PS业务板块： 1. 负责新项目（不含钢筋类）物资需求的统计与汇总工作，统筹安排并跟踪生产材料的到货进度，确保各类生产所需材料及时供应；编制材料资金使用计划表； 2. 执行物资采购下单操作，把控材料质量与采购成本；配合上级开展材料招标工作，参与优选合格供应商； 3. 负责到货物资的现场清点与质量验收，办理相应验收手续；收集并归档随货同行的合格证、材质证明等资料；组织仓库定期盘点；审核入库、出库数据，保证账目与实物一致；审核材料收发存报表；根据领用申请，落实物资发放并开具领料单；巡查施工现场材料使用状况，防止浪费现象发生；负责废旧物资的处置工作； 4. 办理物资采购的结算事宜，完成工厂内部及外部物流费用的对账与结算；编制材料结算清单；组织实施月度物资盘点，并编制、提交相关盘点报告； 5. 参与事业部组织的月度检查工作；负责与各相关方（包括生产、项目部门、供应商、物流单位等）沟通协调，保障供应链高效运转。

工作职责 1.配合厂长跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度，确保质量达标及成本有效管控； 2.负责系统预约安排、标签打印及相关生产数据的统计整理。 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备责任心和较强的主动性； 2.具有良好的组织协调能力，能承受一定工作压力，富有团队协作意识； 3.熟练掌握电脑基本操作； 4.可接受短期外出差者优先录用。

负责根据生产计划运算物料采购订单及预测并向供应商发布; 负责物料发货、在途及到货过程的管控，协调处理物料交付异常: 负责物料库存盘点申请、呆滞物料预防及处理; 负责供应商供货风险管理，供货能力提升改善 负责物料断点切换库存管理及到货管控;负责供应商物料供货绩效评价及提升改善: 按需对物料计划信息系统提出优化 订单发布 交付沟通 到货跟踪 供应商管理

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，统筹协调注塑、涂装、精饰、组装等多车间产能匹配 2. 主导物料需求计划（MRP）运算，监控BOM准确性，确保物料齐套率与库存周转率达标 3. 跟踪生产进度与交付达成，及时预警并协同解决计划偏差、物料短缺及异常停线问题 4. 推动PMC流程优化，参与SOP制定与ERP系统（如用友/金蝶）基础数据维护 5. 协同采购、仓储、质量部门完成供应商交期管理、VMI协同及呆滞物料分析处理 任职要求： 1. 熟悉汽车内外饰件制造工艺及供应链特点，具备注塑/喷涂行业PMC经验者优先 2. 熟练运用ERP系统进行主生产计划与物料计划运算 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，抗压能力强，能适应制造业快节奏生产环境 5. 学历不限，有3-5年PMC相关工作经验

任职资质 1. 熟悉制造型企业生产运作流程（如订单评估、生产计划排程、物料配送执行）， 2. 熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle）、MES及APS等信息化管理工具， 3. 具备系统参数设置与数据解读能力（如利用系统报表分析计划执行差异）； 4. 精通主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP）的制定原理，了解产能利用率分析（OEE测算、瓶颈环节判定）、库存周转效率（ITO）等关键管理指标； 个人资质 4. 经验要求：具备3年以上制造业PMC或生产计划岗位工作经验，有大型制造企业（年产值5亿以上）或离散型制造领域（如机械装备、电子设备、汽车零部件）及快消行业背景者优先； 4. 综合素质：具备良好的沟通协作能力，善于与销售、生产、采购等部门联动，高效推进问题闭环；具备较强组织协调能力，可整合多部门资源应对复杂状况（如产能紧张、来料延迟）；具有战略视野，能围绕企业整体目标规划PMC体系发展方向（如推动数字化升级、优化计划流程）；

工作职责 1. 负责车身内外饰零部件从需求规划到交付完成的全流程物料管控，涵盖需求预估、采购下单、库存管理及到货进度追踪。 2. 联动供应商与制造团队，完善物料供应节奏，保障零部件供给与产线排程无缝衔接。 3. 应对物料交付过程中出现的突发状况（如交期延误、品质差异），及时制定应对措施并落实问题解决闭环。 4. 按周期梳理物料运行数据，挖掘潜在供应链隐患，输出提升效率、降低成本的改进方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、机械工程或相近专业者优先考虑。 2. 有汽车零部件领域物料管理实践经验，了解内外饰件产品特性及供应流程。 3. 熟悉ERP系统操作（如SAP、Oracle），具备扎实的数据处理与现场问题应对能力。 4. 具备优秀的跨部门沟通协作能力，能够高效组织多方资源推进任务执行。

岗位职责： 1、接收商务或客户提出的需求，准确理解并确认需求数量、交付周期等关键信息，依据需求创建工单，并更新物料状态以核实齐套情况 2、结合订单优先顺序及物料准备情况，制定生产排程，每日跟踪计划执行进度，及时跟进并协调处理影响交付的异常问题 3、回复出货计划安排，持续跟进执行进展，协调解决过程中的突发状况，保障出货目标达成 4、监督工单关闭流程，确保结案及时、准确 5、实时监控产线在制品（WIP）状态，发现异常迅速拉通相关方进行干预与处理 6、配合物控完成年中及年度盘点工作中客户提供的物料账目核对 任职要求： 1、具备5年以上制造行业从业经验，其中至少2年从事生产计划相关工作 2、熟悉工厂整体运作机制及生产计划管理内容，掌握从订单接入至成品出库的全流程作业 3、了解SMT、FCT等制程工艺及相关操作流程 4、掌握MRP运算原理，具备较强的数据意识，可独立开展数据整理与分析工作 5、熟练操作工厂常用信息化系统，如ERP、SAP、MES、SFC等 6、精通Excel函数应用，能够高效完成数据统计与分析任务

岗位职责: 1. 配合生产主管完成生产计划的制定与持续优化； 2. 跟踪生产各环节执行情况，保障生产任务按时达成； 3. 对生产效率及产品品质进行分析评估，确保符合既定标准； 4. 发现并反馈生产过程中出现的问题，提出可行改善方案； 5. 负责生产团队考勤管理及培训资料的归档与维护。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效推进生产流程运作； 2. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识； 3. 学习能力强，能迅速适应新环境与新任务； 4. 拥有良好的表达与沟通能力，可顺畅对接团队成员； 5. 具备应对生产现场突发事件的处理能力。

负责根据生产计划运算物料采购订单及预测并向供应商发布; 负责物料发货、在途及到货过程的管控，协调处理物料交付异常: 负责物料库存盘点申请、呆滞物料预防及处理; 负责供应商供货风险管理，供货能力提升改善 负责物料断点切换库存管理及到货管控;负责供应商物料供货绩效评价及提升改善: 按需对物料计划信息系统提出优化 订单发布 交付沟通 到货跟踪 供应商管理

洪山区【华中数控】井号不体检静电服井号231一天井号每月10号发薪 纯工价22元/时，每天计薪10.5个工时，231元/天，27*231=6237/月 岗位：装配、SMT岗、电洛铁焊锡（需要经验）、白班smt物料 年龄：18-45岁，男女不限 吃住：包一餐，。

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鲁巷附近有没有打孔的师傅，打2个空调孔100元。。

武汉平底锅厂 18-47 岁，，身体健康、无案底，要求会写自己名字，可以正常交流沟通， 两班倒有坐有站辅助岗位 ✅19元每小时 工时常年稳定（月工时300左右)，每月工资5800～7000左右，每月15号发工资。 ✅工厂主要生产各种炊具，锅岗位有组装、包装、喷涂、摆锅、放锅、收锅等辅助性岗位，活简单轻松，在职率超高！ 福利食堂，餐补6元/每天；宿舍在厂内，住宿免费，水电费平摊，4人间标准宿舍，有空调、独卫、热水器、阳台等。 ⚠备注1：、。  ⚠备注2：入职需提供身份证原件以及一寸照片两张，可以提前准备好或者到厂区后拍照。 满三个月报销。

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珠海南屏东之尼17元/小时 月收入6000元以上 长白班，坐班 待遇：17元/小时，工期2个月，包吃，宿舍已满。 岗位： 货仓物料员，，18-42岁，有做过仓管物料员优先。（需要出差跟车拉货的） 品质部IQC，，18-40岁，有品质经验优先，长期稳定做的。 免体检。 下午1点10分厂门口集合。

一、职位描述 1. 协助集团公司搭建项目公司计划运营管理体系及组织绩效管理机制，负责在项目公司落地并逐步优化迭代； 2.负责组织开展项目公司年度目标分解及年度经营计划编制，并推进落地； 3.负责组织开展项目公司组织绩效考核管理工作； 4. 负责运营数据收集、整理、统计与报表制作，定期报送运营分析材料； 5. 负责跟进生产运营/项目执行进度，及时反馈问题并提出解决建议，帮助顺利推进； 6. 负责运营文档、合同、数据资料的归档与管理。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理、运营管理等相关专业； 2.6年以上计划运营/生产运营/项目管理相关经验，其中3年以上同岗位管理经验； 3.熟悉企业计划运营体系、目标分解与执行跟踪方法，掌握项目管理、数据分析、绩效考核工具； 4.具备运营数据收集与分析、经营报告编制能力，能支撑管理决策； 5.了解电力行业或电站基本生产流程者优先； 6.有综合能源类企业运营体系搭建经验者优先； 7.执行力强，细致认真，逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通协作能力。 优先条件：持有初级经济师或项目管理相关证书；有电站运营或项目执行经验。

叉车学徒/物料专员 一、工作内容： 1、根据生产计划何工单需求，日常使用叉车及时从仓库领取物料，核对产品，数量，确保准确无误。 2、物料配送到指定生产线或工位，做好交接登记，保障产线不停。 3、对接供应商供货配件的清点，收货，质检。 4、定期盘点库存，上报差异。 二、福利待遇： 提供免费吃饭，提供两人间免费宿舍。 学徒工不需要有证，试用期4000底薪+500全勤。 一个月试用期结束后转正5000无责底薪+500全勤，公司安排考证，考证后6000底薪+500全勤+1000绩效。缴纳五险一金。定期展开技能培训，提供班长、主管等晋升机会。 三、招聘要求： 1、初中以上学历，有制造业物料、叉车、普工经验优先，无经验肯学亦可。 2、身体健康，工作细心，服从安排管理。

招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

全面负责从采购执行到库存管控的日常运作，保障物料供应的稳定性与流转效率，助力公司采购任务及客户交付目标顺利实现。 1. 采购与供应商协作： 落实采购订单执行，跟进供货进度，确保物料按时到位。 配合完成供应商对账、发票核验及基础绩效信息整理。 更新并管理供应商资料档案及合同台账。 2. 物料与库存运营： 实时监控库存动态，规范开展收货、发货、存储等日常作业。 参与周期性盘点或年度盘点工作，保证账目与实物一致。 处理物料编码、标识标签等相关基础数据事务。 3. 需求与计划协同： 依据需求计划安排到货节奏，保障物料及时齐套。 跟踪生产过程中的在制品进展，反馈异常情况并协助处理。 4. 物流与配送对接： 组织国内运输资源，协调仓库与物流服务商之间的工作衔接。 监控货物运输进程，应对常见物流突发状况。 5. 数据与系统操作： 准确录入采购、库存等相关业务数据至管理系统。 编制常规报表（如库存明细表、交货完成率统计），开展初步数据分析。 流程优化支持： 协助解决供应链各环节的日常问题（如交付延误、品质异常）。 配合推进部门内部流程改进项目，提供实际操作层面的支撑。

岗位内容： 1. 制定生产排程，保障生产目标按期达成，兼顾生产效率与产品品质。 2. 监控生产执行情况，掌握各环节动态，快速响应并处理异常问题。 3. 汇总并整理生产相关数据，通过数据分析协助制定生产改进策略。 任职要求： 1. 具备生产计划管理相关经验，熟悉ERP等生产管理系统操作。 2. 具有良好的组织协调与沟通能力，具备较强的团队协作意识。 3. 注重工作效率，做事条理清晰、严谨踏实，能适应一定工作强度。

岗位职责: 1. 制定并落实生产排程，保障生产环节顺畅高效； 2. 跟踪原材料供应进度，动态调整生产安排以匹配实际需求； 3. 与供应商及客户保持有效对接，确保生产调度的精准与及时； 4. 负责生产设备的日常维护与管理，保障设备稳定运转； 5. 参与生产工艺改进工作，持续提升生产效能与产品品质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对生产过程中的各类问题； 2. 拥有较强的计划与组织能力，可高效统筹生产任务安排； 3. 熟悉生产流程及相关设备操作，具备基础维护技能； 4. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合； 5. 具备较强的分析判断与应变能力，能迅速解决生产现场突发状况。

1、负责多个仓库间的货品调拨及入库进度跟进等相关工作 2、按时完成每日、每周报表的数据录入、更新与分析整理 3、协同销售团队推进产品备货安排，协助制定销售计划，实时监控库存周转情况 4、基于数据分析结果，针对畅销、平销及滞销款型提出可行的销售优化建议 5、执行上级交办的各类临时性工作任务 【任职要求】 1、年龄25至35岁，具备大专或以上学历 2、拥有2年以上服装行业供应链相关岗位工作经验 3、了解服装生产流程周期，具备良好的数据整理与分析能力 4、熟练操作常用办公软件（EXCEL、PPT），精通EXCEL各类函数应用，有服装类供应链管理软件使用经验者优先 5、责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的职业素养与团队协作意识

一、岗位职责 1. 达成部门制定的第三方物流开发任务指标。 2. 负责第三方物流市场的开拓规划、调研执行及市场信息的采集与分析。 3. 负责第三方物流业务的拓展、客户跟进、投标运作、商务谈判及合同签订工作。 4. 制定所辖范围内的物流解决方案，持续优化客户服务体验。 5. 承担物流运营成本的核算与评估工作。 6. 跟进已落地第三方项目的运行情况，并开展客户关系维护。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，管理类或物流相关专业，具备3年以上物流行业管理工作经验； 2. 熟悉第三方物流市场动态，掌握充足的干线整车运输资源，拥有物流渠道资源者优先考虑。 3. 具备成功操作第三方物流或综合物流项目营销的实际案例。 4. 具备突出的市场拓展意识与创新思维，擅长客户开发及沟通协调能力。 5. 具备扎实的数据分析能力，熟悉第三方物流体系规划与整体统筹。 6. 具备良好的团队管理素养和较强的抗压适应能力。 职位福利：五险一金、带薪年假

工作职责： 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题及时间反馈给相关领导做好应急措施。 年龄要求： 1：男女不限，年龄16-45周岁，能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。 薪资待遇： 1——短途薪资：底薪6500+出车补贴100/天，上六休一；（主要负责，周边城市当天往返的） 2—一.长途薪资：底薪8500+出车补贴200/天，每次出差7天左右，回来休息三天，全国各地、配送路线可选择家乡路线；休息时间可以在家乡休息。 [食宿情况]包吃包住 1、公司免费提供工作餐，3菜一汤(2荤1素)，米饭水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 （工作时间] 上午08:00-12:00(4小时)下午13:00-17:00(4小时)晚上18:00开始，自愿加班，每天可加班2-3小时 1:公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请长白班)吃饭休息2小时，上六休一 2:加班自愿，平时1.5倍，周未双倍，节假日三倍 3：每个月10号发工资，不拖不压。 [招聘要求] 1、年龄要求16-55周岁。男女不限 2、有二代身份证，临时身份证亦可 3、学历不限，经验不限。不卡纹身，不查案底 4、积极耐劳、责任心强、身体健康，当天面试，当天安排宿舍 欢迎各位及时投递简历

公司直招，28元/小时，综合7千以上，包吃住，地址在武汉，武汉各区域就近安排，各区也有通勤车，8小时白班坐岗，工作轻松，无需经验，有师傅带，可学技术，当天可住宿。

招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

供应链专员（包吃两餐） 【岗位职责】 1. 通过线上批发渠道筛选优质产品供应商并建立合作关系 2. 负责采购价格协商及合同签署相关事宜 3. 针对符合清仓条件的商品与供应商沟通处理库存 【任职要求】 1. 大专及以上学历，年龄20-28岁 2. 具备1-3年工作经验，有商务对接或谈判类工作背景者优先 3. 具备较强的沟通协调能力与成本控制意识，细致耐心 4. 熟练操作电脑及Word、Excel等常用办公软件 【工作时间】 每日8:30-18:30，中午休息1.5小时，准时下班 【薪酬待遇】 1. 试用期薪资4500元，转正后4K底薪+1K绩效 2. 入职即享免费午餐和晚餐 3. 每月安排不定期下午茶、团队聚餐等活动 公司提供系统化培训机制，支持员工职业成长与晋升发展，拥有良好的办公环境和积极协作的团队氛围。