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襄阳某屠宰场，因生产需要招撕小肠工人2名要求：男女不限，年龄：35~55岁之间。身体健康，责任心强，做事手脚麻利，能吃苦耐劳常年上夜班，10：30上班，6：00左右下班工资：3500~4500地址：万州大道万州电气附近：

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在小区内开展活动。现招兼职3名，任职要求:20-45岁，性格开朗 工作时间:8:00-11:00,16:00-19:00 日薪70元，工作简单自由，兼职干的好可转全职均可。襄阳市内及周边。联系电话:

招聘：临工薪资：2400元身体健康、手脚勤快、

龙城天驿酒店用小时工，下午三点半，能干到。有意者打电话：

湖北省襄阳市樊城区邓城大道招聘AB驾照司机，长白班。薪资为5500-6000元/月，按月结算，可预支生活费。岗位要求服从现场管理与排班安排，具备团队协作意识；持有效身份证件，入职体检合格；责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标。福利待遇包括加班费按国家规定计发，每月15号准时发薪，另有高温补贴与夜班津贴。

岗位名称：建筑木工（长白班）。 工作地点：湖北省襄阳市樊城区邓城大道。 薪资待遇：8500-10500元/月，月结，可预支生活费。 岗位要求：具备一年以上同岗位经验，能独立上岗作业；年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；能适应两班倒及临时加班安排。 福利待遇：工龄工资逐年递增，每月15号准时发薪，免费提供劳保用品。

岗位名称：装卸（长期稳定）工作地点：湖北省襄阳市樊城区邓城大道19号薪资待遇：5500-7500元/月，月结，考勤透明可查岗位要求：1.熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品；2.掌握设备日常保养与点检流程；3.服从现场管理与排班安排，具备团队协作意识福利待遇：免费提供劳保用品、高温补贴与夜班津贴、车费补贴与通讯补贴

招聘杂工，长期稳定岗位。工作地点位于湖北省襄阳市樊城区邓城大道。薪资为280-360元/天，按月结算，考勤透明可查。岗位要求：服从现场管理与排班安排，具备团队协作意识；年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；持有效身份证件，入职体检合格。福利待遇：包工作餐与住宿，加班费按国家规定计发，另有全勤奖与绩效奖金。

襄阳市急聘货运物流司机，薪资为5500-7500元/月，工作地址位于湖北省襄阳市樊城区邓城大道。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。应聘条件包括，无不良嗜好，无重大安全事故记录，掌握设备日常保养与点检流程，能适应两班倒及临时加班安排。薪资福利为5500-7500元/月，周结，不压工资，另享全勤奖与绩效奖金、带薪培训与技能提升。

瞰景园明天上午10点，小时工2人，30一小时

现招一个撒票工人记数，工作时间9小时，工作地点雄县龙湾镇附近，到年底一个多月的活，月结，完活一起结都可以，日300元，不管吃住，要求中青年精神伶俐，联系电话:

开发区医院刷号，不累，不要求学历。时间灵活可以商量名额:5人日结:100/天工作时间:上午8:00-11:30下午1:30-5:00（同）

手工薪资福利:4000~6000元招工人数:20人

千万资产门当户对局参与者，男女各10-20人工作地址:丰台丽泽商务区写字楼内周一至周五:男士99元（男会员50元），女士30元（会员10元）；周六:男士139元（男会员70元），女士40元（会员20元）；周日:男士199元（男会员99元），女士50元（女会员30元）；男男团各减30元！一人同报两场:男士减20元，女士减10元！实名制签到、轮流介绍认识、自由交流，实名制签到、轮流介绍认识、自由交流，稳定工作，年薪50+；年薪20+男士87年后；女士90后为主京户京房在编职位；硕博海归学历

岗位职责：​ 1、主导制造类工厂信息化与智能化的全局规划及顶层架构设计，全面负责大型信息化升级项目从需求调研、方案制定、落地执行到验收运维的全生命周期管理与推进工作。 2、统筹智能制造体系搭建，涵盖生产管理、办公协同、智慧园区等系统的架构设计与实施路径规划，确保与企业整体数字化发展方向一致。 3、深入各业务环节，开展现状评估、问题识别与需求细化，独立制定具备前瞻视野的综合性信息化解决方案，并推动跨部门协作实施。 4、牵头信息化项目的技术评审、系统选型与投入产出分析，构建涵盖技术可行性、运行稳定性、可扩展性及经济效益的多维评估机制。 5、关注工业数字化领域新兴技术（如物联网、大数据、人工智能与自动化集成等），推动其在制造场景中的试点规划与深化应用，提升智能生产水平。 6、负责重点项目的方案撰写、成果展示及高层汇报，整合内外资源，保障项目按时保质完成交付目标。 任职要求：​ 1、全日制本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理、物联网、自动化、电子信息技术、智能制造等相关专业背景。 2、8年以上制造业工厂信息化建设、智能制造战略规划或企业数字化转型实践经验，至少主导过1个大型制造企业整体信息化项目全周期落地。 3、精通制造型企业信息化整体架构设计，熟悉智能制造和数字化运营体系的建设模式，掌握从战略规划到实施落地的完整方法论。 4、熟练掌握主流生产管理系统（如MES、ERP、SCADA、WMS等）及办公协同平台，具备较强的业务洞察、架构设计与综合方案输出能力。 5、具有丰富的技术判断、方案评审与系统选型经验，能够建立系统化、多维度的评估标准，实现技术先进性与成本效益的平衡。 6、了解工业互联网、数字孪生、边缘计算等新技术在制造环境中的应用逻辑，具备信息化与自动化系统联动规划的实际操作经验。 7、优秀的文档编写、方案呈现与跨职能沟通能力，能面向管理层、业务单元和技术团队进行高效汇报与协同推进。 8、具备战略前瞻性、强烈的责任意识与项目主导能力，可在复杂组织结构中有效驱动变革与创新实施。

【岗位职责】 1. 液压系统设计与优化：负责液压系统及其核心组件的设计、仿真分析与性能改进，确保设计方案符合行业技术标准及客户规范要求。 2. 全周期项目管理：主导液压系统从概念验证、方案设计、设计评审、生产监督到最终交付的全流程管理，确保项目按期高质量完成。 3. 跨部门协同：与机械设计、电气控制、生产制造等部门紧密协作，持续优化产品性能与生产工艺流程。 4. 技术支持与质量保障：及时响应并解决生产现场的技术问题，制定有效的质量管控措施，确保产品可靠性与稳定性。 【岗位要求】 1. 专业能力：具备扎实的液压传动理论基础，拥有独立进行系统分析、故障诊断及设计优化的能力。 2. 软件技能：熟练使用SolidWorks等三维CAD设计软件，具备液压系统仿真分析能力者优先。 3. 沟通协作：具有良好的团队协作意识与跨部门沟通能力，能够有效推动项目进展。 4. 抗压能力：能够适应快节奏的工作环境，在压力下保持高效执行，满足项目紧急交付需求。

具备非标自动化设备、桁架机械手相关经验，拥有生产技术管理实践案例

工作职责： 1、负责拟定、执行并达成渠道年度工作计划与目标； 2、负责客户拓展及关系维护，与重点客户建立稳定合作关系，深入挖掘客户需求，高效推进销售任务的完成； 3、参与市场调研、竞品分析及营销方案制定，定期或不定期为营销策略提供市场数据支持和开拓建议，及时汇报市场开发及营销进展情况； 4、负责大客户信息档案的建立与日常管理，实施系统的客户关系维护，妥善处理客户投诉等相关事务； 5、对部门内门店营销人员及渠道推广人员进行业务指导与培训，提升团队专业水平和服务质量，并组织实施绩效考核 任职资格： 1、具备市场营销或相关专业大专及以上学历； 2、接受过市场营销、产品知识、公关技巧、电话营销等相关培训； 3、具有2-3年及以上销售管理工作经验； 4、具备敏锐的市场洞察力与拓展能力，良好的组织协调与决策能力，较强的观察能力和应对变化的能力。热情积极、富有冲劲的人才欢迎加入我们！！！！ 职位福利：交通补助、免费班车、节日福利、包吃、免费停车、通讯补助

招聘全职/暑假工，日结 【俱乐部直招三角洲跑刀打手】 长期大量跑刀订单，全天派单不缺活，订单稳定不愁没单!手机电脑都可以! 男女不限，只要会玩三角洲游戏就可以24小时订单不断，随时接单，时间自由 要求:会跑刀，心态好，纯手动不碰外挂，不毁号

注：岗位是荆门市政管道销售，公司只在荆门，需要在湖北省内跑项目，具体分配区域综合业务员个人意愿和公司情况分配 1、开展市场调研，采集行业动态，发掘潜在合作客户； 2、收集所辖区域的市场数据，分析竞品动向，并定期向上级反馈； 3、落实区域内客户的摸底调查与开发拓展工作； 4、参与营销策略的研讨与制定，结合公司销售目标推进实施； 5、依据公司整体营销目标，细化个人销售计划并推进执行； 6、贯彻公司制定的营销方案，落实市场拓展相关任务； 7、灵活运用销售方法，达成既定销售指标； 8、制定客户拜访安排，传递公司产品信息、企业文化及销售政策； 9、主动参与商务接洽，深入了解客户实际需求； 10、根据客户具体要求，提供专业的产品解决方案，并协助拟定合同文本； 11、协调并跟踪订单生产进度，如交付时间调整，需立即与客户沟通说明，并重新确认交付节点； 12、收到市场专员发出的物流通知后，迅速对接客户安排交付事宜； 13、交付完成后及时跟进回款，客户付款后第一时间告知市场专员核对； 14、在项目执行期间持续关注进展，按期进行客户回访； 15、高效响应客户投诉，第一时间上报生产部门并跟进处理，必要时赴现场解决，确保客户满意度； 任职要求： 1. 自备车辆，能接受湖北省内频繁出差开展项目 2. 具备To B、To G工作经验，或有项目型销售背景者可优先安排面试

沟通协调能力较好

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 具备快消品销售经验者优先，时间灵活自主，日收入200元起步，另享长期分润机制 主要承担商超、餐饮及零售门店收款设备的推广任务，同步推动通用快消产品落地

城市创客合伙人 想创业却苦于没有合适平台？渴望高收入、行动力强的你，机会来了！我们提供办公空间、资源赋能与技术支撑，无需囤货，轻装上阵，收入无上限，管道收益持续增长。只要你内心强大、不甘平凡，正在寻找突破口，无论你是拥有创业经历、互联网技能、行业人脉，还是有拼劲的普通人，我们都诚挚邀请你加入，公司将全力支持，助你实现事业抱负。 一、公司介绍： 利楚商服成立于2011年，获腾讯、蚂蚁、泰康、富友战略投资，企业实力雄厚，运营稳健合规，全程保驾护航，助力创客合伙人高效转化、快速变现。 二、我们的优势： 1、零门槛启动，免除场地、人力等前期投入； 2、前3个月设新手保护机制，享市场津贴，系统化培养展业基础； 3、配备专属导师一对一辅导，客服团队全程跟进，售后体系完善； 4、享开户激励、长期分润及团队管理奖励； 5、总部提供全流程工具支持，创客专注客户开拓与成交。 三、创客工作内容： 采用“陌生拜访+需求洞察”方式，为商家量身定制支付结算、分账系统等增值服务，推广“扫呗”支付软硬件产品及数字化经营方案（如会员管理、营销工具），精准对接商户实际运营需求。 四、工作时间： 时间自主安排，地点灵活选择； 五、任职要求： 1、不要求经验背景； 2、具备创业意愿，积极主动，执行力强； 3、有地推、网推经验或现成客户资源者优先。 六、薪资待遇： 成长期津贴＋开户奖励＋扶持金＋长期分润

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，规避催收与法律诉讼，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：有效避免催收干扰，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题实时响应解答 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极健康的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑推动目标达成 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、能吃苦耐劳，承受初期开拓压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助