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校长/副校长5-10年本科及以上教师资格证团队管理经验中学生教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生英语专业,口语流利、标准,有培训机构工作
岗位职责: 1.负责英语培训中心的日常运营统筹,保障教学品质与服务水平稳定达标 2.参与机构战略规划的拟定与落地实施,助力整体业务持续成长 3.统筹教学流程的监督与改进,提高授课效能及学员学习体验 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能顺畅开展教师与学员间的互动 2.具备优秀的组织引领能力与应变处理能力,可有效解决各类教学突发状况 3.熟悉教育培训领域发展趋势,具备持续学习意识与行业适应能力
校长/副校长5-10年本科及以上教师资格证团队管理经验中学生教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生英语专业,口语流利、标准,有培训机构工作
岗位职责: 1.负责英语培训机构的日常运营工作,保障教学质量和学员服务水平 2.参与制定并落实机构的发展战略,助力机构持续成长 3.管理并优化教学环节,提高教学效能及学员满意度 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能顺畅地与教师及学员互动 2.具备优秀的组织协调与应变能力,可有效处理各类教学相关问题 3.熟悉教育领域发展趋势,具备较强的学习力和行业适应能力
托管执行校长
3000-6000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上熟练使用办公软件大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准排课系统经验
本科及以上学历,教育学、教育管理、行政管理等相关专业优先,若有托管/教育机构管理经验,学历可放宽至大专。 工作要求: 1.行政管理面工作 2.教务管理工作 3.财务管理工作 4.绩效管理工作 5.招生管理工作 6.家长服务与维护 7.团队管理与培训 8.安全与管理工作
校长/副校长1-3年学历不限中学生培训机构校区运营经验
1.负责统筹校区教学整体规划,监督教学实施进展与成效,并持续优化提升。 2.牵头制定全校教学方案,跟踪执行过程并组织相应调整与完善。 3.负责课程安排及排班管理,保障校区教学运行平稳有序。 4.达成招生目标业绩要求。 5.提出教师资源配置建议,配合推进伴读师招聘工作的开展。
班主任/辅导员1年以下本科及以上不授课中学生小班教学(3-25人)培训机构线上教育
1.招聘目的: 为提升课程品质,完善教学服务体系,增强课程的市场竞争力,现需引进学习管理师,主要承担已报名学员的学习过程管理与监督,制定学习目标并提供日常支持服务 2.岗位招聘要求: 1.具备良好的亲和力,擅长人际沟通,拥有服务意识及一定的营销思维; 2.工作细心、耐心充足,逻辑清晰,执行能力突出,能适应阶段性工作压力; 3.具有较强的沟通协调能力,团队协作表现优异,可有效助力团队整体提升 3.岗位职责: 1.负责VIP学员的学习进程管理与监督,制定个性化学习计划与目标,对课时消耗结果负责; 2.通过持续的督学服务,深入掌握学员实际需求,协助优化课程内容与教学结构; 3.确保每日通话时长达90分钟; 4.跟进学员学习成果,及时更新并维护学员档案资料
校长/副校长10年以上本科及以上有高校渠道资源大学/大专生校长任职资格培训合格证书团队
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:灵活自主 工作时段:根据接单情况安排 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 业务介绍: 1、公司专注于6至18岁学生单词快速记忆、中高考提分技巧、学业发展规划及单招高报精准填报服务。核心创始人孙坤老师,毕业于中国人民大学金融学专业,硕士学历,管理团队及高考志愿规划师均来自985、211高校,具备硕博背景。 2、现面向河南省全域诚邀有意投身在线教育领域、课程推广方向的创业人士或机构合作方加入。 3、职业发展路径:招商经理→大区总监→事业合伙人→区域分公司 合作要求: 1、具备创业经历者优先考虑。 2、有销售类公司运营经验或多年销售实战背景者优先。 3、拥有教育行业相关资源者优先。 4、期望与成熟品牌共同开拓个人事业者优先。 【招聘中高考数学英语授课教师】 兼职岗位招聘人数:10人 要求: 1、可长期稳定兼职 2、专业类院校毕业或应届毕业生均可 3、具备两年以上实际授课经验 4、性格坚韧,抗压能力强,教学态度严谨,语言表达清晰,工作认真踏实有耐心,能胜任公开课讲授者优先 【待遇】单节课酬金500-1000元 不限工作地点,时间自主灵活[胜利] 应聘请备注“应聘中高考提分讲师”
教学主管
1.5-2.6万元/月
校长/副校长1-3年本科及以上大学/大专生团队管理经验大型教育机构经验培训机构成人/通用
职位要求: 1、教育素养:拥有多年教育行业从业经历,熟悉教培业务运作,对行业发展趋势有深刻理解。 2、项目运营能力:熟练掌握项目管理流程与工具,能有效把控项目进度、预算及资源配置。 3、团队协作能力:具备团队搭建与管理经验,能够统筹协调团队成员分工合作,推动项目目标达成。 4、创新能力:具有创新意识和市场敏感度,能持续优化招生策略,适应不断变化的市场需求。 5、沟通能力:具备出色的表达与协调能力,可顺畅对接学员、家长、教师及相关职能部门。 6、抗压能力:能在高强度工作环境下保持稳定情绪,积极应对挑战与突发状况。 7、有同类教育机构工作经验或K12领域背景者优先考虑 主要职责: 1、战略规划与制定:结合项目发展目标与市场动态,拟定并优化教育培训项目的长期发展战略,保障可持续发展。 2、项目管理:全面负责教培项目的执行与推进,涵盖计划制定、进度监督、资源调度及风险防控,确保按时按预算完成目标。 3、师资管理与培训:主导教师的选拔、培养与日常管理,提升教学团队专业水平,保障教学质量稳定提升。 4、市场营销与招生:牵头组建市场团队,策划并实施招生方案,参与推广活动,扩大品牌影响力,提升生源数量。 5、学员关系管理:跟踪学员学习进展,收集反馈意见,及时处理学习中的问题,增强学员满意度与粘性。 6、跨部门协调:与财务、行政、运营、人力资源等部门保持高效联动,保障项目各环节协同运转。
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课中学生线上教育一对一教学
高途一对一课程班主任,服务已报名正价课学员!服务已报名正价课学员!无需自主拓客!课消与提成行业领先!!上市公司,入职即缴五险一金!月均收入过万,优秀者月薪可达3w,诚邀志同道合的你加入~年前到岗,春节享受带薪假期 【工作职责】 1.学习规划:负责已购课学员的学习路径设计,分析学员考试成绩,解读分数情况并提出提升建议,结合学员实际需求制定个性化课表,跟进上课进度,提升学员参与度与活跃度; 2.信息管理:负责学员基础信息的整理与归档,维护学情记录及学员档案资料; 3.课程协调:根据主讲老师与学员的时间安排,合理调整课程计划,提供科学排课建议,保障教学有序进行; 4.群组维护:运营所带班级的学习群,及时发布上课提醒、组织答疑互动,提升学员粘性,洞察潜在需求,增强客户信赖感; 5.家校联络:提供高质量的教学支持服务,定期开展学习回访,同步学习进展与教学成果,倾听并回应家长或学员反馈,主动识别并化解服务异议; 6.续费跟进:在教学服务过程中持续挖掘学员后续学习需求,推动课程续报等相关转化工作 【任职要求】 1、统招全日制本科及以上学历,具备较强学习能力者优先; 2、有在线教育领域从业经验者优先考虑; 3、渴望获得高收入,愿意接受更高目标挑战; 4、责任心强,有耐心,性格亲和,始终以客户需求为导向,积极解决问题; 5、具备良好的沟通能力,擅长通过电话或视频形式与客户建立有效连接
班主任/辅导员1年以下大专及以上不授课大型教育机构经验社群运营中学生教育专业背景培训机构线上教育学前儿童/小学生
青少年语文素养教育领域领军人物【包君成】亲授课程,全网学员突破千万+ 岗位职责: 1、负责对接已报名学员,掌握学生学习进展,完善学员档案资料,并定期向家长同步学习情况; 2、全程跟进学员课程学习进程,落实学习监督,提供教学辅助与学业规划,策划并组织各类学习活动; 3、及时解答学员疑问,完成作业及作文的批阅与反馈; 4、识别学员续费意向,推动老带新转化,对拟退费学员进行沟通挽留,协助办理转班、退班相关事宜; 5、达成个人续费考核目标,收入与业绩直接挂钩,积极主动,渴望高收入者优先考虑+ 任职要求: 1、本科及以上学历,具备扎实的语文学科基础(有网易有道包君成语文项目班主任经历者优先,具备学科辅导经验者优先); 2、性格温和,沟通顺畅,具备良好服务意识与营销思维; 3、工作细心,耐心充足,逻辑清晰,执行高效,能适应阶段性工作强度。 【岗位福利】 4500无责底薪+1000过程绩效+3个月续报绩效
班主任/辅导员1-3年学历不限服务报课学员二次开发培训机构长期做收入高
资源丰富,一对一指导培养! 来吧,有志青年们,财富机遇就在眼前,是时候展现你的实力了!青春就是资本,年轻就要敢闯,此刻不行动,更待何时! 岗位职责: 1.负责已报名学员的后续服务工作,包含日常学习进度的跟进与提醒。 2.结合学员的学习进展与实际需求,制定个性化学习方案,并落实执行与监督。 3.快速响应并解决学员在学习中遇到的各类问题,保持顺畅沟通,提升学习效果与满意度。 4.通过高质量的服务过程,洞察学员潜在需求,提供课程优化及进阶服务支持。 任职要求: 1.具备较强的学习领悟能力和语言表达能力,能与学员建立有效互动。 2.拥有良好的协作意识与责任担当,能在压力环境中持续高效输出。 3.有成人教育项目后端服务经验者优先考虑。 薪资待遇: 1.入职前1-2个月新人综合月薪6000-9000 2.入职两月以上人员月薪1w-1.5w 3.入职半年以上月薪1.5w-3w 4.顶尖销售冠军月收入可达20w+ 5.享受法定节假日带薪休假、社保、下午茶、生日会、节日礼品、团建活动、20天带薪年假等福利 职位晋升: 1.晋升路径:主管—经理—总监,无硬性门槛限制 2.职级体系:P1—P9,不同职级可享额外福利,包括交通补贴、带薪假期、旅游假、旅游津贴、免费体检、父母津贴等 培训体系: 1.新人期:全面的产品知识培训+专业营销技巧训练+一对一导师带教 2.成长期:每周每月定期开展营销专项课程+职业素养提升培训
配菜面点
招聘配菜师傅一名月工资4000元,另招烩面师一名月工资5000元,服务3名月工资3000元。。 联系电话:
驻马店
1月29日 06:23拨打电话
河南驻马店铲墙皮三室一厅。
铲墙皮
铲墙皮三室一厅。
驻马店
1月29日 06:05拨打电话
河南驻马店学徒2500-5000元/月20周岁——45周岁
2500-5000元/月
餐饮学徒月结
学徒 2500-5000元/月 20周岁——45周岁
驻马店
1月29日 05:59拨打电话
河南驻马店明天谁没结活要两个熟手小工
小工1-2人
明天谁没结活要两个熟手小工
驻马店
1月29日 04:32拨打电话
河南驻马店下午要个擦玻璃的、两个小工、谁可以干联。
保洁小工
下午要个擦玻璃的、两个小工、谁可以干联。
驻马店
1月29日 04:32拨打电话
校长大专及以上
职位名称:校区主管 职位描述 工作职责 1. 管理校区销售团队,包括日常培训、过程监控、数据跟盯、团队激励、每日复盘等; 2. 负责所在校区相关产品市场活动的统筹与管理,落实活动的准确和高质执行,及活动后数据分析和效果分析; 3. 负责本校区招生工作计划落地执行,组织实施,过程监督,对所在校区业绩负责; 4. 负责所在校区课程顾问团队带教及人员培养、选拔工作; 5. 关注校区在周边市场的影响力,提高周边学校家长渗透率; 6. 负责完成校区周边渠道开拓和维护; 7. 协助完成运营经理安排的其他相关工作。 任职资格 1. 大专及以上学历; 2. 3年以上教培行业经验,具有校区管理经验优先; 3. 具备市场开拓,统筹规划能力,有一定的创新思维。 任职要求 【学历】大专及以上学历; 【年龄】 1、xdf(已离职)、核心竞品(卓越、高途、桃李、蓝天、学而思、金宝贝、安妮花、关键词、瑞思、童程童美)背景35岁及以下; 2、其余背景33岁及以下; 【工作经验】3年及以上教培经验,含1年及以上招生新签团队管理/校区统筹管理经验。 【行业背景】线下学科k12教培机构、线上k12教培大型机构 【业绩要求】所负责校区年体量在200w及以上 不考虑行业:纯体培、纯艺术、公/民办学校、小机构线上教培 工作地址 深圳 福田区香蜜湖、龙岗区愉园、宝安区灵芝、龙华区金鹏 高中班课部:南山区后海 一对一部:南山区湾厦、龙岗区五和 薪资范围:20K - 40K 工作经验:3-10年 职位类别:科研/教育/培训/教育咨询/招生老师
校长
5000-10000元/月
校长经验不限本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营,统筹规划学校发展战略及年度工作目标 2. 领导教师队伍建设,组织教研活动、教学评估与师资培训,提升整体教学质量 3.加强家校沟通与社会协作,维护学校品牌形象,拓展优质生源与教育资源合作渠道 4. 主持校务会议,健全管理制度,保障校园安全、财务合规及教育政策有效落实 5.协同上级教育主管部门完成各项督导检查、评估验收及专项任务 任职要求: 1.具备教育管理相关专业背景,学历要求为本科及以上(如明确提供则按输入匹配,否则默认“不限”) 2. 有教育教学或学校管理经验,具备校长/副校长岗位实际履职经历者优先 3. 熟悉国家教育政策法规,具有较强的统筹协调能力、决策执行力与团队领导力 4.持有相应学段教师资格证及校长任职资格证书 5.责任心强,具备良好职业道德、沟通表达能力与抗压能力
校长
5000-10000元/月
校长经验不限本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景
管理机构运营,策划。
美妆校长/销售顾问
1.5-1.6万元/月
校长3-5年学历不限公立学校培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景成人/通用
学校有分美甲班,纹绣班,美容班,化妆班,现在广佛区域缺化妆班老师1人,美甲班老师2人,课程顾问2人,校长2人。包住,福利好,氛围好。 岗位职责: 1.负责美妆校区的培训工作,确保学员掌握美业技能技术 2.组织并实施培训课程,提供实践操作机会,有教培经验优先。 3.评估学员进度,确保培训质量和效果,有学员转换能力 4,校长要对学校结果负责,具备学员升班转班的能力 任职要求: 1.具备美妆校区技术,能够熟练展示并教授学员 2.具有良好的沟通能力,能够与学员有效互动 3.有责任心,能够确保培训环境的卫生和安全
校长1-3年大专及以上私立学校团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景校长任职资格培训合格证书教师资格证成人/通用
招聘:销售校长/储备校长 薪资:8000-10000 1、一年以上艺术培训/教育行业销售、两年以上招生团队管理方面工作经验; 2、三年以上课程主管或校长经验均可; 3、沟通表达和应变能力强,抗压力及执行力强; 4、有团队精神,有亲和力,责任心强,热爱中老年文娱教育行业; 5、从事过教育招生、养老服务工作者优先。
河南驻马店招聘押运员,薪资6000元/月,五险,工作经验13年。
6000元/月
押运员社保月结
河南驻马店招聘押运员,薪资6000元/月,五险,工作经验13年。
驻马店
1月24日 11:10拨打电话
保安包吃1-2人月结
交通路与乐山路附近招59岁以下保安,白班(12个小时)月休4天,管吃不管住,月工资2100元有保安服的穿自己的。。到派出所办一个无犯罪证明记录。每月25号发工资。联系:
驻马店
1月29日 00:00拨打电话
门卫月结
遂平国槐路招聘门卫,要求年龄60岁以内,具备保安工作经验,采用半天工作制,月薪1000元,招聘信息针对驻马店河南地区。
驻马店 遂平县
1月19日 10:31拨打电话
培训机构校长助理
2000-3000元/月
教务管理经验不限大专及以上
岗位职责: 1.协助校长完成日常事务,如会议组织、文件撰写与归档管理; 2.负责校长短视频的拍摄,并独立完成视频剪辑与后期处理; 3.承担校长所带班级的日常管理工作,包括课程安排、出勤统计及绩效考核; 4.组织落实校内各类活动,助力品牌建设,提高学员与家长的认可度与满意度。 任职要求: 1.具备较强的统筹协调能力,能高效应对多项工作任务;熟练使用手机进行拍摄、图片处理及基础视频剪辑; 2.拥有良好的沟通技巧和服务意识,擅长人际互动与关系维护; 3.了解教育培训领域,具备行业相关经验者优先考虑; 4.精通常用办公软件,具有一定的数据整理与分析能力。
保安库管叉车工
河南永强(永强集团一期)招聘以下岗位: 1.组包工20人(接受加班)(工资4000-7000元) 2.保安1-3人 3.帮厨2人(早八晚六) 4.采购专员2人 5.计划专员2人 6.业务跟单2人 7.设计员2人 8.储备干部10人 9.叉车工1人(有叉车证) 10.仓管一人 ,,身体健康,能适应加班,吃苦耐劳。公司实行计件制,多劳多得,待遇优厚,请广大务工群众踊跃咨询报名,全天招聘,地址:平舆县西工业区健康路888号河南永强户外用品有限公司(市民之家向西第二个红绿灯西侧路北) 联系电话: 张女士
驻马店 平舆县
1月19日 22:31拨打电话
保安中控员
中控室人员 有点管理经验就行。管理很松,需要带一下班,下面就四个保安,活很轻松 薪资福利:月工资7500,,包住不包吃,有内部食堂,12元一餐(两荤两素),伙食很好,月休四天 招工人数:1 《:中控员知识库》
驻马店
1月25日 19:50拨打电话
河南驻马店有没有副驾来一个,
押运员
有没有副驾来一个,
驻马店
1月23日 15:52拨打电话
保安月结
驻马店铁路东化肥厂招聘保安员数名,三班倒,工资2400元-2700元,要求无犯罪记录,身体健康,年龄在58岁以下,退伍军,每月十五号准时工资到账。联系电话
驻马店
1月20日 04:36拨打电话
保安门卫
直招长期稳定人员 室内岗白班2名 8:00~20:00 白班工资210/天 法定国假每天加200 包住不包吃,上班西服黑白配 住宿1公里,走路十分钟 身高173以上,45岁以下 要保安证 身材匀称 岗位: 门岗立岗,两人一岗 工作特别简单,环境优越 地点:祁连山路地铁站附近 联系:程经理
驻马店
1月29日 01:21拨打电话
河南驻马店有没有副驾来一个,
押运员
有没有副驾来一个,
驻马店
1月24日 08:27拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供驻马店中学校长招聘在线招聘信息,主要招聘驻马店校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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