行效率与产品合格率。 三、技术支持与改进 1.为生产团队提供设备相关的技术支撑，协助解决产线运行中的设备技术难题，保障生产流程顺畅。 2.跟踪行业前沿技术动态，积极提出设备升级或改造建议，推动公司设备技术水平提升，增强整体竞争力。

岗位职责： 1.负责汽车零部件的结构设计、仿真分析及优化改进，确保产品性能与可靠性 2. 参与新项目开发全流程，包括需求分析、方案设计、图纸输出及样件验证 3. 与工艺、采购、质量等部门协同，推动设计方案落地与量产导入 4. 编制设计文档、BOM清单及技术标准，符合IATF 16949等汽车行业规范 5. 跟踪行业新技术与材料应用，持续提升设计效率与产品竞争力 任职要求： 1.熟练使用CATIA/UG/SolidWorks等主流三维设计软件及ANSYS等仿真工具 2.具备机械设计或车辆工程相关专业背景，基础理论扎实 3. 了解汽车零部件开发流程及GD&T几何公差标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.学习能力强，责任心强，能适应项目节奏与技术迭代

岗位职责： 1、负责新项目引入过程中的风险与安全评估，制定并推进项目导入计划的实施。 2、协同生产部门规划生产排程，准确掌握并确认项目所需原辅材料的库存状况及放行情况。 3、主导项目技术转移工作，跟踪各阶段关键节点进展，掌握项目工艺要点，并依据工艺需求合理选配设备。 4、编制产品全周期生产及相关支持性文件/方案/记录，如生产工艺（清洁）规程（方案）、批生产（清洁）记录等。 5、对操作人员开展工艺相关知识培训，提升其对操作规范的理解深度及异常情况应对能力，完成新项目引入申请、中间体与成品取样（留样）方案制定及清洁方法评价。 6、下达生产指令，在生产过程中执行现场工艺核查，监督各岗位严格按照标准操作规程执行，防范混淆、差错和交叉污染等质量事件发生。 7、整理并审核研发批次生产记录，完成生产数据汇总、问题归集及生产报告撰写工作。 8、对生产技术运行情况进行归纳分析，收集生产中出现的技术问题，并组织相关人员进行生产全过程记录审查；完成生产技术数据分析及各阶段生产总结报告。 9、跟进并落实生产过程中偏差与变更的评估、调查及整改措施的执行。 10、负责项目工艺的日常维护与优化，开展实验跟踪与结果总结；依照规定的变更流程持续改进现有生产工艺，提升工艺稳定性与成熟度。 11、配合注册专员完成注册申报资料的编写与复核工作。 12、与生产、物控、质量、设备等相关部门保持有效沟通协作，确保项目高效有序推进。 任职资格： 1、本科及以上学历，化学合成、药学或相关专业背景。 2、具有1年以上化学合成、技术转移或原料药生产车间工作经验，接受过系统的药品生产技术及GMP规范培训。 3、掌握有机合成、药学或相关领域专业知识，具备扎实的制药理论基础与实践操作经验。 4、责任心强，具备独立分析和解决问题的能力，拥有良好的沟通协调素质。