
人事助理
4000-5000元/月
人事专员招聘专员学历不限人力/财务/行政/法务
工作招聘:人事专员/人事助理
工作时间:六小时 时间自由可接送孩子,周末双休
上午8:00~11:30
下午2:00~4:30
任职要求:
1.年龄23~45岁
2.中专及以上学历,专业不限;
3.具备良好的职业道德和工作热情,能够因工作的成就感而快乐;
4.思维逻辑清晰,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
公司直聘
底薪两千
综合薪资五千左右
人事专员
1、根据客户需求,在市场上搜寻合适的人才;
2、根据职位要求筛选人才;
3、积极联系客户,赢得新的订单,保证客户满意度,维
护与客户的长期合作;
4、与候选人进行面谈/电谈,并向客户推荐候选人的能力和素
质,保证匹配成功,
5、独立进行招聘工作;
6、在相关行业/领域开发新客户。
公司福利:固定双休;入职缴纳五险一金;8小时工作制;带薪年假、法定节假日
人事岗不加班电话沟通
6000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专负责企业招聘事宜企业直招入职即正式员工
工作内容:
1、在办公室通过人才网站下载简历,联系候选人并邀约面试,接待来访求职人员,办理员工入职及相关手续,重点完成招聘任务
2、配合招聘主管优化和完善招聘流程与体系
应聘资质:
1、大专及以上学历
2、*******,性别不限,有相关工作经验者优先
3、具备较强的沟通协调能力
4、性格亲和,能够有序组织面试及应聘接待工作
5、态度端正,责任心强,乐于学习与提升
工作时间:
1、上午8:30-12:00,下午13:40-18:10,无需加班,准时下班
2、每周固定休息,每月第一周休周六周日,其余三周休周日,享受国家法定节假日带薪休假,根据司龄享有5-15天带薪年假
薪酬福利:
1、无责任底薪2125元+职级津贴+提成,职级津贴范围400-3000元,入职满三个月员工平均月薪4000元起,入职一年以上员工平均收入6-8K,收入与付出成正比
2、试用期带薪,共11个工作日
3、签订正式劳动合同,缴纳五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金)
4、提供住宿安排,设有公司自有食堂
5、定期组织团队建设活动及单位出资的集体旅游
发展空间:
1、横向发展机会:可转向行政、培训、财务、IT等岗位
2、纵向晋升路径:招聘专员→招聘经理→团队长→团队经理→室经理
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专不接受居家办公人事档案管理销售招聘物流招聘招聘与配置驾驶员招聘
1、依据招聘计划,科学选择招聘渠道,发布岗位需求信息,做好企业形象推广工作。
2、收集简历并进行归类与筛选,安排候选人面试,确定面试人员名单。
3、配合人事经理联合用人部门及公司领导开展初试、复试相关工作。
4、负责招聘渠道的日常维护与岗位信息更新。
5、搭建企业人才储备体系,规范简历管理,落实信息保密要求。
6、办理新员工入职相关手续。
7、定期开展新员工沟通交流,增强员工满意度与团队归属感。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理等相关专业,具有一年以上招聘岗位工作经验。
2、了解各类招聘渠道特性,具备招聘渠道开拓能力,能高效发布招聘信息。
3、熟悉招聘全流程操作。
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30
职位亮点:五险,不加班,员工餐厅,节假日福利丰厚
行政人事专员
3000-7000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限互联网从业经验从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
工作内容:
1、负责公司主播的日常运营与关系维护;
2、参与人员招聘,包括简历筛选及面试协调工作;
3、维护主播合作关系,提升主播满意度并营造积极的工作氛围。
岗位要求:
1、了解主播行业基本情况,能独立开展人事相关工作;
2、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识;
3、熟练操作常用办公软件,保障日常工作效率。
人事行政专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专客服
一、岗位职责
1. 负责公司人员招聘,通过多类渠道获取优质人才资源,保障人力供给;
2. 在各类招聘平台发布职位信息,完成简历筛选、面试邀约、入职跟进等全流程招聘工作;
3. 熟悉常用办公软件操作;
4. 负责员工日常考勤统计与管理;
底薪3100+ 提成,周末休息 节假日正常休,不定期组织团建、旅游及下午茶活动
招聘专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专销售岗位招聘
1. 全流程招聘:根据用人需求制定招聘方案,开展岗位梳理、信息发布、简历筛选、面试邀约及后续跟进工作,保障招聘任务顺利完成。
2. 人岗匹配:深入理解岗位职责,结合面试评估方法对候选人进行综合判断,配合业务部门推进录用流程。
3. 渠道运营:开拓并优化各类招聘渠道,分析使用成效,维系合作资源,提高招聘执行效率。
4. 人才储备:持续完善人才库信息,按类别归档候选人资料,定期沟通回访,激活潜在人才资源。
暂时不接受未毕业的实习生
人事助理.文员.
5000-8000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
内勤.助理.
人事助理/内勤/行政
4000-6000元/月
人事专员经验不限中专/中技不接受居家办公
上班时间:
上午8:00-11:30 下午2:00-5:00
节假日休息,月休息6-8天(每周六下午,周天一天)
按时上下班打卡
(目前职业公司这几天正在强力扩招。)
人事助理,内勤行政,储备主管
职责
1.人事助理主要负责招聘,邀约面试,参训,入职
2.内勤行政主要负责公司内部事务处理。奖金发放,员工福利等。
其他可应聘职位
售后岗位职责:
1. 及时响应客户售后服务需求,提供专业、准确的咨询解答,主要在于客服工作,五经验也可以
2. 跟进客户问题处理进度,协调相关部门推进问题解决;
3. 维护客户关系,收集客户反馈,提升客户满意度;
4. 负责售后流程的执行与优化,确保服务质量和效率;
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心处理客户问题;
2. 工作认真负责,具备较强的执行力和抗压能力;
除售后客服外还招聘储备主管,欢迎各位
山东潍坊招聘双针加固,双针握边,八一,平盘,拼缝多名。活多量大计时计件均可。地址,明城市场
缝纫工
招聘
双针加固,双针握边,八一,平盘,拼缝多名。活多量大 计时计件均可。
地址,明城市场南门
电话
饮料厂32/小时可日结!急聘!质检/巡检/物料/仓管+奖金5000/包吃住/不压工资
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
---------------------------------------------------
二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,工作在苏州 外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
------------------------------------------------------
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
---------------------------------------------------
四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
直招无中介〈啤酒搬运320/天〉可选岗位+新人奖金3K
9000-10000元/月
操作工啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询
企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
工作地点在南京
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
会计营业员招聘专员
马年新春日 招兵买马时
厚道利群购物中心,为更好地提升服务水平,特诚聘以下人员
1⃣ 人事 专员两名,要求本科以上学历,三年以上实际工作经验!负责企业与培训及相关工作!
2⃣ 商业会计一名 要求本科以上学历,三年以上实际工作经验!负责成本,利润核算及经营分析类相关工作!
3⃣ 营业员数名,要求初中以上学历,形象气质佳,有良好的语言沟通能力,有上进心!
4⃣ 司机两名 要求年龄在25岁~45岁,五年以上工作经验,品行端正,不抽烟!退伍军录用!
5⃣ 厨房大姐一名,保洁三名!年龄在55岁以下,干净利索,眼里有活!
以上岗位,一经录用,待遇从优!欢迎有志之士,加入利群,共谋发展!
也请大家在走亲访友时,帮我宣传一下,推荐一下,有茶水费奉上啊
☎联系方式 艾
工作地址,济阳孙耿
人事助理
1.3-2万元/月
人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务重工/纺织/食品等制造业IT技术团队餐饮/酒店招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验
有梦想你就来,有胆量你就联系我,在这里能实现你的梦想,只要你有野心,对挣钱有欲望,工资给你开无上限,我给你提供吃住,保证你生存,至于发展和未来,我给你平台,给你资源,至于结果如何,看个人努力
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
传媒主播人事hr
5000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限无责保底无任务 无kpi不接受居家办公
工作内容:
1. 通过招聘软件邀约公司空缺在招岗位
2. 跟进招聘进度
任职资格:
1. 有无经验均可 (全职)
2. 自信大方,性格外向,心态乐观
薪资待遇:
无责固定保底4000+300满勤+招进一人提成500
潍坊配件厂8000-9000元+工作简单+包住宿有餐补
6000-10000元/月
配件厂汽车厂餐补包住6-10人月结
年龄:18~48岁
工作内容:大型上市企业,生产汽车小零部件,割管,套管,硫化岗位,年后返工率100%岗位,工人、夫妻工优先,夫妻工有夫妻间
薪资:保底150-220元/天,多劳多得,计件工资,综合月薪6600-10000元,包住宿每天3元餐补,福利餐厅,免费4人间。
注:入职需携带身份证原件和无犯罪记录证明。(无犯罪证明在手机上个人即可开具)
工作地址:潍坊诸城
人事管理主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理培训与开发制度制定及落地优化5年以上人力经验人力资源/管理类专业招聘与配置
工作内容:
1、统筹并执行公司人力资源各项事务,涵盖招聘、培训、绩效考核等相关工作;
2、参与拟定及完善人力资源相关制度与流程,保障人力资源运作的规范性与高效性;
3、构建并维护和谐的员工关系,增强员工归属感与团队向心力。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理专业知识与实操能力,能独立应对和处理各类人力资源事务;
2、具备优秀的沟通技巧与协作意识,可与各业务部门顺畅对接、协同推进工作;
3、拥有较强的组织带领能力与责任担当,能够带动团队积极达成工作目标。
潍坊临朐铝材大龄工管吃管住不体检男女不限
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上周结不体检
咱家门口的好工作 潍坊临朐铝材料 20-50 20-55 都可以安排。这个厂的优势就是不体检,管吃管住 可以周结 咱不拖欠工资。可以周结 可以月结 每个月准时发。 白班220 夜班250 主要工作是铝材料上下料 包装 CNC等。免费4餐4菜一汤,免费住宿 找份靠谱的工作咱心里踏实,
潍坊铝业 日结
20-55岁 男 20-50女 不体检 包吃住
【潍坊临朐铝材料】
月结20/小时30夜班补贴
周结19/小时30夜班补贴
综合6000-7000/月
免费住宿: 豪华4-6人间,水电全免,空调暖气
免费三餐免费劳保
人事助理,售后专员,储备主管
2000-4000元/月
人事专员经验不限高中
人力资源招聘:
因公司部门发展,诚招售后服务人员,电话回访。年龄要求25-53岁,高中中专以上学历。男女不限,国家节假日休息,。内勤工作人员三名,会场布置,登记管理等室内工作,会基本电脑操作。月薪2500-4500.工作认真负责,积极向上。
有管理经验者公司签订10万年薪
人事主管
3000-5000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专人力资源成本管控人力资源规划人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、落实公司人力资源战略部署,合理调配人力,提升组织效能;
2、全面负责招聘工作,保障人才引进的准确性与高效性;
3、协助推进绩效管理体系运行,促进绩效意识在团队中的深化;
4、制定并执行员工培训方案,助力团队能力持续提升;
5、协调员工关系事务,营造积极和谐的工作环境与团队氛围。
任职要求:
1、掌握人力资源管理专业理论,了解国家劳动法及相关政策规定;
2、具有3年以上人事管理岗位经验,具备媒体行业从业经历者优先考虑;
3、具备出色的沟通技巧与组织协调能力,能妥善应对各类复杂情况;
4、思维活跃,能结合企业发展需求设计有效的人力资源策略;
5、品行端正,责任感强,适应高强度工作节奏。
人事管理主管
4000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专劳动关系绩效管理大中型企业从业薪酬福利
一、工作职责:
1、负责员工入职、离职、转正、岗位调整及社保公积金等相关事务的统筹管理;
2、确保劳动合同依法合规签订,并按时录入OA系统,同步完成纸质档案归档、试用期跟进及劳动争议协调处理等工作;
3、负责每月员工考勤数据与各类假期的统一审核与管理;
4、负责员工月度薪资核算,办理社保公积金的增减员、补缴与年度基数申报等具体操作;
5、及时回应员工在薪酬发放、休假政策等方面的咨询与疑问;
6、收集并整理公司薪酬绩效相关资料,开展数据分析,评估实施效果,提出优化建议。
二、任职条件:
1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上人事岗位经验,其中至少1年在大中型企业从事相同职能工作;
3、具有较强的数据分析能力及良好的书面表达能力;
4、熟练操作常用办公软件,具备较强的PPT制作水平及汇报沟通能力;
5、性格开朗,善于人际交流,执行力强,具备优良的职业操守和团队合作意识。
猎头顾问本科
岗位职责:
1、负责行业内的企业及人才信息收集与分析;
2、根据客户需求,进行高级人才寻访与推荐;
3、维护和开拓客户关系,提升客户满意度;
4、参与人才测评及面试安排,协助完成候选人评估。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备1-3年相关行业工作经验,熟悉人力资源管理流程;
3、具有优秀的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展工作;
4、具备较强的信息搜集和分析能力,熟练使用办公软件;
5、具有良好的团队合作精神和服务意识。
人事管理专员
4000-5000元/月
HRBP1-3年大专招聘团队搭建经验人才发展综合岗位制造业医疗健康千人团队BP经验百人团队BP经验HRBP经验业务部门其他行业
核心角色:
1、结合业务发展需要,统筹招聘全流程工作,包括岗位发布、简历筛选、面试安排及后续跟进,协同业务团队精准匹配人才,同时开拓并维护多元招聘渠道,构建系统化人才储备库。
2、规范高效处理员工入职、转正、调岗、离职等各类人事流程事务。
3、主导新员工入职培训方案设计与执行,宣导企业文化、规章制度及组织架构,收集培训反馈并推动培训机制持续迭代优化。
4、参与人力资源相关制度建设,协助推进绩效管理体系完善。
5、负责薪酬福利核算及相关劳动关系事务管理。
我们期待这样的你:
1、学历要求:大专及以上学历,专业不限 —— 我们更关注你的实际能力与职业态度,这才是真正的“敲门砖”。
2、经验要求:具备1-2年及以上人力资源相关工作经验者优先,熟悉员工入离职操作流程,掌握培训组织实施要点,有制造业多岗位招聘实操经验者尤佳。
3、硬性技能:熟练使用Office办公软件,具备良好数据处理与分析能力,能够通过数据支持管理决策。
4、软性能力:具备出色沟通协调能力,可顺畅对接各职能部门;文字表达能力强,能独立完成人力资源类文书、报告撰写。
5、个人特质:责任心强,作风踏实,具有主动担当意识;执行力高,承压能力强;善于团队协作,学习敏捷,适应变化,能在快节奏中确保工作落地到位。
工厂搬运工餐补包住健康证
下周一(),继续大量发车
✔✔独家专案 一手企业
✔满足报销1⃣5⃣0⃣元车费
❇入职'0⃣',免费办理健康证,无任何押金。
山东潍坊上市大龄工
——熟食包装工
年龄:16—55岁,男女不限。要求身体健康。
工作满7天可预支工资
✅工作岗位:主要负责车间内鸡肉熟制品的加工,具体可分为原料的串串,滚揉、搬运、上粉、上浆、摆盘、检品、包装、装箱、转运以及相应设备的操作。
❇吃住待遇:空调房间,住宿免费,水电免费,带自己被褥行李。厂里的福利餐厅有三餐,每天补助8元(随工资发放),员工每天6块基本够吃三餐。
❇薪资待遇:员工1⃣7⃣元/时,员工每天1⃣8⃣0⃣元—1⃣9⃣0⃣元,月工资5⃣5⃣0⃣0⃣元左右。
❇薪资发放:月结工资,每月30号准时发放,银行卡发放,干满7天后每周一可以预支工资。
‼‼入职注意:有健康证的无需体检!无证者到厂办理后入职,免费办理。
⚠保险费100元/人/月(发工资后扣),离职提前一个月申请(特殊情况除外)
⚠⚠声明:工作。
面试时间:
周一到周六上午十点面试。
工人到潍坊火车站,汽车站,免费接人。
人力资源总监/业务合作伙伴经理
1.5-2.5万元/月
人力资源总监5-10年本科组织架构/职级体系设计优化5年以上管理经验人力资源规划培训与开发战略管理招聘与配置薪酬福利互联网从业经验管理体系建设优化OD绩效管理大中型企业从业HRBP制度制定及落地优化
一、主要岗位职责:
1. 结合公司发展战略,统筹制定短期、中期与长期的人力资源工作规划;
2. 搭建并优化人力资源管理体系,组织制定及推行各项人力资源管理制度(涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等方面);
3. 全面主持公司人力资源部门的日常运营、团队指导、培训实施与绩效评估等工作;
4. 定期向高层管理者提供关于人力资源战略、组织架构优化、行政管理等方面的专项分析与建议,助力企业重大决策;
5. 主导公司核心管理团队及关键业务骨干队伍建设,推动内部人才梯队培养机制落地;
6. 负责人力资源团队管理,精通中高端人才的识别与引进,持续健全人才储备体系与继任计划;
8. 牵头推进企业文化建设,策划并组织各类文化活动,增强组织凝聚力;
9. 优化公司行政管理制度,确保行政后勤服务高效运行,提供有力支持保障;
10. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 五年以上人力资源相关工作经验,具备HRBP实战经验者优先考虑;
3. 熟悉现代人力资源管理模式,拥有系统的理论认知和丰富的实操经验,能有效指导各模块运作;
4. 具备优秀的组织协调能力、判断分析能力以及跨部门沟通协作能力;
5. 拥有战略性思维和全局观,能够整合多元团队,推动协同高效运作;
6. 具备较强的计划制定能力与执行推动力,确保目标达成。
三、薪资福利
行业内具有竞争力的薪酬待遇,具体细节可面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潍坊钢厂招聘专员在线招聘信息,主要招聘潍坊人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。