
医药销售总监
5000-10000元/月
销售总监1-3年大专医疗机构个人客户渠道销售电话销售地推销售
岗位职责:
- 负责医药批发企业销售部门的全面运营与日常管理工作。
- 策划并落实销售方案,确保销售任务的达成。
- 开发并维护客户网络,促进长期稳定的客户合作关系。
- 组织和指导销售队伍,推动团队整体业绩提升。
岗位要求:
- 大专及以上学历,医药类或市场营销类专业者优先考虑。
- 具备三年以上医药行业市场推广及开票团队管理经历。
- 具有良好的市场洞察力与团队管理能力。
渠道经理3-5人经验不限高中门店销售基本坐班销售额提成地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验营销能力
诚招
店员 2800-10000元(22-45岁)
营销总监 3000-10000元
店长 4000-10000元
上班地址 万达负一楼
有意者可联系
餐饮渠道客户主管
1-2万元/月
销售总监3-5年本科
工作内容:
1. 依据餐饮渠道总部KA战略方向,结合分公司市场实际情况,规划并执行分公司KA组的业务发展路径与实施方案,承接总部及分公司下达的年度销售任务、过程性KPI等核心经营指标;
2. 负责分公司KA团队的搭建与管理,指导KA人员业务能力提升,落实大学生员工的带教与培养机制,持续增强团队整体专业水平与执行力;
3. 根据行业发展趋势对分公司客户结构进行动态优化,构建健康可持续的客户资源池,保障餐饮KA业务稳定增长,达成客户开拓与维护相关考核目标;
4. 实施分公司KA客户的分类与分级管理体系,聚焦重点客户的深度运营与培育,通过资源协同、营销策划等方式推动市场份额提升、多品类渗透及销量稳步增长,不断提升客户满意水平;
5. 落实分公司餐饮KA客户在合同签署、信用销售管理、产品交付履约、客户投诉处理等方面的全流程执行与管控,具备较强的风险识别与防范意识;
6. 深入了解集团各产品线特性,结合具体项目需求合理选品,灵活推进多产品在餐饮KA渠道的组合落地,充分释放渠道潜能与价值贡献;
职位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、餐饮管理等相关专业者优先考虑;
2. 具备3年以上餐饮渠道销售工作经验,拥有成功项目经验者优先;
3. 熟知餐饮行业市场变化趋势与渠道运作特点,具有较强的市场洞察力;
4. 具备优秀的沟通协调能力,富有团队协作精神;
5. 熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等。
专用车销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责专用车辆的销售工作,涵盖客户接洽、产品讲解及签约成交环节
2. 巩固和维护现有客户资源,积极开发新渠道以扩大市场覆盖
任职要求:
1. 具有良好的沟通能力和主动服务客户的意识
2. 可独立开展销售工作,具备较强的市场判断与分析能力
3. 富有团队协作精神,能与团队协同完成销售业绩目标
荆门京山市招聘:营销经理薪资:8000-20000元/月面聊
8000-20000元/月
销售经理社保保险年终奖20人以上经验不限学历不限直销基本坐班按单提成混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务无经验要求
招聘:营销经理
薪资:8000-20000元/月
面聊
储备区域主管/团队主管
2-4万元/月
销售经理/主管五险一金3-5年本科对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
业务描述:
1、我司专注于工程担保领域,不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务,属于国家政策支持推广的行业,市场刚需明确,发展潜力大!
2、公司主营工程保函产品,涵盖投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等多元化服务。
3、客户资源以大客户为主,公司统一提供精准资源支持,并配备完善的培训体系与学习机制。
4、目标客户群体主要为建筑企业、施工单位及已中标单位,重点服务于政府财政类项目,提供保函替代保证金的专业化解决方案。
5、公司成立于2014年,全国多地设有分支机构,实缴注册资本达5亿元,荣获中国建设银行信用评级AA级、企业信用AAA级资质,专注开展全国性工程担保业务。
岗位职责:
学习阶段:
1、参与公司系统化培训,快速掌握产品知识,融入团队运作,理解并适应销售工作模式
2、依托公司客户管理系统,高效建立客户档案(内部资源),通过专业服务维护客户关系,持续跟进需求,培育稳定优质的客户群体
3、结合大数据分析与团队战略部署,迅速切入市场,开发个人客户资源,助力实现销售业绩目标
通过学习后:
1、根据公司整体战略方向及区域规划,落实总部与大区各项政策要求,完成分公司既定业绩指标
2、全面负责分公司的运营管理,统筹辖区市场的开拓与客户维护工作
3、主导分公司人员招聘、培训实施、绩效考核、会议组织、财务行政等日常事务
4、推动客户关系体系建设与企业文化落地,提升公司品牌影响力与形象认知
5、依据总部管理制度,结合本地实际,制定并优化分公司管理流程与执行规范
岗位要求:
1、年龄24-32岁,统招本科及以上学历,专业不限,有志于在本行业深耕发展者可放宽至统招大专;追求高收入回报,认同现代服务业发展方向
2、具备企业级大客户开发与维护实战经验,在团队招聘、培训、考核及文化建设方面具有扎实基础与实操能力
3、具备优秀的沟通表达、组织协调、市场拓展、商务谈判能力,善于学习领悟,具备风险识别意识与团队管理实力
4、注重职业素养,品行良好,积极乐观,抗压能力强,富有责任心与敬业精神,勇于突破自我
5、熟练操作Office办公软件
未来发展:
管理方向:储备区域团队经理——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人
薪资福利:
入职即缴纳五险一金,提供系统化的内外部培训支持,享受节日福利、带薪法定节假日及各类法定假期
工作时间:
每周五天,每天7.5小时(8:30-12:00,13:30-17:30),周末双休
关于保函:
保函是工程建设领域的刚性需求,受国家政策大力推动,行业前景广阔。尽管公众对该领域尚不熟悉,但正因如此,新兴行业蕴藏着巨大的发展机遇与成长空间。
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诚建通作为保函行业的标杆企业,诚邀优秀人才携手共进,共创未来!
商厨租赁-餐饮业务拓展-大展宏图(储备城市经理)
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年本科招商/商户拓展类服务个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品面销/陌拜经验O2O
销售经理
职位详情岗位职责
负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的市场拓展与售后支持;
执行价格策略调整、合同到期续签及回款跟进工作;
需开展线下实地推广与客户拜访,承担售前、售中、售后全流程服务;
入职需通过征信审核、体检合格,并提供上一家单位的离职证明。
任职要求
年龄24至38周岁,有商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先考虑;
学历不限,年龄非核心考量因素,关键在于投入与回报成正比;
公司坚持多劳多得原则,不提供“高薪且轻松”的岗位,适合踏实肯干者;
薪资待遇
初始底薪3500-6500元,依据城市差异及职级确定具体标准;
租赁提成1500元/台+售后服务提成+额外激励奖金;
综合收入按公司薪酬体系及绩效考核动态调整;
入职满一年员工全国平均月收入17000-25000元,能力突出者可超30000元;
收入与付出成正比,公司期待能沉下心来持续耕耘的伙伴;
表现优异者将获得快速晋升机会,包括加薪、提拔管理岗、组建团队等发展路径;
作息时间
采用钉钉打卡考勤,无需每日固定坐班,须完成每日外勤任务;
公司规定工作时段为10:00-18:00;
享受国家法定节假日休假安排,每周日固定休息;
我们欢迎渴望突破收入上限、不愿安于现状的你加入!
签订正式劳动合同,办理入职手续,依法缴纳五险。
储备主管--销售运营
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限高中招商/商户拓展类服务电话销售其他产品/服务软件/企业服务产品企业(To B)网络销售电话销售经验互联网/科技电子商务
【你可能关心的】
底薪+绩效+提成+奖金,综合收入10-15K;公司Top销售月薪可达3W-8W
大小周工作制,每月享有两次双休,国家法定节假日正常休息;
享受社保等福利待遇;
定期提供丰富下午茶、组织团建活动及节日福利;
每年设有晋升窗口,晋升路径清晰透明:
团队年轻有活力,沟通高效无隔阂;就差一个优秀的你加入我们!
【工作内容】
1、通过电话与微信结合的方式,在美团、饿了么、京东外卖平台筛选餐饮商家,邀请其入驻我司APP(无需支付任何入驻费用)
2、维护客户关系,负责销售合同的签订,并跟进合同按期顺利执行;
3、严格执行公司销售管理制度,持续提升专业素养,达成既定销售目标;
4、负责客户资料的收集、整理与归档,深入分析客户群体特征与需求;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】
1、不限学历,不限经验,只要渴望赚钱、热爱销售岗位,我们都欢迎
2、踏实肯干、积极进取、目标明确,不满足于月入过万,追求更高收入突破
3、头脑灵活、学习速度快、适应能力强,具备良好的沟通能力、执行力,为人正直诚信,心态积极向上,愿意不断成长
4、乐于主动分享经验,积极参与团队协作,营造互助友爱的工作氛围,具备较强责任心和合作意识
5、公司提供系统化培训支持,并根据发展需要安排阶段性成长课程
【晋升空间】
严禁外部招聘管理岗!杜绝空降!所有管理层均从内部提拔!机会充足!
晋升通道:销售专员→销售组长→销售主管→销售经理→副总经理
【我们是谁】
歪麦霸王餐公司专注于为餐饮门店提供数据化推广服务。六年前创立并独立研发“歪麦霸王餐”APP,目前业务已覆盖全国80多个城市。作为美团、饿了么等平台的站外引流合作方,我们帮助商家以低成本实现高效营销,提升营收表现。销售岗位核心职责:拓展餐饮品牌商家,推动双方合作。(团购APP可在应用市场搜索“歪麦霸王餐”下载)
市场总监
7000-12000元/月
区域总监3-5年大专销售管理
岗位职责:
1.结合区域市场实际,制定可执行的市场策略,并推动落地实施;
2.依据公司下达的目标,规划团队业务方案并合理分解任务;定期跟踪业绩进展,及时制定优化措施并推进落实;开展业务分析,提出针对性改进方案;
3.与总部在业务、运营、产品技术等方面保持高效沟通,快速响应销售岗位员工在工作中遇到的问题,协调前后端及各部门协作;
4.组织开展业务类培训,传达并监督执行公司各项政策制度,保障所辖人员行为合法合规;
5.负责人事管理工作,涵盖人才招聘、晋升考核及团队培养等环节;
6.处理突发事项及完成公司交办的其他任务
任职要求:
1.本科及以上学历,具备美团、饿了么、支付宝、移动支付、团购等领域互联网BD管理经验者条件可适度放宽;
2.5年以上工作经验,其中3年以上销售管理及团队管理经历;
3.作风严谨,能适应互联网企业管理制度;
4.可接受外派安排,服从公司整体调配
速冻食品销售专员
1-2万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限面销/陌拜
岗位职责
1、负责区域内新客户的开拓及老客户的日常维护工作
2、及时处理所辖区域客户投诉事项,并根据实际情况优化业务方案
3、组织实施区域内的展销推广活动,确保达成月度销售目标
任职要求
1、具备2年以上炸物类、冷冻食品等相关行业销售工作经验
2、具有较强的市场洞察力与营销执行能力,擅长通过地推、面销、陌拜等形式开发市场,辅以客户拜访与关系维护,具备良好的沟通协调能力
3、责任心强,具备良好的团队合作意识和高效执行力,能按时保质完成既定任务
4、能够适应出差安排
注:大小休,入职即办理社保
工厂焊工餐补月结
长白班!招聘焊工(45岁以内)/月薪1-1.1万!9点面试,提前联系我报名!薪资待遇:•时薪27-30元,综合月薪1-1.1万元•高温补贴260元/月(32℃以上)•绩效奖200~1000元左右/月•每日15元餐补(工资内结算,先享后补)•每月20日准时发薪,可预支!岗位要求:•年龄45周岁以下,有无证均可•身体健康•无犯罪记录,责任心强,吃苦耐劳•提供宿舍(水电费均摊)•稳定长白班。(中集)•工作地点:襄阳二汽米庄附近:
二保焊工厂焊工年终奖包住包吃月结焊工证
焊工涨工价啦[庆祝]二保焊工[强]老河口中力新能源厂/福利好/有年终奖[庆祝]面试时间,9点面试,提前联系我报名工作内容:生产新能源电动叉车,非流水线[福]岗位介绍:二保焊工(要证),30元/小时月综合:10000-11000元,[礼物]以上岗位:两班倒,包吃住,有空调,热水器,46岁以下上班地址:襄阳老河口光华大道报名私聊:
装配工包住包吃
长白班襄阳新日电动车愿意做包进!包进!包进!
1点面试,提前联系我报名
一、装配车间(男女不限)打螺丝
待遇:5000-6000元
二、备车员把电动车往指定位置摆放,需要臂力
待遇:6000-7000元
三、以上岗位:21-46岁,长白班包吃包住,计件工资,多劳多得,月休4天,
工作地址:襄阳深圳工业园
报名私聊☎:
二保焊餐补包住月结
高薪诚聘襄阳中集二保焊技工(50岁以内)/月薪1.1-1.2万!固定长白班
8.30面试,提前联系我报名!
✅薪资待遇:
• 时薪27-30元/小时,综合月薪1.1-1.2万元
• 高温补贴260元/月(32℃以上)
• 绩效奖200~1000元左右/月
•全勤奖300元/月
•
• 每月20日准时发薪,每周可预支!
✅岗位要求:
• 年龄50周岁以下,有无证均可
• (不能有犯罪记录,血压正常)
✅食宿吃住:
•餐补15元/天(工资内结算,先享后补),提供宿舍
•稳定长白班。(中集)
• 工作地点:襄阳二汽米庄附近
报名☎:
湖北襄阳中航精机老厂精密车间招聘中/每月10号发薪明天9点面试提前报名❤工作内容:负责零部
5500-6000元/月
热处理餐补月结
中航精机老厂精密车间招聘中/每月10号发薪
明天9点面试 提前报名
❤工作内容:负责零部件热处理辅助,辅助工作
要求: 男女不限20-48岁
待遇:19元/小时,5500-6000元/月,两班倒!
食宿:吃饭2.5元/餐,三荤一素,其余部份单位补贴!无住宿
工作地点:襄阳市高新区追日路
报名☎:
网络销售总顾问
8000-12000元/月
渠道经理五险餐补1-2人3-5年本科网络销售渠道销售回款提成销售额提成弹性工作制批发/零售5人(含)以上电销团队团队管理能力计算机相关学历经济/管理相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护品牌招商
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励
3.深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系
5.协同市场、产品、交付等部门,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先
2.熟悉B2B销售逻辑,具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力
3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力
4.优秀的领导力与团队管理能力,能激发团队高绩效表现
5.学历不限,行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求
销售总监
8000-10000元/月
渠道经理3-5人经验不限大专销售管理经验团队管理能力
岗位:销售总监
人数:3名
薪酬待遇:5000-8000元/月
岗位要求:有团队合作精神,年龄45岁-58岁退休返聘人士为佳。
工作时间:9:30-12:00,13:30-16:30 每周5天半工作制。
联系人:董小姐
联系电话:
公司地址:广州市天河区华强路1号珠控商务大厦B塔1709房
场外个股期权业务总监
1.1-1.3万元/月
渠道经理生日福利五险一金年终奖高温补贴3-5人1-3年本科面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB证券/互联网金融15人(含)以上5人(含)以上销售工作经验对机构(To B)销售经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责:
1. 主动挖掘并主导开拓证券、私募、产业资本等机构资源,攻坚大客户(ToB及超高净值ToC),针对客户在个股持仓管理、杠杆替代、结构化收益等方面的痛点,提供定制化的场外期权解决方案;
2. 负责所在业务线的团队组建与带教,搭建标准化的业务团队,打造高效执行的业务铁军;
3. 深度链接核心客户圈层,收集市场一线信息,包括报价敏感度、监管风偏变化及竞品结构动态,为公司产品迭代与定价策略提供决策支持。
任职要求:
1. 具备丰富的机构客户资源积累,熟悉证券、私募及产业资本等领域的运作模式;
2. 具有较强的团队管理能力,能独立完成团队搭建、培训与考核;
3. 对场外衍生品业务有深刻理解,具备良好的市场洞察力和方案设计能力;
4. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判能力,能够快速响应客户需求并推动项目落地。
营销总监
1-1.5万元/月
渠道经理五险一金1-2人3-5年大专有丰富的实践经验,具备招商演讲能力代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班阶梯式提成TOCTOB混合办公O2O/电子商务批发/零售15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
岗位职责:
1.全面负责公司“爱意~医药级敏肌抗衰专家”品牌全国招商体系的规划、搭建与运营管理
2.制定并执行年度招商目标、渠道策略及区域拓展计划,完成业绩指标
3.主导重点区域代理商筛选、谈判、签约及赋能培训,提升渠道质量与合作深度
4.协同市场、产品、医学团队,输出标准化招商物料与落地支持方案
5. 监控招商进度与渠道健康度,定期复盘优化招商模型与政策
任职要求:
1. 有新零售团队管理招商经验者优先
具备3年以上大健康、医美或护肤行业销售管理经验,有成功招商实绩者优先
2.熟悉护肤品市场特性及终端运营逻辑,具备强资源整合与跨部门协同能力
3. 具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力,能独立主导大型招商项目,最好有一定的客户资源
4.学历不限,医药、市场营销、工商管理等相关专业背景更佳
5. 诚信务实,结果导向,适应高频出差与动态业务节奏
月入8万AI大健康销售总监|事业合伙人
8-11万元/月
渠道经理20人以上经验不限学历不限销售经理,销售总监,事业合伙人渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制医疗/大健康30人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略团队建设及管理
AI+大健康风口项目,全职兼职均可,高薪诚聘合伙人!
想抓住AI与大健康双重风口,找一份时间自由、收益无上限的好工作?别错过!我们诚邀有志之士加入,一起深耕蓝海大健康市场,共创事业新可能!
关于我们
我们是国内首创AI+大健康管理+营养干预的创新科技平台,区别于传统健康品牌,是融合尖端生物科技、人工智能与大数据的硬核科技企业。我们始终践行“让健康管理可视化、可预测、可干预”的使命,帮万千家庭告别健康无知、无感、无方法的困境,紧跟健康中国2030国家战略,前景无限!
核心技术,壁垒拉满
拥有全球领先的微循环营养干预技术,新西兰原装研发生产,手握40+全球专利,舌下含服10秒就能看到可视化效果,客户体验感拉满,产品复购率高达80%!
AI黑科技,行业独一份
AI智能端由国防科技大学+国内前十医院联合研发,斩获4项国家发明专利。对比普通智能手表,可实时监测十二脏器亚健康状态、30天疾病风险预警、身体异常实时提醒,还能关联家人客户,搭配专业数据报告、中西医指导+线上营养师一对一服务,专业度碾压同行!
全球认证,实力过硬
产品拿下全球18个国家销售许可,入驻新西兰奥克兰药房,全球化布局稳步推进;曾登陆全国7大城市地铁站广告,亮相上海进博会并达成新西兰营养联盟战略合作,品牌影响力拉满!
全年龄段覆盖,市场广阔
服务12-90周岁全人群,无论健康、亚健康还是慢病人群都有需求,客源不愁,市场体量巨大!
岗位详情
工作模式
全职、长期兼职均可,工作时间完全自由,不限制上下班时间!支持线上办公,也可前往总部、分部及全国运营中心线下开展工作,线上线下灵活结合,怎么方便怎么来!
薪资待遇
薪资周结,每周一、三、五均可随时提现,回款快无拖欠!收益上不封顶,多劳多得,只要你够勤奋、找对方法、善用资源,收入远超同行!
合作优势
1. 全国业务已覆盖15个城市,成熟模式可直接复制,上手快
2. 可对接政府党群中心开展合作,也能与健身房、瑜伽馆、美容院、实体门店、大健康团队深度合作,AI智能穿戴设备赋能跨界合作,实现1+1>2的效果
3. 汇聚各行业精英人才,抱团发展,共享资源与经验
我们寻找初心一致、价值观相同的合伙人,一起传递健康理念,用科技守护百万家庭健康,这份事业不仅有丰厚收益,更有满满的社会价值!
站在AI+大健康黄金风口,携手开启健康产业新革命,期待有眼光、有干劲的你火速加入,一起搞事业、赚大钱!
掌银商服城市运营负责人合作伙伴
9000-14000元/月
城市经理1-3年高中销售经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划销售管理经验企业客户/渠道开发及运营团队招募及培养5人(含)以上快消/零售产品推广经验地推团队企业服务品牌招商独立开拓
岗位职责:
1.负责全国各城市片区掌银商服科技的日常运营与管理
2.推进公司业务拓展,增强市场竞争优势
3.搭建并持续优化与合作伙伴的合作关系
任职要求:
1.具备优秀的组织管理能力及良好的团队合作意识
2.具有较强的客户沟通能力,能高效处理各类问题
3.工作积极主动,富有责任感和职业热情
襄阳樊城区湖北鼎跃彩移电商传媒有限公司,销售经理,年龄18-35岁,熟悉电脑手机操作,会聊天,态度认真,
5000-10000元/月
销售经理生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成回款提成互联网/科技其他产品/服务招商/商户拓展类服务无经验要求
湖北鼎跃彩移电商传媒有限公司,销售经理,年龄 18-35 岁,熟悉电脑手机操作,会聊天,态度认真,积极学习,优先考虑,工作内容:根据公司提供的客户资源,通过电话、等与客户进行沟通,发掘意向客户,帮助达成合作,入职有人带,现金奖励:每日销冠奖,个人月销冠奖,团队月销冠奖,年终奖利,工作时间:上午 8:50-11:50,下午 13:30-18:00,月休 6 天,不加班,5000-7000 元,,湖北省襄阳市樊城区谷山大厦B2205
高级管理岗
1.2-1.8万元/月
销售经理生日福利年终奖20人以上1-3年大专销售主管销售顾问教育基金教育医疗医疗保障电话销售网络销售面销/陌拜直销基本坐班销售额提成TOCTOB混合办公互联网金融医疗/大健康教育培训金融产品对企业/机构(To B)销售经验无经验要求金融产品销售经验面销/陌拜经验
【工作职责】
负责公司部分管理工作,统筹协调日常运营事务,保障公司整体运作高效、有序。
主导公司团队架构搭建,明确各岗位职能与分工;同时承担日常团队督导职责,跟踪团队工作进度与成果,助力团队能力提升。
统筹协调公司内部跨部门、跨环节的各项工作,打破沟通壁垒,解决协作难题,确保工作目标顺利达成。
负责企业文化推广工作,通过多样化活动与宣传形式传递企业文化理念,严格确保分公司与总公司的制度文化保持高度一致。
积极响应并高效完成领导交办的其他临时性、重要性工作任务。
全面负责所在部门的综合管理事宜,涵盖行政事务、人员管理、资源调配等,保障部门稳定运转。
【福利待遇】
薪酬激励:提供高额绩效奖金,搭配完善的综合补贴(如交通补贴、通讯补贴等),充分认可员工价值。
福利旅游:每月、每季度组织国内特色旅游,每年安排国外深度游,丰富员工精神文化生活,助力放松身心。
长期保障:设立长期服务年金,为员工长期职业发展与未来生活提供坚实保障,增强员工归属感。
人文关怀:办公室常备零食与下午茶,定期举办生日会;每逢七大重要节日(如春节、中秋等),均发放专属节日福利,营造温暖、贴心的工作氛围。
襄阳地区销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验
注:岗位是荆门市政管道销售,公司只在荆门,需要在湖北省内跑项目,具体分配区域综合业务员个人意愿和公司情况分配
1、开展市场调研,采集行业动态,发掘潜在合作客户;
2、收集所辖区域的市场数据,分析竞品动向,并定期向上级反馈;
3、落实区域内客户的摸底调查与开发拓展工作;
4、参与营销策略的研讨与制定,结合公司销售目标推进实施;
5、依据公司整体营销目标,细化个人销售计划并推进执行;
6、贯彻公司制定的营销方案,落实市场拓展相关任务;
7、灵活运用销售方法,达成既定销售指标;
8、制定客户拜访安排,传递公司产品信息、企业文化及销售政策;
9、主动参与商务接洽,深入了解客户实际需求;
10、根据客户具体要求,提供专业的产品解决方案,并协助拟定合同文本;
11、协调并跟踪订单生产进度,如交付时间调整,需立即与客户沟通说明,并重新确认交付节点;
12、收到市场专员发出的物流通知后,迅速对接客户安排交付事宜;
13、交付完成后及时跟进回款,客户付款后第一时间告知市场专员核对;
14、在项目执行期间持续关注进展,按期进行客户回访;
15、高效响应客户投诉,第一时间上报生产部门并跟进处理,必要时赴现场解决,确保客户满意度;
任职要求:
1. 自备车辆,能接受湖北省内频繁出差开展项目
2. 具备To B、To G工作经验,或有项目型销售背景者可优先安排面试
信用卡逾期/网贷逾期/债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域:
一站式解决债务难题,为债务人提供重新履约的全新机会!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人
曾有过负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,可快速实现资源变现!
当前公司主营业务
1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期还款
2:互联网金融/网贷平台债务:有效应对催收困扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
公司支持体系
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程手把手指导新手顺利创业
2. 一对一帮扶机制:专属合伙人定向扶持,助力从零基础到行业精英的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4. 售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导
5. 联合多家专业律师事务所作为强力后盾,以专业、可信的服务态度解决客户实际问题
6. 持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续增长
岗位要求
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实践中有效执行;
3. 热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备为目标达成主动思考的能力;
5. 勤奋踏实,能承受压力与挑战,抗干扰能力强,耐得住委屈,经得起挫折,始终坚守信念——若你资源扎实或能力出众,敢拼敢闯,我们的故事即可开启
销售经理社保五险3-5人1-3年高中团购销售区域销售
岗位职责:
1. 负责所辖区域的业务统筹管理,组织团队完成销售目标与市场拓展任务。
2. 制定区域工作计划并分解执行,跟进销售进度,协调资源推动业务落地。
3. 客户关系维护与渠道管理,提升客户满意度及市场占有率。
4. 定期分析区域市场动态,提出优化建议并推动改进措施实施。
5. 培养团队成员业务能力,指导工作方法,提升团队整体绩效水平。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与市场敏锐度,能有效推动跨部门协作。
2. 有较强的目标管理意识与执行力,能够带领团队达成业务指标。
3. 熟悉快消品行业运作流程,具备一定的客户资源或渠道资源者优先。
4. 工作责任心强,能适应一定程度的出差与外勤工作。
5、襄阳市区及周边县市谷城、老河口、宜城、保康、枣阳、南漳需大量人员最好是本地人。
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-10000元/月
城市经理经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养接受兼职5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著的市场优势,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台借贷问题:降低催收影响,调整超出法律保护范围的利息,合理减免高额罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨的态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展稳定可持续
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系
工作时间:10:00-19:00 中间休息1.5小时,团队氛围轻松自在
薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇
定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
开展专项活动与专业技能培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
栏目概述
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