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人事专员大专及以上
岗位职责: 1.招收出国工人,面向群体是建筑工人 2.整理保管工人资料 任职要求: 1.25-45岁,形象良好; 2.专科及以上,有从业经验者、销售经验者、中介经验者、直播经验者优先; 3.良好的沟通谈判能力,可独立拓展客户; 4.良好的自驱力及较高的职业道德; 5.维护现有客户关系,建立新客户联系,开拓新市场; 6.需熟练使用办公软件, 薪资福利: 薪资范围:12000-18000元/月,国家法定节假日享福利待遇
人事助理或者文员
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
每天接待一下面试人员,办理离职和入职
人事行政助理
6000-10000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上设计招商助理行政招聘与配置
1、协助人事行政经理开展招聘、培训、员工福利、绩效考核等日常人力资源相关工作; 2、负责人事档案的建立与维护,办理员工入职、合同签订及个人信息更新等事宜; 3、落实招聘流程,协调处理人员招聘、入职、离职、岗位调整、晋升等相关手续; 4、负责社保年审及相关数据的日常维护,办理各项社会保险业务; 5、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,组织策划员工活动; 6、承担公司办公区域的日常行政管理工作; 7、负责接待上级领导及外部访客的相关事务; 8、管理固定资产与低值易耗品,做好台账登记及定期盘点工作; 9、撰写日常办公文件、会议纪要等文书材料; 10、完成领导交办的其他临时性工作任务。 1、大专及以上学历,身高162cm以上(形象气质良好); 2、具备3年以上人事行政类岗位实际工作经验; 3、工作责任心强,态度认真踏实,积极主动,具备良好沟通能力与抗压能力,原则性强; 福利待遇 1、8个月双休+4个月单休(每届展会结束后连休2天); 2、每年5次团建旅游机会(其中1次为国外出行,视岗位级别及公司发展情况而定); 3、公司提供带薪培训,并保障每年至少1次付费外部培训机会(依据岗位层级及公司运营状况安排); 4、享受年度健康体检(根据公司实际情况统筹安排); 5、享有节日慰问礼品及员工生日会等关怀福利; 6、每半年进行一次薪资评估,表现优异者可获得薪资上调; 加分项:具备基础平面设计能力(如图文宣传、推广链接制作等),面试时可提前准备并展示个人作品。
人事助理
3000-8000元/月
人事专员经验不限高中及以上
【高薪诚聘】:人事助理,男女不限25-45岁,早8.30晚5点双休,高中及大专学历底薪3000~8000元,地址,新沂市区 联系电话:微信同步
人事专员
7000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上客服考勤管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理从0到1团队搭建经验薪资核算销售教育培训运输/物流/配送招聘与配置金融
福利待遇: 1.(综合薪资7k-8k) 2.缴纳五险一金+节日福利 3.转正后享受带薪寒暑假(暑假15天,寒假20天左右) 4.公司包早晚餐,一周两次下午茶 岗位职责: 1. 独立统筹公司整体招聘流程,涵盖招聘需求分析、职位发布、简历筛选、面试安排与跟进,保障人才供给的及时性与匹配度。 2. 主导员工日常关怀沟通机制,搭建顺畅的内外协作桥梁,协调跨部门事务对接,提供专业高效的行政支持服务。 3. 承担团队内人事行政相关事务管理,包括会议纪要整理、团队活动组织、人员数据统计与汇总等工作。 4. 深入业务一线开展人员访谈,了解团队动态,协助识别并推动解决团队内部问题。 任职要求: 1. 两年以上人事行政类岗位经验,招聘为主要工作内容,熟悉招聘各环节操作及实用技巧。 2. 具备优秀的沟通表达能力与情绪管理能力,能够妥善应对人际交往中的各类情况与突发问题。 3. 工作态度积极主动,富有热情与行动力,执行力强,责任心突出。 4. 熟练掌握表格工具应用(可完成每日数据统计与整理) 5. 细致耐心为基本素养,善于交流、情商高,有招聘实操经验,具备助理或行政相关背景者优先 工作时间:9:00 - 18:30,午休12:00 - 13:30, 休假安排:双休,3/9/10单休;享受长达15天的暑假及20天寒假,转正之后均为带薪假期,让您充分放松身心。 创始团队源自阿里、苏宁等大型企业,拥有成熟规范的管理体系,定期组织专业技能培训,制定可持续的职业发展规划,成长空间广阔。公司汇聚一群年轻活力的伙伴,期待您的加入!
人事专员学历不限
1、负责公司招聘信息的发布,简历筛选,人员招聘面试工作。 2、可以接受小白,免费培训,工作轻松简单,上手快 3、男女不限,年龄18周岁到55周岁,学历不限 4、上班时间:09:00~17:00 5、公司提供一顿工作餐
人事专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员1年以下大专及以上弹性工作制
岗位职责: 1.组织和实施人员招聘流程,包括筛选简历、安排面试及评估候选人; 2.管理员工的入职、离职及转正过程,确保各项人事手续高效进行; 3.负责员工关系管理,解答员工咨询,处理员工关系问题; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效解决员工关系问题; 2.熟练掌握人事管理流程及相关法律法规,能够高效处理人事相关事项; 3.具有较强的组织能力和协调能力,能够独立完成人事项目; 4.具备良好的职业操守,能够严格保守商业秘密和员工隐私。
招聘专员经验不限学历不限提供住宿 恒温办公室不接受居家办公
招聘岗位:人事专员薪资构成: 【模式A】A.有责底薪4000(需招聘6人并在职) 【模式B】B.高提成 30%-50%,上不封顶月综合工资8000以上,上不封顶 招聘要求:16-38周岁男女不限工作内容:会打字聊天,语言沟通无障碍,有敬业精神即可负责给求职者聊天介绍薪资待遇 招人进厂 工作时间:早8:30到晚8:30,高峰期配合公司加班,每周上六休一,月休4天,可调休,可排休。 吃住情况:公司提供住宿, 注:无经验也接收,有老员工一对一教,工作简单,月综合8千到1万,晋升空间大。长白班,恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,配电脑。
质量管理餐补社保包住3-5人月结
校园招聘 - 质量工程师 学历要求:全日制本科及以上学历;专业要求:理工科专业。材料类、高分子、质量管理类、化工等理工科相关专业优先;语言要求:英语六级以上;招聘对象:25届 - 26届应届毕业生。 薪资福利:月工资7000 - 9000元;员工入职后按国家规定缴纳社保;发放用餐补贴(员工食堂供应早中晚餐),一线操作工提供免费住房;发放节日福利、生日礼品、季度工会礼包,每年度公司组织免费体检一次,定期组织员工活动,配备带薪年假、高温补贴、稳岗补贴、司龄工资等激励政策。 招工人数:4人 / 工作地址:阜宁经济开发区协鑫大道23号
盐城 阜宁县
2月12日 17:14拨打电话
无锡宜兴市招工地小工/杂工缠保温胶带
100-300元/天
小工1-2人
无锡市宜兴市招工地小工/杂工 缠保温胶带
无锡 宜兴市
2月12日 17:14拨打电话
机械装配工
4000-6000元/月
组装工3-5人
1. 负责公司产品的装配、组装、调试。 2. 看懂机械图纸,按工艺要求完成装配、接线、试机。 3. 装配后自检,保证产品质量与精度。 任职要求 1. 有机械装配、设备组装、机修、钳工经验优先。 2. 能看懂简单机械图纸,会使用常用装配工具。 3. 做事细心、踏实、有责任心,能长期稳定。 4. 服从生产安排。
江苏镇江吕城初三要厨师烧菜一名,五六桌人,工资600。电话
厨师烧菜1-2人日结
吕城初三要厨师烧菜一名,五六桌人,工资600。 电话
镇江
2月12日 17:14拨打电话
人事专员学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.线上筛选简历,邀约面试人员 岗位要求: 1.学历不限,年龄18-35周岁 2. 有相关工作经验,工作积极,态度认真,性格开朗 工作时间: 1.早上9:00到6:30 2.法定节假日正常休息,年假带薪20多天呦~ 薪资待遇: 1. 薪资模式:无责底薪3500+邀约面试入职提成15元/人+打卡7天提成100-400/人+周奖金+月奖金 2.综合薪资:6-8k
年薪高薪
4000-15000元/月
人事专员1年以下大专及以上不接受居家办公客服互联网产品销售招聘与配置互联网从业经验
招聘: 人力资源公司招聘业务员! 18---35 岁之间性格开朗活泼大方 善于沟通交流和表达自己的! 有欲望有想法有追求 干一年:年薪 10 到 25 万之间 干两年努力进取的:年薪 25--45 万 干 三年有梦想有追求的:年薪 50 个往上
招聘专员
【工作内容】: 1.通过招聘网站、网络直播等招聘渠道邀约人员面试各个工厂企业,对接面试; 2.求职者面试后续跟进。 【职位要求】:均可,年龄20-38周岁,口齿清晰,善于沟通交流,服从管理和安排,公司氛围轻松。 【薪资待遇】:底薪2750元+提成+奖励+社保+节日福利,试用期三个月,月薪4000-15000元。 【作息时间】:08:30-17:30,上六休一,节假日放假。
兼职人事
1000-3000元/月
人事专员经验不限学历不限招聘接受居家办公招聘与配置
招聘兼职人事: 职责:筛选简历,匹配合适人才,邀约到面。 要求:诚信,有耐心,会沟通,懂变通。
招聘专员人事专员经验不限大专及以上
岗位职责:负责招聘岗位的发布,通过电话、boss等招聘平台邀约应聘者到公司进行面试,最终入职 岗位要求: 年龄20-25周岁,大专及以上学历,接受实习生 薪资福利:底薪3300+奖金,综合薪资4500-7500, 更多福利:早九晚六,周末双休,五险一金,晋升等
江苏徐州寒假彪马招聘兼职数名,22元/小时,法定节假日66元/小时,有意向者可电话咨询,同
兼职
寒假彪马招聘兼职数名,22元/小时,法定节假日66元/小时,有意向者可电话咨询,同步
徐州
2月5日 23:55拨打电话
培训主管
1.2-1.5万元/月
培训3-5年本科及以上讲师/内训师经历
1、配合培训负责人,构建培训课程体系、讲师团队及运营管理机制; 2、优化分层级、分阶段的培训业务流程,拟定年度培训规划并推动执行; 3、承担培训需求分析、项目策划、培训实施组织、效果评估以及培训资料归档管理; 4、依据培训体系要求,独立开发培训材料与实际案例,并胜任专业化授课任务; 5、协同走访所属区域市场,识别营销团队在销售业务中的痛点,及时反馈并指导销售人员; 6、定期参与销售管理会议及学术交流活动,与业务部门保持紧密联动,分析人才发展需求,制定针对性培训方案,确保区域培训有效支撑业务开展; 7、协助培训负责人建立总公司各层级员工能力评价标准,并组织实施定期人才盘点、面谈及各类测评工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,医学、药学或管理类相关专业优先考虑; 2、对培训工作有热情,乐于知识传递;工作主动,责任感强,具备良好执行力; 3、了解医药行业背景,拥有大型制药企业一线销售经历或区域管理经验者优先; 4、熟练使用办公软件,具备英语沟通能力,具有出色的公开演讲表现力; 5、具备较强的逻辑思维、组织协调及资源整合能力; 6、三年以上培训授课经历,有大型制药企业培训项目实操经验者优先。
泰州高港区雕花楼今晚招兼职20小时!滴滴
兼职1-2人
泰州高港雕花楼今晚招兼职20小时!滴滴
泰州 高港区
2月11日 20:16拨打电话
江苏盐城招聘:实习生薪资:2000-3000元根据实际专业、能力爱好安排实习岗位
其他施工管理临时工
招聘:实习生 薪资:2000-3000元 根据实际专业、能力爱好安排实习岗位
盐城
2月9日 10:48拨打电话
HR
1-1.5万元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上
【工作内容】 -负责员工招聘、入职办理、培训组织及绩效考核等日常人力资源事务; -协助拟定并优化公司人力资源相关制度与流程,确保合规合法; -参与人才发展策略的制定与落地,推动培训及能力提升项目实施; -维护员工人事档案,保证信息真实完整,并严格执行隐私保护要求; -配合开展员工关系管理、福利方案支持等人力资源相关工作; -与各部门高效协作,助力公司业务目标与战略发展的实现; -运用英语进行跨文化沟通,协调处理外籍员工相关事宜。 【任职要求】 -本科及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先; -英语可胜任工作交流,具备扎实的听、说、读、写技能; -具备良好的沟通能力和团队协作意识; -工作认真负责,服务意识强,能独立推进任务执行; -熟知国家劳动法律法规及相关政策,掌握人力资源管理基础知识与实操经验; -具备较强的组织协调能力,适应多任务并行的工作节奏; -拥有相关实习或工作经历者将被优先考虑。
游戏陪玩护航
3000-7000元/月
游戏陪玩包住6-10人月结
【岗位职责】 - 为玩家提供《三角洲行动》 纯绿护航 【职位要求】 -熟图 机密绝密护航 -三角洲绝密kd2.5以上优先 - 全职,不露脸,接受线下办公 -具有一定的沟通能力! 【工作时间】 - 晚上7点-凌晨5点
人事管理负责人
7000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 制定并落地人力资源管理方案,推动员工关系与业务目标的协同配合。 2. 策划并开展员工培训与发展项目,提升团队整体工作效能与成果质量。 3. 管理并持续优化招聘流程,确保人才引进的精准度与执行效率。 4. 联动各职能部门,建立并推行绩效管理体系,保障考核过程公平且具激励作用。 任职要求: 1. 拥有出色的组织协调与领导才能,能高效带领团队完成目标。 2. 具备良好的沟通表达能力及协作意识,可与团队成员及跨部门保持顺畅交流。 3. 深入掌握人力资源管理专业知识,能灵活应对各类管理挑战。 4. 具备较强的分析与应变能力,可及时发现并妥善处理团队中的实际问题。 5. 熟悉人才市场动态,能结合业务发展需要开展科学的人才布局与招聘实施。
招聘助理
5000-7000元/月
招聘1-3年大专及以上人力外包公司金融
【主要职责】 需求对接与分析: 与各业务部门负责人密切沟通,全面掌握招聘需求,制定并落实高效的招聘方案。 全流程招聘执行: 发布并维护岗位信息,通过多渠道(包括招聘网站、社交平台、内部推荐等)主动搜寻合适人才。 开展简历筛选及电话初试,评估候选人的基本能力与岗位适配性。 组织协调面试流程,为候选人提供专业反馈和良好的应聘体验。 负责背景核实、薪资洽谈及录用通知的发放工作。 人才库与渠道建设: 搭建并持续维护企业人才库,积极开拓并优化各类招聘渠道(如校企合作、行业社群等)。 数据与流程优化: 统计并分析招聘相关数据(如到面率、录用率、招聘周期等),提出改进措施,持续提升招聘效率与质量。 【任职要求】 统招大专及以上学历,人力资源、心理学、管理学等相关专业优先;具备1-3年招聘工作经验,有互联网/IT行业背景者优先。 专业技能: 熟悉招聘全流程及面试评估方法。 熟练操作主流招聘工具(如直聘、拉勾等)及ATS系统。 具备较强的信息检索与人才甄选能力。
招聘专员经验不限本科及以上混合办公不接受居家办公猎头经验企业服务电商金融教育
岗位职责: 1、进行相关简历的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 2、负责高端人才的招聘工作。 学历要求: 1、全日制本科及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展; 2、优秀的应届毕业生,同样予以考虑。 相关工作经验: 1、有半年以上业务经验,销售或咨询服务行业从业经验者优先; 2、有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳; 3、目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈的进取心; 4、善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节; 5、良好的团队协作意识,成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感; 我们提供: 1、高底薪+高绩效+高奖金,每年1~2次加薪(2年的优秀顾问年薪可达15-30万区间,薪资空间大),五险一金+补充医疗险,双休。 2、各种生日Party,节日福利,跨区域年会,旅游,下午茶水果宴。 3、8-15天带薪年假。 4、宽敞高大上的办公环境,俯视云龙湖全景。 5、每天都有好玩的游戏和表演,嗨翻天~与行业大咖一起工作交流。 6、学习先进行业知识和招聘技能。
人力资源专员/助理经验不限本科及以上招聘与配置
岗位职责: 1.负责人力资源体系中招聘模块的相关事务; 2.了解企业组织结构,并参与招聘项目的需求梳理与分析; 3.协助团队完成面试流程的协调与安排; 4.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.面向26、27届人力资源或工商管理相关专业在读本科生; 2.每周出勤5天,连续实习三个月及以上; 3.全日制统招本科在读学历; 4.具备责任心、进取心以及良好的主动意识;
乳胶漆腻子工大白工
苏州常熟招腻子/大白/墙漆,常熟古里镇元通路服装厂需要内墙批腻子,正月初八上班,350元一天,9小时,会喷乳胶漆优先,电话
苏州 常熟市
2月12日 17:14拨打电话
人力资源专员/助理经验不限本科及以上考勤管理不接受居家办公劳动关系办理薪资核算人事档案管理销售招聘与配置人力资源/管理类专业
能力强者可接受无经验(需具备独立操作能力)!!有人带教! 老板事务简单不计较,不分配额外工作 相比柔弱娇气的女生,我们更需要一位坚韧能扛事的女强人 【上班时间】 9:00——12:00 13:30——18:00 到点下班 大小周休息 小周固定周六出勤 节假日按国家规定正常休假 【薪资构成】 试用期薪资:底薪4500+到面提成+入职提成 综合6K+ 转正薪资:底薪4800+到面提成+入职提成 综合8K+ 【岗位职责】 1、招聘管理: 负责客服岗位从邀约、面试安排、初试、复试到入职跟进的全流程招聘工作 定期更新并优化职位描述内容 组织并主持候选人初试环节 完成月度招聘数据整理与分析报告 维护公司对外招聘形象 2、日常行政管理: 统筹办公区域环境维护、固定资产登记管理、员工培训协调、团建活动组织,以及公司重要通知发布、节假日放假安排传达等上级交办的行政事务 3、员工关系与企业文化: 办理员工入离职手续;建立并管理员工人事档案;记录社保缴纳情况;开展定期员工工作沟通面谈 4、薪酬与考勤管理: 每月进行员工考勤汇总与核对 核算薪资数据并生成工资条 【任职要求】 1、本科及以上学历(有丰富经验或突出能力者可放宽至大专) 2、形象良好,具备优秀的语言表达能力 3、性格积极外向,做事干脆利落 4、具备较强的逻辑分析能力 5、可以零经验,但必须有快速学习能力;可以缺乏阅历,但必须养成主动思考的习惯
人事专员
3000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责: 1.全面统筹公司各校区学科教师、班主任、课程顾问等核心岗位的人才引进工作; 2.结合各校区实际用人需求,制定并落实招聘方案与执行策略; 3.灵活运用社交平台、校园招聘等多种渠道,高效发掘并吸引优质人才; 4.独立完成简历初筛、电话邀约、面试协调及候选人全流程跟进工作; 任职要求: 1.统招大专及以上学历,接受无经验者,具备相关工作经验者优先考虑; 2.具备较强的组织协调能力,能够妥善处理员工关系管理事务; 3.拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识,能与团队成员顺畅交流; 4.对人力资源领域有强烈兴趣,具备持续学习与自我提升的意愿; 5.熟悉常用办公软件及网络工具,可高效完成日常办公相关任务; 福利待遇 五险、节假日福利、周奖、月奖 晋升空间:(初级——中级——高级——区域经理)
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鱼泡直聘为工人提供高级招聘专员招聘在线招聘信息,主要招聘江苏人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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