抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

工作地点: 居家远程办公 我们是专注海外达人营销的agency，主要招聘两个岗位。自驱力强、有目标感、责任感的小宝来！ 岗位一：达人bd 工作内容： 1、负责开发和联系TikTok/ IG/youtube平台的优质红人，进行达人建联与合作，跟进达人合作过程，完成公司红人合作目标 2、拓展完善公司优质红人资源库，与优质达人建立长期的合作关系 4、分析转化率，优化沟通话术，优化达人运营流程； 5、追踪与分析营销数据，定期评估达人合作效果，提高达人合作效率； 任职要求： 1. Instagram / Tiktok KOL开发经验优先，了解达人营销的work flow 2. 英文好！能写商务邮件，日常英语沟通，会小语种更佳 3. 有海外达人资源优先 4. 时间、地点free，工作内容自己安排，我们只看结果，所以需要自驱力强的小伙伴！ 岗位二：达人交付运营（项目管理） 1. 岗位要求： - 英文读写流利 - 认真靠谱、学习力强，有执行力 - ownership强，解决问题能力强，灵活变通，赶进度狂魔。 - 时间、地点free，工作内容自己安排，我们只看交付结果，所以需要自驱力强的小伙伴，能适应线上办公节奏。 2. 工作内容： -进度推手： 负责从“达人确认意向”后的全流程，样单申请、物流追踪、到货确认、催片提醒。 -内容品控： 严格按照 Brief审核达人视频，确保 视频合规上线。 -数据复盘： 实时监控视频播放量、转化率（GMV），整理结案报告，筛选优质达人进入公司长线资源库。

【工作职责】 1．日常维护抖音/小红书账号，编辑内容并发布，回复用户留言； 2．统计每周关键节点运营数据，分析运营效果，优化内容策略，提高转化率； 3．无需销售或外勤，专注线上引流与用户互动； 4．会基础使用剪映剪辑视频。 【岗位要求】 1．熟悉抖音平台规则，了解热门内容趋势，能捕捉用户兴趣点； 2．文字功底好，有创新思维，能独立完成文案策划； 3．有过医疗健康行业的抖音/小红书运营账号经验优先； 【福利待遇】 1、工作时间9:30-17:30，不加班单休，法定节假日，带薪年假。 2、无责底薪4+提成，月综合6-8K。

最低学历要求 大专 性别要求 不限 岗位职责概述： 1. 工作目标：主导集团区域在抖音本地推、腾讯、百度、快手等线上平台的运营工作，确保达成公司设定的业绩指标与投产目标；同时探索适用于口腔医疗行业的新兴媒体渠道，拓展并维护全媒体资源网络，建立稳定合作关系，推动资源整合与推广效能提升，实现整体产出增长与业绩突破； 2. 团队管理：统筹团队日常运作，依据平台规则进行目标分解、过程监督及流程优化，持续提升人效与业务成果；注重团队成员能力培养，强化执行落地效果，对最终运营结果负责； 3. 市场变化：密切关注市场动态与行业趋势，及时反馈相关信息，为产品迭代、策略调整及经营决策提供有效数据支撑与分析依据； 4. 团队协作与沟通：与集团内财务、门诊、大区等部门保持高效协同，深入理解业务需求，制定精准推广方案并推进运营动作落地；同时积极对接外部相关平台资源，优化合作关系，保障医疗类线上运营工作的高效运转。 岗位要求： 1. 具备1年及以上头条系、腾讯、百度等广告平台优化实操经验，有口腔医疗行业甲方运营或管理经验者优先考虑； 2. 对行业资讯和数据具备较强敏感性，拥有良好的运营优化能力与基础数据分析监控能力，能准确把握市场发展方向，具备创新思维及独立研究判断力； 3. 具备扎实的逻辑思维、文字撰写与沟通协调能力，可独立完成广告投放效果分析报告； 4. 拥有较强的账户操作实战经验，擅长跨部门资源整合与协作，具备良好团队合作精神，能够适应高强度工作节奏。 性别：男女不限 年龄：

岗位职责： 1.负责公司学历提升、自考助学等教育产品的线上推广，包括搜索引擎、社交媒体、信息流广告等渠道的策划与执行 2.文案素材我们来提供的，类似文员宣传就行，相当于 3. 监控并分析各推广渠道数据（曝光、点击、留资、成单），定期优化投放策略与关键词布局 4.协同教务与咨询团队，提炼学员痛点与成功案例，打造可信、有温度的品牌传播素材 5.维护和拓展教育类KOL、社群、论坛等合作资源，扩大品牌在湖北及全国成人教育领域的影响力 任职要求： 1. 对教育行业有热情，认同“让每个学员放心托付”的使命，具备服务意识与共情能力 2、具备基础数据分析能力，能通过数据反馈快速调整推广动作 3、表达清晰、学习力强，有教育、招生、新媒体运营相关经验者优先 4、学历不限，接受应届毕业生实习

岗位职责: 互联网AI运营【抖音带货，视频号，小红书，今日头条ai，快手，人设引流，招商】 任职要求: 轻创业，ai平台项目扶持，流量密码，适合普通人，想做互联网的都可以来闯一闯，寻找想做互联网的普通人和想做城市的城市合伙人，有创业思维，想做导师的也欢迎，想约真实本事的学技术的也来，也找专门发账号的来发布作品。具备较强的责任心和执行力，能有效配合团队任务 。 沟通能力良好，能快速理解并落实工作需求 【AI抖音带货，通过公司软件给爆款视频去重生成原创视频挂小黄车。卖货挣佣金，出单率95%。】 【视频号带货。发布相关视频，通过橱窗直播间出单，，有公司合作出账号即可，以及AI视频创作者分成计划】 【小红书人设全程规划，从爆款引流到精准引流，粉丝变现，以及开通小红书计划。开通广告计划。可以接广。】 【AI今日头条通过公司软件可以直接写出AI爆款，发布到头条上面，AI操作超级简单，只需复制粘贴就可以实现流量自由】 【快手直播，抖音直播，通过各个渠道实现就是变现以及招商，有想法的宝子们都可以去做。】

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收方，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

主要工作内容包括： 1. 物资过磅与数据记录：操作衡器对进出物资称重，记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息，核对后打印磅单，确保数据准确并妥善保管记录。 ​ 2. 设备维护与管理：每日检查衡器（如汽车衡），定期校对维护，排除一般故障，保持磅房及设备清洁，确保正常运行。 ​ 3. 合规操作与安全：遵守计量规程，监督过磅车辆规范操作（如熄火、驾驶员离磅），防止设备损坏，保守生产数据机密。 ​ 4. 系统协作与交接：对接仓储、物流系统录入数据，严格执行交接班制度，协助货物验收等工作。

app拉新推广专员（可兼职） 市场刚需+管道式收益+一人即可创业 适合小白，大学生，宝妈等多种人群。 可居家线上推广，可线上组建团队 ［岗位描述］ 1.负责APP的拉新推广活动 2.通过各种渠道吸引新用户 3.与团队合作，共同完成推广目标 ［任职要求］ 1.具备良好的沟通能力 2.能够独立完成任务 3.积极参与团队合作，共同推进项目进度 ［招募条件］ 1.学历年龄男女不限，需会使用智能手机 2.有赚钱欲望、肯学习有耐心，缺钱负债优先 3.有梦想、敢拼、敢闯、有野心的来 4.要求19-45岁社 ［薪资待遇］ 1.月收入6000元~10000元上不封顶页 2.高单价，按单量结算，更有动力 3.新人有老人带教会为止，当天即可上岗 5、良好的晋升空间，按数据说话 5、可独立带团队 ［工作内容］ 1.负责APP推广，通过抖音，小红书，视频号，快手等平台推广，都是熟知的大公司正规App。 2.让用户下载APP，操作简单，薪资丰厚，官方结算不压工资 3.工作时间自由，可发展团队，可裂变，有主动收入和被动收入

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公司主要业务是数据标注等业务 主要负责运营账号，各个平台发帖！ 不需要打电话，面试等繁琐环节 工作简单轻松，办公环境舒适！ 工作时间早九晚六，每周单休 综合薪资5000＋，接受小白无经验！

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动维护 2. 独立完成选题策划、文案创作、图文排版及短视频脚本撰写，提升用户粘性与传播效果 3. 监测数据表现（阅读量、互动率、涨粉量等），定期输出运营分析报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌推广与活动落地，提升转化效果 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的文字表达力与网感，有成功运营案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，掌握基础数据分析工具 3. 具备图片处理（如PS/稿定设计）及短视频剪辑（如剪映）能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届生投递

在主流新媒体平台发布宠物相关内容，为线下门店拓客

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成图文及短视频内容 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用Excel、新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强，责任心强

1.负责抖音，视频号等平台图文内容发布 3.关注行业动态 2.提升用户互动率，粉丝增长量 任职要求: 1.图文公司提供，绿色素材 2.对新媒体平台熟悉，具备良好的网感和内容审美能力，有成功运营案例者优先 3.具备基础图片处理 500-1000元/周，日结，每天几分钟就够有人带

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础剪辑或设计能力更佳 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃 4.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告等相关专业优先 5. 责任心强，具备数据分析意识与跨部门协作能力

职位描述：抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

不含销售性质，有无经验均可 岗位职责： 1、负责新媒体内容的编辑，优化，发 2、跟踪平台内容数据，提升其曝光度 任职要求： 1、接受无经验 2、工作细致，有耐心、责任心 3、年龄18-27 4、可适应灵活工作模式

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性。 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果。 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力及视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备良好的沟通与协作意识 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位亮点: 时间自由:完全线上操作，每日工作1-3小时灵活安排，不耽误主业/学业。 简单易上手:我们有成熟推广流程和素材包，提供专业培训，小白也能快速入门。 工作内容: 在主流社交平台(如小红书、抖音、微信等)推广公司指定的产品/服务。 运用我们提供的话术和素材，与潜在用户进行互动沟通或咨询。

岗位职责： 1.负责新媒体平台日常内容策划、编辑、发布与运营维护 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），定期输出运营报告并优化策略 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑 4. 思维活跃、责任心强，具备独立策划与跨部门协作能力 5. 学历不限，工作时间自由安排，薪资日结

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布及日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑及图文排版工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容构思与落地 4.学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力

招募抖音运营专员 工作内容 1、负责抖音娱乐PK类主播全流程孵化与带教，严格按照抖音官方规则开展主播培训、指导、合规管理。 2、从账号搭建、主页包装、作品发布、短视频引流，全程协助新人主播打造个人账号。 3、负责新人开播指导、设备调试、流程教学、直播氛围与PK节奏教学，帮助新人快速上手直播。 4、日常跟播盯场，精准发现主播话术、互动、状态、节奏、流量承接等问题，直播后一对一复盘、耐心引导整改。 5、长期跟进主播成长，做好心态安抚、日常帮扶、数据优化，提升主播留存、直播质量和整体流水。 岗位职责 1、负责旗下娱乐PK主播的岗前培训、日常带教、跟播复盘、成长孵化、主播维护留存工作。 2、根据平台最新规则，规范主播直播行为，规避违规、限流、封号风险。 3、针对每位主播的短板做针对性优化，持续提升直播能力、粉丝留存及变现能力。 4、维护良好的主播关系，耐心沟通、积极引导，稳定主播心态与开播状态。 5、跟进直播数据，定期复盘总结，迭代优化运营及培训方法，完成团队孵化目标。 任职要求 1、年龄22–40岁，男女不限，零基础小白可应聘，带薪培训、专人带教。 2、人品端正、踏实稳重、责任心强，做事认真细致、耐心好、不浮躁。 3、善于沟通、共情能力强，能耐心引导、安抚主播，适合长期带教孵化工作。 4、愿意学习抖音直播规则、短视频运营、PK直播玩法，执行力强。 5、能适应直播行业作息，有稳定长期工作心态。 6、有直播运营、新媒体、教培、客服、传媒经验者优先，无经验可培养。 岗位优势 无需销售、无需招人！纯主播孵化运营，工作稳定简单。团队氛围好、晋升透明、新手全套带薪培训。