招聘单下油边刀手2人，山东潍坊

山东省潍坊市驻地招聘肥猪分割熟练刀手，要求熟练掌握前排、前腿扒膘、剔骨起肋排等分割技术。每天工作10小时以上，薪资40元一小时起。

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短期工11.6-（6天）工作内容：拍照打卡2次（拍完照即可走人）8：50打卡即可下午6：00打卡即可：30元/天打卡地点：一中北侧国家电网（洪阳街与永康路交汇口）：

招聘长工，年龄最大55岁。活轻快好干，有意者潍城区、浮烟山校区，山东第二医科大学

招工一剪一翻炮翻，白班，五六个小时工资八千。加五百生活费

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潍坊市安丘市急招抹灰师傅3-4人

【招聘】潮衣库一店，二店同时诚邀精英加入热招岗位①店长：6000-7000元（底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利）②店助：4500-6000元（底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利）③货品组长：4000-6000元（底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利）④导购员：3300-4000元（底薪+提成+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利）⑤文员：3000-3500元（底薪+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利）⑥保洁员：2000-2500元（底薪+满勤+保险补助+工龄奖+年假+节日福利）薪资优厚，福利齐全能吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识沟通理解能力强，有长期稳定工作意愿者优先有意者请联系我们期待与你并肩同行，共创佳绩！

潍坊市昌乐县招腻子/大白/墙漆、油漆工

培训机构招聘：兼职人员要求：年龄30～45，男女不限，待遇从优联系方式苏先生：工作地点：南安

找上班的大姐一人一天120，上八个小时的班，周一到周五.

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找员工10人室内干，工资130元电话

【岗位】助理【薪资】3000+，多劳多得，绩效另计【任职要求】1、年龄25‑50周岁，大专及以上学历；2、做事踏实认真，善于沟通，有一定执行力；联系电话：

口腔机构社务部招聘：不限学历，不限男女，不限专业。薪酬：底薪+提成+奖励+补贴+职位晋升。有意向的面谈。要求，三十岁以上。勤劳+专注+好学。联系：（V同号）备注：本招聘信息长期有效。

工作内容： 1、在办公室从人才网站下载简历，联系候选人并邀约面试，接待来访求职人员，办理员工入职及相关交接手续，重点完成招聘相关工作 2、配合招聘主管优化和完善招聘流程与体系 应聘资质： 1、大专及以上学历 2、*******，性别不限，有相关工作经验者优先 3、具备较强的沟通表达能力 4、性格亲和，能够有序组织面试及应聘接待工作 5、工作态度端正，责任心强，乐于学习新知识 工作时间： 1、上午8:30-12:00，下午13:40-18:10，无需加班！准时下班~ 2、每月第一周双休（周六、周日），其余三周仅休周日，国家法定节假日带薪休假，另根据入职年限享受5-15天带薪年假 薪酬福利： 1、无责任底薪2125元+职级津贴+提成，职级津贴范围为400-3000元，入职满三个月员工平均月薪达4000元以上，入职一年以上老员工平均收入6-8K，收入上不封顶 2、试用期带薪，共计11个工作日 3、签订正式劳动合同，缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） 4、提供住宿床位，设有内部员工食堂 5、定期组织团队建设活动及公司承担费用的集体旅游 发展空间： 1、横向拓展方向：行政岗、培训岗、财务岗、IT岗 2、纵向晋升路径：招聘专员→招聘经理→团队长→团队经理→招聘负责人

找替班一名，今7点到11点，四个小时120元现钱，

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招募启事招聘鹦鹉仓鼠等小宠物的日常喂养，根据公司要求严格执行，发现问题及时反馈处理。男女不限，要求干活麻利，不拖拖拉拉，薪资一个月4000元有意者可电话沟通：地址：胡家村加油站东150米

找打捆替班八小时一二小时都行，

招两名员工加工猪产品，一天8个小时，活轻快，在南环路早市，

每日汇总各车间投料、半成品、成品入库、报废及包材使用情况，核对称重记录，确保数据真实准确； 登记生产明细台账，编制各类生产报表，计算出成率、损耗率、产能达成率及能耗等相关指标； 整合不良品、返工品及设备停机等数据，开展损耗与产能分析，及时上报异常情况； 在系统中录入生产相关信息，整理并归档各类生产单据，配合食品安全检查及内部审核工作； 协同车间、仓库等部门完成数据填报，落实上级交办的专项统计任务； 完成其他相关内勤事务。

工作内容： 1、在办公室通过人才网站下载简历，联系候选人并邀约面试，接待来访求职人员，办理员工入职及相关手续，重点完成招聘任务 2、配合招聘主管优化和完善招聘流程与体系 应聘资质： 1、大专及以上学历 2、*******，性别不限，有相关工作经验者优先 3、具备较强的沟通协调能力 4、性格亲和，能够有序组织面试及应聘接待工作 5、态度端正，责任心强，乐于学习与提升 工作时间： 1、上午8:30-12:00，下午13:40-18:10，无需加班，准时下班 2、每周固定休息，每月第一周休周六周日，其余三周休周日，享受国家法定节假日带薪休假，根据司龄享有5-15天带薪年假 薪酬福利： 1、无责任底薪2125元+职级津贴+提成，职级津贴范围400-3000元，入职满三个月员工平均月薪4000元起，入职一年以上员工平均收入6-8K，收入与付出成正比 2、试用期带薪，共11个工作日 3、签订正式劳动合同，缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金） 4、提供住宿安排，设有公司自有食堂 5、定期组织团队建设活动及单位出资的集体旅游 发展空间： 1、横向发展机会：可转向行政、培训、财务、IT等岗位 2、纵向晋升路径：招聘专员→招聘经理→团队长→团队经理→室经理

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 本岗位主要面向大学生课余实践及接送孩子的妈妈群体，时间灵活适配生活节奏 依据个人实际情况，在正常工作时间内安排面谈，每日工作时长不少于4小时，周末双休，法定节假日正常休息 如大学生可选每日14:00—18:00或15:00—19:00，下班不晚于20:30 妈妈群体可根据自身安排选择如9:00—12:00与14:00—16:30等时间段（具体时间可面议协调） 工作主要职责： 负责人员招聘、协助完成面试流程，通过招聘工具及电话沟通解答岗位疑问，推荐并输送合适人才 综合薪资 包含底薪、面试奖励、绩效提成等，月均收入在2000-4000元之间 另有行政岗、课程顾问岗及团队管理岗位同步招募

岗位职责： 1.负责公司招聘工作的实施，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试及跟进录用流程； 2.办理新员工入职手续，包括资料收集、合同签订、入职培训安排等； 3.负责员工离职手续的办理，包括离职面谈、资料归档及工作交接监督； 4.维护和更新员工档案，确保人事信息的准确性和完整性； 5.协助完成员工考勤管理及其他人事相关事务； 任职要求： 1.高中/中专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先； 2.具备良好的沟通能力和协调能力，工作细致认真，责任心强； 3.有1年以上相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可